個人廉政述職報告

　　一、本人廉潔自律情況：一年來，堅持學習先行，把增強黨性觀念作為學習的根本任務，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，把“三個代表”重要思想貫徹到工作中的各個環(huán)節(jié)。明確黨風廉政建設和反腐敗工作是全面貫徹“三個代表”重要思想的保障，在實際工作中以創(chuàng)新的精神和與時俱進的態(tài)度，認真落實民主集中制，圍繞中心服務大局，履行好自己的工作職責，從實際出發(fā)，以全局為重，擺正自己的位置，做到了識大體、顧大局，從根本上樹立了全心全意為人民服務的意識，從思想上筑起了牢固的道德防線，謙虛謹慎，不驕不躁，按照中央、省、市、區(qū)廉政工作的部署和要求，認真執(zhí)行《廉政準則》，盡職盡責，不搞特權(quán)。沒有利用職務和工作之便吃請、收受禮品等違法違紀的現(xiàn)象，真正把《廉政準則》落到了實處，達到了各項要求。

　　二、對責任范圍內(nèi)領導干部嚴格要求、監(jiān)督和管理情況：緊緊圍繞落實胡錦濤“權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀”的重要指示，對分管科室的干部職工嚴格要求、嚴格管理。采取不定期的形式組織開展黨性、黨風、黨紀和廉政教育。通過學習在密切聯(lián)系思想和工作實際的同時，深入查找責任范圍內(nèi)干部存在的問題，及時開展黨風黨性和廉政教育，并結(jié)合要求，糾正不正之風，達到了思想上明顯提高，政治上明顯進步，作風上明顯改變，紀律上明顯增強的目的。注重抓好建章立制工作，結(jié)合本辦實際完善和補充財務管理辦法和工作流程，做到規(guī)范運作、把關(guān)和監(jiān)督并行，分管的科室無一起違法亂紀事件發(fā)生，起到了很好的模范帶頭作用。

　　三、領導完成分管的反腐敗工作情況：

　�。ㄒ唬┳ズ命h風廉政建設，領導是關(guān)鍵，制度是保證，教育是基礎。為此，在分管科室中積極開展五個帶頭教育。一是帶頭學習政治理論。在分管科室的干部職工中，通過全辦大會、科室例會和個人自學等多種形式，帶頭開展黨風廉政建設教育活動，帶頭參加討論，帶頭參加交流，使干部職工樹立正確的人生觀和價值觀，發(fā)揚恪盡職守，勤奮工作，樂于奉獻的精神。二是帶頭深入實際，調(diào)查研究。每半個月參加一次科室學習會，不定期開展思想政治工作調(diào)研，溝通信息，了解狀況，有針對性開展各項工作。三是帶頭堅持民主集中制，堅持集體領導，民主集中，個別醞釀，會議決定的工作原則。四是帶頭執(zhí)行廉政規(guī)定，自覺接受監(jiān)督。越是深化改革，發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟，越要加強以人為本，從源頭預防腐��；越是深化改革，發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟，越要加強黨風廉政建設，使企業(yè)沿著繼承方向發(fā)展；越是深化改革，發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟，越要加強監(jiān)督約束，形成強有力的廉政建設機制。五是帶頭改進思想作風，密切黨群關(guān)系、干群關(guān)系，號召全辦職工盡心盡力地解決人民群眾中的實際問題。

　�。ǘ�）對責任范圍內(nèi)的黨風廉政建設進行了認真研究、布置和落實，并不定期進行檢查和考核。對行政管理、銷售辦證、財務管理等項工作制定嚴格的工作制度和工作流程，嚴格進行資金管理和資產(chǎn)管理，做到警鐘長鳴，防微杜漸。

　�。ㄈ�）落實了禮品禮金上交登記和帳務處理，重大事項報告制度， 分管范圍內(nèi)沒有用公款參與高消費娛樂活動， 沒有利用職權(quán)和職務上的影響為親友及身邊工作人員謀取利益的違紀現(xiàn)象，沒有任何違法違紀和不規(guī)范行為。

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