關于教師的工作總結八篇
總結是對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況進行分析研究的書面材料,它可以使我們更有效率,不如我們來制定一份總結吧。總結怎么寫才不會流于形式呢?以下是小編整理的教師的工作總結8篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
教師的工作總結 篇1
有喜有憂,有笑有哭,一學年的工作感受盡在此中。今天,站在期末的終點,回顧走過的路,無不充滿著我辛勤的汗水。
一學年來,我在政治思路上嚴格要求自己,能堅持四項基本原則,努力學習政治理論,改造自己的世界觀,更加熱愛社會主義祖國,熱愛教育工作,平時,積極參加政治理論學習和學校的各項政治活動,每周的政治學習,我都認真學習,做好學習筆記,通過一學年的修養(yǎng),自己覺得政治上成熟了許多。
教書育人,首先要方向明確,為此,我認真執(zhí)行教育政策法規(guī),以黨的教育方針為行動指南,自覺遵守師德規(guī)范,敬業(yè)愛崗。每天,晨光出露,我便來到了學校,傍晚,最后一個離開教室,為學生,我嘔心瀝血,這學年我承擔四年級兩個班的教學任務,任務重,時間緊,為了出色完成教學任務,我認真地鉆研教材,編寫教案,以保證每一節(jié)課有質量。學生的作業(yè),我認真批改,并做好批改記錄。每一節(jié)課,都記有課后記錄,并及時反饋,調整教學方法,一學年來,我所任的學科成績明顯提高。在上學期期末全鎮(zhèn)數學調驗中,四(五)班的優(yōu)秀率、平均分名列前茅,在平時的單元測驗中,成績也較好。
面向全體學生,關心和愛護學生,以人為本。對學生我極盡關愛,致力于保護學生的身心健康和全面發(fā)展,學的愉快,學得有趣,對待學生,我不歧視,耐心輔導,不厭其煩,與差生結對子取得了良好的效果。如我與四(五)班的z同學,自從結了對以后,我經常耐心的教誨他,開導他,并激發(fā)他學習數學的興趣,當他不懂的時候,總是仔細地講解,經過一年的努力,他的數學成績從原來的三四十分提高到七八十分。在平時善待學生,當學生有困難時,我總是樂意地幫助。
努力學習新的教育理論和教育理念,刻苦鉆研教學業(yè)務,為自己不斷補充源頭活水,及時了解教學信息,進行教育改革和教學科學研究,認真參加各級
各類教研任務,全學年聽課達20節(jié)。特別是這學期我上的.《歸一和歸總應用題》的復習課。獲得了領導和同事的一致好評,在教研活動的參與過程中,我都認真虛心的想內行學習,并做好記載。平時,根據教學實踐,積極撰寫論文、案例、教學故事。我指導的《巧算工資》的數學小論文獲鎮(zhèn)二等獎。
我非常關心,愛護我工作的學校,視校為家,為集體操勞,如每當我看到在教室里不應該亮燈的時候,不管是哪個班級的教室,我總是一聲不響地把燈關掉。我認為學校的事無小事,無論份內事,份外事,我都樂意做,認真做。平時謙虛謹慎,團結同事,不計較個人得失,作風正派,禮貌待人,自覺遵守勞動紀律,一學年全勤,從無遲到,早退,從無違紀犯規(guī)事件,為人師表。
對待工作像夏天一樣火熱,對待同事像春天般的溫暖,對待學生像慈母般的關愛。一學年來,我從平實中走來默默無聞的耕耘在三尺講臺,我將樂此不疲。
教師的工作總結 篇2
一、思想政治方面。
我能積極參加政治學習,關心國家大事。遵守工作紀律,團結同事,熱心幫助同事。積極認真地做好本辦公室的衛(wèi)生打掃工作。
二、師德方面,加強修養(yǎng),塑造“師德”。
我始終認為作為一名教師應把“師德”放在一個極其重要的位置上,因為這是教師的立身之本!皩W高為師I碚為范”這個道理古今皆然。從踏上講臺的第一天,我就時刻嚴格要求自己,力爭做一個有崇高師德的人。為了給自己的學生一個好的表率,同時也是使自己陶冶情操,加強修養(yǎng),課余時間我閱讀了大量的書籍,不斷提高自己水平。今后我將繼續(xù)加強師德方面的修養(yǎng),力爭在這一方面有更大的提高。
三、認真?zhèn)湔n,不但備學生而且備教材備教法。
根據教材內容及學生的實際,設計課的類型,擬定采用的教學方法,并對教學過程的程序及時間安排都作了詳細的安排,認真寫好教案。每一課都做到“有備而來”,每堂課都在課前做好充分的準備,課后及時對該課作出總結并認真搜集每課書的知識要點,歸納總結。
四、認真批改作業(yè),布置作業(yè)做到精讀精練。
有針對性、有層次性。為了做到這點,我常常上網去搜集資料,對各種輔助資料進行篩選,力求每一次練習都起到最大的效果。同時對學生的作業(yè)批改及時、認真,分析并記錄學生的作業(yè)情況。將他們在作業(yè)過程中出現的問題作出分類總結,進行透切的評講,并針對有關情況及時改進教學方法,做到有的放矢。經過一個學期的.努力,期末考就是一種考驗。無論成績高低,都體現了我在這學期的教學成果。我明白到這并不是最重要的,重要的是在本學期后如何自我提高,如何共同提高學生的政治科成績。因此,無論怎樣辛苦,我都會繼續(xù)努力,多問、多想、爭取更上一層樓。
教師的工作總結 篇3
時光匆匆,轉眼間,一學期即將結束。作為一名新教師,剛從學校出來又進入學校,環(huán)境雖無重大變化,但身份卻發(fā)生了本質性的變化:由學生轉變?yōu)榻處。這期間我對自己工作有很多的思考和感受,現將本學期教學工作總結如下:
一、思想方面:
我能夠積極參加政治學習,關心國家大事,擁護黨的領導,尊重前輩老教師,熱心幫助同事,團結同事;在教學上教育目的明確,態(tài)度端正,鉆研教材,勤奮刻苦;關心學生,愛護學生,為人師表,與學生亦師亦友。熱愛自己的事業(yè),積極的投身到工作之中去。積極的參加了學校和教育局組織的培訓,使自己在教育科研、教育理論上都有所成長和進步。
二、教學方面
1、備課
從開學初,積極參加教研組組織的教研活動,認真的準備備課,認真的利用好每周二的教研活動時間。作為一名年輕的教師我積極去聽老教師的課,認真的向老教師學習,學習他們的經驗以及那種對學生的認真負責的態(tài)度,不斷的提高自己的教學水平。可以根據要求,課前認真?zhèn)浜谜n,寫好學校規(guī)定的標準的教案。
備課時認真鉆研教材、教參,學習好大綱,虛心向同年級組老師學習、請教。力求吃透教材,找準重點、難點。為了上好一節(jié)課,我經常的上網查閱資料,集中別人的優(yōu)點確定自己的教學思路,時常和有經驗的老教師研究教學環(huán)節(jié)。為了準確向學生展示函數圖象,數學原理等,我積極的制作多媒體課件,使學生理解概念形象化。
2、上課
上好課的前提是做好課前準備。上課時認真講課,力求抓住重點,突破難點,精講精練。運用多種教學方法,從學生的實際出發(fā),注意調動學生學習的積極性和創(chuàng)造性思維,使學生有舉一反三的能力。培養(yǎng)學困生的學習興趣,簡單些的找學困生回答。因材施教,用學生的喜愛教學方法,學生積極的回答問題,能夠和學生積極的融合在一起,教學的任務順利完成,學生的學習效果比較的理想。
3、輔導
我利用每天的數學輔導時間對學生進行輔導,不明白的給學生耐心講解,及時查缺補漏。同時補充一些課外題讓學生多練。此外,還與家長保持一定的聯(lián)系,及時和家長溝通情況,共同督促學生的學習。對學習比較差的學生要進行個別的'輔導,給他們進行強化訓練。
4、作業(yè)
作為高一學生得學九門功課,作業(yè)量很大。所以我把每天的作業(yè)經過精心地挑選,適當地留一些有利于學生智力發(fā)展的、思維提升的作業(yè)。對學生的作業(yè)仔細的批改,對認真完成且正確率高的學生進行表揚,對抄襲胡任務的學生進行教育。對存在的問題進行集中的講解。作業(yè)及時的批改與講解讓學生及時認識到自己的錯誤并在原有基礎上有所提高。
三、德育工作:
德育是學校工作中的重中之重,我認為德育工作的秘訣就是愛。讓學生感受到你愛他們!作為一(6)班的見習班主任,我常和學生一起跑操,參加課外活動,走進學生宿舍,關心他們的學習生活,和他們成為朋友,傾聽他們的心聲。經常找后進生談話,多鼓勵,多指導,發(fā)掘他們的閃光點,幫助他們樹立自信心,維護他們的自尊。教師的責任不僅在于教授學生知識,更在于引導他們學會生活和生存的基本技能,及做人的基本行為準則。
四、個人學習、反思
積極學習各種教育理論,不斷的充實自己,以便在工作中以堅實的理論作為指導,更好地進行教育教學。堅持向老教師學習,本學期共聽課50節(jié),參加了6次市教研活動,并將一些比較好的教學理念,應用到自己的教學之中。我還利用業(yè)余時間認真學習電腦知識,學習制作多媒體課件。
作為新教師,在教育教學中仍然存在許多不足,教學經驗不足,得多向老教師請教學習;在課堂教學中,不能很好地引導學生探索發(fā)現,某些例題等細節(jié)處理不好,還要采取多種方式調動學生的積極性,還有課堂上一些“意外”事件的處理等等,所以得多多地聽課;在班級管理中,我很容易被學生“牽著鼻子走”,被學生認為是好說話的老師,導致學生很懶散,比較難管理,在這方面我經常向指導老師馬老師學習。
教師的工作總結 篇4
現實社會中,人際關系方面的不正之風對正處于身心發(fā)展時期的青少年影響很大;有的學生信奉“哥們義乞”,結交酒肉朋友,甚至“兩肋插刀為朋友”,尋釁鬧事打群架;有的好強逞強,欺侮同學;很多時候他們不懂得如何控制自己的情感,當與別的同學起利益沖突時,他們極易沖動而爆發(fā)出不滿的情感,形成暴力行為,導致打架事件的發(fā)生。
預防甚于治療,與其等到學生發(fā)生打架事件,不如我們身為老師防患未然,讓他們因為了解彼此、尊重彼此才不會去用暴力去傷害對方。要解決這個問題,要加強實施預防性的輔導工作,可由以下幾個方面來實施:
1、建立學生人際互動的正確認知
在學校生活中,要有意識地通過各種渠道開展各類活動,讓師生之間、同學之間逐漸形成一種互相關心、互相愛護、互相團結的關系。比如:組織學習小組,提倡學生中優(yōu)幫差,勞動中強幫弱;師生平等對話等,均是行之有效的。同時還要看到具有暴力傾向的學生會將自己的暴力行為合理化,或以攻擊的方式來鞏固自己的地位,要防止暴力行為發(fā)生,要先針對這些錯誤的認知加以矯正,以幫助他們建立正確的認知。
2、建立正確的價值體系
教育他們逐步懂得社會中人與人之間的關系準則和做人道理,學會正確處理個人與集體、同學、老師、家庭成員、吮及其他之間的關系,增強對集體、對社會的責任感。教師應該使學生了解正確的價值觀,使學生認識暴力行為并不是正常的人際關系互動模式,并且進一步教導學生積極正向的人生觀。
3、提升學生處理人際沖突的能力
首先要教育學生控制自己的`情緒,加強學生社會技能訓練,進一步提升學生處理人際沖突的能力。其次要建立流暢的學生沖突的申訴通道,加強與學生的互動,平時學生和老師、家長之間應有盡量多的平等交流機會,互相溝通增進感情,同時了可解決同學在班級內外所遇到的沖突和敵意,在這種形式下學生如果有什么委屈或遭遇暴力沖突,就會首先想到老師、家長,從而獲得較為合理的處理方式。
4、以關心、接納為前題,幫助學生發(fā)揮所長
有暴力行為的孩子,同學多半給予負面的評價,其他學生就會鄙棄他等等,久而久之,學生便形成負面的自我概念,從此,對老師失去信息,對自己的行為也缺乏反省的能力。這就需要教師耐心細致地幫助同學釋除怨恨,平等待人,并在解決矛盾中使他們學會如何處理好人與人之間的矛盾,使同學們既友愛又有原則地相處,造成使每個同學都能感受到溫暖的大家庭氣氛。同時老師若能協(xié)助學生找到自己的興趣,經常給予他們發(fā)揮所長的機會,學生得到某種程度的支持去做自己喜歡做的事,無形中增加其發(fā)展的空間,同時也維系了師生良好的情誼。
發(fā)生這種事情時,可從以下幾點著手進行處理的:
1、首先要讓學生冷靜
當學生發(fā)生打架事件時若你正好在現場,要及時喝止動武者,如認識動武學生,可直呼其姓名及喝其停手。要讓學生冷靜,老師先保持冷靜,不要被情緒牽動。然后嚴厲地要求兩方學生分開。這時候學生處于情緒異常激動的狀態(tài),表現為面紅耳赤,大口大口地喘氣。如果教師此時采用嚴厲批評的方式來教育學生的話,無疑于給這些學生火上澆油。因此,作為班主任,不妨讓學生在此時單獨冷靜冷靜,讓他們坐坐“冷板凳”。過一段時間,等打架的同學的情緒穩(wěn)定下來之后,教師再來處理也為時不晚。
2、及時跟進,了解事件的原委
在處理打架事件之前,我們必須先了解學生為何打架,才能及時的對癥下藥。一般說來,以下兩種類型容易誘發(fā)打架事件:一是嬉戲作弄型:青少年常模仿怪異行為、惡作劇、無知、好玩或表現與眾不同心理,而發(fā)生破壞公物、欺負同學等動作。攻擊行為較輕微,但發(fā)生的幾率最大。二是主動報復型:因雙方互相有過節(jié)而懷恨在心,或仍心存不滿、不平,認為需討回公道才得以扳回面子,消除憤怒,故采取以牙還牙或另有圖謀傷害之舉動,這種情最為可怕:所以等學生的情緒安全下來之后,就要著手調查打架事件的原委。此時學生已冷靜了,可以較平和地說出整個事情的經過了。但是,盡管如此,學生在解釋自己打架的原因時,往往會推卸自己的責任,千方百計所說事實不一致,不再找目睹整個事件的同學來了解事實的真相,得出較一致的說法,以此為我處理打架事件作好公下的準備。
3、疏導情緒,重建互信
在了解了整個事情經過后,分別針對雙方所犯的錯誤及認錯態(tài)度,力求讓學生真正意識到自己打架的不良后果。因此該批評時就批評,絕不心軟。當然,教師要善于批評教育架的學生,更要直面指出并批評糾正學生的缺點錯誤。同時,我想教師應尊重學生,和顏悅色地指出學生錯誤。班主任應對學生“動之以情,曉之以理,”對照《中學生日常行為規(guī)范》,分析學生的錯誤,讓學生真正認識到自己違反了校紀校規(guī)以及打架事件的嚴重性和惡劣性,并提醒學生以此為戒,不要再犯。
4、分清責任,適當懲戒
在了解了整個事情經過后,邀請雙方家長到校溝通,共同處理學生過錯行為。處理結果分成兩大部份,首先是處理打架事件,不管打架的原因為什么,雙方為對方花錢治傷,并給予一定的補償;其次處理打架事件的引起原因,錯的一方對自己做的事情負責任!由學校或者年級組繼續(xù)做相應處罰!
5、進行團體輔導,澄清班級觀念
打架事件造成的影響是惡劣的,如不給其它學生以警示,或許這一壞習慣會在班中蔓延開來,這極不利于良好的班風的形成。因此,班主任必須及時以此為例,利用晨會課或者班會課對全學生進行深刻的思想教育,引導全班學生分析打架事件的嚴重性和危害性,告誡學生們吸取教訓,遇事冷靜對待,適當克制自己的沖動情感,有話好說。
從以前到現在,大家都應該看過自己班上或別人班上發(fā)生過打架事件。但是,總是有些老師帶的班級卻幾乎沒有打架事件的發(fā)生,或者說是班級秩序優(yōu)良,學習氣氛融洽。我想大家都很想要當這樣的老師吧!假如每位老師都能學習如何當一位優(yōu)秀教師去管理班級的方法,并且讓學生學習體會技能與學習技能,贏得學生的敬畏,這樣一來,班級打架事件要發(fā)生的幾率是微乎其微的。
教師的工作總結 篇5
線上課堂已經實施了一段時間了,從開始的各種不適應到現在的漸入佳境,相信我們每個人都有自己的想法,怎樣讓孩子們在有限的線上學習時間中獲取更多的知識和能力,我是我們老師在備課時需要考慮的內容。
首先,從教材出發(fā),根據目前孩子們的居家現狀,我們要改變傳統(tǒng)的教育教學方法,選擇適合學生居家學習的內容,選擇好內容后,思考以怎樣的形式就本節(jié)課內容給予方法指導,而不是講授知識,傳統(tǒng)的課堂中,師生互動,老師能夠及時了解學生的學情,課堂中的生成性內容老師能夠及時給予指導,線上授課老師在電腦的`這端,學生們在電腦的另一端,老師是對著電腦屏幕授課,無法及時監(jiān)測到學生的學習情況,因此,純粹的講知識性的內容是不能滿足不同層次同學的需要。所以,課堂上給予學生學習方法的指導是很重要的。
我在教學時使用QQ屏幕分享功能給學生播放微課視頻,在播放的同時邊暫停邊講解,讓每個學生都能學懂。在講解完新課之后練習時間對學生進行提問解答,檢測學生的學習效果,由于在網絡上教學,和學生不能直接問答,在上課的時候我選擇了讓學生按順序回答問題,每個學生都提問到,根據回答來檢查學生的學習情況,如果有問題再進行講解,要讓每個學生都能學會。有時候課程結束后,給學生屏幕分享廣播操進行鍛煉,讓學生在學習的同時也鍛煉身體,身心愉悅。教學效果學生和家長反映良好。
線上課堂還在持續(xù)中,我們親愛的各位老師同樣沒有停下思考的腳步,加油!
教師的工作總結 篇6
回首一年來在XX特殊教導中心的教授教化工作,有必然的成果,也存在諸多不夠,總結如下:
一、學習勞績
本年度學習了五次然和培訓,一次三天的語言評估培訓。
然和霉畚學習對知識點有了更深入的理解,也對特教工作的流程有清晰的了解。
。ㄒ唬﹦倎淼綑C構的孩子先做評估。依據孩子的障礙類型肯定教導偏向及內容,每個類型的孩子都有他著重點,然后訂定教導計劃和教授教化計劃。
(二)面對自閉癥孩子我們得知道孩子的艱苦有哪些,運用好三大看念及四個策略,首先教師得清楚孩子不適當的行為是他的學習需求而不是孩子的`問題,在真實的情境中我們必要了解孩子的學習需求后實時輸入正確的行為并重復演習,使孩子可以或許自力完成,達到內在滿足。
。ㄈ┰诮淌诮袒凶⒁獾氖牵航贪笗鴮懽屛覀兠鞔_上課目標及應對的策略,做到心里有數,孩子呈近況況能自如應對。
教授教化前要做的首先是和孩子建構好關系,關系建構好了孩子才樂意和先生一起學習配合提高。
。ㄋ模╆P于找孩子的學習需求:讓人觀著不舒服,必要提示或幫助的都是顯性學習需求;交流·處置懲罰問題措施等都是孩子隱性學習需求,先生能正確的找出孩子的學習需求能力夠有針對性的演習,贊助到孩子。蘭州XX特殊教導中心教師X
首先不會盲目的教授教化,對付語言欠好的孩子首先做的是言語功能評估和口肌評估,只有評估后找到孩子的艱苦點后再針對性的進行訓練。
孩子發(fā)音欠好,首先觀孩子的障礙表現,然落后行評估,評估中包括言語功能評估和口肌評估,評估后便是目標音的誘導發(fā)音,可以按照聲母韻母的發(fā)音技術闡發(fā)記錄表來演習發(fā)音。
想要孩子有更大的提高就得家庭和學校的同步訓練,先生把近來孩子訓練的內容和措施詳細的見告家長,家長在家庭中從喂食方面進行訓練。還有集體課先生大活動和感知覺方面的訓練,感知覺包括:觸覺/均衡覺/本體覺,大活動:肌張力和肌力的訓練。孩子的提高會很快。蘭州XX特殊教導中心教師工作總結
二、工作內容
主要工作是上個訓課,每天上六個孩子,共上1000多個課時,每個月前完成下個月孩子的計劃,每天記錄或拍視頻記錄孩子呈現的狀況,本身再做闡發(fā)找出孩子的學習需求,讓孩子不適當行為慢慢削減,樹立好的行為。每天中午理論和實操的學習對不懂的知識點加倍明了。
除上個訓課外還負責集體課監(jiān)督內容有:先生的備課內容的探討、反省生活技能項目計劃、月末抽查兩個班級孩子感統(tǒng)和全人療育才能測試、兩個班作業(yè)的反省,周內和集體課先生探討一些教授教化和工作中的利誘。
三、工作不夠之處
演習孩子溝通表達時,創(chuàng)設的情境較單一不敷富厚,還必要多學習探討。找孩子學習需求只能找到顯性學習需求,隱性的學習需求找起來就對照難。
集體課督導反饋還必要更實時點,周內發(fā)明先生的問題,實時和集體課先生一起探討,發(fā)明差錯實時矯正。
四、
1、盡力學習然和教導,以便更好的為孩子辦事
2、進步本身語言實操才能。
3、集體課實操演習(規(guī)則演習)
4、實時和集體課先生研討教授教化中的問題。
5、認真上好個訓課(規(guī)則培養(yǎng)、語言表達的進步、處置懲罰問題才能進步等)
6、做好集體課督導工作(月前備課,月末反省)
新的一年意味著新的動身點,我將在總結曩昔得失的根基上,盡力補充本身的不夠,學到更多的專業(yè)知識更好的辦事于孩子們。
教師的工作總結 篇7
沁骨的寒氣帶來了冬的訊息,也送走了充實而忙碌的一年。年復一年,眨眼間,本人快到退休年齡了。在這歲月匆匆一年里,本人不僅要負責學校財務工作, 而且還負有財會交接培養(yǎng)工作。一年來,在上級和學校領導的關心、支持下,本人始終不忘堅持認真學習,緊緊圍繞學校工作大局,立足本職工作,兢兢業(yè)業(yè),在穩(wěn)定中求創(chuàng)新,在創(chuàng)新上求發(fā)展,創(chuàng)造出一流工作業(yè)績?yōu)閷W校教學服務,現將本學期工作總結如下:
一、認真學習,提高自身業(yè)務素質
本人的工作崗位雖然在后勤,但本人始終不忘學習。一是認真學習黨和國家的法律法規(guī),每晚的中央新聞30分和地方新聞是必看內容,了解大事要事,增強法律意識;二是認真學習《會計法》等法律、法規(guī),積極參加會計資格培訓、年審等,促進工作更好更有效的開展;三是經常向行家里手學習,比如:在電腦操作中遇到不懂、不會的問題,就立即找張興旺老師或者陳寶玉老師請教、探討,請教、探討后,就在大腦中記一遍,然后在筆記本中記載下來,再加以靈活運用,直至完全掌握為止。
二、任勞任怨,樂于奉獻.工作總結網
本人的工作崗位在學校財務室,財務工作瑣事多,心要細,要求高,壓力大,因次在處理每一件事時,都往往存在著一定的困難和復雜的矛盾。尤其是在學校欠債、經濟不寬余地情況下,債務要還,學校的經費也要正常的運轉。在這即要保運轉,又要償還債務的情況下,作為財務工作人員,就要當好學校領導的參謀,精打細算,統(tǒng)籌規(guī)劃。在這心要細、壓力大、瑣事多的工作環(huán)境中,作為財務工作人員,既要有寬闊的胸懷和樂觀主義精神,又要有大公無私,廉潔奉公,吃苦耐勞,任勞任怨,愛校如家,不圖名利,公道正派, 埋頭苦干, 不計較個人得失、處處以學校利益、師生利益為重的奉獻精神. 總之, 工作千頭萬緒, 本人始終本著〞認真細致〞的態(tài)度來完成每一項工作。
三、認真履行職責,服務于教育教學.
全心全意為人民服務的遵旨, 既是一種崇高理想, 又是一種政治要求, 更是一種實際行動所在。學校財務工作負擔者相應的不可推卸的職責, 只有立足于自己的工作崗位, 結合自己的特殊的工作特點, 完成自己負責的任務, 才是為人民服務的體現。該辦的事, 要認真細致的堅決辦, 不拖拉; 能辦到的事馬上辦, 不等不靠; 不好辦的'事, 想方設法去辦, 不推不拖。一切為學校、為教師、為學生著想。在服務于教學的同時,嚴格按照上級規(guī)定,實行收支兩條線管理, 嚴格遵守財經紀律, 做到有計劃的使用經費, 從嚴掌握開支。按照法律、法規(guī)及上級主管部門的要求,單據報銷均需主管校長、分管領導審批簽字方可報銷。XX年老教師工作總結
四、謙虛謹慎,做好傳、幫、帶工作.
財務工作性質,銜接性比較強.在學校決定安排新人接我班后,我就先領著她到教育局、人事科、計財科、教育科、勤辦;財政局、行財科、國庫科、社?啤㈩A算外局;區(qū)政府人事局、物價、局檔案局;市社會保障局、市醫(yī)保中心、市地稅局等所要辦事的單位走一趟,認認門戶,作個交接,試著讓她先做一些簡單的事情。第二步教她怎樣報賬,填寫報賬單,什么樣的憑證,屬什么科目或哪一級的科目。第三步教她怎樣做帳?傊, 我把我所知道的,毫不保留地傳授與她。同時,自己要謙虛謹慎,向她人學習自己沒有掌握的知識, 取長補短,相互學習,共同進步。
教師的工作總結 篇8
時光如梭,一年在繁忙的工作中不知不覺已悄然而逝。每年末我們都會把工作總結當作學習、反思和提高的機會,現將分園的成立以來銷售部各項工作情況加以梳理、盤點,并在梳理中發(fā)現不足,在盤點中找出差距,謀求進一步新的提高。
思想方面:
秉承中心“與您協(xié)力培養(yǎng)健康、快樂、又具創(chuàng)造力的寶寶”的教育目標,一切從幼兒健康成長出發(fā),關注家長教育困惑和幼兒學習樂趣,制定并實施不同的活動和宣傳方式。在工作中服從領導分配,克服困難,任勞任怨,積極認真的完成工作任務,團結同事,一切以大局為重,傳遞正能量。
工作方面:
1、積極認真的做好本職工作,每天做好日結賬,一絲不茍,嚴格遵守會計規(guī)章制度,做到賬目清晰、賬目理清。
2、每月都仔細的做好中心教師的績效工資考核發(fā)放,保證不出現錯發(fā)、漏發(fā)。
3、帶領銷售團隊,成功組織了親子爬行比賽、專注力推廣、劍橋英語推廣等各種促單宣傳活動,努力完成銷售任務,幫助年輕教師積極派單,邀約,關單,面對年輕教師的疑問,全力以赴、毫不保留的幫助解決,幫助其成長。每次宣傳活動都根據宣傳任務的要求,帶領顧問積極配合好每次的宣傳工作,責任明確,相互協(xié)調的完成工作任務,共同提高中心的知名度。中心組織的豐富的游戲活動,緊密聯(lián)系嬰幼兒現有發(fā)展水平,使孩子們在精彩的表演中體現了自我,增強了嬰幼兒的自我表現力和自信心、體現了中心幼兒的`行為風采和學習水平,豐富了周邊社區(qū)嬰幼兒的活動,得到了周邊社區(qū)和中心嬰幼兒家長的一致首肯和贊揚。
4、組織顧問定期學習有關早教方面的教育信息和規(guī)章制度,樹立為家長服
務的意識,以最大的努力、最高的熱情、最真誠的態(tài)度、最專業(yè)的知識和良好的素質投身于早教工作中,為家長提供優(yōu)質的服務,使家長滿意、孩子開心。
5、為嬰幼兒創(chuàng)設促進他們身心健康成長的活動環(huán)境、學習環(huán)境和設備條件。對中心內物品落實責任,加強安全維護和管理,加強衛(wèi)生清潔和保持,為嬰幼兒及家長提供最整潔的活動環(huán)境。
學習方面:
個人成長不斷提高,豐富學習內容,積極參加了心理咨詢師培訓,以更好的提高和家長的交流,為家長排憂解難,提高家長對早教中心教師的認可。同時積極參加幼兒園內外組織的各項培訓和學習,不斷豐富自己的修養(yǎng)和專業(yè)水平。
帶領團隊加強思想政治職業(yè)道德學習。通過培訓、座談、心得交流等活動,組織教師認真學習各種規(guī)章制度,使教師不斷提高自身修養(yǎng)和政治素質,樹立良好的師德形象,增強了教師的事業(yè)心和責任感。
早教中心分部的成立使得工作量加大,個人也根據工作實際,做了很多工作調整,盡管任勞任怨,因為分園的成立,工作量大,任務雜,我隨本著一切從工作實際和服從領導分配的思想出發(fā),根據實際的工作需求,隨時調整自己的工作方式,但由于自己的經驗不足,工作中遇到的很多不足,一是,因平時工作時間協(xié)調不夠完善,顧問培訓沒有更及時的進行,銷售水平和技巧需要繼續(xù)提高;二是教師人力資源有限,工作壓力大,致使幼兒活動開展質量有待提高。三是,在活動開始前沒有演練,宣傳活動中,顧問、教師配合有待完善提高。
在新的一年,我會更加努力,全心狠抓銷售工作和顧隊伍建設工作,以更好的配合銷售活動,爭取更好的完成工作任務。
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