熟妇人妻中文字幕在线视频_无码人妻精品视频_久久躁夜夜躁狠狠躁_偷碰人妻无码视频

現(xiàn)在位置:范文先生網(wǎng)>報告總結(jié)>述職報告>后勤述職報告

后勤述職報告

時間:2022-12-30 09:54:09 述職報告 我要投稿

后勤述職報告

  在當下這個社會中,報告與我們愈發(fā)關(guān)系密切,報告成為了一種新興產(chǎn)業(yè)。相信很多朋友都對寫報告感到非?鄲腊,以下是小編為大家整理的后勤述職報告,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

后勤述職報告

后勤述職報告1

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

  20xx年是我站各方面建設(shè)飛速發(fā)展的一年,在這一年里,我在萬山站黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)和同志們的積極配合下,以黨的十六大精神和“三個代表”重要思想為指針,與時俱進,開拓進取,求真務(wù)實努力轉(zhuǎn)變思想,學(xué)習(xí)各種知識,不斷提高自身素質(zhì),在工作中腳踏實地、兢兢業(yè)業(yè),逐步改善了民警辦公、居住環(huán)境,確保了我站資金正常運轉(zhuǎn)和防止資產(chǎn)的流失,為一線工作提供了強有力的后勤保障,現(xiàn)將一年來學(xué)習(xí)和主要工作職責履行情況簡要匯報如下:

  一、加強學(xué)習(xí),不斷提高自己和班子成員的政治思想素質(zhì)、領(lǐng)導(dǎo)水平和駕馭全局的能力

  作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部,只有不斷加強學(xué)習(xí),提高理論水平、政策水平,才能敏銳地把握國內(nèi)外形勢的變化,認真領(lǐng)會上級黨委的決策部署,結(jié)合地方實際,創(chuàng)造性開展工作。一年來,通過加強學(xué)習(xí),使自己進一步領(lǐng)會了中央關(guān)于黨的建設(shè)和國家發(fā)展的一系列新思想、新觀點、新理論,并能夠及時將理論運用到實際工作中去。同時,我也十分重視社會主義市場經(jīng)濟、法律等方面知識的學(xué)習(xí)。通過堅持不斷地學(xué)習(xí),自己的領(lǐng)導(dǎo)水平、執(zhí)政能力和駕馭全局的能力不斷增強,在面對大是大非問題時,始終能夠做到旗幟十分鮮明,立場十分堅定。

  一是明確責任,強化措施,扎扎實實抓好黨風(fēng)廉政責任制的`落實。作為后勤工作的負責人,我深知自己工作責任重大,對黨風(fēng)廉正工作從來都沒有絲毫松懈。在工作中,我除了自已身體力行、自覺遵守各項工作紀律外,并要求本部門民警職工努力做到:親自研究部署本支部反腐倡廉工作;定期檢查本部門黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作落實情況;主持召開民主生活會,帶頭開展批評與自我批評。始終把教育挽救干部作為加強廉政建設(shè)和預(yù)防腐敗的一項重要舉措,重視抓好經(jīng)常性廉政教育與監(jiān)督。在黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作方面。建立健全各項工作制度,定期檢查、督促本部門的黨風(fēng)廉政建設(shè)、反腐敗工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)責任制的落實。經(jīng)常聽取相關(guān)民警的工作匯報,及時發(fā)現(xiàn)和解決黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭中存在的問題,對部門及黨員干部中發(fā)生的違法違紀行為和辦事不公的現(xiàn)象,做到了不包庇,不袒護,堅決糾正。

  二是模范遵守黨的紀律,嚴格按領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律各項規(guī)定辦事。在工作中,堅持從自我做起,認真執(zhí)行中紀委關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項規(guī)定,不斷提高自身廉潔從政意識,嚴格規(guī)范自己的言行,對配偶、子女和身邊工作人員都能嚴格要求。帶頭遵守各項財經(jīng)紀律,沒有利用職權(quán)為親屬謀取私利;帶頭執(zhí)行《廉政準則》和黨員干部廉潔自律的相關(guān)規(guī)定,不斷加強世界觀的改造,做到了自重、自省、自警、自勵。

  二、精打細算,合理安排經(jīng)費;廣開門路,增加預(yù)算外資金

  資金不足一直是我站面臨的一大難題,如何利用好有限的資金以發(fā)揮最大的經(jīng)濟效益,關(guān)鍵就是要合理安排經(jīng)費,開源節(jié)流。為了保證資金使用在點子上,防止浪費,我對經(jīng)費支出嚴格把關(guān),對不合理的開支堅決不予報銷。為了節(jié)約資金,站大項采購項目都進行政府采購,實行貨比三家。

  三、狠抓后勤隊伍建設(shè),努力提高后勤隊伍素質(zhì);齊心協(xié)力,為一線工作提供有力的后勤保障

  后勤工作繁雜而瑣碎,從經(jīng)費的合理安排、車輛船艇的維修保養(yǎng)、食堂的管理到辦公區(qū)每度電每滴水的節(jié)約、營區(qū)一草一木愛護等等,后勤工作與民警工作、生活息息相關(guān)。后勤隊伍管理的不好,后勤人員工作不盡心盡職,就無法為民警提供高效、優(yōu)質(zhì)的后勤保障,就直接影響站里各項工作的正常開展,因此我非常重視后勤隊伍管理。后勤隊伍需要實干型人員,我平時除加強抓后勤隊伍的政治思想理論學(xué)習(xí)外,還常常以身作則教育后勤人員腳踏實地,實實在在干活,要有“舍小家,顧大家”的精神,以主人翁的心態(tài)對待站里的公共財產(chǎn),為站當家,并要當好家。

  為能提供更好的后勤保障服務(wù),我常常要求后勤人員不斷學(xué)習(xí)新知識接受新事物。鼓勵他們有計劃地參加科學(xué)知識和崗位技能的培訓(xùn),先后派人參加了部局和總站組織的固定資產(chǎn)管理員培訓(xùn),政府采購小組人員培訓(xùn),財務(wù)人員會計培訓(xùn),激發(fā)了民警職工學(xué)科學(xué)、強本領(lǐng)的積極性。由于我一直抓后勤隊伍建設(shè),在后勤人員的共同努力下,在后勤人員中形成了一種積極樂觀的精神,后勤人員腳踏實地、團結(jié)一致、齊心協(xié)力為一線工作提供優(yōu)質(zhì)、高效的后勤保障。

  食堂管理是服務(wù)保障工作的一個重要方面,是體現(xiàn)我站服務(wù)保障能力的一個窗口。由于我站民警來自五湖四海,飲食習(xí)慣相差很大,百口難調(diào)。為了管理好食堂,讓民警吃得放心、開心是后勤保障的一大難題,為解決這一問題,我們廣泛征求民警意見,定期組織召開伙食管理委員會,研究食堂工作,加強管理。

  一是派專人管理食堂,指定每周食譜,做到嚴格執(zhí)行、透明度好、管理到位;

  二是對食品采購環(huán)節(jié)加強廚師的管理,對達不到要求、站里多數(shù)民警不滿意的要辭退,以后聘請臨時工必須有試用期;

  三是增加早餐的花樣品種;

  四是節(jié)假日期間食堂晚餐加菜,補貼標準為每桌元。經(jīng)過努力,食堂管理已步入正軌。

后勤述職報告2

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):

  大家好,我叫xx。

  20xx年以來,在單位領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在同事們的幫助支持下,我立足本職,踏實工作,協(xié)助完成了單位后勤財務(wù)、防火宣傳等工作任務(wù)。下面我將20xx年的工作情況匯報如下:

  一、政治理論素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力提升

 。ㄒ唬┱卫碚撍仞B(yǎng)方面。我積極參加上級黨委和單位組織的各種主題教育,諸如“‘踐行訓(xùn)詞精神,擔當神圣使命,堅持五個不動搖’教育實踐活動”等。

  (二)業(yè)務(wù)能力提升方面。我積極參加xx、上級單位組織的各種財務(wù)業(yè)務(wù)培訓(xùn),諸如“《基層財務(wù)管理規(guī)定(試行)》和《經(jīng)費資產(chǎn)審批管理規(guī)定(修訂)》宣貫培訓(xùn)會”、“上級單位財務(wù)人員輪訓(xùn)”等;在平時工作中我注意學(xué)習(xí)積累新政府會計制度和地方財經(jīng)法規(guī)的相關(guān)知識,更深入地吸收xx救援隊伍新經(jīng)費管理辦法、資產(chǎn)管理制度的精髓,堅持用理論指導(dǎo)實踐,提高了自身工作的使命感和責任感,促進了各項工作任務(wù)的較好完成。

  二、工作完成情況

  日常,我主要負責以下幾個方面的工作:

 。ㄒ唬﹨f(xié)助單位財務(wù)完成預(yù)算編制、預(yù)算執(zhí)行情況分析工作。20xx年,我協(xié)助完成了以下工作:一是編制20xx年部門綜合預(yù)算;二是編制2021年中央、地方經(jīng)費預(yù)算和2021-2023年中期規(guī)劃;三是分析20xx年一至三季度地方預(yù)算和中央預(yù)算的執(zhí)行情況。

 。ǘ﹨f(xié)助單位財務(wù)按月完成地方經(jīng)費賬套和伙食費賬套記賬憑證的編制、原始憑證整理歸檔。20xx年,我協(xié)助完成了以下工作:一是記賬共計463筆,編制分錄1820條;二是對原始憑證進行查缺補漏,核對無誤后打印對賬三表,每月向上級單位財務(wù)報賬;三是針對上級單位財務(wù)巡查組在巡查時指出的問題,及時進行整改。

 。ㄈ﹨f(xié)助單位財務(wù)進行日常資產(chǎn)管理。20xx年,我協(xié)助完成了以下工作:一是新增固定資產(chǎn)卡片10張,報廢資產(chǎn)數(shù)據(jù)84條;二是按月計提固定資產(chǎn)折舊;三是協(xié)助評估機構(gòu)完成20xx年單位資產(chǎn)評估。

 。ㄋ模﹨f(xié)助完成每周五大廣場xx宣傳。20xx年xx宣傳因受到新冠疫情的影響,每周五的大廣場xx知識宣傳活動更是暫停了4個月之久。20xx年5月份,疫情形勢有所好轉(zhuǎn),我們馬上恢復(fù)了每周五的廣場“xx小課堂”。為了吸引更多的大朋友和小朋友參與到xx逃生知識的學(xué)習(xí)中來,單位在10月份購置了棉花糖機,在宣傳過程中新增xx知識搶答環(huán)節(jié),對于表現(xiàn)好的小朋友,由xx員給小朋友制作免費的棉花糖,這一舉措成效顯著。20xx年,我協(xié)助完成的周五大廣場xx知識宣傳共計25次,利用宣傳車播放防火宣傳片250余次,向群眾分發(fā)了1250余份宣傳單,在大廣場現(xiàn)場邀請群眾參與火災(zāi)報警、滅火模擬活動90余次。

  三、存在的'問題

  這一年,通過努力我的工作取得了一定的進步,但仍然存在不少問題:

  (一)業(yè)務(wù)知識水平有待進一步提高,尤其是預(yù)算編制與執(zhí)行的可行性、預(yù)算執(zhí)行過程中的數(shù)據(jù)分析能力。

 。ǘ┲鲃诱埵緟R報的意識仍不強。

 。ㄈ┲芪宕髲V場宣傳的形式仍不夠豐富。

  四、努力方向

  20xx年,我在工作中仍然會依照工作部署,服從領(lǐng)導(dǎo)的安排,團結(jié)好同事,有計劃地進行下一步地工作:

  鉆研業(yè)務(wù)知識。繼續(xù)深入學(xué)習(xí)預(yù)算、財務(wù)知識,為協(xié)助單位財務(wù)做好日常工作打下良好的理論基礎(chǔ),并不斷總結(jié)工作中的方法和經(jīng)驗。提高思想認識,加強工作主動性,養(yǎng)成主動請示匯報的好習(xí)慣。

 。ㄈ┡μ剿鞲路f、更深入人心的宣傳形式,加入更多的逃生模擬演練,讓更多群眾的防火逃生意識得到提高。

  以上是本人的述職,不足之處請各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正。

  謝謝!

后勤述職報告3

  在大部分的學(xué)校中,都有一個或多個的副校長來幫助校長處理事務(wù),擁有比校長低一級的權(quán)力。副校長通常都有特定的職務(wù),例如有專負責學(xué)術(shù)或?qū)X撠熜?wù)的副校長。本站今天為大家精心準備了后勤副校長述職報告x后勤副校長工作總結(jié),希望對大家有所幫助!

  后勤副校長述職報告x后勤副校長工作總結(jié)

  本人任現(xiàn)職以來,用心協(xié)助校長搞好學(xué)校工作,為學(xué)校的發(fā)展獻策獻計而不決策,著重指導(dǎo)并帶領(lǐng)總務(wù)處做好后勤服務(wù)工作,切實做到為教育教學(xué)服務(wù),為師生生活服務(wù),改善師生生活,督促財會、后勤人員管好校產(chǎn)、校具和各種財物,努力改善辦學(xué)條件和教學(xué)條件。

  我校的后勤工作教育教學(xué)物品采購、基礎(chǔ)設(shè)施設(shè)備建設(shè)和物品的使用管理及維修。為此,我以這三項為中心,調(diào)動后勤的一切用心因素和現(xiàn)實力量,集中抓好,具體落實,現(xiàn)述職如下:

  一、大宗購物

  1、學(xué)校辦公用品采購:20xx年9月,學(xué)校到xx購買了體育、美術(shù)、音樂用品以及其他的常規(guī)用品,共計3萬余元。

  2、校園電視臺等物品的采購:20xx年5月,學(xué)校后勤、工會等人員到昆明購買了攝像機、照相機、專用采訪話筒、錄音筆等電子產(chǎn)品和“六一”活動用品,共計5萬余元。

  二、基礎(chǔ)設(shè)施

  校安工程的廁所投入使用:含后續(xù)的水、電安裝,化糞池的配套建設(shè),周圍環(huán)境的改造,以及臨時廁所的拆除、清理等。

  1、彩色大屏、單色條屏后續(xù)使用狀況的監(jiān)督、信息的反饋以及經(jīng)費的整體調(diào)控。

  2、多媒體的使用:教室多媒體使用狀況的跟蹤,與供應(yīng)商及時反饋產(chǎn)品信息,及時進行補充和完善。

  大會議室的空調(diào)及音響設(shè)備的安裝:思考老師們在開會時氣溫備件不好,所以安了兩臺空調(diào)。同時,大會議室的音響已使用多年,效果較差,只好重新裝了一套。

  3、教室、辦公室物品的使用管理:教室的桌凳、多媒體設(shè)備、門窗玻璃、衛(wèi)生潔具、用電設(shè)備等,每學(xué)年清交一次,每學(xué)期檢查核對一次;教師辦公室、功能室的辦公用品、借用物品每學(xué)期清查一冷飲做到人為損壞照價賠償,缺失的及時補上,使用狀況心中完全有數(shù)。

  4、校園文化建設(shè):學(xué)校主體文化有三塊鋼化玻璃宣傳欄和三塊大墻壁宣傳欄;師生活動文化宣傳欄有12塊,均為連體黑板;師生作品及榮譽均放在教室外及走廊的外墻上,并分類、按體系分布。

  三、維修建設(shè)

  1、舊教學(xué)樓房頂均會浸水,學(xué)校在20xx年6月將房頂重新做防水改造一千余平方,保證了師生的正常工作和學(xué)習(xí)。所有教室內(nèi)、外墻貼磁磚1.8米高,電線、通訊線、廣播線及其他校園線路進行了合理的規(guī)劃,布局合理。所有室內(nèi)用電設(shè)備進行合理改造,讓師生使用更方便、更快捷、更順心。

  2、綜合樓附屬設(shè)施的改造:

  一是衛(wèi)生間使用不方便,容易堵塞,并難除臭味,因此將二、三四樓的衛(wèi)生間全部封閉,要求學(xué)生到新廁所去上衛(wèi)生間;二是下水管道的改造,使易堵的地方通暢了;三是宣傳欄后很單調(diào),準備栽一排藤蔓植物,將之綠化起來。

  3、維修桌凳二百余套,通水設(shè)施上百處。

  4、門衛(wèi)室旁的儲物間將門改朝校園內(nèi),便于管理。

  5、“兩違”排查期間,教師住宅小區(qū)硬化地板近百平方,蛾螂鋪畜水池上方做防臟、防水、保安全的梁、柱、板近一百平方;改造教師車輛亂停亂放工程一百余平方。

  四、初步取得的成效

  第一、物品采購方式正確,行為逐漸規(guī)范。

  第二、校園文化建設(shè)初具規(guī)模。有傳承禮貌的壁畫四塊,學(xué)校發(fā)展規(guī)劃及所涉名人狀況簡介的宣傳欄三塊,主要通道安全文化墻近兩百平方米,體現(xiàn)班級特色的班級牌三十八塊。

  第三、校園電視臺已初步成型,基本發(fā)揮其宣傳作用。

  五、需改善的地方

  1、低值易耗的物品購買需要進一步規(guī)范。

  2、校園文化中師生作品文化的宣傳、展示還沒到位。

  3、宣傳媒體還沒有充分發(fā)揮其應(yīng)有的功能。

  因時間倉促,述職不全,敬請原諒,請評議。

  后勤副校長述職報告x后勤副校長工作總結(jié)

  本學(xué)年,后勤工作在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的.關(guān)心支持下,堅持以“后勤保障,物盡其用,杜絕浪費,教學(xué)所需,禮貌高效”的服務(wù)原則,以“后勤不后,服務(wù)為本,開拓創(chuàng)新,勤儉節(jié)約”為宗旨,轉(zhuǎn)變思想觀念,加強后勤管理,強化服務(wù)意識,堅決做好后勤保障,盡力謀取綜合效益,扎實穩(wěn)妥地推進了各項工作的進程,取得了必須的成績。為來年更好的做好服務(wù),現(xiàn)做出總結(jié)如下:

  一、堅持做好分管后勤常規(guī)工作

  1.協(xié)助校長全面貫徹黨的教育方針和各項政策、以及財金管理方面的有關(guān)規(guī)定及政策,執(zhí)行上級指示和學(xué)校決議。執(zhí)行校長及行政會所作出的各項有關(guān)后勤工作決定,發(fā)揮參謀作用。

  2.協(xié)助校長根據(jù)學(xué)校后勤的發(fā)展規(guī)劃和工作計劃,組織制訂和實施后勤工作計劃;組織制訂和執(zhí)行后勤工作規(guī)章制度;

  3.協(xié)助校長搞好學(xué)校中長期基本建設(shè)規(guī)劃,按科學(xué)程序和有關(guān)政策法規(guī)完成學(xué)校年度基建計劃和維修改造計劃。

  4.領(lǐng)導(dǎo)總務(wù)處工作,對總務(wù)處的工作進行指導(dǎo)、監(jiān)督,負責處理和協(xié)調(diào)后勤工作中的矛盾。

  5.嚴格遵守財經(jīng)紀律,負責學(xué)校財務(wù)預(yù)決算工作;監(jiān)督檢查各科室的資金狀況;組織領(lǐng)導(dǎo)全校開展“增收節(jié)支”工作。

  6.指導(dǎo)總務(wù)處搞好食堂的伙食工作,檢查督促食堂的管理經(jīng)營、安全、衛(wèi)生等,不斷提高飯菜質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量,降低成本和開支。組織管理好小賣部,保證小賣部食品的衛(wèi)生安全。

  7.完成校長交辦的其他工作。

  二、抓好后勤管理制度的建設(shè)和落實,實施制度化管理

  本學(xué)期,針對我校后勤工作的存在的問題,在廣泛聽取學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和教師意見的基礎(chǔ)上,對學(xué)校班級管理,安全衛(wèi)生工作,公物管理,值周值日工作,住宿生管理等方面提出了明確、具體的要求,使后勤管理工作做到有制度可依,有規(guī)章可尋,初步實現(xiàn)了規(guī)范化的管理。

  同時,為了落實規(guī)章制度,避免制度形同虛設(shè),流于形式,學(xué)校還加強了檢查督促工作。在清潔管理方面,實行班衛(wèi)生監(jiān)督員、學(xué)校值日生、專職衛(wèi)生員每一天兩檢查以及總務(wù)處每周一抽查相結(jié)合,并將檢查狀況進行評比和及時公布,提高了班主任的職責意識,使學(xué)校清潔面貌煥然一新。

  在安全及公物管理方面,堅持實施自檢、門衛(wèi)每一天下午放學(xué)后檢查及總務(wù)處每月組織的定期檢查相結(jié)合,確保了學(xué)校師生生命及財產(chǎn)的安全。

  在生活教師、門衛(wèi)、清潔工的管理方面,透過嚴格的招聘、定期檢查、定期學(xué)習(xí)和定期召開會議,有效地提高了后勤服務(wù)人員的職責心和業(yè)務(wù)水平,為師生帶給更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

  三、工作方面

  1、加強了財務(wù)管理,提高了資金和設(shè)備的使用效率

  在收費方面,嚴格執(zhí)行物價局、財政局、教育局制定的收費項目和標準,對所有的收費項目進行公示,嚴禁擅自設(shè)立收費項目及標準,堅決杜絕教師個人收費行為,嚴格執(zhí)行收費職責制,落實獎懲制度。

  收費資金嚴格按照收支兩條線的規(guī)定,及時繳存財政專戶和專儲。合理編制學(xué)校預(yù)算,到達收支預(yù)算平衡。學(xué)校的支出嚴格執(zhí)行國家現(xiàn)行財務(wù)開支標準和支出范圍。

  學(xué)校支出優(yōu)先保證教學(xué)活動的資金需要,節(jié)約開支,量入而出,管好使用好有限資金。進一步完善購物、保管、使用等財產(chǎn)管理制度,做到制度健全,職責明確,完善購物申請、進出庫手續(xù)。

  對各班級、各部門、各專用教室公物實行登記承包管理,兌現(xiàn)損壞賠償制度。做好學(xué)生學(xué)習(xí)用品、生活用品及教師辦公用品的購買分發(fā)工作,加強辦公用品及學(xué)生用品采購的管理。

  本著對學(xué)校負責的態(tài)度,在各方面管好用好每一點錢,每一筆錢,實行定點和政府采購。同時抓好庫存物資的管理,采用教學(xué)用品領(lǐng)用登記制度,減少浪費。建立好校產(chǎn)固定資產(chǎn)總帳和明細帳。

  充分用好現(xiàn)有教學(xué)設(shè)備,校產(chǎn)專人管理,防止被盜,并建立借還制度。逐步添制教學(xué)儀器等設(shè)備,供教育教學(xué)使用。抓好學(xué)校節(jié)水節(jié)電的管理工作,做好學(xué)校電路維修工作、重點抓好學(xué)校節(jié)水節(jié)電的管理工作。強化印務(wù)室的管理工作,采用文印工作分管領(lǐng)導(dǎo)簽發(fā)制度,以進一步核定文印工作量,提高服務(wù)質(zhì)量,降低耗材的數(shù)量。

  2、加強了體衛(wèi)工作管理,提高了學(xué)生的身體素質(zhì)和運動水平加強學(xué)校體育工作領(lǐng)導(dǎo)和管理,提拔xx老師為體育科科長,充分發(fā)揮了體育教師的作用。

  透過體育教師的檢查督促,體育課的管理。此外還加強了學(xué)校衛(wèi)工作。利用廣播、標語、宣傳欄等工具,提高師生的衛(wèi)生意識;抓好學(xué)校飯?zhí)煤托l(wèi)生室管理,活動室場的清潔消毒,做好學(xué)生體檢和預(yù)防接種工作,完善學(xué)生健康檔案建設(shè),有效地提高了學(xué)生的身體素質(zhì),杜絕了流行病、傳染病的發(fā)生。

  3、住宿生方面

  上學(xué)期住宿學(xué)生人數(shù)為127人,本學(xué)期住宿人數(shù)為77人,一年以來沒發(fā)生過事故,學(xué)生在校吃得好,睡得安全。學(xué)習(xí)成績有不同程度的提高。這些成績與班主任、輔導(dǎo)老師的教育是分不開的,他們耐心輔導(dǎo),精心呵護,付出了辛苦的汗水,住宿生人數(shù)的不斷增多,主要是班主任教師的動員,開學(xué)以來始住宿學(xué)生穩(wěn)定并且速增。

  4、協(xié)助校長做好學(xué)校經(jīng)費的收支管理,認真編制年度的預(yù)算經(jīng)費。本著“量入為出、收支平衡,保證重點”的原則,加強資金管理,合理安排資金,編制好本年度的修購經(jīng)費,開源節(jié)流,提高資金使用效果,確保學(xué)校教育教學(xué)的各項工作任務(wù)順利完成。

  5、嚴格執(zhí)行“一費制”收費標準,做好收費公示。在學(xué)生收費管理上,嚴格按照收費公示規(guī)定的項目、標準、范圍進行收費,嚴格實行“一費制”收費制度,做到了無亂收費、無亂攤派、無擅自增加收費項目、無隨意提高收費標準等現(xiàn)象,并做好收費公示,自覺理解社會、學(xué)生家長的監(jiān)督。

  四、今后努力的方向

  1、后勤各部門要加強內(nèi)部管理,合理分工,明確職責,協(xié)調(diào)好其他部門工作。

  2、加強對食堂的管理經(jīng)營、安全、衛(wèi)生管理,不斷提高飯菜質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量,降低成本和開支。組織管理好學(xué)校食堂專管員及廚工人員,保證學(xué)校食堂的衛(wèi)生安全。

  3、用心主動與校長、教師、家長協(xié)調(diào),爭取學(xué)校后勤工作得到上級主管部門、學(xué)生、家長、教職工及社會的好評與認可。

  一分耕耘,一分收獲。一年來,在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)和指導(dǎo)下,碩果累累。在后勤管理方面,及時為全校師生排憂解難,努力營造了安全、衛(wèi)生、舒適的工作、學(xué)習(xí)和生活環(huán)境,得到了各級領(lǐng)導(dǎo)及全校師生的好評。在以后的工作中們有決心,也有信心做好學(xué)校的后勤保障工作,爭取使我校的后勤工作再上一個新臺階。

后勤述職報告4

  一、堅持做好后勤常規(guī)工作。

  1、開學(xué)前及時采購辦公用品、教科書、衛(wèi)生工具等,準確及時地發(fā)放到每個班級,同時做好欠缺課本的補訂和舊課本的回收工作,確保教學(xué)第一線的教學(xué)用品及時發(fā)放到位和下學(xué)期課本的循環(huán)使用,保證教學(xué)工作正常開展。

  2、定期對學(xué)校的校舍、電路、電扇、電燈、開關(guān)、電腦、投影儀、白板、打印機、廣播系統(tǒng)、空調(diào)專用線定時器、音箱等電器進行安全檢查和維修,確保師生的生命安全。

  3、及時維修門、窗、門鎖、鐘表、消防栓和水龍頭等學(xué)校設(shè)施,做到隨叫隨到,及時處理,保證學(xué)生正常上課,力爭為學(xué)校節(jié)省開支。

  4、及時維修學(xué)校文化墻、版面、警示標語等文化設(shè)施,營造濃郁的文化氛圍。

  5、及時清理樓頂雜物,疏通下水管道,總務(wù)處親力親為。

  6、組織家長、教師到師院搬運學(xué)生桌凳,解決學(xué)校桌凳不足問題,改善學(xué)校辦學(xué)條件。

  7、加強門衛(wèi)安全工作,對外來進出人員進行登記,認真執(zhí)行學(xué)校的門衛(wèi)安全工作制度。

  8、做好電大、勞動局培訓(xùn)中心在我?荚嚬ぷ,為學(xué)校創(chuàng)收。

  9、做好學(xué)校門面房、東北角小院對外租賃工作和管理工作,公開招標,為學(xué)校創(chuàng)收。

  10、加大學(xué)校物品管理工作,制定管理制度,做好學(xué)校欠賬統(tǒng)計,理清財務(wù)手續(xù)。

  二、加強校園綠化美化工作。

  優(yōu)美的環(huán)境能提高人的素質(zhì),努力創(chuàng)建優(yōu)美的校園環(huán)境,加強對校內(nèi)樹木、竹林、花草、水池、廁所的管理,努力創(chuàng)造良好的工作和育人環(huán)境,開學(xué)初,組織教師義務(wù)勞動,整理操場雜草雜物,10月組織后勤人員往學(xué)校沙坑運輸沙子,清理教學(xué)樓樓頂雜物和下水道疏通工作,11月份,組織后勤人員集中清理校園落葉,12月整理、封閉女生廁所, 20xx年1月制定創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市復(fù)查工作方案,大力開展創(chuàng)衛(wèi)工作,進一步綠化美化了校園。

  三、加強安全工作。

  1、實行安全工作項目化管理,制定各種安全工作制度和預(yù)案,制定安全責任清單,層層簽訂安全目標責任書,創(chuàng)造性地開展多種形式的安全教育活動和安全演練,如“消防安全第一課”、“安全月活動”、“安全隱患專項治理”等,確保師生安全,營造一個安全、和諧的校園環(huán)境。

  2、每月進行一次安全疏散演練,精心策劃,認真組織,圓滿成功,使師生增強安全知識,掌握逃生技能。12月,學(xué)校榮獲20xx年XX市中小學(xué)幼兒園應(yīng)急疏散演練比賽二等獎。

  3、每月進行一次校園安全大排查,發(fā)現(xiàn)問題及時整改,消除隱患,確保校園安全。

  4、積極做好學(xué)生傷害事故的協(xié)調(diào)賠償工作,及時與保險公司、家長溝通協(xié)調(diào),本學(xué)期共解決5起學(xué)生傷害事故。

  5、調(diào)查學(xué)校轄區(qū)幼兒園校車情況,排查學(xué)生午托情況、校園周邊隱患情況,加大宣傳教育力度,確保學(xué)生安全,及時上報安全統(tǒng)計報表,完成上級布置的工作。

  四、做好教師、學(xué)生校方責任險工作并及時上報,今年下學(xué)期參加責任險教師共97名,學(xué)生共1889名,不讓一個師生漏報,維護師生利益。

  五、廉政建設(shè)。

  我率先垂范,踐行廉潔自律的各項規(guī)定,嚴格遵守黨的紀律,堅持民主集中制原則,在班子中,始終注意擺正自己的位置,自覺服從組織領(lǐng)導(dǎo),顧全大局,切實做到了不錯位、不空位、不越位,自覺維護學(xué)校黨支部的良好形象。堅持秉公辦事,我始終堅持按制度辦事,制度第一,校長第二,依法辦事,堅持不論親疏、不分貴賤、不徇私情,堅持按規(guī)定程序辦事,杜絕了以親疏、貴賤區(qū)分處理解決問題。在學(xué)校中層干部選拔任用等問題上,能堅持德才標準,以發(fā)展論高低,從不夾雜個人主觀意志。同時敢于指出干部的缺點和不足,堅持潔身端行。在平時的工作和生活中,能認真貫徹落實上級廉政建設(shè)指示精神,盡量不參加不必要的.應(yīng)酬活動,堅決拒絕一切宴請,時刻把自己置身于黨和群眾的監(jiān)督之下。精打細算為學(xué)校節(jié)約,在平時學(xué)校的各項開支中,我盡量做到精打細算,不浪費學(xué)校的一分錢。

  展望20xx,我有決心、有信心,在教體局領(lǐng)導(dǎo)班子和原校長的引領(lǐng)下,在大家的共同努力下,安陽市鐵西路小學(xué)一定能在新學(xué)校建設(shè)中再創(chuàng)輝煌。

后勤述職報告5

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師:

  大家好,我是后勤管理部的***,很高興能夠進入****工作,不知不覺中已在醫(yī)院工作滿三個月了,回顧這三個月來,我在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)、科長及各位同事的支持與幫助下,嚴格要求自己,掌握科室規(guī)章制度,崗位職責與工作流程。按照醫(yī)院的要求,較好地完成自己的本職工作,F(xiàn)將三個月來的工作情況總結(jié)如下:

  一、工作方面:后勤管理部對我來說是一個全新的崗位,首先我要先了解 它的崗位職責與工作流程。后勤管理部主要負責醫(yī)院后勤保障工作,具體職能是負責全院水、電、暖、制冷、污水處理等運行及保養(yǎng)工作;負責膳食、綠化、保潔、電梯等外包業(yè)務(wù)的.監(jiān)督管理工作;負責后勤物資采購,物品下送等工作。來醫(yī)院工作時正逢醫(yī)院評審期間,因此,這就要求我必須迅速的熟悉工作,了解各班組的工作職能,準備及規(guī)范班組、科室資料,接聽來電、上傳下達各項工作任務(wù)。并且隨同科長深入班組、檢查到位,做好對班組的監(jiān)督督導(dǎo)工作,月底做好考勤上報工作。

  二、思想方面:思想重視,態(tài)度端正,牢固樹立“以病人為中心”,全心全意為病員、職工服務(wù)的思想,努力做好后勤保障工作。團結(jié)同事,不斷進取,共同進步。

  入職三個月來,敬崗敬業(yè),取得一些成績,但也存在不足:1、雖然已對后勤工作比較熟練,但細微工作還是不太純熟;2、實踐能力還有待提高進步。

  新的一年剛開始,在這一年來,我要遵守醫(yī)院各項規(guī)章制度,提高自己的思想政治水平;加強理論學(xué)習(xí),不斷實踐,提高自身工作水平;更好的為員工、病人服務(wù)。

  特此報告

  XX

  XXXX年XX月XX日

后勤述職報告6

尊敬的XX領(lǐng)導(dǎo):

  本學(xué)年負責學(xué)校后勤管理、房管、勤辦、安全、教師繼續(xù)教育以及三年級數(shù)學(xué)教學(xué)等工作。

  按照慣例,每學(xué)期教師都是較學(xué)生提前一周到校的。教師到校的第一件事情是打掃學(xué)校衛(wèi)生,然后是校長回顧暑假期間的工作和預(yù)備周工作安排。今年暑假期間主要是對學(xué)校有危險隱患的圍墻進行了維修,宿舍樓一樓的外墻增貼了瓷磚以及一些零星的局部的修整。暑假值班本學(xué)期交給了兩位保安,他們工作認真負責,保持了學(xué)校在沒有學(xué)生在校時的清潔以及維護了學(xué)校的安全。我和校長、水電工對學(xué)校的安全進行了排查,有隱患和需要修理的地方及時排除和維修,確保學(xué)生在校的安全。

  在預(yù)備周后勤完成了開學(xué)前勤和后勤必需采購的物品,打掃了生輔室、食堂、宿舍樓一帶以及各自辦公室的衛(wèi)生,并在張校長的帶領(lǐng)下修剪了綠化帶,整理了小操場。由于暑假宿舍樓一樓增貼了瓷磚,整個一樓的墻面都需要擦拭一遍,后勤人員又少,工作強度有點大,不過在大家共同的努力下,使學(xué)生第一天到校有了一個清潔的`生活環(huán)境。后勤是為學(xué)校師生服務(wù)的,因此,在學(xué)生到校之前,食堂的物資準備,教師和學(xué)生的教、學(xué)用品都準時采購?fù)戤。門衛(wèi)負責學(xué)校門前和值班室的衛(wèi)生,食堂人員負責食堂內(nèi)、飯廳的衛(wèi)生以及餐具的消毒。

  開學(xué)時間學(xué)生陸續(xù)到校,上午教師檢查學(xué)生的暑假作業(yè)情況,下午各班班主任對學(xué)生進行安全教育并接待學(xué)生家長,了解學(xué)生在家的學(xué)習(xí)和生活情況。生活輔導(dǎo)教師安排好學(xué)生的住宿以及安排值日生、寢食負責人等工作,使學(xué)生能很快收心,進入學(xué)習(xí)狀態(tài)。

  開學(xué)初,迎接了教育局領(lǐng)導(dǎo)對學(xué)校開學(xué)工作的檢查;食品藥品監(jiān)督局對學(xué)校食堂進行了檢查,雖然學(xué)校食堂比較簡陋,但干凈整潔,檢查的領(lǐng)導(dǎo)還是比較滿意的;區(qū)教師繼續(xù)教育中心對教師專業(yè)化發(fā)展報告冊、名師考核資料的收集、校本工作計劃以及相關(guān)資料進行了檢查;區(qū)體衛(wèi)站領(lǐng)導(dǎo)對學(xué)校安全工作、疾病防控等工作也進行了檢查。雖然工作頭緒多,事情繁雜,但是后勤人員都能擔起責任,做好自己的本職工作。

  本學(xué)期增加了幾名智障新生,門衛(wèi)的保安同志很快熟悉了他們的情況,放學(xué)離校的時候加強管理,一定等家長來校才讓學(xué)生出校門,避免了學(xué)生獨自回家。每天打掃學(xué)校門前和值班室的衛(wèi)生,門前三包執(zhí)行到位,特別是中午和下午課外活動時間,保安都能在值班室外維護學(xué)生自由活動的紀律,避免傷害情況的發(fā)生。因此,門衛(wèi)保安的認真工作為我校構(gòu)建了第一道安全屏障。

  食堂工作整體上良好,工作有條不紊。每天按時開飯,保證了學(xué)生能按時到班上課;注重個人衛(wèi)生,保持食堂墻面、地面的清潔。

  生輔工作已經(jīng)形成了比較完整的一套工作程序。首先,每天早晨起床后,按照各自的分工整理床鋪,打掃衛(wèi)生,擺放毛巾,洗口杯,鞋子等,寢室負責人進行檢查,中午離開寢室前也有寢室負責人檢查,保持寢室整天的清潔和整齊。同時生輔老師每天進行檢查評比,把評比結(jié)果寫在黑板上,學(xué)期結(jié)束作為評選先進個人的依據(jù)。每周星期三中午對飯廳進行沖洗,已經(jīng)成為習(xí)慣。對于年齡小的學(xué)生,指定有幫帶對象,這樣任務(wù)到人,既培養(yǎng)了學(xué)生愛勞動的習(xí)慣,也培養(yǎng)了學(xué)生的責任意識。在生輔教師專職以后,責任意識得到了加強。不過,有的智障學(xué)生情緒不穩(wěn)定,時常會擾亂寢室的正常秩序,生輔老師需傾注更多的精力關(guān)注他們。學(xué)生離開生活區(qū)以后,做好帶領(lǐng)各寢室負責人對寢室進行檢查評比工作,相互取長補短,共同進步。特別是春天,關(guān)注學(xué)生的身體健康,及時與班主任和家長溝通,為學(xué)生的學(xué)習(xí)生活提供良好的服務(wù)。

  開學(xué)初,參加了勤辦工作會議,主要是做好學(xué)平險、校園方責任險以及教師醫(yī)療補充保險的申報和保費的上繳工作;中小學(xué)校園安全工作會議,主要是增強安全意識,落實安全措施,加強安全宣傳教育、督查,整治安全隱患;迎接九月中旬區(qū)教師繼續(xù)教育中心對暑期參加市級培訓(xùn)教師后期研修資料的檢查等工作。

  本學(xué)期教育局主管安全的領(lǐng)導(dǎo)和體衛(wèi)站的領(lǐng)導(dǎo)分別建立了QQ群,經(jīng)常通過QQ群對學(xué)校安全工作進行指導(dǎo),特別是食品安全強調(diào)的特別多,因此在食品采購中我注重質(zhì)量,從進貨渠道把握食品安全第一關(guān)。

  后勤工作是為教職工服務(wù)的,在這個過程中,門衛(wèi)保安,食堂和生輔都做出了一定的貢獻,成績應(yīng)該屬于他們。

  特此報告

  XXX

  日期:20xx年X月XX日

后勤述職報告7

  尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同事們:

  大家好!

  在酒店領(lǐng)導(dǎo)親切關(guān)懷下,在餐飲部經(jīng)理的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在餐廳全體員工的大力支持下,我認真履行崗位職責,協(xié)助部門經(jīng)理同全體員工一道,端正態(tài)度、克服困難、扎實工作,順利完成了各項工作任務(wù)。作為餐廳經(jīng)理,現(xiàn)就以下幾個方面對本年度我任職工作情況,給大家做匯報,請大家給予評議。

  一、餐廳現(xiàn)場管理方面。

  1、禮貌禮節(jié)是酒店每位員工所必須掌握的,為此要求每天例會反復(fù)練習(xí),員工見到客人要使用禮貌用語,特別是引領(lǐng)員和站位服務(wù)員要求做到一呼即應(yīng),要求員工之間相互監(jiān)督,共同進步。

  2、班前會堅持對儀容儀表的檢查,儀容儀表不合格者要求整理合格后方可上崗,崗上發(fā)現(xiàn)儀容問題立即指正,監(jiān)督對客禮節(jié)禮貌的運用,使員工養(yǎng)成一種良好的態(tài)度。

  3.嚴抓定崗定位和服務(wù)意識,提高服務(wù)效率,針對單位用餐?喜宴和團隊的'接待,在員工分配上實行新老員工的合理搭配,明確各自的工作內(nèi)容,并且讓老員工帶動新員工,更快地提高工作效率。在服務(wù)質(zhì)量上,實施管理人員的常檢查,從餐前準備?餐中服務(wù)巡查到餐后收尾的六常檢查,做到發(fā)現(xiàn)問題及時解決和欲知問題,既避免了服務(wù)的被動,又提高了服務(wù)質(zhì)量。

  4、物品管理上,從小件物品到大件物品,不管是自然損壞還是客損,凡事都要求做到有章可偱,有據(jù)可查,有人執(zhí)行,有人監(jiān)督,跟單到人,有所總結(jié)。

  5、員工的對客服務(wù)和操作技能上,要求服務(wù)人員在對客服務(wù)上,既要有規(guī)范服務(wù)又要有個性化服務(wù),在餐中服務(wù)時為客人送養(yǎng)胃小米粥,為感冒的客人送姜茶?感冒藥,為過生日的客人送長壽面等等,數(shù)不勝數(shù),共收到表揚信100多封。在操作技能上,實行理論和操作相結(jié)合,讓員工邊掌握理論邊進行實際操作,讓員工互相學(xué)習(xí),互相練習(xí),形成了比、學(xué)、趕、幫、超的良好氛圍,為此,在酒店組織的知識競賽中和集團公司組織的技能大賽中多次取得了較好的成績。

  6.在衛(wèi)生管理上,不管是公共區(qū)域,還是包間大廳都做到了責任到人,從地面的擦拭到餐具?裝飾物?家具,都做到了無灰塵?無水漬,擺放整齊。

  二.實抓隊伍穩(wěn)定。

  在落實工作時能夠做到服從領(lǐng)導(dǎo)、做好上傳下達,在執(zhí)行管理工作時無論是對管理人員還是服務(wù)員,能夠做到尊重下屬、一視同仁;多次代表部門經(jīng)理同管理人員,看望生病受傷的員工,使大家感受到了家庭般的溫暖;平時愿意與員工進行工作和思想交流,重視員工的建議、意見和想法,盡力幫助員工解決問題、克服困難;餐廳與廚房的工作上,我們本著對工作負責的態(tài)度,經(jīng)!敖粨Q意見、相互學(xué)習(xí)”,各種信息能夠及時準確進行傳遞,前臺與后廚的配合比較愉快和默契,這些都促進了餐飲部團隊建設(shè)的和諧穩(wěn)定。

后勤述職報告8

  一年來,本人在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各位同事的熱情幫助和大力支持下,立足本職工作,努力學(xué)習(xí),勤奮工作,遵守各項規(guī)章制度和工作紀律,不斷提高服務(wù)質(zhì)量和工作效率,較好的完成了全年的各項工作任務(wù)。以下是本年度以來個人工作總結(jié)報告:

  一、工作情況

  在今年的工作中,安全地完成各項出車任務(wù),努力做好自己的本職工作,在這一年里能夠自覺遵守交通法規(guī)和單位的規(guī)章制度。平時能夠保持車輛整潔,衛(wèi)生、干凈。一年來從不酒后開車,做到文明駕駛,樹立安全第一的思想,精心操作,謹慎駕駛,確保了全年安全行車無事故。

  二、存在的問題和打算

  一年來,本人能愛崗敬業(yè),取得了一些成績,但也存在一些問題和不足,主要表現(xiàn)在:第一,作為一名司機,服務(wù)效率有待進一步提高;第二,有些工作還不夠過細,有待于加強;

  在新的一年里,在領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我決心認真提高專業(yè)技術(shù)水平。做到:

  1、繼續(xù)堅持安全行車,不酒后駕車,不讓車輛帶病上路,做到勤檢查,勤修理。

  2、對領(lǐng)導(dǎo)安排的事情堅決不拖拉,能當時作到的當時作到,今天的.事情在今天做好。

  3、工作中要學(xué)會開動腦筋,主動思考,充分發(fā)揮自己的主觀能動性,

  4、有問題積極與領(lǐng)導(dǎo)進行交流,出現(xiàn)工作上和思想上的問題及時匯報,也希望領(lǐng)導(dǎo)能夠及時對我工作的不足進行批評指正,使我的工作能夠更加完善。

  新的一年意味著新的起點新的機遇新的挑戰(zhàn),我將更加勤奮的工作,刻苦的學(xué)習(xí),努力提高文化素質(zhì)和各種工作技能,在接下來的這一年里,我會做好20xx年個人工作計劃,爭取使各項工作開展得更好。

后勤述職報告9

  20xx年在深入貫徹省市關(guān)于做好后勤規(guī)范管理工作有關(guān)要求的同時,結(jié)合全縣教育工作重點,本人緊緊圍繞打造規(guī)范后勤、安全后勤、平安后勤、滿意后勤工作目標,深入學(xué)校、深入學(xué)生,和全縣學(xué)校后勤工作同志不忘初心、共同研究后勤工作,圓滿完成全年工作任務(wù),現(xiàn)將有關(guān)情況報如下:

  一、主要工作成效

 。ㄒ唬┮(guī)范實施營養(yǎng)改善計劃確保學(xué)生吃得安全、營養(yǎng)、放心。

  一是規(guī)范供餐模式和供餐內(nèi)容。通過調(diào)研,結(jié)合全縣實際,有規(guī)范的食堂學(xué)校選擇執(zhí)行食堂供餐,即:“午餐+2元肉”,每周有牛肉、豬肉、蛋類等品種每天科學(xué)搭配,保證學(xué)生每天必須的營養(yǎng)得到保障。沒有食堂學(xué)校執(zhí)行“課間加餐”,即:一盒學(xué)生奶+2個面包或一盒學(xué)生奶+1元面包+1元營養(yǎng)品。

  二是狠抓食品安全管理。建立健全學(xué)校(幼兒園)食品安全管理機構(gòu),完善學(xué)校食品安全管理制度及監(jiān)督、保障、應(yīng)急機制,所有大宗食品都進行了公開招標,實現(xiàn)了統(tǒng)一配送。嚴把“五關(guān)”,建立學(xué)校食品安全監(jiān)督機制。突出重點,抓好“兩室”(營養(yǎng)改善辦公室、儲藏室)建設(shè),推行“每周營養(yǎng)食譜”及“每天菜價”公開制度,堅持值周人員試餐、陪餐制度,提高學(xué)校食品安全監(jiān)管水平。

  三是規(guī)范食堂財務(wù)管理。營養(yǎng)改善專項資金執(zhí)行“五個統(tǒng)一”,做到“五個一致”。所有的食品采購必須由供應(yīng)商統(tǒng)一提供合法、正規(guī)稅務(wù)發(fā)票,所有支出票據(jù)必須實現(xiàn)“雙采三簽一審”。

  四是實行公示公開。全縣各學(xué)校將學(xué)生實名制信息(必須是農(nóng)村義務(wù)階段在籍在校學(xué)生勾選后才能享受)、“五員制”“膳食委員會”、財務(wù)“四清”、食譜和監(jiān)督方式等進行公示公開,廣泛接受師生監(jiān)督。

  五是是加強營養(yǎng)狀況監(jiān)測。通過監(jiān)測數(shù)據(jù)顯示,自實施營養(yǎng)改善計劃以來,學(xué)生營養(yǎng)不良率同比下降1.05%,平均升高增長0.65厘米,體重增長0.64Kg。肺活量上升3.1毫升,發(fā)育良好人數(shù)上升2.81%,發(fā)育一般人數(shù)下降2.45%。

  六是強化宣傳監(jiān)督。全縣統(tǒng)一推行了五公示五公開(即:享受營養(yǎng)餐的學(xué)生信息、監(jiān)督舉報電話、營養(yǎng)食譜、五員制、資金的使用情況等公示公開),及時關(guān)注和回應(yīng)社會輿情,把我縣的營養(yǎng)改善計劃打造成陽光工程。

  二、規(guī)范學(xué)校食堂管理保證資金和食品安全。

  20xx年我們主要從食堂布局、食品安全、食堂財務(wù)、管理臺賬、應(yīng)急處置等方面細化了管理規(guī)范。特別是在財務(wù)管理和過程管理臺賬上強化了監(jiān)管。一是健全食堂財會制度。學(xué)校建立健全食堂財會制度,配備專(兼)職財會人員,定期組織財務(wù)人員參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)。二是規(guī)范教職工就餐管理。教職工在食堂就餐應(yīng)與學(xué)生同菜同價,伙食費據(jù)實結(jié)算,不準擠占營養(yǎng)改善補助資金,不準侵占學(xué)生利益。三是規(guī)范收入管理。學(xué)生自主就餐伙食費實行預(yù)收,全縣統(tǒng)一標準,統(tǒng)一開合法票據(jù),期末據(jù)實核算,多退少補,公示結(jié)算清單,退補的伙食費必須由家長或?qū)W生本人簽名確認。四是規(guī)范成本支出。統(tǒng)一規(guī)范食堂財務(wù)支出內(nèi)容即:主要是原材料成本;人工成本;設(shè)備折舊成本,低值易耗品成本;其它成本;辦公費用;食堂文化建設(shè)費用等。五是強化食堂財務(wù)監(jiān)督。食堂財務(wù)實行“日、周、月、年”四清管理,自覺接受學(xué)生、家長、膳食委員會的監(jiān)督。學(xué)校定期接受教育部門審計。

  三、強化后勤服務(wù)意識,規(guī)范后勤服務(wù)管理。

  (一)規(guī)范學(xué)校風(fēng)險分散管理。在學(xué)平險工作中堅持公平公開、自愿選擇的原則。秋季開學(xué)前,承保公司向各校發(fā)放《致學(xué)生家長的一封信》,廣泛宣傳學(xué)生保險政策和理賠服務(wù)細則,在家長自愿選擇的前提下由保險經(jīng)紀員代收保險費用。學(xué)生在發(fā)生意外傷害時,積極與承保公司進行協(xié)調(diào),搞好服務(wù),積極督辦案件理賠。

 。ǘ┮(guī)范學(xué)生校服征訂工作。一是規(guī)范招標采購。20xx年6月正式啟動全縣中小學(xué)學(xué)生校服招標工作。按照《招標法》的有關(guān)要求,20xx年8月召開開標會,兩個標包招標結(jié)果分別由福建泉州市利牌服裝有限公司和廣州奔立爾服裝實業(yè)有限公司中標。二是規(guī)范過程管理。嚴格“三個統(tǒng)一”,“統(tǒng)一經(jīng)銷渠道”:各學(xué)校在征訂校服時必須與中標供貨企業(yè)簽訂協(xié)議,嚴格按照區(qū)域劃分與中標企業(yè)開展工作!敖y(tǒng)一價格管理”:全縣中小學(xué)服裝價格要按照中標企業(yè)的中標價格執(zhí)行!敖y(tǒng)一工作程序”:學(xué)生訂購校服必須堅持“學(xué)校自主,學(xué)生自愿、公平公開”的原則,各學(xué)校要利用集會或通過《致家長一封信》等形式,廣泛征求家長意見,商定學(xué)生是否穿著校服和穿什么款式、價格、面料的校服等問題。家長委員會確定的意見要通過一定方式向?qū)W生和學(xué)生家長公示公開,自覺接受監(jiān)督。三是嚴格執(zhí)行國家標準。校服供應(yīng)和驗收應(yīng)實行“明標識”制度。各學(xué)校征訂的校服安全與質(zhì)量應(yīng)符合國家標準GB/T31888-20xx《中小學(xué)生校服》相關(guān)要求及B18401-20xx《國家紡織產(chǎn)品基本安全技術(shù)規(guī)范》強制性標準B類要求。四是完善監(jiān)督機制。學(xué)校校服征訂工作人員應(yīng)向做出承諾。通過承諾制,構(gòu)建校服征訂推廣誠信體系,促進各方責任落實,防止各類違規(guī)違紀現(xiàn)象發(fā)生。

  四、守底線,強服務(wù),創(chuàng)新管理,確保后勤安全。

  一是“四個創(chuàng)建”有成效。全縣十有八配套達標學(xué)校48所,放心食堂21個,文明宿舍21個,綠色校園24個,放心超市1個。今年正在申報創(chuàng)建市級“綠色學(xué)!7所,省級“放心食堂”3個。二是種菜養(yǎng)豬顯成效。全縣中小學(xué)蔬菜基地總面積達到587畝,年產(chǎn)時令蔬菜達170余萬斤。目前,全縣寄宿制學(xué)校年存欄牲豬750余頭,改善了師生生活質(zhì)量,降低了食堂伙食成本。三是創(chuàng)新管理,確保后勤安全。全縣B以上學(xué)生食堂達到100%,創(chuàng)建A級食堂3個,消除C級食堂。今年申報創(chuàng)建省級放心食堂3個;建設(shè)“明廚亮灶”的學(xué)生食堂45個,申報驗收24個。全面改善寄宿制學(xué)生生活、學(xué)習(xí)條件,完小以上寄宿制學(xué)校學(xué)生宿舍儲物柜1室一個,學(xué)生宿舍一人一鋪達到100%。學(xué)生食堂餐桌椅配套率達標60%。學(xué)生洗浴設(shè)備、洗漱設(shè)施、飲熱水設(shè)備完備,全面滿足學(xué)生的生活需求。重點加強村小、教學(xué)點生活設(shè)施建設(shè),確保學(xué)生最基本的生活需要。

  五、存在的主要問題

  一是本人學(xué)習(xí)的自覺性不夠強,對新形勢下做好學(xué)校后勤管理工作的挑戰(zhàn)和壓力認識不足,很多時候還是被動的在學(xué)習(xí),或是沒有辦法了才學(xué)習(xí)。特別是現(xiàn)在的營養(yǎng)改善計劃管理涉及到的學(xué)校多、學(xué)生多、資金多,必須要求管理人員加強學(xué)習(xí),熟悉政策,把握關(guān)鍵,突出重點,才能在工作中有所為;二是本人深入學(xué)校調(diào)研不夠,掌握學(xué)校、老師、學(xué)生的需要較少,致使有的工作推進受阻,沒有達到真正的目的`;三是本人對全縣學(xué)校后勤管理改革創(chuàng)新不夠,有些工作還在使用老方法、憑借老經(jīng)驗在說話與做事,最終有的工作成效低下。四是學(xué)生營養(yǎng)改善計劃操作過程中還有不規(guī)范的地方,比如:在供餐模式上只能照顧到多數(shù)學(xué)生需求,還有一些特殊學(xué)生不能照顧,在供餐內(nèi)容上,學(xué)生的營養(yǎng)品還有些單調(diào),在資金管理過程中監(jiān)管沒有實行全覆蓋,人別學(xué)校還在打小算盤,在公示公開過程中有的學(xué)校頻次低、內(nèi)容少、時間短,沒有達到目的。

  六、新一年工作打算

  20xx年主要工作思路是:高舉育人大旗,堅持安全底線,依法規(guī)范管理,服務(wù)教育教學(xué)。具體來說,體現(xiàn)以下三點:

  一是提早準備,主動作為,搞好春季開學(xué)后勤準備工作。

  1、以嚴守政治規(guī)矩為核心,在依法規(guī)范服務(wù)項目上下功夫。

  2、以切實履職盡責為抓手,在做好學(xué)校后勤設(shè)施設(shè)備更新、維護和保養(yǎng)上下功夫。

  3、以堅持安全底線為宗旨,在做好校園食品安全、宿舍安全工作上下功夫。

  4、以積極營造開學(xué)氛圍為契機,在優(yōu)化校園環(huán)境上下功夫。

  5、以強化“三個安全”(食品安全、資金安全、人員安全)為重點,在規(guī)范營養(yǎng)改善計劃工作上下功夫。

  6、以加大工作落實為動力,在全面完成全年工作任務(wù)上下功夫。

  二是履職盡責,擔當有為,規(guī)劃全年學(xué)校后勤目標任務(wù)。

  1、繼續(xù)規(guī)范保險工作,搞好師生服務(wù)。

  2、指導(dǎo)、督辦創(chuàng)建省級放心食堂的學(xué)校的過程管理,為20xx年申報、驗收做好前期準備。

  3、深入調(diào)研和督辦,科學(xué)規(guī)范執(zhí)行學(xué)生營養(yǎng)餐。

  三是不忘初心,奮勇前進,譜寫學(xué)校后勤工作新篇章。

  1、抓好“放心菜、放心肉”基地建設(shè).

  2、抓好學(xué)校后勤宣傳、統(tǒng)計工作。

  3、抓好有關(guān)創(chuàng)建工作(放心食堂、明廚亮灶、量化分級)。

后勤述職報告10

  本人通過對日常工作總結(jié)反思,過去的一年中。日益深刻地認識到質(zhì)檢工作事關(guān)重大,責任重大。滿懷工作熱情,不計個人得失的同時,本人也深刻認識到專業(yè)知識的匱乏嚴重制約質(zhì)檢工作的質(zhì)量。為此,本人將在今后的工作中繼續(xù)發(fā)揮優(yōu)勢,努力學(xué)習(xí)彌補不足,爭取保質(zhì)保量做好質(zhì)檢工作,為全校教職工提供一個良好的學(xué)習(xí)工作環(huán)境。

  本人擔任后勤處質(zhì)檢中心主任一職,年至今已滿半年。半年來,本人牢記“服務(wù)”二字,以之為宗旨,踏實工作,勤懇做事,工作之余本人認真學(xué)習(xí)科學(xué)理論,不斷提高理論素養(yǎng);本著全心全意為師生服務(wù)的理念,愛崗敬業(yè),勤于耕耘,樂于奉獻。主管領(lǐng)導(dǎo)信任和同事的配合下,認真,細致,高效地履行了工作職責,完成了各項工作任務(wù)。

  1、規(guī)范工作流程

  規(guī)范化,為確保質(zhì)檢中心工作按照科學(xué)化。程序化的標準高效運轉(zhuǎn),本人在質(zhì)檢中心成立之際,便建立健全各項規(guī)章制度,規(guī)范質(zhì)檢工作流程。這樣既使科內(nèi)工作有章可循,又使科內(nèi)人員權(quán)責明晰,分工明確,協(xié)作配合。

  2、制定各中心檢查標準

  為使質(zhì)檢有的放矢,鑒于質(zhì)檢中心的特殊工作性質(zhì)。避免流于形式,本人在對各中心全方位實地考察后,查找相關(guān)材料,制訂了后勤集團各中心檢查標準,為日后質(zhì)檢工作的深入開展奠定基礎(chǔ)。

  3、組織考核

  結(jié)合科學(xué)制定的各部門考核標準,遵循已制定的工作章程。本人組織質(zhì)檢中心同志履行工作職責,對照標準對后勤處所屬各部門逐項進行摸底檢查,對檢查過程中發(fā)現(xiàn)的問題,質(zhì)檢中心及時下發(fā)整改通知單,告知受檢單位。另一方面,還積極與受檢部門領(lǐng)導(dǎo)進行交流,溝通并及時將檢查結(jié)果通報給對方,配合各受檢部門有針對性的'進行整頓改進。與此同時,每次質(zhì)檢結(jié)束,本人都會將質(zhì)檢結(jié)果系統(tǒng)整理,以書面形式上報后勤集團有關(guān)領(lǐng)導(dǎo),并做系統(tǒng)匯報。

  4、組織招投標工作

  本人組織質(zhì)檢中心同志完成了沈遼中路6號高層家屬樓給排水和消防的招標工作。為更好的組織招標工作,過去的一年中。確保有資質(zhì),有實力的投標單位勝任相關(guān)工作,用最少的錢干最多的活,干好活,本人與基建處工程科,資產(chǎn)與設(shè)備處供應(yīng)科多次交流,學(xué)習(xí)招投標的組織與環(huán)節(jié)設(shè)計,精心策劃標書,設(shè)計公正,公平,公開的招標程序。

  5、編制年度維修工程計劃

  根據(jù)我所掌握的學(xué)校新老校區(qū)建筑物的實際使用情況及學(xué)校各部門上報內(nèi)容,為確保年維修工程計劃編制工作按時完成。中心組織有關(guān)專業(yè)技術(shù)人員,對需要維修的部位進行了實地勘察,丈量。多方詢價,實際調(diào)研基礎(chǔ)上編制出了年維修工程計劃。

  6、制定明年工作計劃

  科學(xué),為使各項質(zhì)檢工作更加合理。規(guī)范,每次質(zhì)檢工作后,本人都會組織中心成員認真總結(jié)質(zhì)檢工作中發(fā)現(xiàn)的問題,特別是就包括本人在內(nèi)的質(zhì)檢中心成員專業(yè)知識,行業(yè)素質(zhì),質(zhì)檢經(jīng)驗等方面存在不足,仔細揣摩,力爭通過日后的學(xué)習(xí),實踐總結(jié)提升自我。結(jié)合已開展工作,根據(jù)本中心工作性質(zhì)和人員構(gòu)成情況,圍繞完善檢查標準,總結(jié) 年檢查不足,建立學(xué)習(xí)型質(zhì)檢中心等方面,本人制定了年中心學(xué)習(xí)培訓(xùn)計劃和工作計劃。

后勤述職報告11

  學(xué)校總務(wù)后勤工作是學(xué)校工作的重要組成部分,與教學(xué)一樣,是學(xué)校的兩大支柱之一,同時具有鮮明的服務(wù)保障性、經(jīng)濟性和教育性相統(tǒng)一的特征。實踐告訴我們:有了教學(xué)工作,總務(wù)后勤工作才有服務(wù)對象,沒有總務(wù)后勤工作,教學(xué)工作也難于開展,兩者關(guān)系是一個統(tǒng)一機體的兩個部分,相互依存,相互促進,缺一不可,因此,充分認識到:總務(wù)工作雖不直接參與教學(xué),但所做的一切細鎖、繁雜的工作都是學(xué)校教育中不可缺少的,在教育事業(yè)的發(fā)展中起著不可代替的重要作用,堅持“后勤工作必須服務(wù)于教學(xué)工作中心”的原則,盡心盡力做好后勤報務(wù)工作。

  一、積極組織后勤人員參加學(xué)習(xí),不斷加強自身素質(zhì)建設(shè)。

  貫徹落實黨的教育方針,做好服務(wù)育人工作,認真執(zhí)行上級頒布有學(xué)校制定的有關(guān)總務(wù)工作制度。

  組織好總務(wù)處的全體人員,進行業(yè)務(wù)等方面知識的學(xué)習(xí)和培訓(xùn),對存在的問題及時解決,并努力提高后勤人員的職業(yè)道德水平,讓全體后勤人員認識到學(xué)校后勤工作的重要性,以解放思想,實事求是,與時俱進的精神狀態(tài),以高度的責任感和主人翁意識投入到后勤工作中來。

  二、堅持做好后勤服務(wù)常規(guī)工作

  1.暑假期間,為提高教學(xué)教育質(zhì)量,添置購買一批教育設(shè)備、圖書資料等。對教學(xué)樓的墻面全面粉刷、補修、布置,對課桌椅、門窗進行維修、更改。同時,對食堂進行全面整改和管道氣改造。并對原來2個廁所重新整改。

  2.開學(xué)初,確保教學(xué)第一線的教學(xué)用品及時發(fā)放到位,教師教學(xué)辦公用品到位,使教學(xué)工作正常開展。

  3.開學(xué)初,學(xué)期結(jié)束都分別對各班級的財產(chǎn)進行核查并登記入冊,確切地落實財產(chǎn)責任制管理。

  4.規(guī)范全校教師自行車、摩托車擺放,嚴格管理。

  5.不定期對學(xué)校的校舍、電器進行安全檢查工作,確保師生的生命安全,并將檢查記錄匯總起來,發(fā)現(xiàn)問題及時維修。

  6.及時為學(xué)生損壞的課桌椅、門、鎖、窗、水電進行維修,保證學(xué)生正常上課。

  7.加強校舍的安全衛(wèi)生工作,做到有記錄,有專人負責。

  三、規(guī)范學(xué)校的收費工作

  嚴格收費制度,實行財務(wù)公開制度,及時在校內(nèi)公布,平時加強學(xué)習(xí)上級有關(guān)部門的收費文件,嚴格按照上級主管部門的要求,按章收費,同時規(guī)范收支兩條線,做到帳目清楚,讓家長、學(xué)生、教師和社會來監(jiān)督學(xué)校的收費工作,沒有違規(guī)收費現(xiàn)象。

  四、校園美化工作

  優(yōu)美的環(huán)境能提高人的素質(zhì),努力創(chuàng)建優(yōu)美的校園環(huán)境,進一步美化校園、綠化校園,繼續(xù)保持了“綠色學(xué)!钡臉s譽。加強對校內(nèi)苗木、花草、草坪的栽培與管理,努力創(chuàng)造良好的工作和育人環(huán)境。通過環(huán)境育人來提高全體學(xué)生的素質(zhì)。

  五、校產(chǎn)管理

  1.本學(xué)期強化財產(chǎn)管理,辦理各教學(xué)樓的房產(chǎn)登記手續(xù),使學(xué)校財產(chǎn)管理逐步走上規(guī)范化,嚴防學(xué)校財產(chǎn)的流失。

  2.加強對固定財產(chǎn)增減工作的管理,認真執(zhí)行教育局有關(guān)規(guī)定,定期定時進行固定資產(chǎn)的核對工作,做到帳、物相符,要根據(jù)固定財產(chǎn)增減的有關(guān)規(guī)定,及時地進行造冊登記。

  3.加強低值易耗品的管理工作,嚴格執(zhí)行審批、發(fā)放手續(xù)。如復(fù)印紙張、油墨、試卷、辦公用品、打掃工具、光盤、軟盤等。

  4.負責指導(dǎo)學(xué)校公共財產(chǎn)、公共設(shè)施的管理、維護和調(diào)配。

  六、加強對學(xué)校食堂的管理

  食堂工作是總務(wù)處的一項重要工作,關(guān)系到師生的具體問題,所以一值是我們后勤的工作重點,盡管可能大家在許多方面不盡滿意,但后勤部門花了很多的時間,做了很多的工作。我們一方面加強貫徹執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》和有關(guān)的管理規(guī)定,嚴把好食品原材料進貨渠道,嚴格進行食堂管理,以保證師生飲食的衛(wèi)生安全,加強平時的衛(wèi)生檢查。杜絕食物中毒事故。同時抓好食品衛(wèi)生及食堂轄區(qū)環(huán)境衛(wèi)生,確保健康干凈、整潔的衛(wèi)生環(huán)境,經(jīng)常督促檢查食堂工作情況及食堂所有機器設(shè)備的安全設(shè)施,維護及保養(yǎng),保障財產(chǎn),物資的安全與完整。廣泛收集師生對伙食的意見,及時認真研究,以便改進。本學(xué)期由于大家的努力,得到市衛(wèi)生部門的.高度評價。

  七、維修方面

  檢修維護學(xué)校的各項設(shè)施,也是總務(wù)處的重要工作,我們在不影響正常教學(xué)工作的前提下,努力做到不等不靠,主動及時,為保證教學(xué)工作正常進行和學(xué)校財產(chǎn)的使用壽命做出努力。

  八、存在的問題和今后努力方向

  1.后勤各部門要加強內(nèi)部管理,合理分工,明確職責,協(xié)調(diào)好其他部門工作。

  2.加大對電、用水、消防、食品衛(wèi)生的檢查、抽查力度,把各項工作做實,做細、做到位。

  3.增強后勤服務(wù)保障意識,努力提高服務(wù)態(tài)度、服務(wù)檔次,力求在最短的時間內(nèi)及時解決大家的問題及困難,為教育教學(xué)做好后勤保障。

  4.加大對文印室。圖書室、儲藏室及配套室的管理,節(jié)約開支。

  后勤工作是學(xué)校其他工作得以正常開展的前提,做好它事關(guān)重大,在這個學(xué)期的工作中,總務(wù)處良好地完成了學(xué)校各個社會職能部門的協(xié)調(diào)工作,保證了學(xué)校工作正常進行,為學(xué)校取得良好的社會聲譽做出了自己的努力。我們決心,有信心做好學(xué)校的后勤保障工作,爭取使我校的后勤工作再上一個新臺階。

后勤述職報告12

  陵城鎮(zhèn)中學(xué)建于1965年,占地萬平方米,建筑面積7000余平方米, 1992年被山東省批準為首批農(nóng)村省級規(guī)范化學(xué)校。學(xué),F(xiàn)有12個教學(xué)班,在校生580余人,教職工63人,其中有高級職稱教師4人,中級23人,任課教師專業(yè)學(xué)歷達標率100%。學(xué)校擁有學(xué)生用計算機50臺,教師用計算機18臺,多媒體實現(xiàn)班班通。學(xué)校共有圖書萬余冊。投資500余萬元,建筑面積3033平方米的逸夫綜合教學(xué)樓于20xx年底建成投入使用,投資80多萬元,建筑面積900余平方米的餐廳食堂完工,正在進行內(nèi)部設(shè)施配備,預(yù)計在12月中旬投入使用。

  多年以來,學(xué)校先后獲得山東省規(guī)范化學(xué)校、濟寧市文明單位、濟寧市遵紀守法光榮校、濟寧市電化教育示范校、濟寧市實驗室規(guī)范化建設(shè)達標學(xué)校、濟寧市語言文字規(guī)范校、曲阜市“文明單位”等榮譽稱號。

  經(jīng)過多年的發(fā)展,在各級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心支持下,辦學(xué)條件得到不斷改善,如今學(xué)校以“創(chuàng)建后勤管理示范!睘槠鯔C,為辦讓人民滿意的學(xué)校而努力。現(xiàn)將我校后勤管理情況匯報如下。

  一、更新觀念,健全組織,增強服務(wù)意識

  在后勤工作中,我們?nèi)尕瀼亍肮芾碛恕、“服?wù)育人”的原則,把為師生“教與學(xué)”服務(wù)作為后勤服務(wù)工作的出發(fā)點和落腳點。總務(wù)處發(fā)揚勤勞、務(wù)實、高效、優(yōu)質(zhì)的工作作風(fēng),以“一切服務(wù)于教學(xué),讓全體師生滿意”為工作目標,確保教育教學(xué)工作的正常運轉(zhuǎn)。

  學(xué)校建立了由校長負總責、副校長專門抓、總務(wù)主任具體抓、各科室主任配合抓的工作領(lǐng)導(dǎo)小組,強化內(nèi)部管理,責任到人,以點帶面,實施分層管理。在這種立體化的管理模式下,分工明確,脈絡(luò)分明,使后勤管理工作日趨規(guī)范。

  二、完善制度,加強監(jiān)督,促進后勤管理日趨規(guī)范

  學(xué)校建立健全了《校園環(huán)境管理制度》、《學(xué)校門衛(wèi)制度》、《財務(wù)管理制度》等有關(guān)后勤管理的制度。實行了購物、領(lǐng)物登記制度,實物臺帳制度,校產(chǎn)管理制度,圖書、教學(xué)器具、電教器材、文教器具專人負責,專人保管。學(xué)校還分別與班主任層層簽定管理責任書,明確各自的職責。主管領(lǐng)導(dǎo)以身作則,帶頭執(zhí)行,自覺接受后勤部門以及全體教職工的監(jiān)督。堅持內(nèi)部監(jiān)督檢查與服務(wù)對象監(jiān)督相結(jié)合的原則,每學(xué)期進行兩次全面檢查,年底進行全面考核,同時不定期進行抽查,將平時監(jiān)督檢查與年終考核相結(jié)合。

  三、認真做好學(xué)校的校產(chǎn)和資金管理

  堅持管理好學(xué)校的設(shè)備及教學(xué)儀器,始終讓教學(xué)儀器更好地提高使用率,發(fā)揮教學(xué)儀器的功能,為教師提高教學(xué)質(zhì)量出了一份力量。堅持整理好學(xué)校固定資產(chǎn),開學(xué)初對各班、室進行一次校產(chǎn)登記,責任落實到人,期末進行復(fù)查,并讓學(xué)生、班主任、科室負責人簽字,建立各種借還制度、賠償制度。

  學(xué)校經(jīng)費的開支做到了合理、合法、規(guī)范,堅持勤儉節(jié)約的原則,量入為出,并且要把錢用到刀刃上,不該用的堅決不用。確保學(xué)校資產(chǎn)的安全和正常運轉(zhuǎn),發(fā)揮資產(chǎn)的保障作用。

  四、創(chuàng)建“綠色校園”、“書香校園”,提升校園文化水平

  為加強學(xué)校衛(wèi)生和綠化、美化工作,學(xué)校在資金困難的.情況下,籌措資金用于校園綠化?倓(wù)處的老師專門負責校園綠化工作,常抓不懈。學(xué)校還組織師生參加校園綠化勞動,開展“創(chuàng)建綠色校園”黑板報評比、征集創(chuàng)綠優(yōu)秀標語等活動,為師生的生活和學(xué)習(xí)提供優(yōu)美舒適的校園環(huán)境。學(xué)校圍繞“讀書。練字。做人”這一主題開展讀書活動,積極構(gòu)建“書香校園”,打造特色教育。學(xué)校圖書室定期定量定目錄向各班提供圖書,“循環(huán)漂書”活動把圖書搬到了教室,提高了圖書的使用率,增大了學(xué)生的閱讀量,圖書發(fā)揮了更大的作用。學(xué)校還設(shè)置了宣傳牌,論語長廊,名人佳句牌,不斷完善校園文化設(shè)施,積極舉措,努力打造“書香校園”。

  五、強化安全工作,構(gòu)筑平安校園

  學(xué)校成立了學(xué)校安全領(lǐng)導(dǎo)小組,擬訂了應(yīng)急事件處理預(yù)案,與全體教職員工簽訂了安全責任書,實施校園安全責任首問制。將學(xué)校安全工作與教師考核相掛鉤。在完善各項安全制度的同時,學(xué)校還投入資金安裝了攝像頭、報警器、監(jiān)控器等設(shè)施,全方位監(jiān)控學(xué)生校園活動,防范于未然。利用國旗下講話、法制報告會、班隊會、學(xué)科滲透等形式向?qū)W生開展安全教育,定期組織師生開展緊急疏散演習(xí);加強了學(xué)生的安全教育,形成了防范和自救能力。學(xué)校積極利用宣傳櫥窗,黑板報進行衛(wèi)生知識宣傳。為了防止傳染病的發(fā)生,我們健全了應(yīng)急機制,制定了晨檢報告制度,及時對患病學(xué)生進行隔離治療,并及時對學(xué)生所在的教室、進行噴藥消毒,最大限度的預(yù)防各種傳染病的發(fā)生,保障了師生的生命安全。

  六、加快完善學(xué)校食堂建設(shè),保障師生飲食安全

  在學(xué)校食堂餐廳基建完工的基礎(chǔ)上,學(xué)校按照食堂餐廳建設(shè)配套標準,正在配套高標準的設(shè)施,力爭盡快投入使用。并實行學(xué)校自主管理,落實管理制度,加強過程監(jiān)管,保證服務(wù)質(zhì)量和食品安全。

  學(xué)校在后勤管理方面做了大量的工作,得到學(xué)校師生、家長的好評,但也存在著一些不盡如人意的地方,還需要在資金和管理上加強投入和提升。在下步工作中,從思想上更加重視,行為上更加規(guī)范,操作上更加細化,規(guī)范、扎實地把后勤管理工作做好,以滿足日益發(fā)展的學(xué)校對后勤工作的需要,為辦讓人民滿意的教育作出我們應(yīng)有的貢獻。

  xx中學(xué)

  xx年12月3日

后勤述職報告13

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在全體教師的幫助、支持下,我以“服從領(lǐng)導(dǎo)、團結(jié)同志、扎實工作”為準則,強化理論學(xué)習(xí),發(fā)揮職能作用,在自身的政治素養(yǎng)、業(yè)務(wù)水平和綜合能力等方面都有了很大的提高,在工作中認真貫徹執(zhí)行“管理育人,服務(wù)育人”的方針,始終堅持高標準、嚴要求,堅持后勤為教育教學(xué)服務(wù),為師生生活服務(wù)的方向,發(fā)揚“務(wù)實、高效、安全、優(yōu)質(zhì)”的工作作風(fēng),較好地完成了各級領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù),現(xiàn)將一年來的工作情況總結(jié)如下:

  一、加強思想政治學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì)

  后勤工作是為學(xué)校的教育教學(xué)工作服務(wù)的,我們?nèi)w人員本著這一理念全身心的投入工作。為了搞好工作,我們加強自己的思想政治學(xué)習(xí),進一步提高自己的認識水平,使自己的素質(zhì)不斷提高,保持最佳的工作狀態(tài)。

  二、強化安全意識,狠抓安全保衛(wèi)管理

  學(xué)校的安全保衛(wèi)工作與后勤工作密不可分,我們牢固樹立“穩(wěn)定壓倒一切、責任重于泰山”的觀念。按照上級機關(guān)和學(xué)校安全保衛(wèi)的工作布置和要求:

  一是建立健全了各項安全保衛(wèi)規(guī)章制度,制定了安全保衛(wèi)工作預(yù)防措施、應(yīng)急預(yù)案;

  二是建立健全了安全保衛(wèi)工作制度,值班人員堅持24小時在崗,

  三是充分發(fā)揮法制副校長的作用,加強對師生的法制教育,增強了校內(nèi)的治安整治力度,依法保護學(xué)校和師生的利益;

  四是爭取當?shù)嘏沙鏊鶎ξ倚5闹С,加強了對我校周邊巡視,降低了學(xué)校周邊的發(fā)案率;

  五是投入x千多元對學(xué)生宿舍和教學(xué)樓等地的消防設(shè)備進行了配備,新添了x個滅火器,更新配備了x盞應(yīng)急燈。

  六是堅持每月對消防設(shè)施進行一次全面檢查,做到重點部位滅火設(shè)施到位;

  七是根據(jù)我校實際情況加強了值班制度,嚴格了校內(nèi)外人員進出的管理;

  八是為嚴防學(xué)生各類安全事故的發(fā)生,堅持定期、不定期由后勤、保衛(wèi)人員、組成的檢查隊伍,對學(xué)生宿舍進行安全保衛(wèi)突擊檢查,及時排除安全隱患。

  三、嚴格物資管理、節(jié)約采購成本

  后勤一班人牢固樹立了“用自已的錢,辦自已的事”的成本觀念。今年為保障各部門物資供應(yīng),同時為節(jié)約成本,規(guī)范物資采購和校產(chǎn)管理、維修報修行為,最大限度的節(jié)約支出成本,制定了“物資采購制度、校產(chǎn)維修報修制度”。校產(chǎn)使用采取“誰使用、誰保管、誰報修”,后勤負責檢查和維修的辦法,保證了全年各項工作的正常運轉(zhuǎn)。其具體做法:

  一是各部門所需物資嚴格執(zhí)行物資采購申報制度,后勤采購人員選購物資做到貨比三家。堅持所購物資須政府采購的.一律政府采購,增強了物資采購的透明度,為學(xué)校節(jié)約了成本減少了支出。

  二是校產(chǎn)維修及時,發(fā)現(xiàn)問題,及時解決。學(xué)校設(shè)施設(shè)備雖有自然損壞的但又有部份是學(xué)生人為破壞的。比如課桌凳、自來水龍頭、電路開關(guān),教室里的電燈、電教設(shè)備、護欄、鐵門、疏通廁所、廁所內(nèi)的照明問題等,力求做到隨報隨修,隨喊隨到,雖然苦一點,累一點。臟一點,但為了學(xué)校節(jié)省開支,我們自己動手及時解決,保證了師生能夠正常使用各項設(shè)施、設(shè)備。

  四、嚴監(jiān)食品衛(wèi)生、強化服務(wù)意識

  今年加強了對食堂食品和飲水衛(wèi)生的管理,為了讓師生吃到放心餐,經(jīng)常對食堂進行檢查和監(jiān)管,發(fā)現(xiàn)問題及時下發(fā)整改通知,限期改正。

  五、改善校園設(shè)施、提高后勤保障能力

  后勤工作遵照“服務(wù)師生、方便師生”為原則,今年根據(jù)學(xué)校的實際情況和學(xué)生管理的要求,為師生完成了以下幾個方面的工作:

  1、完成了學(xué)校外部下水道的鋪設(shè)工程,保證了學(xué)校的排水暢通。

  2、在宿舍樓、餐廳投入使用之前,又完成了學(xué)校的低壓線路改造,使學(xué)校用電正常、安全。

  3、完成了舊教工宿舍、伙房的搬遷、拆除、清理工作,擴大了校園面積,提升了校園的整體形象。

  4、為了順利通過今年上半年的省教育督導(dǎo)評估,我們做了大量的工作:教學(xué)樓防水、實驗室的建設(shè)、會議室的布置、教室及樓道的墻壁裝修、門口踴路兩側(cè)的墻壁的整修等,每一項工作我們后勤人員都能及時、高效的完成自己的服務(wù)、保障工作,保證了各部門的正常運轉(zhuǎn)。

  六、今年下半年,學(xué)校進行封閉式管理

  后勤的工作量加大全校師生的吃、喝、拉、撒、睡都必須得到保證。我們在人員緊缺的情況下,克服各種困難,保證了學(xué)校工作的正常運轉(zhuǎn)。其中,x老師的功勞我們都看在眼里。

  七、冬季供暖工作

  今年冬天冷的特別早,但是在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的直接參與下,我們及時維修好取暖設(shè)施,招聘了經(jīng)驗豐富的`鍋爐工,按規(guī)定及時供上了暖。我們的冬天是溫暖的,我們這里才是真正的“暖冬”。

  八、減少開支,自己動手

  為了減少學(xué)校的開支,好多活兒我們后勤人員能自己干的就這就干。

  x老師年齡在我們學(xué)校最大,但是他不怕臟、不怕累,一直沖在最前。x老師為了我們的小伙房不惜動用自家的汽車為學(xué)校購買東西,使我們的小伙房正常運轉(zhuǎn)。

  回顧一年的工作,后勤工作人員為學(xué)校的發(fā)展付出了辛勤的汗水,為學(xué)校的建設(shè)作出了無私的奉獻。雖然后勤工作取得一定的成績,但還存在一些不足。

  在下年度工作中:

  一是還要不斷加強后勤人員的專業(yè)培訓(xùn)和整體素質(zhì)的提高,使大家形成不斷鉆研本職工作的風(fēng)氣,更具有創(chuàng)新意識;

  二是要不斷加強安全知識教育,熟練掌握突發(fā)事件的應(yīng)急措施,提高處理突發(fā)事件的能力;

  三是在節(jié)約用水用電上要采取有效措施,杜絕水電浪費;

  四是綠化管理上進一步加強,給師生提供一個優(yōu)美的學(xué)習(xí)、工作、生活的環(huán)境。

  我們決心在今后的工作中總結(jié)經(jīng)驗,大膽探索,不斷實踐,進一步創(chuàng)造出新的業(yè)績。

  述職人:xxx

  20xx年x月x日

后勤述職報告14

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師:

  大家好!

  我是后勤管理部的xxx,很高興能夠進入xxxx工作,不知不覺中已在醫(yī)院工作滿三個月了,回顧這三個月來,我在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)、科長及各位同事的支持與幫助下,嚴格要求自己,掌握科室規(guī)章制度,崗位職責與工作流程。按照醫(yī)院的要求,較好地完成自己的本職工作,F(xiàn)將三個月來的.工作情況總結(jié)如下:

  一、工作方面

  后勤管理部對我來說是一個全新的崗位,首先我要先了解它的崗位職責與工作流程。后勤管理部主要負責醫(yī)院后勤保障工作,具體職能是負責全院水、電、暖、制冷、污水處理等運行及保養(yǎng)工作;負責膳食、綠化、保潔、電梯等外包業(yè)務(wù)的監(jiān)督管理工作;負責后勤物資采購,物品下送等工作。來醫(yī)院工作時正逢醫(yī)院評審期間,因此,這就要求我必須迅速的熟悉工作,了解各班組的工作職能,準備及規(guī)范班組、科室資料,接聽來電、上傳下達各項工作任務(wù)。并且隨同科長深入班組、檢查到位,做好對班組的監(jiān)督督導(dǎo)工作,月底做好考勤上報工作。

  二、思想方面

  思想重視,態(tài)度端正,牢固樹立“以病人為中心”,全心全意為病員、職工服務(wù)的思想,努力做好后勤保障工作。團結(jié)同事,不斷進取,共同進步。

  入職三個月來,敬崗敬業(yè),取得一些成績,但也存在不足:

  1、雖然已對后勤工作比較熟練,但細微工作還是不太純熟;

  2、實踐能力還有待提高進步。

  新的一年剛開始,在這一年來,我要遵守醫(yī)院各項規(guī)章制度,提高自己的思想政治水平;加強理論學(xué)習(xí),不斷實踐,提高自身工作水平;更好的為員工、病人服務(wù)。

  特此報告

  謝謝大家!

后勤述職報告15

  這一學(xué)年來,在各位領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)和指導(dǎo)下,在各位同事的支持和幫助下,我以全校師生的滿意為標準,努力做好后勤優(yōu)質(zhì)服務(wù),不斷推進滿意服務(wù),完成了自已的本職工作。通過一年來的工作和學(xué)習(xí),我認為自已思想認識得到了進一步提升,業(yè)務(wù)能力有了進一步的提高,工作方法有了進一步的優(yōu)化,F(xiàn)就這一學(xué)年的工作情況匯報如下:

  一、加強學(xué)習(xí),夯實自我

  作為一名中層領(lǐng)導(dǎo)(后勤副主任),必須加強學(xué)習(xí),加強自身修養(yǎng),努力提高思想政治理論水平和管理業(yè)務(wù)知識,自覺優(yōu)化或改正工作方法,努力完成各項工作任務(wù)。

  首先要加強思想政論學(xué)習(xí)。按照學(xué)校的統(tǒng)一署,認真學(xué)習(xí)貫徹國家領(lǐng)導(dǎo)人關(guān)于宣傳思想文化教育工作重要思想和新識形態(tài)工作系列重要講話精神,全面落實中央關(guān)于“牢牢掌握意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)權(quán)”的決策部署,牢固樹立“四個意識”,不斷堅定“四個自信”,堅定“兩個維護”,扎實做好意識形態(tài)領(lǐng)域工作,不斷提高思想政治素養(yǎng)和分析、處理問題的能力。

  再就是加強后勤管理業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),按號后勤工作的特點和分管崗位要求,加強后勤服務(wù)和業(yè)務(wù)管理知識的.學(xué)習(xí),注重學(xué)以致用,堅持依法辦事,提高日常管理和服務(wù)效率。

  認真學(xué)習(xí)掌握網(wǎng)絡(luò)安全技術(shù),遵守網(wǎng)絡(luò)安全操作規(guī)定,不斷提高網(wǎng)絡(luò)安全意識,做網(wǎng)絡(luò)安全的光明使。依法上網(wǎng)意識、文明上網(wǎng)意識、技能提升意識、網(wǎng)絡(luò)安全意識,共同參與維護網(wǎng)絡(luò)安全,共同維護清朗網(wǎng)絡(luò)空間,共同維護社會穩(wěn)定和x久安。

  二、認真履行崗位職責,盡心盡力完成工作任務(wù)

  在具水林副校長和葉悅基主任的直接領(lǐng)導(dǎo)下,按崗位分工積極協(xié)助配合葉悅基主任抓好衛(wèi)生、綠化、水電和公物維修等工作。

 。ㄒ唬┓e極配合,做好服務(wù)

  工作中樹立全局觀念,只要教育教學(xué)工作需要的,無條件服從。積極主動地配合各部門做好服務(wù)保障工作。分別為各處室、年級部的考試及校長室牽頭的各種活動和會議做好會場布置、環(huán)境衛(wèi)生整治、校園美化建設(shè)等一系列后勤服務(wù)工作,使每項工作得以順利進行。

 。ǘ└愫铆h(huán)境衛(wèi)生,創(chuàng)整潔校園

  重視學(xué)校衛(wèi)生管理,本學(xué)年學(xué)校聘請了保潔員,與保潔員簽訂了保潔員聘用合同,明確了保潔員工作職責。開學(xué)初就出臺了衛(wèi)生相關(guān)的制度、方案、各班打掃區(qū)域及衛(wèi)生評比制度,一學(xué)期來,通過加強宣傳教育,提高了學(xué)生的衛(wèi)生意識、保潔意識和打掃意識,通過一天一掃、一周一掃、每月開展校園環(huán)境愛國衛(wèi)生運動,學(xué)校環(huán)境衛(wèi)生得到了較大改善,校園整潔。

  (三)安全工作,常抓不懈

  安全工作責任重于泰山,在工作中把安全工作當做頭等大事來抓,防設(shè)施設(shè)備的意外傷害工作從不松懈。本學(xué)期每月定期開展了消防安全檢查、用水用電安全檢查、校園周邊安全檢查等專項檢查。時刻牢記“責任重于泰山”,確保師生人生安全和正常的教學(xué)秩序和生活秩序。

 。ㄋ模┘訌娝姽芾

  進一步明確水電管理的工作職責,要求規(guī)范操作,責任到人,堅守崗位,落實到位。“不能發(fā)生因為照明原因(燈泡不亮)出現(xiàn)的意外傷害”,通過各種形式,不斷提提升管電人員的服務(wù)意意,增強管電人員的工作責任心。

  本學(xué)年九年級學(xué)生實行全封閉管理,住宿生增多,住宿生吃住在校,自來水的需求量增大,后勤處每學(xué)期不定期對學(xué)生進行了節(jié)約用水宣傳教育。由于山上自來水供水量不足,為確保供水正常,還新開挖了兩個抽水井,根據(jù)師生的用水情況進行調(diào)控抽水。建立公物維護群,及時維修或更換用水設(shè)置設(shè)備。為了滿足住宿生開水的供給,本學(xué)年在學(xué)生宿舍加裝了兩臺飲水機。

 。ㄎ澹┳ズ闷渌S修

  在抓好安全措施的前提下,本學(xué)年更換了部分學(xué)生桌椅面板;安裝107學(xué)生宿舍窗砂(金剛砂);更換了206學(xué)生宿舍廁所和教學(xué)樓四樓女公廁蹲位(共2個);對教室電風(fēng)扇進行清洗灰塵;拆裝廚房棟背后排水管道;新做103學(xué)生宿舍沖涼房鋁窗;對運動場周邊水溝進行了疏通; 對運動地場圍邊、教學(xué)樓背、綜合樓背、圖書館背的護坡雜草進行了大清除;對堵塞的教學(xué)樓公廁、學(xué)生宿舍廁所進行了及時疏通等。

  (六)校園綠化美化開展井然有序

  1.督促和指導(dǎo)綠化管理員加強對校園已有花木、草坪的管理。抓好澆水、施肥、修剪、除草、防蟲等關(guān)鍵環(huán)節(jié),鞏固已有的綠化成果。

  2.做好綠化長期目標規(guī)劃,營造良好氛圍。抓住每年歲末和春天綠化的好時機,努力創(chuàng)造良好的工作和育人環(huán)境。

 。ㄆ撸┕锕芾硇Ч@著

  強化班級財產(chǎn)管理,使公物管理逐步走上規(guī)范化和明細化,嚴格班級公物保管制度和公物損壞賠償制度。

  在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、老師,特別是班主任的共同努力下,絕大多數(shù)學(xué)生已養(yǎng)成愛護公物良好習(xí)慣,本學(xué)期的公物管理取得了歷年來的最好成績,本學(xué)期因?qū)W生損壞的公物數(shù)量不多,損壞賠償款總共才有375元(其中有200元學(xué)生打破玻璃款已直接結(jié)算給了更換新玻璃師傅)。

  三、存在不足

 。ㄒ唬┳鳛楹笄诠ぷ髯黠L(fēng)還需改進,離后勤服務(wù)的宗旨“熱情服務(wù)、主動服務(wù)、耐心服務(wù)、及時服務(wù)”還有差距。

  (二)不能積極創(chuàng)造性地開展工作,處理問題有時缺乏指導(dǎo)性意見,未能全面地考慮好總務(wù)工作。

 。ㄈ┯袝r對存在的問題未能在第一時間解決。

  (四)工作不夠深入,調(diào)查了解不夠。缺少與各個職能部門及教師們心交流,對后勤服務(wù)工作中存在的問題把握不全面。

  四、今后的工作方向

  眾所周知,后勤的工作具有綜合性、廣泛性、服務(wù)性和瑣碎性等特點,頭緒繁雜,任務(wù)艱巨。隨著教育事業(yè)的發(fā)展而日趨繁重,教學(xué)手段現(xiàn)代化的發(fā)展會對總務(wù)工作的業(yè)務(wù)知識提出了更高的要求,作為學(xué)校管理者的一員,不能單單去做,更是需要你去管理、指揮、服務(wù)后勤線上的人和事。所以,我要把學(xué)校校舍及公物的維修工作更好更及時,要更加重視學(xué)校的綠化、美化、凈化工作,使學(xué)校有一個良好的教學(xué)環(huán)境和生活環(huán)境,做一名合格的“服務(wù)員”。后勤工作計劃的內(nèi)容年年可以變,但有一條不能變,那就是工作宗旨不能變:服務(wù)于教學(xué),服務(wù)于師生。我將立足本職,當好“服務(wù)員”,定位好自己的角色,積極主動地站在全局的角度思考問題,團結(jié)同志、顧全大局,與其它職能部門一道協(xié)調(diào)好各種關(guān)系,確保學(xué)校的各項工作正常運轉(zhuǎn)。

【后勤述職報告】相關(guān)文章:

后勤領(lǐng)導(dǎo)述職報告10-14

后勤園長述職報告01-09

行政后勤述職報告12-31

后勤經(jīng)理述職報告01-04

后勤科長述職報告01-28

分管后勤述職報告02-13

后勤主管述職報告03-20

后勤校長述職報告03-16

后勤主任述職報告01-02