責任自查報告（通用19篇）
在經(jīng)濟發(fā)展迅速的今天，報告使用的頻率越來越高，多數(shù)報告都是在事情做完或發(fā)生后撰寫的。寫起報告來就毫無頭緒？以下是小編幫大家整理的責任自查報告，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
責任自查報告 篇1
根據(jù)xxx局相關文件要求，我站結合工作實際，認真對20xx年度黨風廉政建設責任制落實情況開展自糾自查，現(xiàn)將自查情況匯報如下：
一、抓組織領導，認真貫徹落實黨風廉政責任制
黨支部高度重視黨風廉政建設責任制落實工作，始終把它作為一項經(jīng)常性、長期性的重要工作來抓。及時召開站領導班子會議，傳達學習中央、省、市、區(qū)委和局黨委會議精神，研究部署我站黨風廉政建設工作，并對20xx年反腐倡廉建設主要工作進行了任務分解，落實了責任，履行“一崗雙責”職責。我站和局黨委簽訂了《20xx年度黨風廉政建設責任書》，明確了責任目標、考核辦法和獎懲措施。黨支部書記能夠認真履行“第一責任人”職責，做到“重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調、重要案件親自督辦”。
二、抓宣傳教育，進一步提高黨員干部廉潔自律意識
充分利用“三會一課”的有利時機，組織xx站黨員干部認真學習十九大精神，組織開展兩項《準則》、三部《條例》專題學習，教育干部職工樹立倡廉、守廉、促廉、敬廉的思想意識。
組織干部職工觀看了反腐倡廉警示教育片，使黨員干部從心靈深處受到震撼。4月30日黨支部書記對單位職工進行了集體廉政談話，對落實“兩個責任”進行督促提醒。
三、抓公開公示制度落實，保障群眾的.知情權監(jiān)督權
全面推進黨務公開、政務公開、財務公開和基層站所的事務公開，堅持定期公開和重大事項公示公告即時公開制度，公開內容報局黨委審核備案，力求做到公開透明，自覺接受群眾監(jiān)督。
四、抓作風效能建設，堅持不懈糾正“四風”
4月初，完善了《xx站公車使用制度》、《xx站公章使用制度》、《請銷假制度》、《探望慰問制度》和《公務接待管理制度》，黨支部紀委不定期開展監(jiān)督檢查，及時通報情況，切實改進工作作風，提升機關效能。
認真組織開展了違規(guī)吃喝問題專項整治活動，以問責倒逼責任落實，對違反中央八項規(guī)定精神的堅決問責，堅持發(fā)現(xiàn)一起、查處一起，強化監(jiān)督，嚴明紀律，鍥而不舍落實中央八項規(guī)定精神，讓違規(guī)吃喝等“四風”問題無所遁形。
五、抓監(jiān)督檢查，確保重大決策部署貫徹落實
我們始終把群眾反映強烈的熱點、難點問題作為基層黨風廉政建設監(jiān)督檢查的重點，充分發(fā)揮監(jiān)督檢查職能作用，不定期開展督促檢查，確保重大決策部署的貫徹落實。
一是開展黨員干部作風和機關效能建設的監(jiān)督檢查。
重點對中央八項規(guī)定精神、糾正“四風”和機關日常管理制度落實和執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時提出，下達整改通知書，從根本上轉變干部作風，切實推進機關效能建設。
二是開展重點工程項目和重點工作的監(jiān)督檢查。
加強對黨支部重大決策部署執(zhí)行情況、重點工程項目實施情況的監(jiān)督檢查，重點抓好漁業(yè)科技入戶工程實施、水產(chǎn)品質量安全、藥殘快速檢測、水生動物疫病監(jiān)控、柴油補貼資金發(fā)放、信訪維穩(wěn)、安全生產(chǎn)等工作情況的檢查督促，推進效能問責，保證政令暢通，推動工作落實。
今年以來，我站黨風廉政建設工作雖然取得了一定的成績，但與局黨委的要求還有差距，在工作中也還存在一些問題，如監(jiān)督檢查不深入等。在今后工作中，我們將進一步加大黨風廉政建設宣傳教育工作力度，進一步建立健全科學督查體系和方法，進一步落實黨風廉政建設責任制，努力開創(chuàng)我站黨風廉政建設工作新局面。
責任自查報告 篇2
按照xxx市衛(wèi)生和計劃生育生育領導小組《關于對20xx年衛(wèi)生和計劃生育目標管理責任制執(zhí)行情況進行考核的通知》（x衛(wèi)計組發(fā)〔20xx〕1號）文件要求，xxx市市場監(jiān)督管理局認真對照《xxx市衛(wèi)生和計劃生育領導小組成員單位工作職責》中涉及我局的業(yè)務監(jiān)管職責，現(xiàn)將規(guī)范藥品市場流通秩序，加強終止妊娠藥品、節(jié)育醫(yī)療器械流通領域的監(jiān)管工作情況總結如下：
一、基本情況
xxx市三區(qū)藥品批發(fā)企業(yè)74家，藥品零售企業(yè)873家，其中按照相關法律法規(guī)的要求，藥品零售企業(yè)不允許經(jīng)營終止妊娠類藥品。目前，二級以上公立醫(yī)療機構涉及該類藥品的購進全部由我區(qū)藥品“三統(tǒng)一”配送企業(yè)集中配送，購進、驗收、使用等行為較規(guī)范。
二、主要開展的工作
�。ㄒ唬┧幤放l(fā)企業(yè)的監(jiān)管。
按照《20xx年xx市藥品安全監(jiān)管工作要點》及xxx食藥局的各項工作安排部署，結合xxx市監(jiān)管實際，我局始終堅持加強對藥品批發(fā)企業(yè)，特別是藥品“三統(tǒng)一”配送企業(yè)的監(jiān)管工作。結合20xx年度開展的藥品流通領域專項整治行動，xxx市市場監(jiān)督管理局自行開展及配合xxx食藥局聯(lián)合開展了藥品批發(fā)企業(yè)的“飛行檢查”，共檢查藥品批發(fā)企業(yè)近70家，檢查內容涵蓋藥品的購進、驗收、儲存、養(yǎng)護、配送等環(huán)節(jié)，重點對企業(yè)的購進渠道、銷售流向等內容進行了全面檢查。從檢查的總體情況看，我市藥品批發(fā)企業(yè)均能夠按照《藥品經(jīng)營質量管理規(guī)范》的要求規(guī)范購進藥品，并加強驗收、儲存、養(yǎng)護、配送等環(huán)節(jié)的工作，對下游企業(yè)（各醫(yī)療機構）的資質進行認真審查，確保將合格藥品配送至合法使用單位。
�。ǘ⿲λ幤妨闶燮髽I(yè)的監(jiān)管。
按照相關法律法規(guī)的規(guī)定，藥品零售企業(yè)不允許經(jīng)營終止妊娠類藥品。在日常監(jiān)管工作中，利用季度召開的`藥品安全監(jiān)管例會，加強對藥品經(jīng)營企業(yè)的培訓工作，增強企業(yè)規(guī)范經(jīng)營的意識和理念。20xx年，xxx市市場監(jiān)督管理局指導各市場監(jiān)管分局結合藥品流通領域專項整治行動，共監(jiān)督檢查藥品零售企業(yè)702家，未發(fā)現(xiàn)超范圍經(jīng)營終止妊娠類藥品的情況。
�。ㄈ┘訌娽t(yī)療器械安全監(jiān)管工作。
一是為加強醫(yī)療器械經(jīng)營企業(yè)的監(jiān)督管理，規(guī)范醫(yī)療器械經(jīng)營行為
根據(jù)《xxx市醫(yī)療器械流通領域違法經(jīng)營行為專項整治活動實施方案》（x市場監(jiān)管發(fā)〔20xx〕195號），對全市范圍內的醫(yī)療器械經(jīng)營企業(yè)進行檢查，共檢查經(jīng)營企業(yè)704家，出動執(zhí)法人員1592人次，責令整改企業(yè)202家。為將專項檢查工作有效落實，互促互學，xxx市局組織人員對各縣局、分局開展專項整治情況進行督查，同時接受了石嘴山市局對xxx市專項整治工作的交叉檢查。
9月22日-24日，迎接了國家總局交叉檢查工作。市局專門召開了醫(yī)療器械流通領域違法經(jīng)營行為專項整治推進會，對企業(yè)提出了要求，組織學習了相關公告，對八種違法行為進行了深入剖析和講解，對整治期間發(fā)現(xiàn)企業(yè)普遍存在的問題進行了通報。在此基礎上，市局成立六個檢查組深入企業(yè)，對部分企業(yè)，尤其是未交自查報告的企業(yè)進行了重點檢查，對存在問題的企業(yè)進行了跟蹤檢查。通過集中整治，深化檢查效果，進一步提高了企業(yè)對此項工作的重視程度、起到了督促企業(yè)規(guī)范經(jīng)營的目的。
二是根據(jù)《xxx市無菌和植入性醫(yī)療器械監(jiān)督檢查實施方案》（x市場監(jiān)管發(fā)〔20xx〕258號）要求
檢查醫(yī)療器械經(jīng)營企業(yè)x家，醫(yī)療機構7家，重點對一次性無菌產(chǎn)品、安全套、宮內節(jié)育器進行檢查，均未發(fā)現(xiàn)存在違法違規(guī)行為。
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充分發(fā)揮風險防控和技術監(jiān)督方面的積極作用，進一步加強藥械質量安全監(jiān)管，切實保障好公眾用藥安全有效，全力做好高風險藥品、計生藥品、宮內節(jié)育器、避孕的套等品種的抽檢工作。
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根據(jù)醫(yī)療器械流通領域專項整治工作的要求，興慶一分局對未經(jīng)備案經(jīng)營第二類醫(yī)療器械（安全套）且逾期不整改的醫(yī)療器械經(jīng)營企業(yè)進行立案查處，共查處案件18起，合計罰款xx000萬元。
三、下步工作
在今后的工作中，我局將繼續(xù)認真履行藥械安全監(jiān)管職責，在鞏固前期開展的各類專項整治行動取得成效的同時，繼續(xù)加強對藥械流通領域違法違規(guī)行為的懲治力度，提高監(jiān)督檢查頻次與效率，做到不留死角、不存盲區(qū)。
針對藥械流通領域中存在的問題，積極采取多種方式、方法規(guī)范企業(yè)經(jīng)營行為，努力建立監(jiān)管長效機制，提升我市藥械安全監(jiān)管水平。
責任自查報告 篇3
落實黨風廉政建設責任制，黨委負主體責任，紀委負監(jiān)督責任，切實把監(jiān)督責任記在心上、扛在肩上、抓在手上，不斷推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭深入開展。
一、黨委履行黨風廉政建設責任主體情況
按照上級的要求，水利局把落實“兩個”責任擺上重要議事日程，融入到水利改革發(fā)展各項工作中，做到同部署、同落實、同考核。成立了領導小組，實行了黨委書記為第一責任人，分管領導為主要責任人，局屬單位負責人為直接責任人的責任追究制度，并對個領導班子成員履職情況進行量化考核。
建立了班子成員之間常態(tài)化提醒制度和班子成員約談領導干部制度，同時落實了民主集中制、議事規(guī)則、重大事項報告等一系列制度，切實做到用制度管人，用制度管事。
1、加強黨委自身建設，當好廉潔從政的表率
(1)帶頭廉潔自律。
局黨委班子成員從自身做起，嚴格遵守廉潔自律的各項規(guī)定和要求。帶頭深入基層接地氣，了解實際，商討對策和解決措施；帶頭嚴格遵守水利工程招投標和工程建設有關規(guī)定，堅持民主決策，按規(guī)程辦事；帶頭履行“一崗雙責”，堅持重大事項報告，黨務政務公開，自覺接受社會各界監(jiān)督。
(2)落實“一崗雙責”。
黨委把黨風廉政建設貫穿到各項水利業(yè)務工作之中，堅持做到“五個一”： 領導干部每年親自上一次廉政課；年中聽取一次局屬單位的黨風廉政建設匯報；對局屬各單位進行一次黨風廉政建設檢查；并與各班子成員進行一次廉政談話，同時每人撰寫了一份述廉報告。
(3)明確責任目標。
局黨委中心學習組每星期五組織中層和機關全體同志學習，分別學習了中紀委和省紀委中心會議精神以及有關反腐倡廉等文件精神，并結合實際研究部署水利系統(tǒng)反腐倡廉工作，制定下發(fā)了《20xx年水利系統(tǒng)反腐倡廉工作要點》和《20xx年黨風廉政建設責任分工一覽表》，年初召開了全系統(tǒng)黨風廉政建設工作會議，安排部署了年度水利系統(tǒng)黨風廉政建設工作，與局屬各單位簽訂了黨風廉政目標責任書，進一步明確責任主體。
2、加強水利政風行風建設，堅決糾正損害群眾利益行為
(1)深化基層水利服務體系改革。
加強基層水利站所標準化建設和行風建設，實施了縣城供水和農村安全飲水工程，提高供水保證率，完善補充了各鎮(zhèn)村供水管理制度和管理人員，并逐步收回供水工程管理權限，建立了長效機制，提高了供水保證率。
(2)加大涉水案件執(zhí)法力度。
在全縣開展了河道治理專項行動，對群眾反映強烈的西溝養(yǎng)豬廠污染水源事件進行警告處理，責令整改。制定了加強河道管理的意見，實行最嚴格的水資源管理制度，嚴格取水審批程序。
(3)糾正損害群眾利益的.不正之風。
加強對涉及廣大人民群眾切身利益的水利工程建設和資金的管理，深入開展了農田基建、小水重點縣建設、農村安全飲水、縣城供水等建設項目的監(jiān)督檢查，確保了工程安全、資金安全和人員安全。
3、強化對權力運行的制約和監(jiān)督，從源頭上預防腐敗
(1)加強反腐倡廉制度建設。
制定了水利系統(tǒng)懲防體系實施細則，把懲治和預防腐敗的各項任務貫穿到水利改革發(fā)展各項工作之中。完善了水利行政審批、項目資金管理、事前事中事后監(jiān)管等制度。
(2)加強黨風廉政教育。
把反腐倡廉列入全系統(tǒng)干部培訓教育重要內容，組織開展中層干部以上廉政培訓，通過廉政教育培訓和反面警示教育，進一步增強了領導干部廉潔從政意識。
(3)加強班子自身建設。
堅持民主生活會、述職述廉等黨內監(jiān)督制度和領導干部廉潔從政相關規(guī)定，約束了個人行為，有效預防職務犯罪，提升了班子成員廉潔自律的自覺性。
二、水利局紀委履行監(jiān)督責任情況
鑒于人事變動， 局紀委工作暫由局黨委書記兼管，紀檢員由督查考核股同志兼任，均分管紀檢業(yè)務以外的其他工作。局紀委按照相關規(guī)定，認真履行監(jiān)督職責，加強了黨風廉政建設和組織協(xié)調反腐敗工作，加強了對領導班子和領導干部的監(jiān)督，督促協(xié)調局屬各單位黨風廉政建設和反腐敗工作深入開展。
1、加強組織領導。
及時調整了黨風廉政建設工作領導小組，把黨風廉政建設同各項工作業(yè)務緊密結合，統(tǒng)一研究、統(tǒng)一部署、統(tǒng)一落實、統(tǒng)一檢查，一級抓一級、一級帶一級，層層抓落實，把黨風廉政建設的各項工作任務真正落到了實處。
2、加強學習教育。
特別是對重點崗位、重要環(huán)節(jié)和主要負責人員，組織他們真學習《中紀委關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益若干規(guī)定》、《八項規(guī)定》、《六項責令》、《廉政準則》、《黨內監(jiān)督條例》等黨紀黨規(guī)，切實增強了干部職工紀律觀念和接受監(jiān)督的意識，努力打造一支思想好、素質高、作風硬、紀律嚴、業(yè)務精的水利隊伍。
3、強化責任落實。
按照“黨委統(tǒng)一領導、紀檢組織協(xié)調、股室齊抓共管、職工積極參與”的原則，認真執(zhí)行黨風廉政責任制度，對局屬單位主要負責人、重點崗位、財務工作人員實行實事監(jiān)督，實行分級管理、分級負責。把廉政風險排查和防控工作納入機關作風效能建設、年度目標任務考核和黨風廉政責任制考核范疇，堅決實行 “一票否決” 和“一案雙查”制，對責任落實不力、敷衍了事的局屬單位和班子成員，嚴肅問責，切實管好干部，關口前移，防患于未然。
4、加強監(jiān)督考核機制。
一是建立完善財務管理制度，每半年對局屬各單位的財務收支及物資情況進行檢查和審查，進行全面監(jiān)督，并要求每季度在本單位醒目位置公示“三公經(jīng)費”情況，同時上報局財務股。
二是針對車輛管理上存在的問題和漏洞，進一步完善了《車輛管理使用暫行規(guī)定》，切實加強了公務用車管理，杜絕了公車私用的行為。
三是在物資采購和資金安排使用管理方面，嚴格按照《招標投標法》和《政府采購法》的有關規(guī)定，加強工程建設重要設備、材料采購的監(jiān)管，確保了工程建設資金規(guī)范、高效、安全。
四是繼續(xù)聘請五名政風行風監(jiān)督員，監(jiān)督水利行業(yè)各項工作。年初召開了行風政風監(jiān)督員會議，制定了政風行風員管理制度，明確了工作職責，對水利工作實施全面監(jiān)督。
五是監(jiān)督設施多元化。開通了監(jiān)督電話(029-37663255)，設立了信訪舉報箱，設置了來人來訪接待室，制定了專人信訪接待，并實行領導帶班接待日制度，通過各種渠道廣泛接受社會各界的監(jiān)督。
三、下步工作打算
1、認真貫徹執(zhí)行黨內監(jiān)督條例，落實黨內監(jiān)督制度，加強對領導干部民主生活會、述職述廉、誡勉談話等制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查。嚴格執(zhí)行黨員領導干部報告?zhèn)�人有關事項的規(guī)定。切實加強對領導干部的日常監(jiān)督管理，對出現(xiàn)的苗頭性問題，早提醒、早教育、早糾正。
2、按照“政治堅強、公正清廉、紀律嚴明、業(yè)務精通、作風優(yōu)良”的要求，緊密結合黨風廉政建設工作面臨的新形勢，以思想建設、作風建設和能力建設為重點，堅持不懈地抓隊伍建設。
3、把開展反腐倡廉教育的情況列入黨風廉政建設責任制，明確各級領導的責任，注重反腐倡廉教育的自覺性和實效性，加強黨風廉政建設責任制的監(jiān)督檢查。
4、繼續(xù)抓好工程建設管理工作。全面排查工程建設領域重點部位和關鍵環(huán)節(jié)存在的突出問題，嚴肅查處建設領域違紀違法行為。
5、繼續(xù)推進廉政風險防控管理工作。把推進廉政風險防控管理工作作為一項重大政治任務來抓，一把手切實擔負起主體責任，帶好班子，管好隊伍。
責任自查報告 篇4
一、主要業(yè)務職能目標
1、xx年上半年，我校繼續(xù)強化內部管理，提高教育教學質量，努力進行新課改試點工作，樹立新課改樣本，繼續(xù)保持了學校教育教學質量的穩(wěn)步提高。今年高考，我校本科上線有較大突破，成績又上新臺階，上線人數(shù)大幅度增長：
重點上線144人，比去年增加38人，增長35.9%；本科二批上線775人，比去年增加170人，增長28.1%；本科三批上線20xx人，比去年增加379人，增長22.8%；本科上線率54.7%。
我校文科第一名解楠楠，總分6xx分（名列全市第七名）；我校理科第一名孟秋帆，總分653分。
我校趙陽陽、仵大彪、黃閃含三名同學被錄為海軍飛行員。
2、在商丘市政府教育督導團對全市21所省市級示范性普通高中辦學水平進行的督導評估中，我校以先進的辦學理念、優(yōu)越的辦學條件、精良的師資隊伍、科學的管理機制、鮮明的辦學特色、顯著的辦學效益被評為商丘市教育質量督導優(yōu)秀學校，是獲得該榮譽的僅有的三所學校之一。
3、近年來，我校按照“重在建設，狠抓管理，務求實效”的工作思路，在上級部門的指導下，不斷加強食堂基礎設施建設，強化飲食衛(wèi)生安全管理，加大監(jiān)督檢查力度。在食品衛(wèi)生安全方面，做到了“學生滿意、家長放心”。
學校被商丘市教育局授予食品安全先進單位和食品安全管理先進學校。在xx年的河南省中小學食堂等級量化評定中，我校被評為河南省一級學校食堂，是全市唯一一所獲得該榮譽的高中學校。
4、進一步深化了質量意識，全面提高與人質量，在和兄弟學校舉行的五校聯(lián)考中取得了優(yōu)異成績，繼續(xù)保持聯(lián)考成績第一名。我校學生在市統(tǒng)考和其他相關檢測、學科競賽中，均能做到認真、細心，考試名次有所提高。
5、推進德育工作，努力提高學生思想素質
萬事德為先。未成年人思想道德建設的加強與改進，重要的是聯(lián)系實際，深入人心，深入學生學習生活的方方面面，以取得實際的效果。而學校是學生接受德育教育的`主要場所，既要通過多種途徑，全方位展開，更要強調主體性和滲透性相結合，注重德育的連續(xù)性和系統(tǒng)性，把德育滲透于教育的全過程，使德育無時不有、無處不在，且“隨風潛入夜，潤物細無聲”。
為此，今年我們主要做到：
1、健全和完善面向全體、全員參與和全程關注的全員德育工作機制，切實形成管理育人、教書育人、服務育人的德育工作體系，健全學校、家庭和社區(qū)橫向溝通的德育工作網(wǎng)絡。特別是校訊通的引入，更為家校溝通架設了一個信息平臺。
2、優(yōu)化德育實踐活動，按照“實踐育人”的要求，精心組織開展了環(huán)境保護、敬老愛老、法制宣傳、感恩教育等內容鮮活、形式新穎、貼近學生、吸引力強的主題教育活動，引導學生在活動中獲得道德體驗，養(yǎng)成文明習慣，提高思想素質。
3、充分利用業(yè)余黨校、團委、學生會等陣地，開展相關活動，提升學生思想覺悟和自我管理能力。
4、繼續(xù)加強新課改研究工作，強化教學科研能建設和教師參與教育科學研究工作，學校一大批參與新課改研究的青年教師脫穎而出，多人獲得“課改新秀”、“教學標兵”等榮譽稱號，多人科研成果獲得省市一等獎；繼續(xù)實施校內“名師工程”，加強基本功訓練，培養(yǎng)了一大批教育教學骨干和學科帶頭人。目前，我校已有市級以上骨干教師、優(yōu)質課教師、學科帶頭人206人。在“商丘市教育技術大賽”中，我校參加的教師全部獲得了一等獎。
二、共性目標
1、重點完成下達的招商引資工作目標任務。
2、積極響應國家計劃生育號召，教職工無違反計劃生育政策現(xiàn)象。
3、認真落實安全責任制和責任追究制，無重特大安全事故發(fā)生。
4、做好了信訪穩(wěn)定工作。
5、重視學校安全，做好了安全生產(chǎn)工作，無重特大安全事故發(fā)生
6、認真落實消防安全責任制和責任追究制，切實做好消防工作，消除了安全隱患，無火災事故發(fā)生。
三、分擔目標
1、繼續(xù)強化準備軟硬件設施，合理規(guī)劃布局，在市級園林單位的基礎上，積極申請省級園林單位，完成了承擔的省級園林創(chuàng)建工作任務。
2、認真完成了縣委、縣政府交辦的其他工作任務。
四、存在的問題
1、回高家屬區(qū)建設
回高家屬區(qū)建設經(jīng)縣政府批準，于xx年下半年規(guī)劃運作教苑小區(qū)建設。從籌劃至今四年多來，雖說縣、鄉(xiāng)兩級政府領導、村委干部做了大量工作，仍未能開工興建，現(xiàn)在此問題已經(jīng)成為制約學校發(fā)展、影響教職工情緒、存在重大不安定因素的社會問題。
盡管我們已經(jīng)做了大量的工作，由于釘子戶的阻撓，家屬區(qū)建設仍未能正常推進，懇請縣政府予以解決。
2、由于前幾年學校發(fā)展速度較快，投資幅度比較大，累計投資一個多億，這部分投資全部是學校拆借而來。
盡管我們盡力節(jié)儉開支，但是因為周期較短，欠債數(shù)額較大，學校資金周轉非常困難。由于學校經(jīng)費不足，一些正常的教育教學活動難以開展，影響教育教學質量。
3、我們學校是一個接近萬名學生的大校園
教職工人數(shù)較多，特別是最近幾年學校發(fā)展很快，新增了幾百名教師，我校教職工人數(shù)達到了近500人。但是，與之相對應的卻是學校編制嚴重短缺，近幾年招聘的246名教師沒有編制，這種情況嚴重影響了我校教師隊伍的穩(wěn)定和教育教學質量持續(xù)提高。
五、下半年打算
下半年，我校將繼續(xù)按照和縣政府簽訂的《目標管理責任書》，逐條逐項，保質保量，按時完成各項目標任務，爭取再次被評為全縣目標管理先進單位。
責任自查報告 篇5
市區(qū)督學責任區(qū)現(xiàn)有2所初中、5所小學、1所特校，147個教學班，8329名學生，546名教師。20xx年，以教育改革與創(chuàng)新為動力,緊緊圍繞沅江市人民政府的教育督導室總體工作思路，認真履行教育督導“監(jiān)督、檢查、評估、指導”的職能，圍繞教育的中心工作、重點工作自覺開展隨時隨機的過程性專項督導，使教育督導工作為完成市區(qū)教育目標任務起到了較好的促進作用。下面就一年來的工作總結如下：
一、高度重視，行動迅速，形成共識。
3月17日市督導工作會議結束后迅速啟動督學工作，3月27日上午，組織召開了督學責任區(qū)專題工作會議，各中小學（含特校）校長及中心校相關同志參加了會議。會上，組織學習了《沅江市20xx年教育督導工作要點》，傳達了市督導工作會議精神，并解讀了《市區(qū)督學責任區(qū)20xx年督導工作計劃》，xxx校長作了重要講話，要求大家：
一是要充分認識中小學校責任督學掛牌督導的重要意義，
二是要構建責任督學掛牌督導工作機制，
三是要落實相應的保障政策和措施，
四是要按序時進度要求完成工作任務。最后強調，各督學責任區(qū)負責人要承擔職責，各學校要積極配合，將督學責任做好。
隨后，全體與會人員就《市區(qū)督學責任區(qū)20xx年督導工作計劃》進行了熱烈討論，就如何搞好責任區(qū)20xx年度督導工作進一步統(tǒng)一了思想和認識、明確了目標和責任。全面安排布署了20xx年教育督導工作。各學校明確了負責督導工作的責任人。
二、圍繞中心工作，做好隨訪督導和專項督導。
1、為確保市區(qū)教育教學質量的“籠頭”地位，3月份對市區(qū)所轄8所學校進行了教學督導。通過師生座談、課堂觀察、隨機調閱等形式，了解學校的教學常規(guī)工作，發(fā)現(xiàn)學校在教育教學管理中的“亮點”；協(xié)助學校分析、診斷問題，找出“薄弱點”；提出改進建議及措施，確立學校今后新的“發(fā)展點”。
2、為促進學校安全、民主、和諧，4月份對市區(qū)各學校的安全生產(chǎn)與校務公開工作進行了為期一周的專項督查。緊緊圍繞兩個重點：第一，安全生產(chǎn)工作。主要涉及學校安全隱范排查是否全面徹底，對存在的安全隱范整改是否及時有力；學校是否簽訂了安全生產(chǎn)工作責任狀，安全生產(chǎn)工作崗位責任制是否健全；學校食堂、商店的大宗食品是否定點采購、索證索票是否建立了采購臺賬。第二，校務公開工作。主要涉及學校是否召開了教代會，教代會程序是否符合規(guī)范；學校是否實行了校務公開，校務公開是否做到了制度化和規(guī)范化。
3、為確保學校安全工作落實到位，5月份對市區(qū)8所學校的門衛(wèi)管理和內保情況進行了督查。站在對社會、對人民負責的高度，時刻繃緊校園安全這根弦，按照”一崗雙責”和”誰主管、誰負責”的原則，進一步細化和落實校園安保責任制，切實擔負起維護校園穩(wěn)定的政治責任，全力做好校園安保工作，為教育發(fā)展提供良好、穩(wěn)定、和諧的社會環(huán)境。督查完一所學校當場進行反饋，提出整改建議。
4、為確保初中畢業(yè)會考的提升，對瓊湖中學、慶云山中學進行了實驗操作與體育訓練情況督查。
督查一畢業(yè)班學生平時實驗課開出、針對性練習和操作、學校對學生練習時間安排、對實驗器材的準備、考前模擬等情況；
督查二畢業(yè)班學生體育平時成績、如何充分利用場地科學合理安排時間進行訓練、行政體育教師班主任包保制度、學生有針對性的訓練等情況。
督查組人員了解情況后，對行政、教師鼓勁打氣，并當面提出整改建議。
5、為有效預防和控制食物中毒事故，保障廣大師生的飲食安全和身體健康。市區(qū)有食堂的學校食品安全工作進行了督查。重點檢查了伙房的主食間、副食間、粗加工區(qū)、精加工區(qū)、保潔間、配餐間、洗消間等設備情況和衛(wèi)生安全制度的執(zhí)行情況，就食品加工供應過程是否符合衛(wèi)生要求、各種衛(wèi)生設施能否正常使用、餐具清洗消毒保潔及食品購進記錄、食品原輔材料的進貨渠道、索證索票等臺賬的建立、食品留樣、從業(yè)人員健康體檢著裝等情況進行了細致詢問與檢查。檢查后檢查人員對各學校重視食品安全工作給予了肯定，并根據(jù)實際情況提出建設性的建議。
6、為促進學校德育工作，對各中小學德育工作進行了巡查，重點督查學校德育常規(guī)和德育活動的開展情況，突出了德育為首的學校育人理念，抓實德育常規(guī)，落實精細化管理，開展各種形式的德育活動，讓學生道德品質在活動中得到更高的升華。開展社團活動，促進學生全面發(fā)展。素質教育的核心就是全面發(fā)展。
7、對轄區(qū)內的各中小學校開學工作進行了專項督查，主要內容為：校容校貌、課堂觀察、招生檢查、減負情況、教師隊伍、20xx—20xx學年度學校工作思路等六個方面。
8、為促進學校管理水平和教育教學質量的提升，對瓊湖中學開展了為期三天的專項調研。本次調研主要包括教師問卷調查、教師座談與交流、總結反饋三個環(huán)節(jié)，工作重點是如何激發(fā)教師的工作積極性和強化學校管理。
傾聽廣大一線教師和實施具體管理工作的`人員在實際工作中遇到的困難和問題，重點征求對提高學校教學質量、改進管理水平的意見和建議。從主觀原因入手深刻反省原有管理手段、方法和思路等各方面的不足與缺陷，從學校管理全局和具體工作等不同角度提出了改進工作的新思路和一些具體的工作設想。通過本次活動，瓊湖中學全體行政增強了高度的的緊迫感、責任心和狠抓管理和質量必勝的信心，為實現(xiàn)“一流教育教學質量”和“一流學校管理水平”目標加快了步伐。
三、開展各種督查指導活動
一是進行學校開學工作和期末工作督查。
每學期的開學和期末，深入全鄉(xiāng)各學校重點對學校執(zhí)行常規(guī)情況進行隨訪督查，主要采取聽匯報，查閱資料，召開師生座談會等方式進行
第一、聽學校領導匯報，查看學校常規(guī)管理各種記載。
第二、采取隨機抽樣的辦法查閱教師教案、作業(yè)批改以及輔導學生情況。
第三、了解學校領導任課情況，同時查閱領導教案、輔導學生情況以及領導班子成員聽課筆記。
第四、找部分教師和學生座談，了解學校落實教學常規(guī)情況。每督查完一所學校當場進行反饋，在肯定成績的基礎上指出不足，提出整改建議。
二是每月對學校進行一次教師、干部作風督查。
主要是對學校常規(guī)管理、干部兼課和聽課、干部和教師到崗、上級會議精神落實、教師上課、辦學行為等情況進行一次不定時的突出檢查。
三是開展“師德師風建設”工作專項督查。
對各學校的師德師風建設情況進行了全面督查。查閱各學校開展加強師德師風建設的實施方案，聽部分教師上課，查看學校師德師風建設氛圍和校園文化環(huán)境，聽取教職工以及各方面代表對學校師德師風建設的意見。
回顧一年來的工作，雖然取得了一定的成績，但督導機制還有待完善，督導工作的重要性還需加大宣傳。今后，我們要進一步建立和完善一整套科學合理的學校督導評估機制，有效推動學校的規(guī)范發(fā)展、內涵發(fā)展和均衡發(fā)展。
責任自查報告 篇6
一、基本情況
我鎮(zhèn)土地總面積49529.5畝，其中耕地40015畝。此次永久基本農田劃定涉及我鎮(zhèn)xx個行政村，90個合作社，16個農場，3734戶，圖斑14xx個，劃定面積為29980.99畝（村集體耕地2x43.39畝，國有耕地8837.60畝），占轄區(qū)總面積的60.53%，占耕地保有量的74.92%。其中，城市規(guī)劃區(qū)涉及3個行政村，xx個合作社，圖斑xx3個，劃定面積1523.95畝。
二、永久基本農田保護目標責任落實情況
1.耕地及永久基本農田保護責任書、保護卡簽訂情況。
將下達的永久基本農田保護任務分解到各村委會責任人，按照《基本農田保護條例》有關要求，鎮(zhèn)政府與各村、各農場簽訂永久基本農田保護責任書，與農戶簽《基本農田保護卡》，通過層層簽訂責任書，進一步明確永久基本農田的面積、保護措施、當事人的.權利、義務以及獎勵與處罰等，全鎮(zhèn)共簽訂區(qū)級責任書2份，與各村簽訂責任書24份，與各農場簽訂責任書32份，與農戶簽訂《基本農田保護卡》7468份。
2.耕地及永久基本農田動態(tài)巡查情況。
按照國土資源目標責任書要求及《基本農田保護條例》相關規(guī)定，國土所積極開展耕地及永久基本農田動態(tài)巡查，制定巡查計劃，定期進行巡查。對一級保護區(qū)、二級保護區(qū)每周至少巡查一次，三級保護區(qū)不定期進行巡查。重點巡查是否有破壞、侵占耕地及基本農田行為，保護碑是否保持完整、整潔。并做好基本農田保護臺帳、巡查臺帳、記錄。
3、轄區(qū)內違法占用耕地及永久基本農田情況。
保護基本農田是貫徹“十分珍惜、合理利用土地和切實保護耕地”基本國策而采取的一項重要措施，我鎮(zhèn)嚴格遵循這一基本國策，同時，嚴格按照基本農田保護“五不準”要求，加大基本農田保護知識宣傳，嚴禁個人或單位占用耕地及基本農田進行非農建設或破壞基本農田的行為發(fā)生，較好的保障了基本農田質量、數(shù)量不減，杜絕了轄區(qū)內違法占用基本農田的現(xiàn)象發(fā)生。
4.轄區(qū)內耕地及永久基本農田摞荒情況。
按照《基本農田保護條例》中禁止任何單位和個人閑置、荒蕪基本農田的規(guī)定，我鎮(zhèn)對各村基本農田保護情況隨時進行檢查，督促各村對農戶進行宣傳，培肥地力，保證基本農田質量不減，等級不降，嚴禁觸犯18億耕地紅線。
三、下一步的保護措施
（一）從嚴管控非農建設占用永久基本農田
按照中央、省、市、區(qū)文件精神，此次永久基本農田一經(jīng)劃定，任何單位和個人不得擅自占用，或者擅自改變用途。除法律規(guī)定的國家重點建設項目選址無法避讓的外，其他任何建設都不得占用，堅決防止永久基本農田“非農化”。不得隨意改變永久基本農田規(guī)劃區(qū)邊界，特別是城市周邊永久基本農田。
�。ǘ┣袑嵚鋵嵱谰没巨r田保護責任
嚴格落實基本農田保護管理制度、基本農田保護“五不準”、“六不批”、“七有”措施等管護制度，將耕地保有量、基本農田保護面積全部納入年度考核評價，鎮(zhèn)、村、社及農戶層層簽訂基本農田保護責任書，并在各村目標責任制考核中將耕地保護及基本農田保護列為重點考核項目進行檢查評比。同時通過嚴肅執(zhí)法監(jiān)督，對違法違規(guī)占用、破壞永久基本農田的行為嚴厲查處、重點問責。從而保證基本農田總量不減少，質量不降低。
�。ㄈ┘哟笥谰没巨r田建設力度
結合我鎮(zhèn)實際，緊抓已開展的高標準農田建設和土地整治規(guī)劃實施的機遇，在永久性基本農田相對集中的村社，大力推進高產(chǎn)農田建設，優(yōu)先爭取土地整理項目，切實提高耕地質量，力求進一步完善農田基礎設施，提高耕地質量和產(chǎn)出效益。
責任自查報告 篇7
XX下半年，我校認真貫徹國家的教育方針、政策，執(zhí)行縣教體局、學區(qū)的決策部署，在縣教體局的領導下，以提高教育教學質量和辦學效益為中心，以全面實施素質教育總攬全局，與時俱進，開拓創(chuàng)新。較好的完成了學區(qū)制定的目標管理責任書的所有內容，使學校改革和發(fā)展取得了新進展，教育教學質量穩(wěn)步提高，現(xiàn)將工作匯報如下：
一、加強理論學習，推進思想建設，夯實學校改革和發(fā)展基礎
�、寮訌娬嗡枷牍ぷ�。
學校用科學發(fā)展觀的學習來抓教職工思想建設，成效顯著。兩周一次政治學習，每周檢查一次學習筆記,根據(jù)學習內容，采用集體學習、自學、專題輔導、座談討論等形式深化理論學習，提高學習效果。
通過學習使教職工掌握了科學發(fā)展觀及其科學體系和思想內涵，把廣大教職工的思想真正統(tǒng)一到黨的路線、方針、政策上來，增強實踐科學發(fā)展觀的自覺性。增強了教職工的政治意識、大局意識、發(fā)展意識，為學校形成良好的發(fā)展環(huán)境奠定了堅實的思想基礎。
�、婕訌娊處熉殬I(yè)道德建設。
教師職業(yè)道德建設是學校教育教學工作的基礎，近年來我們始終堅持以“一切為了孩子”為主導思想，敬業(yè)愛崗為主要內容，嚴格管理與考核為主要措施，加強職工職業(yè)道德建設。要求教師愛護每一位學生，熱愛本職工作，自覺維護人民教師的良好形象。嚴格執(zhí)行《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》及有關法律法規(guī)，引導教師站在樹立良好的學校形象，辦人民滿意教育的高度，凈化思想，端正態(tài)度，以身作則，為人師表，促使教職工形成愛崗敬業(yè)、奮發(fā)有為的良好精神風貌。
�、绺叨戎匾暱茖W發(fā)展觀的學習，帶動校風、教風根本性轉變。
今年下半年，我�；顒泳o密聯(lián)系學校工作實際，精心組織，周密安排，扎實推進，圓滿完成了學教活動各階段的任務。通過科學發(fā)展觀學習，使廣大教師的學習自覺性明顯增強，思想素質明顯提高，有力促進了校風、教風的轉變，使學校形成了實事求是，與時俱進、求真務實，奮發(fā)有為的工作氛圍。
二、加強學生基礎道德教育，狠抓學生行為習慣養(yǎng)成教育
㈠明確德育目標，強化德育措施。
為了提高德育工作的針對性和實效性，學校從學生和社會生活實際出發(fā)，開展德育工作。把弘揚、培育民族精神，加強愛國主義和社會主義教育，納入教育的全過程。
以為人民服務為核心、集體主義為原則、誠實守信為重點，引導學生樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，提高思想道德水準。繼續(xù)實行全員班主任制度，完善班級及班主任考核辦法，加大學生德育工作在月常規(guī)考核和目標考核中的權重，加強學生日常行為規(guī)范教育和管理，加強師生之間的思想交流。
�、嫱晟频掠w系，構建德育框架
為了避免德育工作人人都抓，人人都不抓的職責不清等混亂狀況出現(xiàn)，明確德育崗位責任，學校建立了校長負責的德育工作體制，有校長分管德育工作,。
�、绮扇∮行Т胧訌婈嚨亟ㄔO，提高德育水平。
1、積極發(fā)揮品德生活課在學校德育工作中的'主渠道作用。
為了讓學生全面發(fā)展，只要是我們開設的課程，只有課時多少之分，沒有主副課之分。每位老師無論帶什么課都要進行嚴格考核評等，在教案檢查評等、上課評等、作業(yè)檢查方面與其它課程同樣對待，因此保證了品德生活的教學質量。在其他課程的教案評等、上課評等辦法中都設置了滲透思想教育一項，保證了其他科目教學中德育的滲透。
2、學校制定了學生品德評定辦法，并嚴格檢查、執(zhí)行。
學生品德評定辦法采用一人一表，師評、學生互評相結合，在評定過程中，無論師評還是學生互評，打分都必須要有依據(jù)，必須指出不足和努力方向，使學生品德評定切實發(fā)揮作用。
3、優(yōu)化育人環(huán)境，使環(huán)境育人落到實處。
學校堅持每兩周出一期黑板報，每學期布置教室一次，每兩周更換學習園地一期。黑板報以宣傳國家方針政策、法律法規(guī)、教學業(yè)務為主要內容；學習園地以德育、安全、法制、思想教育“入眼”、“入腦”的良好效果。在教室布置中，學校要求，《學生守則》、《學生日常行為規(guī)范》必須上墻，開展主題班會，組織學生學習《守則》和《規(guī)范》，使學生在理解的基礎上，按照《守則》和《規(guī)范》的要求做合格的中小學生。以上措施起到了豐富了育人內容和美化校園環(huán)境的雙重作用。
4、細化常規(guī)管理，使德育工作落到實處。
學校把所有公共財產(chǎn)定價后包干到班，損壞照價賠償，不僅保護了公共財物，提高了設施、設備的使用效率，還培養(yǎng)了學生的責任意識，愛護公物物意識。為了形成德育工作全員參與的局面，學校要求每位教職工發(fā)現(xiàn)學生的不良行為要及時教育，問題較嚴重時要及時通知班主任，對學生不良行為視而不見學校進行相應處理。
責任自查報告 篇8
根據(jù)市委保密委員會《關于認真學習貫徹市委領導批示精神切實做好黨政領導干部保密工作責任制工作的通知》(黃密〔20xx〕1號)要求，按照市委主要領導對保密工作做出的重要批示，我局黨組高度重視，并結合林業(yè)工作實際情況，組織全體干部職工認真學習黨政領導干部保密工作責任制規(guī)定�，F(xiàn)將學習貫徹落情況報告如下：
一、 精心組織，加強領導
為確保學習《黨政領導干部保密工作責任制規(guī)定》精神落到實處、取得實效，我局主要負責人組織召開保密工作領導小組會議，進一步明確工作職責、落實任務，由保密工作領導小組辦公室負責組織安排干部職工學習《黨政領導干部保密工作責任規(guī)定》原文，各科室負責人結合工作實際，做好與本科室業(yè)務工作相關的保密工作，避免業(yè)務工作與保密工作脫節(jié)的現(xiàn)象。
二、宣傳學習，提高認識
保密工作是機關單位的一項重要工作，學習宣傳《保密法》及相關保密工作管理規(guī)定，是應對保密工作的迫切需要，是強化安全保密意識，提高保密素質能力的需要。
為此我局積極組織開展學習宣傳活動。
一是局黨組率先開展學習
我局主要負責同志在黨組會議中帶領黨組成員認真學習《規(guī)定》原文及其他相關保密工作規(guī)定，要求領導干部不得在無保密保障的場所閱辦、存放秘密文件、資料；不得擅自或指使他人復制、摘抄、銷毀或私自留存帶有密級的文件、資料，確因工作需要復印的，復印件應按同等密級文件管理；不得在非保密筆記本或未采取保密措施的電子信息設備中記錄、傳輸和儲存黨和國家秘密事項；不得攜帶秘密文件、資料進入公共場所或進行社交活動，特殊情況確需攜帶時，須經(jīng)本單位保密部門或主管領導批準，并由本人或指定專人嚴格保管；不準用無保密措施的通信設施和普通郵政傳送黨和國家秘密；不準與親友和無關人員談論黨和國家秘密，管好身邊工作人員和配偶、子女；不得在私人通信及公開發(fā)表的文章、著作、講演中涉及黨和國家秘密等，并且每人配發(fā)一本《黨政干部和涉密人員保密常識必知必讀》，在工作中嚴格按照保密規(guī)定程序辦公。
二是組織干部職工開展學習《保密法》等相關保密工作制度
為保證學習落到實處，我局組織全體干部職工集中學習。同時將文件轉發(fā)至局機關各科室和局屬各單位，要求在集中學習后，各科室及局屬各單位利用業(yè)余時間認真開展自學，在業(yè)務工作中涉及保密事項的也要做到保守秘密，并做好學習筆記。
三、 健全制度，強化落實
學習宣傳《黨政領導干部保密工作責任制規(guī)定》的首要任務是提高對保密工作的認識，更關鍵的是落實在日常的具體工作之中。為此，我局結合自身工作職能，進一步加強單位保密管理，
一是成立了黃山市林業(yè)局保密工作領導小組
由一把手擔任組長，分管領導擔任副組長，各科室負責人擔任組員，形成一把手總負責的工作制度。保密工作領導小組下設辦公室，負責保密領導小組的'日常各項工作。
二是制定了《黃山市林業(yè)局保密工作制度》
我局根據(jù)工作實際制定了保密工作制度，要求全體干部職工嚴守黨和國家秘密，做到不把密件帶離單位，不在公共場所談論保密事項，不向任何無關人員透露保密的內容，不在機關聯(lián)網(wǎng)計算機上操作與工作無關的事項。另外將文書管理和檔案管理制度也納入其中，對文件的接收、傳閱、發(fā)文等方面都作了明確規(guī)定。
檔案管理工作人員，嚴格按規(guī)定對檔案進行收集、整理、和歸檔，不得擅自將檔案和文件資料帶離檔案室，不得泄露檔案內容和文件信息。工作人員查詢檔案需嚴格履行查看手續(xù)，進行實名登記。辦公室定期對保密制度進行檢查督促，確保局機關保密工作制度落到實處。對有違反保密規(guī)定情況的，要進行批評教育，情節(jié)嚴重的要根據(jù)有關規(guī)定嚴肅處理，做到嚴格制度、嚴密措施、嚴明紀律。
四、加強監(jiān)督，確保實效
我局保密工作領導小組積極主動發(fā)揮其工作職能，分管領導不定期對涉密文件資料、涉密計算機、傳真機等局機關的保密工作及辦公設備展開自查。我局所收到涉密內容的文件及相關資料，都按照《保密法》的規(guī)定進行了妥善的處理，辦公設備、信息傳輸也按照嚴格按照規(guī)定使用，保證了涉密文件、信息等在傳閱、使用過程中的安全。接下來我局將進一步重視對領導及涉密人員的保密知識培訓，提高保密工作意識，確保保密工作取得實效。
責任自查報告 篇9
20xx年，市文化市場綜合執(zhí)法支隊在市文體新局的正確領導下，根據(jù)年初與市局簽訂的工作目標責任書，支隊結合實際情況，將20xx年責任目標進行層層分解，明確任務，狠抓落實，較好地完成了全年的各項工作任務。根據(jù)《市文體新局關于做好20xx年目標責任考核工作的通知》要求，支隊對年度目標任務完成情況開展了全面認真的自查，現(xiàn)將有關情況匯報如下：
一、加強領導
成立工作目標責任領導小組，支隊長范忠清任組長，支隊班子成員李大農、黃傳金、胡華為副組長，親自抓考評工作，對工作責任目標層層分解，對重點工作進行安排部署。領導小組下設辦公室，辦公室、法制科、執(zhí)法一（二、三）大隊負責人任成員，對具體工作分布到人，狠抓落實。
二、共性目標
1、認真開展主題實踐活動。
一是以“解放思想、跨越發(fā)展”主題活動為契機
支隊制定出切實可行實施方案，至元月29日支隊召開動員大會以來，支隊始終以“內強素質，外樹形象”為主要活動內容，始終突出實踐特色，強調實際效果，重點圍繞“更新執(zhí)法觀念、強化隊伍素質、完善各項制度”等三個方面開展工作，取得了良好的效果。
二是按照省、市相關文件要求
扎實開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，大力推進“服務優(yōu)化工程、和諧惠民工程、窗口擦亮工程、形象亮化工程、素質提升工程”等“五工程”建設，把以人為本、執(zhí)政為民的理念滲透到各項業(yè)務工作中，樹立民生為重、服務為先的導向，寓管理于服務之中。
三是在支隊內部深入開展“治庸治懶治散治軟”為主要內容的干部職工作風整頓活動。
通過“治庸提能、治懶提效、治散提神、治軟提勁”等方式，有效解決責任不到位、工作不主動、協(xié)調不順暢、執(zhí)法不公正等障礙性問題。
2、黨風廉政建設。
支隊通過堅持從嚴治黨，從嚴治政的.原則；堅持“誰主管，誰負責”的原則；堅持著眼防范，立足教育的原則；堅持嚴肅執(zhí)政，違紀必糾的原則；堅持領導干部廉潔自律的原則；堅持黨政齊抓共管，分工協(xié)作，相互配合的原則，認真貫徹落實黨風廉政建設責任制，切實提高反腐倡廉建設成效。一年來，支隊未出現(xiàn)違法違紀案件。
3、開展文明創(chuàng)建活動。
以“內強素質、外樹形象”為核心，通過開展“四創(chuàng)建”活動，既“創(chuàng)建學習型支隊、創(chuàng)建創(chuàng)新型支隊、創(chuàng)建規(guī)范型支隊、創(chuàng)建服務型支隊”，進一步提升干部職工思想道德素質和社會文明程度，著力營造推動科學發(fā)展、促進社會和諧的濃厚氛圍。
4、完成各類共性目標。
一是加強婦委會自身建設，大力宣傳婦女先進典型，維護女職工的合法權益，認真執(zhí)行國家計生政策，宣傳婚育新風及計生計劃，未出現(xiàn)計劃外生育和侵犯婦女兒童權益的時間發(fā)生。
二是狠抓維穩(wěn)工作，強力推進社會治安綜合治理，防范和杜絕了刑事治安案件、違法違紀行為和影響穩(wěn)定的加強財務管理，實行財務公開，支隊實現(xiàn)全年化解債務總額達100%。
三是完成交辦的各類舉報及市長專線10余件，做到件件有回應，事事皆落實。
四是向市局及市廣電局報送執(zhí)法簡報24期，向各類新聞媒體報送執(zhí)法簡訊xx篇。
三、工作目標
1、創(chuàng)建平安文化市場。
截止xx月1日，支隊共出動檢查人員3791人次，車輛338臺次，檢查各類經(jīng)營場所3498家次，查繳非法書報刊1603冊，非法音像制品、盜版軟件988盤，聯(lián)合公安、工商部門收繳衛(wèi)星接收系統(tǒng)174套，受理舉報16起，共立案55起，結案36起，責令整改25家次。
一是以查處違規(guī)接納未成年人為重點，開展網(wǎng)吧專項整治行動。
二是以凈化市場環(huán)境為重點，開展建黨90周年保障行動。
三是以維護未成年人利益為重點，開展暑期集中行動。
四是以規(guī)范出版市場為重點，開展中小學教材教輔用書專項檢查。
五是以促進市場安全和諧為重點，開展凈化國慶文化市場專項行動。
六是以打擊涉賭行為為重點，開展電子游藝娛樂場所集中整治。
七是以“掃黃打非”為重點，開展印刷復制企業(yè)專項清查。
八是以保護知識產(chǎn)權為重點，開展歌舞娛樂場所專項清理。
2、隊伍建設。
一是每周五下午采用自學與集中學習相結合，加深對法規(guī)政策的理解和把握，提高執(zhí)法人員的理論素養(yǎng)和業(yè)務水平。
二是參加文體系統(tǒng)法制培訓和市局舉辦的“兩個系統(tǒng)”的學習培訓。
3、完成各類工作目標。
一是開展了以xx318為主題的文化市場法制宣傳和以科技宣傳周為主體的著作權法制宣傳。
二是召開了網(wǎng)吧、娛樂、印刷、體育等四個門類的工作管理會議，成立了文化娛樂行業(yè)協(xié)會。
三是受廣電局委托實施部分廣播影視行政執(zhí)法職權。
四是配備了電腦、暗訪設備、取證設備等部分執(zhí)法裝備，執(zhí)法用車正在積極辦理。
責任自查報告 篇10
20xx年在市委、市政府的正確指導下，在鄉(xiāng)黨委政府的正確領導下，我鄉(xiāng)深入開展市耕地保護工作。經(jīng)過一年來全鄉(xiāng)上下的共同努力，圓滿完成了我鄉(xiāng)年度耕地保護工作�，F(xiàn)將耕地保護工作匯報如下：
一、我鄉(xiāng)的基本情況：
XX鄉(xiāng)有5個行政村，全鄉(xiāng)有896戶3328人，有耕地8930.9畝，基本農田3058.2畝。
二、領導重視：
為了切實抓好耕地保護目標責任制的落實，領導高度重視，立即成立“XX鄉(xiāng)耕地保護領導小組”。主要領導為組長，分管領導為副組長，國土資源，農業(yè)等相關部門為成員。
我鄉(xiāng)將20xx年具體的耕地保有量和基本農田保護面積考核面積下達給各村，明確了耕地保護的目標任務，保護措施和責任人的.權利和任務。各村和鄉(xiāng)工作人員經(jīng)常組織開展耕地保護巡查工作，督促耕地保護目標的落實。
三、自查情況：
我鄉(xiāng)20xx年度末，基本農田是3058.2畝，耕地是8930.9畝，減少了耕地面積10畝。
減少耕地面積原因是因為XX市政府在我們XX鄉(xiāng)修建了一個大型水廠，占用了耕地面積10畝。其它全鄉(xiāng)耕地面積都得到了有效保護。
四、自查意見
我鄉(xiāng)認真履行耕地保護責任，切實加強耕地保護工作，確保全鄉(xiāng)耕地總量動態(tài)平衡，較好地落實了耕地保護目標責任制。接下來我鄉(xiāng)采取更有力的措施，加大耕地保護工作力度，加強對耕地保護長效機制方面的探索和實踐，促進我鄉(xiāng)耕地保護水平進一步提高，推動全鄉(xiāng)經(jīng)濟社會快速、科學發(fā)展。
責任自查報告 篇11
XX鎮(zhèn)XXX年財政工作在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導及縣財政局關心支持下，緊緊圍繞鎮(zhèn)黨委、政府的發(fā)展戰(zhàn)略和目標，努力增加財政收入，嚴格財政支出管理，積極推進各項財政改革，強化內部管理，轉變工作作風，創(chuàng)新工作思路和方法，不斷提高思想政治素質和業(yè)務素質，團結協(xié)作，創(chuàng)先爭優(yōu)，樹立政治意識、大局意識、責任意識和效益意識，順利完成了年初簽定的各項目標任務，真正為我鎮(zhèn)經(jīng)濟社會事業(yè)的健康發(fā)展發(fā)揮好財政職能作用�，F(xiàn)將把財政所一年來工作的自查情況作如下報告：
一、 財政收支目標
1、順利完成了年初縣委政府下達的地方公共財政預算收入目標任務，到XX月底我鎮(zhèn)共完成地方公共財政預算收入XXXX萬元，為年初任務數(shù)XXXX萬元的XXx%，比上年完成數(shù)XXXX萬元。增收XXX萬元，增長X%。
2、超額完成了年初下達的非稅征收計劃任務，到XX月底完成XXX萬元，為年初計劃任務數(shù)XXX萬元的XX%。
3、加強財政支出管理，我鎮(zhèn)不存在財政資金被截留、挪用擠占的現(xiàn)象，到XX月底完成地方公共財政支出XXX萬元，比上年同期支出XXX萬元，增支XXX萬元，支出增長XX%。
所以，對此項目標工作自評分為XX分。
二、 財政改革工作
1、深入開展“收支兩條線”管理改革，沒有坐支、截留、轉移非稅收入的行為。
2、加強政府采購管理，規(guī)范政府采購行為，這年內鎮(zhèn)所屬行政事業(yè)單位沒有違反政府采購法規(guī)、程序的行為。
3、認真做好部門預算工作，做到了經(jīng)費預算不重不漏。
4、按要求報送項目資料，按時間要求完成了項目驗收清算，認真做好了“一事一議”財政獎補工作。
5、積極推進公務卡改革工作，到XX月XX日止公務卡結算金額達XX余萬元。
所以此項工作自評分為XX分。
三、 基礎業(yè)務工作
1、按時按質報送縣財政局各科室所需的.各種報表、材料，不存在缺報、遲報和報送材料敷衍了事等現(xiàn)象。
2、加強專項資金跟蹤問效，半年開展一次專項資金使用情況檢查，讓財政資金真正發(fā)揮效益。
3、認真做好財政工作宣傳，到xx月21日完成全年信息的報送任務(注：上報縣局20篇，上報紅河日報3篇)。
4、按要求按時上報財政惠農一折通基礎數(shù)據(jù)工作。
5、加強所轄單位固定資產(chǎn)核算管理，對固定資產(chǎn)的購置、處置都按相關文件執(zhí)行，沒有違反情況。
6、指導督促所轄單位做好行政事業(yè)資產(chǎn)信息管理，按要求按時對資產(chǎn)信息數(shù)據(jù)進行了更新。
7、加強對農村稅費改革轉移支付、一般性轉移支付資金的管理，按文件規(guī)定正確使用農村稅費改革轉移支付、一般性轉移支付資金。
8、及時兌付“家電、摩托車下鄉(xiāng)”補貼，到XX月XX日止共兌付補貼XXX余萬元。
9、加強政策宣傳，嚴格執(zhí)行各項惠農補貼政策，按要求按時把惠農資金發(fā)放到農戶，發(fā)放工作不存在集體戶。
10、加強票據(jù)管理，確保票據(jù)安全，全年沒有發(fā)生票據(jù)遺失現(xiàn)象。
11、按時完成了會計從業(yè)資格證注冊登記工作。
12、加強債務管理、按期歸還債務本息。
責任自查報告 篇12
為了落實企業(yè)責任主體責任要求，提高質量安全意識，青島開開加食品有限公司依據(jù)《中華人民共和國行政許可法》，《中華人民共和國食品安全法及實施條例》等法律法規(guī)的規(guī)定，嚴格按照《乳制品生產(chǎn)加工企業(yè)落實質量安全主體責任情況自查表》對公司質量安全主體責任落實情況起行了一次全面的自查。把好進貨驗收關、生產(chǎn)控制關、出廠檢驗關，將落實企業(yè)主體責任做到實處，確保乳制品質量安全�，F(xiàn)結合我廠實際運作情況，談一下我公司對落實企業(yè)主體責任的一些認識，以供探討、交流。
一、建立健全企業(yè)管理制度
我公司成立伊始，即按照現(xiàn)代企業(yè)制度要求，規(guī)范公司法人治理機制，緊緊圍繞"產(chǎn)品安全第一，產(chǎn)品質量第一，企業(yè)信譽第一"的原則，建立健全企業(yè)管理制度，制定了進貨查驗和記錄制度、食品添加劑管理和使用制度、食品安全管理制度、關鍵過程控制制度、產(chǎn)品出廠檢驗和記錄制度、食品安全事故應急處置制度等企業(yè)管理制度，確保產(chǎn)品從采購、生產(chǎn)、包裝、貯存到配送等各個環(huán)節(jié)實行嚴格質量管理，按照《食品安全法》等規(guī)范生產(chǎn)，合法經(jīng)營。
二、把好原輔料進廠檢驗關
建立原輔材料進貨臺賬，要求工廠的奶源供方提供收購許可證，每車奶隨車攜帶生鮮乳交接單，對原料奶按照生奶驗收標準進行批批檢驗，不合格原料奶堅決拒收。工廠每年組織人員對奶源供方現(xiàn)場評審，評審不合格的奶源供方，限期進行整改，進行復審，復審不合格的供應商與其解除供奶合同；其他原輔料在總部提供的合格供應商中采購，要求供應商提供三證，每批原輔料都必須配備檢驗合格報告及第三方檢驗報告，化驗室檢驗合格后，方可接收；
三、把好產(chǎn)品生產(chǎn)、檢驗出廠關
工廠對食品添加劑進行備案，建立食品添加劑臺賬，記錄食品添加劑的使用情況，嚴格按照《食品添加劑使用衛(wèi)生標準》使用。
品控部定期對車間的空氣清潔衛(wèi)生狀況及設備的'清潔衛(wèi)生狀況進行檢查，并進行空降、涂抹試驗，記錄不合格項，并對不合格情況進行分析，采取糾偏措施，由生產(chǎn)部進行整改；
設備部定期對設備進行維護保養(yǎng)，并對設備狀況每天巡檢，保證設備設施的正常運轉，每季度對設備維護故障情況進行統(tǒng)計分析，對易損壞部件加大維護頻次。生產(chǎn)部、品控部對收奶、配料，殺菌等關鍵控制點進行監(jiān)控，并保有記錄，做到可追溯；
工廠具備滿足檢驗要求的檢驗設備設施，并定期對檢驗設備進行強制計量檢定，并定期安排專人做手工樣，對設備進行比對，確保出具數(shù)據(jù)的準確性；所有的檢驗人員都經(jīng)過專業(yè)技能培訓，獲得化驗員資格證；對出廠的產(chǎn)品嚴格按照出廠檢驗項目進行檢驗，檢驗合格后，出具檢驗合格報告，產(chǎn)品方可出廠，堅決不允許不合格產(chǎn)品出廠，并保有對不合格品的處理記錄；公司定期對檢驗人員進行盲樣比對測試，考核并提高檢驗人員的檢驗能力。
四、產(chǎn)品做到可追溯
產(chǎn)品從原料、輔料、包材的使用情況都有記錄，能夠從產(chǎn)品追溯到奶源、輔料、包材，工廠對三地報單、分貨單、物流配送線路單整理歸檔，記錄產(chǎn)品名稱、生產(chǎn)批號、數(shù)量、銷售地點，可做到產(chǎn)品的可追溯；
公司建立不安全食品召回制度，在遇到緊急情況時，按計劃啟動召回程序，保證召回有序進行。建立不安全食品應急處置方案，并按方案組織檢查，對不安全食品按方案執(zhí)行。
五、做好從業(yè)人員管理
公司每年制定年度培訓計劃，由行政部、生產(chǎn)部、品控部各部門對員工進行培訓，側重點不同，使每位員工能夠受到全方位培訓。對每位新入職的員工進行食品質量安全知識的培訓，并保持相關記錄；對入職員工進行崗位培訓，培訓合格后方允許獨立上崗，并三個月后對員工進行技能考核，對培訓效果跟蹤驗證；對新員工健康體檢合格后，方安排正式入職，建立從業(yè)人員健康檔案，對員工健康狀況統(tǒng)一了解；
我公司通過貫徹執(zhí)行落實質量安全主體責任要求，提高了質量安全意識，杜絕了質量安全隱患。建立了質量安全保證長效機制，為長期、持續(xù)地生產(chǎn)優(yōu)質產(chǎn)品打下了堅實的基礎。
責任自查報告 篇13
根據(jù)組織安排，我于20xx年7月任學院印刷廠負責人。三年來，本人在訓練部的領導下，在學院各部門的大力支持下，兢兢業(yè)業(yè)，恪盡職守，圍繞學院制定的目標任務，帶領全廠職工共同努力，盡心盡力的做好每項工作，取得了一些成效�，F(xiàn)根據(jù)學院經(jīng)濟責任審計相關規(guī)定，下將20xx年1月至20xx年3月任期內有關經(jīng)濟責任情況匯報如下：
一、嚴格遵守各項制度，堅決做到依章處事
我院印刷廠即是一個具備獨立法人資格的企業(yè)，同時又是一個具有校辦性質的企業(yè)，因此在執(zhí)行地方企業(yè)財務制度的同時也嚴格遵守學院的各項經(jīng)濟規(guī)章制度。在經(jīng)費使用方面，嚴格執(zhí)行《XXX經(jīng)費使用審批權限規(guī)定》和《XXX預算外經(jīng)費管理規(guī)定》，堅決按照相關程序進行各項經(jīng)濟活動；在物資采購方面，嚴格執(zhí)行《XXX物質采購實施管理辦法》，5000元以上的物質采購按相關規(guī)定交學院采購中心采購。
二、抓好單位中心工作，積極拓展單位業(yè)務
目前，我廠的主要業(yè)務由學院、部局和社會業(yè)務三部分組成。其中學院的印刷以教材和各項會議資料印刷為主，業(yè)務穩(wěn)定，但部局和地方業(yè)務與學院不同，存在很多不確定因素，因此必須通過各種努力、各種渠道去爭取，為此我積極與部局相關處室聯(lián)系，通過溝通匯報、
邀請相關處室人員來廠參觀考察等方式，得到了他們的認可，獲得的良好的口碑，使我廠的業(yè)務量有了一定程度的提升，產(chǎn)值也實現(xiàn)了一定的增長。20xx年，部局的業(yè)務處室僅有干部處、秘書處、警務處等5個處室，社會業(yè)務單位僅有2家；至20xx年，部局的業(yè)務處室增加到8個處室，社會業(yè)務也增加到了10家，實現(xiàn)了長足的進步。
三、抓好廠內日常管理，確保各項工作順利完成
�。ㄒ唬┙⒔∪黜椧�(guī)章制度,抓好企業(yè)日常管理
20xx年至20xx年是印刷廠發(fā)展關鍵的一年。經(jīng)學院黨委會研究，投資300萬購買了一臺四開四色印刷機和一臺對開雙面印刷機，同時印刷廠也搬遷至航海樓。建立健全的規(guī)章制度和科學的管理方法是保證各項任務完成的前提，為加強我廠的建設發(fā)展，在設備增加，場地規(guī)模擴大的形式，我在進一步完善《海帆印刷廠管理規(guī)定》的基礎上，制定了《崗位職責》和《操作規(guī)程》，做到有章可循，規(guī)范管理，提高生產(chǎn)效率，避免事故發(fā)生。同時，嚴格要求各級工作人員認真落實印刷廠的各項規(guī)定，嚴格考勤及獎懲制度，規(guī)范印刷廠的運行，做到以制度科學管理，促進我廠正規(guī)科學的發(fā)展。
�。ǘ┡μ岣吖ぷ髻|量，圓滿完成各項印刷保障任務
我廠作為學院專職的印刷機構，我們以學院為家，時刻謹記為學院廣大師生服務的根本宗旨，以為學院更好的服務為根本目標。為此，在任職期間，我多次改進工作方法，努力提高工作質量，圓滿的完成了各項任務。20xx年印刷廠累計印刷學院教材和各類資料6萬余冊，部局各類培訓教材5萬余冊。20xx年印刷廠累計印刷學院教材和各類資料6萬余冊，部局各類培訓教材8萬余冊。圓滿完成學院和部局下達的各項任務。
�。ㄈ┱J真履行職責，順利完成各項臨時任務
學院的印刷任務存在時間緊，數(shù)量大，任務繁重等特點，許多任務均是臨時下達，這對我們做好印刷保障工作提出了很高的要求。對此，我們多次總結經(jīng)驗，努力提高自身業(yè)務保障能力，認真履行職責，為順利完成各項臨時任務打下良好的基礎。20xx年，部局新編入警大學生培訓教材，我廠接到任務后，負責協(xié)助部局干部處參與審稿、排版、聯(lián)系出版等工作，在全廠職工的辛勤努力下，我們取得了一個月印刷大學生培訓教材2.2萬冊的傲人成績，圓滿完成了大學生培訓的保障任務，得到了部局的認可和表揚（其中《公安邊防工作概論》一書被部局評為優(yōu)秀教材），為此20xx年、20xx年的大學生培訓教材印刷任務繼續(xù)下達給學院印刷廠；20xx年部局審計培訓班在學院舉辦。開班前，突然接到印刷培訓教材的任務。該系列教材種類多，且均為四色印刷。在全廠職工的通力協(xié)作下（尤其是印刷機長放棄休息，連續(xù)在一線奮戰(zhàn)24小時），終于在開班前把教材發(fā)放到各位培訓學員手中，保障了審計班的順利舉行。
四、嚴守各項廉政制度，認真執(zhí)行各項財政紀律
自任職以來，本人能時刻保持清醒的頭腦，嚴格要求自己，自覺遵守各項廉政制度和領導干部廉潔自律的相關規(guī)定，認真貫徹執(zhí)行各項財政紀律。工作上高標準，生活上嚴要求，反對鋪張浪費。同時，加強自身的學習，筑牢思想防線，提高拒腐防變的意識，認真落實
《XXX黨風廉政建設五項規(guī)定》，勤勤懇懇工作。此外，我還經(jīng)常對照各項廉政準則，反省自身，檢查自己的言行，矯正自己過失，在職工面前樹立起良好的形象，并起到積極的模范作用，
五、下一步努力方向
�。ㄒ唬┯∷S的各項管理制度有待于進一步完善。
目前，我廠雖已建立了部分管理制度，但和現(xiàn)代企業(yè)管理制度要求相比，差距甚大。因此，下一步將加強此方面的學習并參考地方相關企業(yè)管理辦法，完善我廠的管理制度。
�。ǘ┡c部局、地方相關單位聯(lián)系溝通有待進一步加強。
作為印刷廠的負責人，在抓好企業(yè)日常管理的`同時，還應承擔起業(yè)務員的角色。由于印刷廠日常瑣事較多，分散了大部分精力，再加上距離和經(jīng)費等因素的制約，我廠與部局和地方業(yè)務單位溝通不夠，業(yè)務拓展進度緩慢。下步擬在加強與合作業(yè)務單位溝通上下功夫，加快我廠業(yè)務的拓展速度，為我健康快速發(fā)展創(chuàng)造機會。
（三）工作預見性有待進一步提高
印刷廠在保障學院印刷任務的同時，還承接了部局和地方的業(yè)務，而這兩部分業(yè)務具有不確定性。因此，在全年收入目標的制定、原材料的采購、預算方案的編制等方面存在預見性不夠的問題，使印刷廠的工作陷入被動，為正常工作的開展帶來了諸多不便。
�。ㄋ模┕芾硭接写M一步提升
由于平時忙于日常性工作，對現(xiàn)代企業(yè)的管理理論學習不夠，經(jīng)常采取“下任務，看結果”的簡單管理模式，遇到緊急而又棘手的問題時，玩玩使工作陷入被動，十分不利于我廠的發(fā)展建設。下步將在此方面下功夫，使自身管理水平進一步提升，為我廠的良性發(fā)展提供管理保障。
以上是我的自查報告，如有不對之處，請各位領導及同志們給予批評指正。
責任自查報告 篇14
為貫徹落實市教體局關于認真開展‘安全生產(chǎn)責任落實月’活動的通知?精神，抓好我校安全管理工作，預防安全事故的發(fā)生，學校對各項安全工作進行了一次檢查，現(xiàn)將自查情況匯報如下：
一、完善制度，建章立制
新學期開學后，學校專門召開了安全工作辦公會，對學校的安全工作領導機構進行了調整，按排專人負責整理完善?安全管理制度?，將學校的各項安全管理制度進行了修訂和補充，學校管理工作中所涉及到的安全問題都有了相關制度，學校將這些制度匯編成冊，編印了《大慶路學校安全管理制度匯編》一書，并將此匯編分發(fā)到各個處室組，讓全體教職工學習。
二、加大宣傳力度，營造安全的校園環(huán)境
1、寒假學習班期間，學校就將校園的?宣傳欄?和走廊上?安全教育長廊?的內容進行了更換，張貼了一些有關安全的宣傳畫和圖片，對全體師生進行安全常識教育。
2、學校利用校園廣播對學生進行安全教育，由團委、少工委組織學生自己寫稿，自己播報，鼓勵學生自己探尋。
三、強化教育，提高安全意識與技能
1、3月的第一個周，教導處組織了一次校本課程教學研討活動，每個年級組按排一位教師講授一節(jié)?安全課?，教學內容是校本教材——《珍愛生命》中的一個章節(jié)。
2、第三個周政教處組織了一次?我健康，我快樂?的安全主題班會。各班級圍繞學生身邊的安全問題進行了防范教育。
3、學校計劃在第四個周組織一次?消防安全?的.知識講座，將邀請消防大隊的有關領導到校講座。
四、抓落實，保平安，創(chuàng)安全校園
1、層層簽定責任狀。
學校結合實際情況，重新完善了安全責任狀。主要從教學安全、政教日常管理安全、后勤保障安全等方面制定了責任狀，校長分別與分管理領導、各處室負責人簽定責任狀，各處室負責人分別與相關教職工簽定責任狀，班主任與學生及學生家長簽定責任狀，達到了責任層層落實。
2、嚴格值勤制度。
本學期學校將領導干部值日、教師值勤安排表懸掛在教學樓墻面上，要求值勤領導與教師帶牌上崗，學校的安全領導小組對教師的值勤情況也加大了檢查力度。
3、加大安全檢查的力度。
各個部門建立了自己的安全檢查日志，學校有總的安全檢查日志，要求各部門相關的檢查材料要規(guī)范。
開學前，學校總務處就對學校的校舍、器械、用電用水等情況進行了排查，將存在的安全問題及時進行了整改。教導處開學后就教學的各個環(huán)節(jié)也進行了一次檢查，召開了教師會議，專門強調了教學安全問題。政教處更是圍繞日常管理天天查，對學生文體活動、上下樓梯秩序、路隊等情況一天一檢查，一天一通報。
4、堅持安全演練。
本學期學校繼續(xù)加強安全疏散演練，對安全演練進行規(guī)范，在保證安全的前提下，提高疏散速度，提高演練質量。
通過排查，我校的安全責任達到了層層落實，規(guī)章制度齊全完善，各種安全教育活動正有序開展，安全隱患也得以解決，學校的教育教學工作順利開展，為實現(xiàn)安全生產(chǎn)月奠定了良好的基礎。
責任自查報告 篇15
為貫徹《食品生產(chǎn)加工企業(yè)落實質量安全主體責任監(jiān)督檢查規(guī)定》，我公司按照縣局的通知精神，從資質的一致性、原材料購進入庫、生產(chǎn)過程質量控制、產(chǎn)品銷售等管理方面，進行了自查。采取的方式是，既查看原始記錄材料，又檢查環(huán)境衛(wèi)生、人員衛(wèi)生、生產(chǎn)過程關鍵控制。現(xiàn)將自查工作總結如下：
一是保持了公司資質的一致性。
公司的有效證件，從公司名稱、登記地址、經(jīng)營范圍都相互一致。公司的生產(chǎn)條件、檢驗手段、生產(chǎn)技術及工藝都與生產(chǎn)許可證核準的一致。
二是完善原材料購進入庫程序。
公司對供應商供應的原料，首先索要產(chǎn)品的生產(chǎn)許可證、衛(wèi)生許可證、及本批次的檢驗報告；同時，還做好原材料的包裝、感官、氣味、水分等的檢驗，經(jīng)檢驗符合生產(chǎn)要求的'才放行入庫，并做好記錄。
三是建立健全了生產(chǎn)過程質量控制及考核辦法。
第一、嚴格控制添加劑的使用量。按照GB2760國家標準以及國家衛(wèi)生部擴增品種的要求，根據(jù)備案的標準要求，我們嚴格控制了食品添加劑的用量，保證了產(chǎn)品的添加劑在控制標準之內。
第二、加強了人員、環(huán)境衛(wèi)生的管理。要求操作人員必須養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣，按要求消毒洗手，不隨地吐痰；工作場所按規(guī)定的消毒方式、頻次消毒。
第三、加強了設備運行狀況的檢查。要求操作人員按規(guī)程操作、消毒，搞好保養(yǎng)，保持正常運轉。另外，我們還加強了安全生產(chǎn)工作。重點對鍋爐、油炸等設備加強了管理，定期保養(yǎng)，保證了設備良好的運行。
第四、要求操作人員操作過程進行操作。要求工作人員自覺檢查包材消毒情況，熟悉產(chǎn)品驗收標準。同時，班組配備了質檢員，檢查每批次產(chǎn)品質量狀況。
四是加強產(chǎn)品的檢驗及銷售管理工作。
我們重點對產(chǎn)品的水分等項目進行檢測。每批次產(chǎn)品按比例進行抽檢，保證批批合格。對批次產(chǎn)品的銷售，我們都做好了銷向地、經(jīng)銷商、聯(lián)系電話等情況記錄，保證了產(chǎn)品的可追溯。
五是積極實行綠色生產(chǎn)、清潔生產(chǎn)。
公司對油炸設備進行了改造，采用高效低溫結構、智能控溫系統(tǒng)，改造后產(chǎn)品性能穩(wěn)定，避免了酸價升高，工作時油煙少，從技術層面上保證了產(chǎn)品品質，減少了邊角廢料的產(chǎn)生，增強了產(chǎn)品市場競爭力。
責任自查報告 篇16
我社區(qū)在上半年社會治安綜合治理工作中，認真落實領導責任制，以“平安創(chuàng)建”“法制創(chuàng)建”為主題，堅持“三個代表”重要思想，實行目標管理，建立、健全組織機構，成立了由社區(qū)書記任組長，綜治專委具體負責，民兵、共青團、婦聯(lián)共同參與配合綜合治理網(wǎng)絡，共同維護好本社區(qū)的社會治安。
一、認真落實社會治安綜合治理領導責任制
與轄區(qū)企業(yè)簽定了社會治安綜合治理目標責任書和聯(lián)防共建協(xié)議書，簽定率為100%；
二、全力維護社會穩(wěn)定。
我社區(qū)堅持重大矛盾糾紛的排查調處工作，每月定期召開專題會議，排查、分析重大矛盾糾紛。到目前為止，我社區(qū)沒有一起重大矛盾糾紛和非正常死亡；無群眾集體上訪事件發(fā)生；無有影響的重大政治和治安事件發(fā)生。1—6月份共排查調解矛盾糾紛8起，成功8起，成功率100%。
三、深入開展嚴打整治斗爭。
我社區(qū)在嚴打整治斗爭中，積極配合公安機關開展嚴打整治斗爭工作，積極開展“城中村”治安整治，1—6月份我社區(qū)無重大刑事案件和“八類”案件的發(fā)生，對黃、賭、毒、娼社會丑惡現(xiàn)象進行了查禁打擊，社區(qū)居民對周圍生活和工作環(huán)境比較滿意，有安全感。我社區(qū)群防群治隊還先后5次抓獲犯罪嫌疑人，協(xié)助破案5起。
四、夯實綜治基礎。
1.建立、健全綜治組織。我社區(qū)有綜治領導小組成員7人；人民調解委員會成員7人；群防群治隊伍成員30人；流動人口協(xié)管員2名，都在發(fā)揮其作用。
2.加強流動人口管理。20xx年1—6月份暫住在我社區(qū)的流動人口有18500多人，經(jīng)過社區(qū)流動人口管理站的協(xié)管員辛勤工作與服務，流動人口的滿意率越來越高；與房屋出租戶簽定了治安責任書，簽定率100%。
3.刑釋解教人員的幫教組織健全。我社區(qū)有幫教對象7人，堅持每月與幫教對象進行隨訪談話，并認真填好談話記錄；做好吸毒人員每月尿檢工作。
五、法制創(chuàng)建
深入開展“五五”普法教育工作。今年是“五五”普法教育的'第五年，我社區(qū)按照年初制定的普法工作計劃，繼續(xù)開展學習依法治國，學習宣傳憲法和國家的基本法律活動，增強廣大居民群眾崇尚法律的信念。
責任自查報告 篇17
20xx年9月份，是20xx-20xx學年度第一學期的第一個月，是中小學開學的第一個月，是實施督學責任區(qū)制度的第一個月。這個月，如何貫徹落實督學責任區(qū)制度，為今后的督學責任區(qū)工作打下基礎，非常重要。我們小組認真分析了當前的形勢，研究制定了督導檢查方法，明確了檢查方向。這個月的工作目標，就是通過督導，幫助解決工作中存在的問題，促使學校盡快進入正常的教育教學狀態(tài)。
一、督查的基本情況
9月份，我們對王府街道西書院初中、團結小學、市直機關幼兒園、金翅膀諾博幼兒園、金翅膀金環(huán)幼兒園、愛博園幼兒園等6所學校、幼兒園進行了督導檢查，重點檢查了以下幾個方面內容。
1、加強對甲型H1N1流感防控工作的檢查指導。
指導學校制定防控預案，落實防控措施，完善防控細節(jié)。所有被檢查學校、幼兒園基本能夠按照上級要求開展防控工作。
2、指導學校做好安全工作。
對學校、幼兒園的安全工作進行了檢查，指出了學生管理方面存在的'薄弱環(huán)節(jié)，特別對宿舍安全、食堂衛(wèi)生、進行了重點督查，提出了具體的整改要求。
3、指導學校落實教學計劃。
對課程設置和作息時間進行了詳細的督查，找老師和學生座談，進行了聽、評課活動，指出了教育教學活動中存在的問題，特別是落實地方課程、安全教育課程等方面存在的問題。
4、檢查學校收費問題。
采取調查問卷方式，了解學生繳費情況，發(fā)現(xiàn)這幾處學校、幼兒園能夠按照標準要求做好收費工作。
二、召開了規(guī)范辦學培訓會議
根據(jù)市教育局的統(tǒng)一安排，王府責任區(qū)于9月23日召開了督學責任區(qū)規(guī)范辦學行為現(xiàn)場培訓會議。會議由教管辦主任紀鳳翔主持，責任區(qū)督學組織與會人員對五里初中、西書院初中等學校進行了現(xiàn)場查看，督學對學校安全檢查、辦學行為有關規(guī)定等內容進行了講解，西書院初中、五里初中、偶園回中等校長代表進行了表態(tài)發(fā)言，校長、教管辦主任、責任區(qū)督學、市總督學簽訂了規(guī)范辦學責任書，教育局包靠領導進行了《堅定不移的查處整改違規(guī)辦學行為》的講話。參加會議的有責任區(qū)中小學校長、幼兒園長、教育管理干部共計42人。會議取得了很好的效果，解決了教育管理人員思想問題，糾正了部分學校違規(guī)辦學行為，鞏固和提高了督學工作的地位。
三、督學責任區(qū)制度的作用
通過一個月的工作情況來看，督學責任區(qū)制度的作用非常明顯，主要表現(xiàn)在以下幾方面。
1、促進建立高效、全覆蓋的監(jiān)督管理體系。管理機關能夠通過這種方式，了解基層信息，建立管理者與基層溝通的橋梁。從對學校的直接管理，轉變?yōu)橐婪ūO(jiān)督，使不規(guī)范的辦學行為得到及時有效的糾正和改進，實現(xiàn)對所有學校管理和教學工作的全面監(jiān)控。
2、改善了管理與被管理的關系。新的督學責任區(qū)制度，要求督學幫助學校解決實際問題，使督學與學校之間的關系成為對立的統(tǒng)一，督學工作與學校工作成為一個共同聯(lián)動的整體。
3、促進了學校整體水平的提高。督學轉變角色，在督查的基礎上，更注重引導的作用，特別是督學關于發(fā)現(xiàn)、推廣、引進先進管理與教育教學經(jīng)驗做法的職責，能夠引導學校向正確的方向發(fā)展，鼓勵學校創(chuàng)新工作方法，不斷推出亮點與經(jīng)驗，提高了學校的辦學水平。
四、今后工作的建議和意見
督學責任區(qū)制度的實施，還面臨一些困難和問題。針對這些困難和問題，我們提出如下建議和意見。
1、解決一崗雙責矛盾的問題。工作人員兼任督學以后，工作量明顯加大，特別是在一些人手少工作繁忙的科室，問題較為突出。建議適當調整工作人員，把督學工作納入科室工作計劃，督學工作與本職工作相結合。
2、鞏固和提高督學的地位。濰坊對督學責任區(qū)工作和督學個人工作都制定了詳細的考核辦法，考核成績納入到濰坊對縣級政府教育督導工作中，這樣督學的工作量、工作難度都相對較大，因此督學的地位必須加以鞏固和提高。建議在表彰市縣兩級優(yōu)秀教師、先進教育工作者時，為督學單列指標。
3、解決督學工作專業(yè)知識不足的現(xiàn)象，進一步加強培訓工作。
責任自查報告 篇18
縣政府正確領導下，以科學發(fā)展觀統(tǒng)領全局，全面貫徹國家和省、市關于加強耕地保護工作的方針政策，緊緊圍繞“保增長、守紅線、促節(jié)約、調結構”工作思路，積極履行耕地保護職責，較好地完成了全鎮(zhèn)耕地保護責任目標，做到了全鎮(zhèn)耕地和基本農田面積不減少，用途不改變，質量有提高，連續(xù)實現(xiàn)了耕地總量動態(tài)平衡。促進了我鎮(zhèn)資源節(jié)約型社會的建設，為經(jīng)濟和社會發(fā)展提供了資源保障�，F(xiàn)將我縣耕地保護責任目標履行情況匯報如下：
一、耕地保護責任目標履行情況
(一)耕地保有量及變化情況
20xx年，臨朐縣政府下達給我鎮(zhèn)的耕地保有量為65941畝。根據(jù)年度變更調查數(shù)據(jù)，截止到20xx年末，全鎮(zhèn)耕地面積為68745畝。
(二)基本農田保護面積及變化情況
20xx年，臨朐縣政府下達給我鎮(zhèn)的基本農田保護面積為61207畝。根據(jù)20xx年度土地利用變更調查數(shù)據(jù)，20xx年，我鎮(zhèn)基本農田面積為61536畝，達到我縣的基本農田保護面積指標。規(guī)劃期間，我鎮(zhèn)無生態(tài)退耕、農業(yè)結構調整、自然災害損毀等造成基本農田面積情況。
(三)耕地占補平衡與基本農田占用補劃落實情況
通過對20xx年耕地占補平衡情況自查，我鎮(zhèn)耕地實現(xiàn)占補平衡。
(四)耕地保護責任落實和制度建設情況
20xx年，冶源鎮(zhèn)委印發(fā)了《關于在土地管理工作中嚴肅紀律實行“五個嚴禁”的通知》(臨冶發(fā)[20xx]54號)，20xx年，冶源鎮(zhèn)委印發(fā)了《關于進一步加強規(guī)劃建設管理規(guī)范土地利用秩序的通知》(臨冶發(fā)[20xx]57號)，將耕地保護目標納入政府年度考核評價體系及激勵機制，并實行一票否決制，對耕地保護責任目標考核不合格的村取消評先創(chuàng)優(yōu)的`資格；
二、耕地保護工作的主要措施
(一)加強組織領導，抓好耕地保護責任落實
冶源鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府高度重視耕地保護工作，每一年度《政府耕地保護責任目標考核工作方案》下發(fā)之后，立即組織相關部門召開專題會議進行研究、部署。鎮(zhèn)政府將縣政府分配的耕地保護責任目標分解落實到村級，簽訂《耕地保護目標責任書》，明確了主要負責同志為耕地保護責任目標的“第一責任人”，將耕地保護工作納入年度科學發(fā)展考核；與此同時，鎮(zhèn)政府成立了相應的領導機構，具體負責本行政區(qū)域內的耕地保護工作，并制定了相應的政策措施。通過這些舉措的實施，有力地提高了各村的耕地保護意識，促進了耕地保護基本國策的落實。
(二)加大宣傳力度，增強全民耕地保護意識
定期通過報紙、電視臺等媒體進行耕地保護宣傳，每年全國土地日，通過發(fā)放宣傳材料、張貼宣傳標語、出動宣傳車等多種途徑進行宣傳，使十分珍惜和合理利用每寸土地，切實保護耕地這一基本國策家喻戶曉，使大家都加入到保護耕地的行動中來，使耕地保護意識變成個人的自覺行動。
(三)強化工作措施，加強基本農田保護工作
為加強基本農田保護的力度，我鎮(zhèn)專門制訂了基本農田保護區(qū)規(guī)劃，分別成立了由鎮(zhèn)長任組長、各片長任成員的基本農田保護工作領導小組，負責本行政區(qū)域內的基本農田保護工作。鎮(zhèn)政府與轄區(qū)村、村與承包戶簽訂了基本農田保護目標責任書。并投資2萬多元在黃家宅村新立基本農田保護墻一塊。
(四)強化執(zhí)法監(jiān)察，鞏固耕地保護基本國策
按照“預防為主，防治結合”原則，認真落實耕地保護動態(tài)巡查機制，將耕地和基本農田集中連片區(qū)和城鄉(xiāng)接合部作為巡查重點。突出抓好衛(wèi)片執(zhí)法檢查，全力抓好20xx年度土地衛(wèi)片執(zhí)法檢查和整改工作。
工作中，聘請專業(yè)測繪公司對所有違法違規(guī)圖斑逐宗第一時間進行測繪，為衛(wèi)片檢查提供了真實可靠數(shù)據(jù)。建立健全耕地保護聯(lián)絡員制度，及時了解耕地保護的工作動態(tài)，及早發(fā)現(xiàn)違法違規(guī)占用耕地的苗頭，做到了早發(fā)現(xiàn)、早制止、早查處，始終保持對違法占用耕地、破壞耕地行為的高壓態(tài)勢。同時，通過電視、廣播、圖片展、板報、標語等形式，廣泛宣傳耕地保護基本國策，使案件查處和宣傳教育結合起來，增強了宣傳教育的針對性和實效性。
三、下步工作打算
今后工作中進一步強化對耕地保護工作的宣傳，建立健全耕地保護責任考核獎懲機制，加大執(zhí)法監(jiān)察力度，進一步強化責任落實。根據(jù)縣政府與鎮(zhèn)政府簽定的耕地保護目標責任書，進一步層層分解，明確各村、各戶的耕地保護目標責任，并加強檢查考核，使耕地保護責任真正落到實處。
責任自查報告 篇19
我校在上級教育主管部門的正確領導下，扎實開展各方面工作，認真貫徹黨的教育方針，全面推進素質教育。堅持“以人為本”，貫徹以“學生為主體”的思想。努力創(chuàng)設和諧的育人環(huán)境，大力推進校本教研活動的開展，不斷提高教育教學水平和辦學效益。根據(jù)目標責任書的相關要求，學校進一步進行了目標責任分解，定期組織匯報與檢查工作，確保了相關制度和責任的落實，保證順利實現(xiàn)年初教育局下達的各項工作目標，現(xiàn)將我校目標責任書完成情況匯報如下：
一、思想政治德育工作
�。ㄒ唬╊I導班子建設
學校領導能擁護黨的領導，國家的教育方針，建立依法治校工作機制，有計劃、有總結，學校規(guī)章制度建立健全，科學規(guī)范。教職工崗位明確，學校的教學井然有序，校長能根據(jù)《瓜州縣學校（園）章管理辦法》《瓜州縣教育局關于進一步提升中小學教學質量的實施意見》的相關規(guī)定按時完成任課、備課、聽課、參加教研活動、示范教學并且參與課題研究。能嚴格貫徹《瓜州縣學校教學工作管理制度（試行）》，落實減負的各項規(guī)定，并且設置了減負信箱和舉報電話，在此期間沒有出現(xiàn)學生和家長的投訴、上訪事件。學校秉著團結協(xié)作，議事決策明主的原則，領導班子成員分工明確，做到出現(xiàn)重大問題及時報告。
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1.師德師風
學校組織機構健全，各項工作協(xié)調一致；學校在校長親自組織下，開展教師思想政治工作，組織教師進行師德師風學習。并結合全縣的優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，樹立良好形象教育活動，采取集中討論學習和分散學習，學習過程中，要求每一位教師書寫了學習學習筆記，通過學習，有效的提高了教師政治思想素質和業(yè)務水平。
學校能嚴格落實國家、省、市教師管理的相關規(guī)定和《瓜州縣20xx年教師師德師風建設目標管理責任書》《瓜州縣教師違反職業(yè)道德處理辦法》抓好師德師風建設，層層簽訂師德師風責任書，并且能按照眼球填寫師德師風檔案。
教職工能嚴格要求自己，嚴格律己，無違反職業(yè)道德規(guī)范和違規(guī)現(xiàn)象。師生都能做到遵紀守法。
2.學生管理
重視養(yǎng)成教育，促進學生身心的健康發(fā)展。學校以《小學生守則》、《小學生日常行為規(guī)范》為標準，重視《養(yǎng)成教育大綱》的貫徹落實，大處著眼，細處著手，狠抓學生養(yǎng)成教育，不斷完善學生操行評定管理考核辦法，嚴格按照《小學生綜合素質評價方案》對學生進行綜合素質評價。形成了一整套較為完整的學生評價體系，取得顯著的教育成效。學生操行優(yōu)良率達到95%以上，遵紀守法率達100%。且以重大節(jié)日和班隊會為載體，定期開展主題班會和學生日常行為規(guī)范的教育，開展了豐富多彩、特色鮮明的法制教育、安全教育、禁毒教育、“三愛三節(jié)”等活動，在長期的堅持不懈的教育下，使全體學生養(yǎng)成了良好的學習和生活習慣。
3.心理健康
由于學校環(huán)境有限，設施設備不足，將學校教師辦公室設置為心理咨詢室，制定了方案，明確了制度。安排了兼職心理健康教師，對有心理健康問題學生定期進行疏導，還定期開展了師生的心理健康培訓活動。
二、學校管理
1.健全各類管理制度，在推進學校制度化、規(guī)范化、科學化管理進程中邁出了新的步伐。根據(jù)學校發(fā)展的需要，不斷完善學校管理考核制度，完善崗位責任制，走依法治校之路，建立公平公正的考核管理機制，極大地調動廣大教師的工作積極性。通過召開教職工代表大會，教師民主生活會，廣泛聽取教職工的意見建議，修定完善《三道溝鎮(zhèn)河西小學教師管理與考核辦法》、《村級小學班主任管理與考核辦法》充分體現(xiàn)了鼓勵先進，講究奉獻，注重實效，多勞多得的激勵性原則。
2.周密計劃，扎實安排，使學校各項工作有序開展。學校各項工作都能做到學期初有計劃，過程中有落實，有檢查、有記載，學期末有總結，工作資料收集整理齊全，裝訂規(guī)范，便于查閱。
3.大力加強教學設施設備配套建設，不斷提高信息化辦公水平。各功能室均有專人負責管理，做到建檔建冊，分類擺放，方便使用。
4.全面落實義務教育階段的各項教育任務，制定各項控輟保學措施，留得住，管得好，使每一個適齡兒童都能享受到平等的國家教育，四率均達到指標要求。
5.重視學校、教育及文化宣傳工作，組織策劃重大節(jié)日慶典活動，充分發(fā)揮學校文化宣傳作用；學校建立了家長委員會，并制定了家校聯(lián)系活動制度、活動計劃、活動記錄。
6.學校重視校園環(huán)境建設，制定了科學合理的校園建設規(guī)劃，校園綠化美化布局合理，校園文化建設新穎有趣。教育經(jīng)費按規(guī)定使用，管理規(guī)范合理。
三、教學管理
1.嚴格執(zhí)行課程標準，開齊科目，排足課時，保證教學任務的順利完成，把各項培養(yǎng)教育目標真正落到實處，促進學生的全面發(fā)展。學期初要求每位教師學習課標，通讀教材，周密制定教學計劃，要求教師鉆研教材，了解學生，精心備課上課，充分發(fā)揮教師傳、幫、帶作用，不斷完善管理辦法，不斷總結工作經(jīng)驗，使其更有利于取長補短，資源共享，切實提高課堂教學效率。教導處對教學活動的開展情況實施動態(tài)的監(jiān)督與檢查，對于發(fā)現(xiàn)的問題及時通報，及時糾正，認真執(zhí)行教案、作業(yè)的'周簽字月講評制度，堅決杜絕無案授課現(xiàn)象的發(fā)生。定期對學生作業(yè)進行檢查、講評與展覽，注重學生良好書寫習慣的培養(yǎng)。
2.強化過程管理，堅持實行“月測”考核制，充分引入競爭激勵機制，對于成績優(yōu)異或有突出進步的學生給予表彰獎勵，幫助學生樹立階段性學習目標，有利于教師查漏補缺，發(fā)現(xiàn)問題，彌補不足，及時調整教學工作計劃。
3.重視常規(guī)教研活動的開展，把它作為基本的教學常規(guī)滲透在教師日常工作當中，要求骨干教師每學期上好一堂“示范課”，并有利于經(jīng)驗的推廣與總結，青年教師上好“公開課”，謙虛聽取意見建議，促進課堂教學水平的不斷提高。同時實行領導“推門聽課制度”，在常態(tài)條件下全面掌握教師課堂教學的基本情況。
4.結合學校、學生和教師實際，圍繞新課程改革實踐活動，廣大教師立足實踐，大膽嘗試，接受新思想，應用新理念，學習新方法、探索新模式，優(yōu)化課堂教學結構，提高課堂效益。開發(fā)了有創(chuàng)新性的校本課程，為培養(yǎng)學生的核心素養(yǎng)打下了堅定的基礎。
5.結合教育教學中存在的突出問題，以問題為課題，加強校本教研與課題研究，20xx年初我校申請并確立了一項教研課題，目前已到結題階段。
6.為提高教師的業(yè)務水平、加強基本的專業(yè)人格修養(yǎng)和教育教學水平能力，扎實開展教師“七項”基本功過關活動，將活動做到了實處，也提高了教師的工作能力，20xx年教育教學質量抽考中我校所以抽考科目名列前茅，教職工6人（一人請長期病假）中，有5人已赴北京參加培訓。培訓經(jīng)費遠超過學校的教育經(jīng)費。
四、財務與后勤工作
1.嚴格執(zhí)行財經(jīng)紀律，堅決實行收支兩條線，在財務收支、績效工資考核、職稱晉升、評優(yōu)表模以及其他設計公共利益的方面，都進行了公示公開，自覺接受群眾監(jiān)督。
2.重視校園精神文明建設，以黨總支建設為陣地，樹立黨員先鋒崗，開辟職工之家，煥發(fā)工作活力。著力做好廉政文化進校園宣傳教育活動，堅持黨務公開，校務公開，學校各方面工作經(jīng)得起考驗，廣泛接受群眾監(jiān)督。
五、學校安全工作
學校成立了學校安全工作領導小組，建立了各種安全工作規(guī)章制度及安全應急預案，責任明確，分工清楚；學校經(jīng)常對師生進行安全常識教育，簽定了安全工作目標責任書，與學生家長簽定了安全協(xié)議書，學校嚴格執(zhí)門衛(wèi)制度，使學校安全工作時時有人抓，處處有人管，確保學校安全工作萬無一失。
六、存在的問題
1.全面提高教育教學質量。學校管理和教研工作還有待加強。
2.專業(yè)教師配備缺失，缺少音、體、美等專業(yè)教師。
3.學校校舍陳舊，辦公室，教師宿舍嚴重不足，急需投資建設。
4.部分教師學習不夠，自身素質欠缺，適應不了現(xiàn)代教育對教師提出的更高要求，制約著學校教育的科學發(fā)展。必須建立起促進教師終身學習的管理機制，讓學習成為教師發(fā)展的第一需要。
總結過去，盡管我們積極努力的做了一些工作，但離上級的要求還有很大的差距，還有一些學校物理解決的困難，如生源逐步萎縮，資金困難，師資力量不足等問題。但我們堅信在各級領導的重視下，全校教職工盡團結一致，更新觀念，加強學習，科學管理，學校的明天一定會更加輝煌。
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