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淺談做好老干部工作的做法和體會
淺談做好老干部工作的做法和體會
時光流逝，光陰荏苒，一批批老同志相繼從領(lǐng)導崗位上離休、退休了。離退休老干部是黨和國家的寶貴財富，從領(lǐng)導崗位退下來后，如何對他們進行服務(wù)和管理，怎樣讓他們緊跟時代步伐，始終保持一個共產(chǎn)黨員的先進本色和高尚情操，是新形勢下老干部工作部門的一項重要工作任務(wù)。當前，改革進入攻堅階段，發(fā)展處于關(guān)鍵時期，我們既面臨著良好機遇，又面臨著嚴峻挑戰(zhàn)。在新形勢、新任務(wù)面前，我們的離退休老黨員，還有革命的激情和余熱，要發(fā)揮和釋放，需要我們把他們組織好、管理好、引導好，使他們“老有所養(yǎng)、老有所學、老有所樂、老有所為”。結(jié)合工作實際，本人談一點做好老干部工作的做法和體會。
一、提高理論政策水平是做好老干部工作的前提
我是200X年當選為鎮(zhèn)班子成員，并分配負責老干部工作的。一開始從事老干部工作，我很陌生，也有人提醒我說：老干部工作不好做，麻煩事多，上要對黨委負責，下要對老干部有個交待，他們既是長者，又是功臣，有的還曾是領(lǐng)導，做好工作是理所當然的，做不好工作則兩頭受氣。但我想，組織上既然讓我做這項工作，就是對我的信任，干什么工作也不是一帆風順的，不會就學，有困難就克服。我下決心從頭學起，從頭做起，做好組織交給我的工作。要做好每項工作，沒有一定的理論政策水平不行，沒有業(yè)務(wù)知識不行，不了解工作情況也不行。首先從學習基本知識開始，我認真學習了黨的老干部工作方針、政策，認真學習黨的指導思想，并結(jié)合工作實際，以科學發(fā)展觀為指導，邊干、邊學、邊思考，逐步從一個老干部工作的門外漢進入角色，也逐漸感受到自己身上承擔的工作份量不輕�？梢哉f，老干部工作權(quán)力不大，但責任不小，崗位平凡，但任務(wù)光榮，也感受到做好這項工作的艱難，從而樹立必須盡心竭力、盡職盡責做好這項工作的決心。
二、爭取主要領(lǐng)導和主管部門的支持是做好老干部工作的關(guān)鍵
老干部工作涉及面廣，具有政策性、協(xié)調(diào)性、服務(wù)性強的特點，所以，要有方方面面的關(guān)心支持，特別是要有各級領(lǐng)導的重視和在人、財、物上給予大力支持，這是做好老干部工作的關(guān)鍵。
認真落實黨和國家對老干部的政策，讓老干部享受改革開放的成果，真正讓老干部老有所養(yǎng)、老有所學、老有所醫(yī)、老有所樂。多年來的工作實踐，我感受到這是做好老干部工作的重點和難點，說透徹了就是一個花錢的問題。這個問題僅靠老干部工作部門自身是很難解決的，要靠上級有關(guān)部門及鎮(zhèn)主要領(lǐng)導的重視和支持。我接觸過的領(lǐng)導絕大多數(shù)是關(guān)心老干部、重視老干部工作的，但是，他們有一個共同點，事務(wù)太多、工作太忙、不可能總圍著老干部工作轉(zhuǎn)；再者，這些年來隨著干部隊伍的年輕化，領(lǐng)導崗位上大部分是青年干部，他們對老干部工作不太熟悉。這就需要我們老干部工作部門積極去宣傳老干部工作方針政策及其重要性，去爭取領(lǐng)導的重視和支持。我經(jīng)常將上級有關(guān)老干部工作的文件、規(guī)定、有關(guān)會議精神，外地的先進工作經(jīng)驗及時向主要領(lǐng)導和分管領(lǐng)導匯報。對工作中的難點問題，有計劃、有重點地調(diào)查研究，歸納整理，及時提出建議和意見。為領(lǐng)導決策做參考，讓領(lǐng)導切實感受到了做好老干部工作的重要性。幾年來，我體會到，爭取領(lǐng)導重視支持和有關(guān)部門的配合，首先需要有一種鍥而不舍的精神。不怕跑腿、不怕磨嘴、不怕碰釘子、丟面子，反反復復去爭取；其次，做好與同級有關(guān)部門，特別是人事、財務(wù)、辦公室、工會等處室的協(xié)調(diào)工作，取得他們的支持與配合；第三，做好與老干部溝通與交流。處理重大問題時，主動征求老干部的意見，取得他門的支持與理解。
三、提高認識，加深感情，堅持“財富”觀點是做好老干部工作的思想基礎(chǔ)
要想做好老干部工作，必須加大感情投入。工作實踐使我深深體會到，提高認識和加深感情很重要。老干部在革命戰(zhàn)爭年代，為創(chuàng)建社會主義新中國，出生入死，立下了不朽的功勛。建國后，為建設(shè)繁榮昌盛的新中國繼續(xù)貢獻自己的智慧和力量，把青春年華獻給了革命和建設(shè)事業(yè)。進入新的歷史時期，他們雖然退出了工作崗位，但他們的奮斗精神、優(yōu)良作風、威望影響，仍然在各個方面起較重要的作用，他們是改革、發(fā)展、維護社會穩(wěn)定不可忽視的重要力量。老干部工作做好了，老干部這個特殊群體就能發(fā)揮積極的作用，我們各項工作就有了一批強有力的支持者，我們的改革開放和經(jīng)濟建設(shè)就能順利進行。實踐證明，老干部是黨的寶貴財富，承認他們是黨的寶貴財富，就要十分珍惜他們，愛護他們，妥善安置照顧他們。這是做好老干部工作的思想基礎(chǔ)。按照這一觀點，我對待老干部像對待自已的父母一樣，尊敬、熱情、耐心、誠實。對待老干部的事像對待自己的事一樣，要真心實意，想方設(shè)法去辦理，不找借口推諉。所以，我在工作中，滿腔熱情地去急老同志所急，想老同志之所想，幫老同志之所需，樹立了全心全意為老同志服務(wù)的奉獻精神和扎扎實實為老同志辦實事的工作作風。如在逢年過節(jié)分東西，對家里沒勞力的就派司機一家一戶送；老同志生病要住院，不管吃飯時，還是夜間休息時，隨叫隨到，及時送往醫(yī)院，并及時為他們解決住院押金；有時老干部的老伴生病，我也能積極協(xié)助送往醫(yī)院治療。
四、注意發(fā)揮老同志的作用是老干部工作的重要任務(wù)
老同志離退休將會越來越多，其中，有相當一部分老同志身體尚好；又有經(jīng)驗豐富、業(yè)務(wù)熟悉和事業(yè)心強的特點。積極創(chuàng)造條件發(fā)揮他們的作用是老干部工作的重要任務(wù)。我在工作中，善于抓住機遇，服務(wù)于經(jīng)濟建設(shè)這個中心，服從于改革開放這個大局，本著就近、就地、面向基層、面向群眾的原則，結(jié)合社會需求和本人志趣，采取多層次、多渠道的辦法，發(fā)揮他們的作用。例如，有的積極做關(guān)工委工作，為青少年健康成長提供幫助；有的參與社會治安綜合治理，為銀行當義務(wù)監(jiān)督員；有的搞實體，發(fā)展經(jīng)濟；有的搞技術(shù)質(zhì)量監(jiān)督，嚴把質(zhì)量關(guān)；還有的從事編寫地方史志、教育志等等。他們中有的成績突出，被上級或鎮(zhèn)委鎮(zhèn)政府評為老有所為先進個人。這些老同志的無私奉獻，為三灶鎮(zhèn)的三個文明建設(shè)作出了新的貢獻。
五、加強和改進老干部思想政治工作是做好老干部工作的重要內(nèi)容
對離退休干部到底該不該進行思想教育，怎樣進行教育，有人認為，既然已離退休了，脫離了工作崗位，無需什么思想教育。也有人認為，只要服務(wù)工作做好了，就一切問題都解決了。多年的工作實踐使我感到，離退休支部，對廣大離退干部負有“雙重”保障任務(wù)：
一是保障他們政治和生活待遇的落實；二是保障他們晚年思想不越軌，行為不出格，保持榮譽、保持晚節(jié)。兩方面同等重要，不可偏廢。做好這項工作是從政治上關(guān)心老同志的具體體現(xiàn)，是落實老干部政治待遇的重要內(nèi)容。基于這樣的認識，我的主要做法是：
首先是摸清思想脈博，側(cè)重觀念轉(zhuǎn)變。目前，影響離退休干部心理的因素主要有兩個：一是通常人們所說的“三感”，即由于生理的變化而產(chǎn)生的自卑感，由于位置的轉(zhuǎn)換產(chǎn)生的失落感和由于環(huán)境的變化而產(chǎn)生的孤獨感；二是在改革不斷向深度發(fā)展的階段，涉及離退休干部切身利益的各項改革措施相繼出臺，使得部分一直工作和生活在計劃經(jīng)濟模式下的老同志，覺得改革沖擊了他們的晚年生活，導致了生活上的不適應(yīng)，思想上的不理解，情緒上的不穩(wěn)定，心理上的不平衡。在人生轉(zhuǎn)折時期出現(xiàn)了心理斷層，思想跟不上形勢的發(fā)展，有的還向組織提一些不合理的要求。鑒于上述兩種心態(tài)，我及時組織老同志進行傳統(tǒng)教育，理想信念教育，路線教育等，通過教育，廣大離退休干部深刻認識到改革的深入進行，不僅是在職干部的迫切要求，也是全體離退休干部的殷切希望，從而增強了對改革的信念和心理承受能力。
其次是為離退休干部交流思想創(chuàng)造條件。部分離退休干部離開了集體，很容易產(chǎn)生“有話無處說”、“有苦無處訴”的郁悶心理，互相渲泄、傳播于街頭，因此，我就充分利用老干部閱覽室的作用，組織他們交流思想，溝通認識，有針對性的學習黨的路線、方針、政策和上級文件；讓他們了解新的形勢，不斷跟上時代前進的步伐。
第三，圍繞重大事件及早做好思想工作。多數(shù)離退休干部有較高的政治覺悟，在國際、國內(nèi)發(fā)生重大風云變幻時，能夠立場堅定，旗幟鮮明，但也必須有選擇地對一些重大事件及早進行宣傳教育，把大事講清。例如，北約是個什么樣的組織？中國為什么要加入世貿(mào)組織？“FLG”有哪些危害，LHZ的本來面目是什么？以及兩岸關(guān)系等諸多重大問題。通過對國家大事一事一議，使老同志們了解形勢和黨的方針政策，立場更加堅定，旗幟更加鮮明，在思想上政治上與黨中央保持高度一致。
本人通過努力，使老干部充分體驗到盡管已經(jīng)離退休了，但黨和人民以及他們工作過的單位部門并沒有忘記和冷落他們，他們?nèi)匀皇艿綈鄞骱妥鹬�。幾年來，我在老干部工作中，做了一些有益的工作，但離黨的要求，離上級的要求還有一定差距，今后要認真向先進單位和先進工作者學習，不斷提高服務(wù)質(zhì)量，使我鎮(zhèn)的離退休干部工作再上一個新臺階。
二○○七年二月十六日
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