下基層個人工作總結(jié)
總結(jié)是指社會團(tuán)體、企業(yè)單位和個人對某一階段的學(xué)習(xí)、工作或其完成情況加以回顧和分析，得出教訓(xùn)和一些規(guī)律性認(rèn)識的一種書面材料，它可以幫助我們總結(jié)以往思想，發(fā)揚(yáng)成績，為此要我們寫一份總結(jié)。我們該怎么寫總結(jié)呢？下面是小編幫大家整理的下基層個人工作總結(jié)，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
下基層個人工作總結(jié)1
歲月如梭，時光飛逝。一轉(zhuǎn)眼，20的腳步聲便離我們而遠(yuǎn)。當(dāng)日歷撕下了這最后的一頁，回首20xx年，歷經(jīng)瑣事，歷歷再現(xiàn)。在黨的衛(wèi)生工作方針指引下，在區(qū)衛(wèi)生局、區(qū)衛(wèi)生執(zhí)法大隊、片區(qū)執(zhí)法分隊、鎮(zhèn)衛(wèi)生院的親密領(lǐng)導(dǎo)下，20年全面、高效、圓滿的完成了上級下達(dá)的各項工作任務(wù)，切實(shí)履行了一個忠職于衛(wèi)生事業(yè)的醫(yī)務(wù)工作者應(yīng)盡的義務(wù)與應(yīng)當(dāng)做的工作。深入踐行黨的衛(wèi)生方針與路線，切實(shí)彰顯一個基層鄉(xiāng)村醫(yī)生務(wù)實(shí)、勤懇、踏實(shí)的優(yōu)良作風(fēng)。稟承“敬人樂業(yè)，拼搏奉獻(xiàn)”的工作精神，遵守“用心服務(wù)，感動顧客”的服務(wù)理念，立足于超前的服務(wù)意識，用專業(yè)的技術(shù)，周到的服務(wù)，贏得了老百姓的高度信賴，樹立了良好的'口碑。
一、預(yù)防工作方面
全年共為200余人次適齡人群接種過乙肝疫苗、脊髓灰質(zhì)炎和麻疹免疫抗體水平檢測、麻疹強(qiáng)免、acyw135流腦疫苗等預(yù)防接種工作。全面完成了上級交與的各項工作任務(wù)，認(rèn)真履行一次性醫(yī)療用品的管理制度，做到醫(yī)療廢物歸類管理，上交和銷毀。
二、日常門診工作方面
嚴(yán)格按照市局、區(qū)局的工作要求，抓好“預(yù)防為主”這條重要主線，堅持開展預(yù)防為主的工作方針，再輔以門診治療工作，嚴(yán)格、準(zhǔn)確不漏的記錄門診逐日登記冊。準(zhǔn)確及時上報和登計發(fā)現(xiàn)的傳染病，把健康教育工作融入到日常的門診工作之中，使廣大的老百姓易于接受這種言傳身教的模式，讓更廣泛的老百姓掌握健康生活的相關(guān)知識。辦理健康宣傳專欄六幅，并及時滾動適時更新內(nèi)容。認(rèn)真開展門診工作，舉止莊重，態(tài)度和藹，工作服、胸牌穿戴整潔。嚴(yán)格按照執(zhí)業(yè)許可證上的執(zhí)業(yè)范圍、執(zhí)業(yè)地點(diǎn)規(guī)范執(zhí)業(yè)。全年實(shí)現(xiàn)逐級轉(zhuǎn)診170余人次，全年門診總量4000余人次。
積極參與各級各屆會議，會議學(xué)習(xí)記錄條理清晰，認(rèn)真務(wù)實(shí)完善填寫各種表、卡、冊，做到工作有記錄，門診有信息，大事有報告。為鎮(zhèn)鄉(xiāng)一體化建設(shè)盡綿薄之力。
三、新農(nóng)合工作方面
積極宣傳，正確引導(dǎo)村民踴躍參與新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度，使廣大村民更眾多、更深入、更深刻、更延續(xù)的參與這一惠民、益民、濟(jì)民、宏民的良好政策當(dāng)中。
不平凡的一年，我的20xx，再見了，而作為基層的鄉(xiāng)村醫(yī)生，卻任重道遠(yuǎn)，我將繼續(xù)秉承忠于職守，兢兢業(yè)業(yè)，腳踏實(shí)地的實(shí)干精神，完成下一年的融入了我人生，傾注了感情的醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)，為把黨的衛(wèi)生事業(yè)貫徹執(zhí)行的更徹底，老百姓的切身利益維護(hù)的更全面而不懈奮斗！
下基層個人工作總結(jié)2
XX市深入貫徹落實(shí)省委“三解三促”要求，堅持從發(fā)展所需、群眾所盼出發(fā)，實(shí)施“五個全覆蓋”，努力把以人為本、執(zhí)政為民的落到實(shí)處，為該市實(shí)現(xiàn)“緊跟蘇錫常，同步現(xiàn)代化”目標(biāo)定位提供堅強(qiáng)保證。
參與領(lǐng)導(dǎo)干部全覆蓋。采取“三級聯(lián)動”共同參與機(jī)制，把全市機(jī)關(guān)干部分為市鎮(zhèn)兩級黨政領(lǐng)導(dǎo)，市人大、政協(xié)和市級機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，市鎮(zhèn)機(jī)關(guān)一般干部三個層次，明確不同任務(wù)。市鎮(zhèn)兩級黨政領(lǐng)導(dǎo)率先垂范，帶頭深入基層，駐村住戶不少于X天。其他領(lǐng)導(dǎo)干部結(jié)合自身實(shí)際，采取駐點(diǎn)調(diào)研、上門走訪等形式積極參與活動。建立“三級督查”機(jī)制，市委、各牽頭部門、各參與單位一級抓一級，層層促落實(shí)。建立全市“領(lǐng)導(dǎo)干部下基層”活動QQ工作群，及時交流心得體會，動態(tài)匯總各類問題。
結(jié)對鎮(zhèn)村社區(qū)全覆蓋。實(shí)施走村入戶“路線圖”計劃，向每位走訪的領(lǐng)導(dǎo)干部發(fā)放附有該市所有自然村和社區(qū)地圖的“民情日記”本。領(lǐng)導(dǎo)干部根據(jù)自身工作實(shí)際，對結(jié)對鎮(zhèn)村社區(qū)進(jìn)行實(shí)地走訪，所到之處在地圖上進(jìn)行標(biāo)注，并把走訪調(diào)研所見所聞、所做所想以“民情日記”的形式記錄下來。使活動的觸角延伸至每個村莊社區(qū)，讓領(lǐng)導(dǎo)干部的'足跡走遍全市每個角落。
走訪對象類型全覆蓋。堅持普遍走訪與重點(diǎn)關(guān)注相結(jié)合，讓領(lǐng)導(dǎo)干部聽到來自各個基層最真切的聲音。重點(diǎn)關(guān)注城鄉(xiāng)低保戶、失業(yè)困難職工家庭、因病因故致貧家庭，真心實(shí)意為其解決生活難題；重點(diǎn)走訪先進(jìn)典型人物、老黨員老干部、大學(xué)生村干部，虛心傾聽來自各方的意見建議；重點(diǎn)結(jié)對發(fā)展中遇到困難的個體工商戶和私營企業(yè)主，共同謀劃經(jīng)濟(jì)發(fā)展大計。活動開展一個月來，共走訪XXXX戶，收集各類意見建議XXX條，解決實(shí)際困難XX件。
調(diào)研課題方向全覆蓋。領(lǐng)導(dǎo)干部根據(jù)各自分管工作及其部門職能來確定調(diào)研課題，列出詳細(xì)的調(diào)研提綱。把下基層活動與村級“四有一責(zé)”建設(shè)、“固基強(qiáng)村”行動、社會管理創(chuàng)新工程、機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)等該市重點(diǎn)工作相結(jié)合，確定農(nóng)業(yè)、工業(yè)、旅游、交通、安全生產(chǎn)監(jiān)管、城鄉(xiāng)建設(shè)、環(huán)境保護(hù)、教育、文化、衛(wèi)生、計生、治安、民政等XX大類調(diào)研方向。每位領(lǐng)導(dǎo)干部通過基層調(diào)研，獨(dú)立或聯(lián)合完成調(diào)研文章，年度進(jìn)行評比。
暢聽民意通道全覆蓋。啟動“夜訪”機(jī)制，駐村住戶的領(lǐng)導(dǎo)干部，針對農(nóng)村勞動力白天在外務(wù)工的現(xiàn)實(shí)，利用晚飯后的時間通過上門走訪、開“板凳會議”等形式加強(qiáng)與群眾的聯(lián)系。召開“田埂會議”、“車間會議”，領(lǐng)導(dǎo)干部在群眾生產(chǎn)勞動間隙，與農(nóng)民群眾和基層職工在田間地頭、生產(chǎn)車間聊天攀談。實(shí)行“問題速決”機(jī)制，每月匯總活動中收集到的問題，由該市市領(lǐng)導(dǎo)牽頭，相關(guān)涉及單位參與，反映問題群眾到場見證，現(xiàn)場辦公，當(dāng)場落實(shí)解決。
下基層個人工作總結(jié)3
xx年，本人本著“鞏固優(yōu)勢，穩(wěn)步發(fā)展”的原則，做了能上能下醫(yī)生下鄉(xiāng)的幾點(diǎn)工作：
1、配合股份制管理模式，抓護(hù)理質(zhì)量和優(yōu)秀服務(wù)，合理使用護(hù)工，保證患者基礎(chǔ)護(hù)理到位率;強(qiáng)調(diào)病區(qū)環(huán)境管理，徹底杜絕了針灸科環(huán)境臟、亂、差，尿墊至處晾曬的問題。
2、從業(yè)務(wù)技能、管理理論等方面強(qiáng)化新廈年輕護(hù)士長的培訓(xùn)，使她們盡快成熟，成為管理骨干。今年通過考核評議，5名副護(hù)士長轉(zhuǎn)正、3名被提升為病區(qū)副護(hù)士長。
3、加大對外宣傳力度，今年主持策劃了“5.12護(hù)士節(jié)“大型慶典活動，得到市級領(lǐng)導(dǎo)及護(hù)理界專家同行的贊譽(yù);積極開拓杏苑報、每日新報、天津日報、天津電臺、電視臺等多種媒體的宣傳空間，通過健康教育、事跡報告會、作品展示會等形式表現(xiàn)護(hù)士的辛勤工作和愛心奉獻(xiàn)。
4、注重在職職工繼續(xù)教育，舉辦院級講座普及面達(dá)90%以上;開辦新分配職工、新調(diào)入職工中醫(yī)基礎(chǔ)知識培訓(xùn)班;完成護(hù)理人員年度理論及操作考核，合格率達(dá)97.9%。抓護(hù)士素質(zhì)教育方面開展“尊重生命、關(guān)愛患者“教育，倡導(dǎo)多項捐贈活動，向血液科、心外科等患者獻(xiàn)愛心。
5、迎接市衛(wèi)生局組織的年度質(zhì)控大檢查，我院護(hù)理各項工作成績達(dá)標(biāo)，總分96.7，名列全市榜首。
6、個人在自我建設(shè)方面：今年榮獲“xx市市級優(yōu)秀護(hù)理工作者“稱號;通過xx考察學(xué)習(xí)，帶回來一些先進(jìn)的管理經(jīng)驗，并積極總結(jié)臨床經(jīng)驗，本年度完成成國家級論文3篇、會議論文2篇及綜述1篇。
7、為了改善村衛(wèi)生所的基礎(chǔ)設(shè)施，反復(fù)奔走，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和村委會的支持下，通過衛(wèi)生院支持一點(diǎn)、村委會支持一點(diǎn)、自己拿一點(diǎn)的辦法，修建了120平方米的衛(wèi)生所，徹底改善了村民的就醫(yī)環(huán)境。
8、發(fā)揮了鄉(xiāng)村醫(yī)生的模范帶頭作用，深入農(nóng)民家中，反復(fù)解釋，并為幾家貧困戶捐助了合作醫(yī)療基金，促進(jìn)了合作醫(yī)療的.發(fā)展。
作為護(hù)理部主任、一名光榮的中共黨員，我特別注重自己的廉潔自律性，吃苦在前、享受在后，帶病堅持工作，親自帶領(lǐng)科護(hù)士長、護(hù)士長巡查各崗;努力提高自己的思想認(rèn)識，積極參與護(hù)理支部建設(shè)，發(fā)展更多的年輕黨員梯隊，現(xiàn)在新廈的黨員隊伍已經(jīng)擴(kuò)大到20余名，其中以年輕的臨床骨干為主，使護(hù)理支部呈現(xiàn)一派積極向上的朝氣和活力。
作為一個普普通通的醫(yī)生，在鄉(xiāng)村醫(yī)療這個有限的空間里，默默奉獻(xiàn)、任勞任怨、辛勤耕耘、艱苦創(chuàng)業(yè)，在自已平凡的崗位上做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
下基層個人工作總結(jié)4
開展衛(wèi)生下鄉(xiāng)活動是加強(qiáng)農(nóng)村社會主義精神文明建設(shè)的重要內(nèi)容，是黨和政府關(guān)心人民疾苦、增進(jìn)農(nóng)民健康、為農(nóng)民群眾辦實(shí)事、辦好事的具體體現(xiàn)。本人響應(yīng)黨和共青團(tuán)的號召，與20xx年xx月到固鎮(zhèn)連城衛(wèi)生院進(jìn)行支援幫扶。在一年中我們開展了以下工作：指導(dǎo)連城衛(wèi)生院建立健全基本的業(yè)務(wù)規(guī)范和制度、幫助醫(yī)務(wù)人員提高基本診療業(yè)務(wù)技術(shù)水平和開展健康教育工作，對下鄉(xiāng)幫扶的醫(yī)護(hù)人員以講課、示范、討論等形式面對面、手把手地的交流，我們認(rèn)為這是一種非常好的提高基層醫(yī)護(hù)人員診療水平的方式，效果明顯。本人具體指導(dǎo)心胸外科常見病、多發(fā)病的.診療常規(guī)，如肋骨骨折、血?dú)庑�、肺挫傷等胸外傷全部的診療流程，指導(dǎo)完成了十余例胸腔閉式引流術(shù)。指導(dǎo)基層醫(yī)生掌握了如何篩查肺癌、先天性心臟病、心臟瓣膜疾病、冠心病，向上級醫(yī)院轉(zhuǎn)診了十余例病例，均順利手術(shù)康復(fù)。
通過一起共同工作及交流，幫助糾正基層醫(yī)務(wù)人員一些錯誤的觀念和診療技術(shù)，對規(guī)范和提高他們的診療行為起到了很好的作用。如指導(dǎo)衛(wèi)生院醫(yī)師換藥的無菌操作等，同時建立起了良好的溝通渠道，為今后工作的相互聯(lián)系和合作打下了良好的基礎(chǔ)，有利于基層醫(yī)務(wù)人員業(yè)務(wù)水平的提高，縮小城鄉(xiāng)醫(yī)療服務(wù)水平的差距，也有利于我們能更多更深入地接觸病患，促進(jìn)科研工作的開展。這些都有利于我們?yōu)閺V大群眾提供更優(yōu)質(zhì)、更好的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)。同時到最基層的農(nóng)村進(jìn)行義診，村民從未見過這樣多的市級醫(yī)院醫(yī)生到村級進(jìn)行義診，深受村民歡迎，義診群眾比較多。同時也更好地普及了醫(yī)療衛(wèi)生常識。共為群眾義診1558人次，舉辦各類健康教育講座20次，為約1000人次舉行了健康教育活動，受到了群眾的歡迎和好評。
我們認(rèn)為也存在一些問題：
1、連城衛(wèi)生院工作人員都有反應(yīng)，認(rèn)為幫扶的時間過短，對完善各項制度和規(guī)范診療行為時間是不夠的，希望以后能繼續(xù)開展同類的活動。
2、由于基層醫(yī)療的硬件限制和人員素質(zhì)等因素，開展健康教育、行為干預(yù)等工作未如理想，需要加強(qiáng)培訓(xùn)。
一年來進(jìn)一步提高了個人的醫(yī)療診治水平，同時也深刻認(rèn)識到農(nóng)村基層對醫(yī)療衛(wèi)生的迫切需求，建議該活動能長期進(jìn)行下去。
下基層個人工作總結(jié)5
區(qū)環(huán)保局在“機(jī)關(guān)干部下基層，服務(wù)群眾促發(fā)展”活動中，安排在洞井鎮(zhèn)XX村聯(lián)系工作。3月13日，區(qū)委召開動員大會以后，區(qū)環(huán)保局黨組立即進(jìn)行了認(rèn)真研究。提出了“立即行動，認(rèn)真執(zhí)行，扎實(shí)推進(jìn)，務(wù)求實(shí)效”的工作思路。確定了以黨組書記XXX為組長的四名工作隊員，第二天就及時下到基層，開展工作，現(xiàn)將一個月來下基層工作總結(jié)如下：
一、摸清家底，掌握動態(tài)
一是村支兩委班子團(tuán)結(jié)干事，近幾年的發(fā)展有目共睹，村民對班子成員的工作成效和辦事作風(fēng)都十分贊賞并認(rèn)同。
二是XX村在大建設(shè)、大開發(fā)的過程中，村民“兩安“工作落實(shí)較好，現(xiàn)在每個村民都有生活保障，部分村民和勞力都因人因地作了適當(dāng)安排；
三是村級領(lǐng)導(dǎo)班子對后續(xù)發(fā)展有創(chuàng)意，集中群眾智慧，先民主、后集中、有遠(yuǎn)見，村民對未來的生活充滿信心和希望。
五是村民現(xiàn)都住進(jìn)了安置小區(qū)，有地變成了無地，村民逐步轉(zhuǎn)為市民，有部分村民還沒有妥善安置，小區(qū)內(nèi)滋生了風(fēng)氣，存在不穩(wěn)定的因素。
六是村安置小區(qū)在物業(yè)管理上缺乏經(jīng)驗，存在用人不合理的現(xiàn)象，建議民主推薦，公平競爭，擇優(yōu)錄用。
二、主動協(xié)調(diào)，規(guī)范管理
工作組在認(rèn)真調(diào)查和了解情況后，即時將收集的意見和建議向張白云副書記、劉正前副調(diào)研員作了匯報，區(qū)領(lǐng)導(dǎo)十分重視，四月六日及時召開了鎮(zhèn)黨委、村支兩委和工作組同志情況通報會，就調(diào)查了解的實(shí)際問題作了認(rèn)真的研究，并明確了解決的辦法：
一是針對拆遷補(bǔ)償?shù)牟罹鄦栴}，由工作組的同志以及村支兩委的'干部認(rèn)真做好宣傳和解釋工作，宣傳要到位，工作要細(xì)致，思想要做通，堅決杜絕村民上訪，確保穩(wěn)定；
二是聘請常年法律顧問，結(jié)合全村實(shí)際整章建制，制定一部集小區(qū)物業(yè)管理、集體經(jīng)濟(jì)收入與分配、計劃生育管理、人員就業(yè)安置等符合XX村村情的《村規(guī)民約》，增強(qiáng)民主意識，增加透明度，進(jìn)一步強(qiáng)化管理制度；
三是加強(qiáng)小區(qū)內(nèi)精神文明建設(shè)工作，引導(dǎo)村民開展健康向上的文娛活動，提高村民的素質(zhì)，禁止等不文明的行為。
四、工作創(chuàng)新，前景可觀
工作組及時開展調(diào)查，并主動參與村支兩委的工作研究，共同探討XX今后的發(fā)展和前景。目前，該村發(fā)展勢頭喜人，工作又有創(chuàng)新，具體思路是：
一是召開全村黨員，組長和村民代表大會，宣傳黨的方針，政策和中央一號文件精神。宣傳解釋拆遷安置中的疑難問題，講解今后的發(fā)展方向，達(dá)到凝聚民心，推動發(fā)展的目的；
二是組織精干力量外出考察學(xué)習(xí)，開拓視野，解放思想，探索村級股份制和樓宇經(jīng)濟(jì)新路子，為今后的發(fā)展奠定堅實(shí)的經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)；
三是抓住機(jī)遇，大干快上，加大建設(shè)步伐，今年6月啟動30畝土地10萬平方米的房地產(chǎn)項目；與洞井和平村合作開發(fā)啟動商貿(mào)經(jīng)營項目，安排部分村民就業(yè)；與洞井鄱陽村啟動擴(kuò)建長沙設(shè)備交易市場項目，做大做強(qiáng)機(jī)電設(shè)備市場，擴(kuò)大輻射和影響；
四是加強(qiáng)兩個文明建設(shè)，進(jìn)一步做好宣傳和思想工作，真正把XX村建成“生產(chǎn)發(fā)展，生活寬裕，鄉(xiāng)風(fēng)文明，村容整潔，管理民主”的社會主義新農(nóng)村。
機(jī)關(guān)干部下基層，服務(wù)群眾促發(fā)展的工作目前告一段落，但我局工作組的工作離區(qū)委的要求還有差距，但我們還將一如既往的關(guān)心XX村的發(fā)展，繼續(xù)保持聯(lián)系，積極做好協(xié)調(diào)服務(wù)工作，真正推進(jìn)XX村各項工作又好又快發(fā)展，邁上新的臺階。
下基層個人工作總結(jié)6
一年來，在上級領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下，經(jīng)全院職工的積極努力，我院“萬名保健醫(yī)生進(jìn)農(nóng)戶”活動取得了顯著的成效，得到了上級領(lǐng)導(dǎo)的肯定和社會的一致好評。現(xiàn)總結(jié)如下：
按照濟(jì)寧市衛(wèi)生局、任城區(qū)衛(wèi)生局統(tǒng)一安排部署，我院于20xx年3月份開始啟動“萬名保健醫(yī)生進(jìn)農(nóng)戶”活動，引導(dǎo)優(yōu)質(zhì)醫(yī)療資源下沉基層，促使廣大醫(yī)務(wù)者改進(jìn)工作作風(fēng)，與農(nóng)村居民建立穩(wěn)定的服務(wù)關(guān)系。
開展這項活動以來，我院領(lǐng)導(dǎo)高度重視，精心準(zhǔn)備。實(shí)行“一把手”負(fù)責(zé)制、目標(biāo)責(zé)任制和考核通報制，要求廣大醫(yī)務(wù)人員牢固樹立學(xué)習(xí)意識、服務(wù)意識，在醫(yī)療幫扶工作中發(fā)揮好帶頭作用、骨干作用和橋梁作用，做到“下得去、呆得住、干得好”。選派35組共70名優(yōu)秀臨床醫(yī)師及護(hù)理人員，深入任城區(qū)二十里鋪鎮(zhèn)35個行政村。一名醫(yī)生、一名護(hù)士和所包村的鄉(xiāng)村醫(yī)生組成保健醫(yī)生團(tuán)隊，深入農(nóng)村，與居民簽訂服務(wù)協(xié)議書，免費(fèi)提供家庭醫(yī)生式服務(wù)。
參加選派的醫(yī)務(wù)人員每月拿出不少于三天的時間走村入戶，每次不少于4個小時與服務(wù)對象面對面交流，送知識、送技術(shù)、送設(shè)備、送溫暖、促健康，并與長期患病的家庭建立“一對一”長期幫扶關(guān)系，把自身所學(xué)、所會、所能送到田間地頭，送給基層群眾，服務(wù)百姓健康，做到面對面、心貼心，溝通無障礙。
醫(yī)院為下鄉(xiāng)醫(yī)務(wù)人員配備四輛嶄新的電瓶車、出診箱、聽診器、血壓計、常用基本藥物等,同時，安排了交通、誤餐等勞務(wù)補(bǔ)助。成立了醫(yī)院考核小組，制定考核標(biāo)準(zhǔn)，通過查閱資料、現(xiàn)場查看、走訪群眾等方式進(jìn)行考核，每月對該活動進(jìn)行一次督導(dǎo)考核并通報考核結(jié)果，根據(jù)考核結(jié)果發(fā)放勞務(wù)補(bǔ)助。對履行職責(zé)不認(rèn)真、落實(shí)責(zé)任不到位、影響全院工作大局的小組成員，將實(shí)行“一票否決”并在全院進(jìn)行通報，堅決取消該成員當(dāng)年的所有評先樹優(yōu)資格。對工作成效顯著的成員，將進(jìn)行表彰獎勵。
領(lǐng)導(dǎo)小組每天派人員對活動情況進(jìn)行巡查督導(dǎo)及時解決遇到的問題。通過這項活動有效緩解了老百姓看病難、看病不方便的問題，提高了村衛(wèi)生室服務(wù)能力，提高了老百姓的健康保健意識，拉近了群眾距離，改善了醫(yī)患關(guān)系；為每一戶農(nóng)民家庭配備保健醫(yī)生，引導(dǎo)優(yōu)質(zhì)醫(yī)療衛(wèi)生資源下基層，與農(nóng)村居民建立穩(wěn)定的服務(wù)關(guān)系，為農(nóng)村提供主動、連續(xù)、綜合、個性化的服務(wù)，提高農(nóng)村居民對衛(wèi)生服務(wù)的信任度，實(shí)現(xiàn)“戶戶擁有自己的'家庭保健醫(yī)生，人人享有基本醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)”的目標(biāo)。同時，要求入戶醫(yī)生認(rèn)真負(fù)責(zé)工作，要加強(qiáng)醫(yī)患溝通技巧和全科醫(yī)學(xué)服務(wù)理念，改善保健醫(yī)生的服務(wù)方式，利用規(guī)范的診療活動和耐心的服務(wù)態(tài)度提高居民信任度，促進(jìn)萬名保健醫(yī)生進(jìn)農(nóng)戶活動持續(xù)開展。
據(jù)了解，截止到20xx年12月底，累計保健醫(yī)生共入戶走訪13867戶，簽訂服務(wù)協(xié)議書7246戶（共7734戶，488戶長期在外打工），簽約率達(dá)到100%，義診1604人次，發(fā)現(xiàn)和隨訪高血壓456人次、糖尿病306人次、冠心病96人次、腫瘤54人次、精神病8人次，巡診0-6歲兒童186人次、孕產(chǎn)婦40人次，發(fā)現(xiàn)其他疾病78人次。健康教育指導(dǎo)1127人次，發(fā)放健康教育宣傳資料40種7.5萬余份，發(fā)放控鹽勺和控油壺5000余套。對老年人、嬰幼兒、孕產(chǎn)婦和慢性病患者等重點(diǎn)人群全覆蓋，簽約率達(dá)到60%以上；居民對家庭醫(yī)生式服務(wù)工作知曉率達(dá)到60%。
計劃到20xx年底，二十里鋪鎮(zhèn)35個村所有村落實(shí)保健醫(yī)生簽約，對老年人、嬰幼兒、孕產(chǎn)婦和慢性病患者等重點(diǎn)人群全覆蓋，簽約率達(dá)到100%以上；居民對此活動知曉率達(dá)到90%以上；老百姓的滿意度達(dá)到80%以上。
下基層個人工作總結(jié)7
按照榆陽區(qū)委“干部下基層，幫群眾，促發(fā)展，保穩(wěn)定”工作方案要求，我村以“關(guān)注基層，惠及民生”為主題，樹立“真誠服務(wù)人民，真心幫助群眾”的理念，堅持“領(lǐng)導(dǎo)帶動，全員行動，左右互動，上下齊動”的工作原則，精心安排，周密部署，活動開展以來初見成效。
一、統(tǒng)一思想，廣泛發(fā)動
1、召開動員會。沙河口村召開了全體村民動員大會。榆陽鎮(zhèn)人大主席張堅同志作了動員講話，沙河口村書記王震榆同志對活動開展進(jìn)行了周密部署，分管領(lǐng)導(dǎo)分別就自己分管的工作講了具體實(shí)施意見。統(tǒng)一了思想，提高了認(rèn)識，明確了任務(wù)，為推動該項活動奠定了堅實(shí)的思想基礎(chǔ)。
2、制定工作方案。思路清晰，方法對路，工作才會少走彎路，避免走錯路。王書記要求：對各項重點(diǎn)工作提前思考，擬定好工作方案。為推動干部下基層等各方面工作，我村制定各類工作方案8個。
3、營造宣傳氛圍。我村在顯眼的位置懸掛了宣傳標(biāo)語，辦了宣傳櫥窗（墻報），同時還在利用報刊、網(wǎng)絡(luò)、電視等媒體加大了宣傳力度。日前正在擬籌辦干部下基層活動成果圖片展和一臺文藝宣傳節(jié)目，在適時適地進(jìn)行展演。
二、任務(wù)分解，落實(shí)責(zé)任
1、排好隊。我村將干部下基層的工作任務(wù)和工作年度
考核目標(biāo)結(jié)合起來。統(tǒng)籌兼顧，按照“輕、重、緩、急”的原則進(jìn)行逐一排隊，并張榜公布，設(shè)定“紅、黃、綠“警示標(biāo)志，隨時提醒工作人員自覺完成任務(wù)。
2、站好位。無論是領(lǐng)導(dǎo)還是一般村民，均按照工作內(nèi)容和要求落實(shí)到人。并明確目標(biāo)，限時完成。實(shí)行了“村領(lǐng)導(dǎo)包片，小組隊員包戶”的`齊抓共管責(zé)任機(jī)制。
3、定好調(diào)。按照區(qū)委干部下基層的要求，開展全員調(diào)研，定好具體目標(biāo)要求，工作措施，并把解決民生工程和幫扶工作量化到人到戶，建好了臺帳。
三、深入基層，務(wù)求實(shí)效
1、領(lǐng)導(dǎo)帶動，全員行動。 “干部下基層”動員大會后，榆陽鎮(zhèn)人大主席張堅同志就帶領(lǐng)工作小組的相關(guān)人員深入沙河口村進(jìn)行為期2天的調(diào)研。據(jù)不完全統(tǒng)計，一月來張堅同志累計深入基層達(dá)36次。特別是對沙河口村建設(shè)項目的相關(guān)情況，有了更深層次的了解和掌握。
2、創(chuàng)新社會管理，成績顯著。由區(qū)委政法委牽頭、我村制定相關(guān)實(shí)施辦法和意見，自實(shí)施以來取得了巨大成效，不僅有效解決了村組政法力量不足、經(jīng)費(fèi)困難等問題，更是為廣大群眾帶去了切實(shí)利益。自從實(shí)施以來，我村共調(diào)解糾紛11起，成功11起，調(diào)解率達(dá)100%。其中，村民與村民之間糾紛4件；婚姻家庭糾紛調(diào)解1件，鄰里糾紛調(diào)解1件，合同糾紛調(diào)解1件，賠償糾紛調(diào)解1件，勞動糾紛調(diào)解1件，房屋宅基地糾紛調(diào)解1件，群體性上訪1件。有力地促進(jìn)了各項工作的順利開展，充分發(fā)揮了我村維護(hù)社會穩(wěn)定的“第一道防線”作用，極大了鼓舞了村民工作熱情。
四、存在不足和問題
1、個別人認(rèn)識不到位，工作不到位，思想麻木，政治敏銳性差。
2、法律援助工作還需進(jìn)一步宣傳到位，部分群眾還不清楚法律援助概念。
3、個別基層干部，敷衍塞責(zé)，作風(fēng)漂浮。
五、下步工作重點(diǎn)
1、繼續(xù)督促富康路延伸路段、沙河大道的垃圾清除，平整土地，閑置地綠化及相關(guān)事宜。
2、做好維護(hù)社會穩(wěn)定工作，進(jìn)一步完善村規(guī)民約、建立健全村務(wù)財務(wù)公開制度。積極聽取并反映群眾意見，及時化解各種矛盾和糾紛，減少了突發(fā)事件的發(fā)生，促進(jìn)沙河口的穩(wěn)定。
3、做好苗圃管理和治理工作。村“兩委”班子十分注重樹苗病蟲害的防治工作，把上級農(nóng)業(yè)部門發(fā)布的防治信息通過走門串戶和張貼布告的方式及時告知大家，防止給村民造成大的經(jīng)濟(jì)損失。
4、努力解決村民行路難問題。對于群眾反映比較強(qiáng)烈的村道東排段尚未硬底化的問題，下一步村委會研究：向各方積極籌措資金，爭取在年內(nèi)把東排路實(shí)現(xiàn)硬底化。目前已從地方公路部門籌集到了10萬元資金對東排路進(jìn)行硬底化建設(shè)，征地和路面擴(kuò)寬工作已經(jīng)完成，硬底化建設(shè)將在年內(nèi)展開。
5、做好合作醫(yī)療工作。為了做好此項工作，村委經(jīng)研
究決定，采取了分區(qū)走門串戶形式把加入合作醫(yī)療好處對村民進(jìn)行廣泛宣傳，較好地完成上級下達(dá)任務(wù)。
6、配合榆陽鎮(zhèn)做好計劃生育工作，除做好每季度查環(huán)、查孕工作外，還在計劃生育服務(wù)月行動中，與鎮(zhèn)計育干部到其他地方為本村計育對象提供服務(wù)。
下基層個人工作總結(jié)8
為促進(jìn)各單位均衡發(fā)展，使各單位能夠如期完成公司年初制定的工作目標(biāo)，針對《保安條例》的即將實(shí)施，給在職干警、職工可能造成的工作影響，避免給公司今后的發(fā)展帶來損失，公司特出臺鄭保安(XX)24號文件，組織公司黨委成員下各單位分包工作。
11月9日，大隊按照公司黨委委員、辦公室主任張賀的指示，在大隊辦公室召開了副中隊長以上管理人員會議，傳達(dá)并進(jìn)行動員。11月13日，張賀主任到大隊檢查工作，并與大隊班子成員座談，還做了重要講話，安排部署大隊下一個階段的工作：
�、偈痉秿忺c(diǎn)的創(chuàng)建和保持工作。
②大回訪活動的深入開展
�、劢螘r期的業(yè)務(wù)發(fā)展方向及須注意的事項
④保消試點(diǎn)的建設(shè)情況和組織隊員消防演練情況。
�、葑杂�(xùn)工作進(jìn)展情況。
�、藿鹑诰W(wǎng)點(diǎn)的.安全防范情況。張主任的一番部署，幫大隊指明了前進(jìn)的正確方向，心里頓時豁亮了許多，不但統(tǒng)一了思想認(rèn)識，還增強(qiáng)了大家的信心和力量，而后張主任又多次到大隊和下基層進(jìn)行認(rèn)真調(diào)研。
通過張主任的正確安排部署，大隊一個多月來發(fā)生了明顯的變化。截止現(xiàn)在，大隊新增業(yè)務(wù)34人，其中在籌備進(jìn)駐新鄭制梁場工作時，張主任多次強(qiáng)調(diào)一定要倍加重視，從隊員的挑選和管理人員的安排都給予了指導(dǎo)。在第三批示范崗點(diǎn)的創(chuàng)建方面，張主任也做了重要指示，11月19日在博愛眼科醫(yī)院調(diào)研時，還就具體情況發(fā)表了意見：
�、儆布O(shè)施還不到位，宿舍物品擺放不夠整齊規(guī)范。
�、陉爢T對示范崗點(diǎn)的創(chuàng)建知識掌握得還不全面，熟練程度不夠。正是張賀主任指出的不足，大隊針對性地予以完善，才確保了公司考核小組的順利驗收，也使我大隊在示范崗點(diǎn)的創(chuàng)建方面在直屬大隊名列前茅
大回訪活動的回訪階段，張主任在從客戶反饋的信息中幫助大隊找到了存在問題的幾方面不足，大隊及時糾偏勘誤，與客戶積極溝通，避免了問題的進(jìn)一步升級，并通過友好協(xié)商，圓滿解決。金融網(wǎng)點(diǎn)隊員的吃飯時間長問題，客戶也曾向所在中隊反映過，但一直未能引起重視，當(dāng)張主任在調(diào)研當(dāng)中了解到這些情況后，立即向大隊指了出來，隊員中午吃飯時間較長，看似小事，實(shí)則處理不好會引發(fā)客戶的不滿，長時間積累下去，客戶的怨氣就會越來越深，說不定哪天就會爆發(fā)。為此，大隊長劉彥偉又帶隊深入到各金融網(wǎng)點(diǎn)了解，情況不令人樂觀，幸虧張主任及時的發(fā)現(xiàn)和提醒，經(jīng)過與客戶商談，與隊員座談，所有問題迎刃而解，隊員午飯時間長的問題得到了根本性的解決。保消一體化工作也是張賀主任屢次強(qiáng)調(diào)的重點(diǎn)，張主任不止一次地說：“保消一體化工作作為公司每年單獨(dú)考核的一項重要內(nèi)容，相比于其他方面更要全力關(guān)注，尤其是對已樹立的保消亮點(diǎn)，要實(shí)行大隊班子成員分工負(fù)責(zé)的方法真正樹為典型，帶動其他保消試點(diǎn)的發(fā)展�！痹趶堉魅蔚闹匾甘鞠拢壳�，大隊保消工作得到了下基層檢查的公司保消辦付建軍主任的肯定和認(rèn)可，后續(xù)工作也正在按部就班的進(jìn)行。
隊員的冷暖也時刻牽掛著張主任的心，張主任多次強(qiáng)調(diào)要關(guān)心愛護(hù)一線隊員，多為隊員做些有益的事，為將這項工作做好，大隊領(lǐng)導(dǎo)下崗點(diǎn)檢查工作時，都十分關(guān)心隊員的防寒保暖問題以及健康問題，大隊長劉彥偉在安陽永通公司檢查時，就對食堂的衛(wèi)生和飯菜的質(zhì)量做了深入調(diào)查。12月22日，是農(nóng)歷節(jié)氣中的冬至，大隊在前一天召開例會時，就研究部署了如何讓隊員在冬至能夠吃到熱氣騰騰的餃子，決定分成四個小組到一些偏遠(yuǎn)、困難崗點(diǎn)送溫暖，這項活動得到了隊員的熱烈擁護(hù)。
一個多月來，張賀主任為大隊的發(fā)展傾注了心血，做出了有益的探索，感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對大隊的關(guān)心支持，大隊班子成員決心在以李敏總經(jīng)理為首的公司黨委領(lǐng)導(dǎo)下，做出新的更大的成績。
下基層個人工作總結(jié)9
關(guān)于深入開展萬名干部下基層“三問三解三服務(wù)三促進(jìn)”活動五月份工作總結(jié)的報告中共XX縣委創(chuàng)先爭優(yōu)活動辦公室：
按照縣委創(chuàng)先爭優(yōu)活動辦公室對“三問三解三服務(wù)三促進(jìn)”活動的要求，我店5月份“三問三解三服務(wù)三促進(jìn)”工作情況總結(jié)報告如下：
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，深化活動主題。
邀請幫扶聯(lián)系點(diǎn)白雀寺鎮(zhèn)白楊坪村兩委參加我公司全體干部職工會議，共同全面認(rèn)真學(xué)習(xí)提高對開展“三問三解三服務(wù)三促進(jìn)”活動的認(rèn)識，牢固樹立務(wù)實(shí)為民的理念;拓展活動領(lǐng)域，深化活動主題，創(chuàng)新活動方式;加大實(shí)施力度，認(rèn)真協(xié)調(diào)和解決好影響當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展和社會穩(wěn)定的突出問題;確保干部駐村時間，了解民意民情、傾聽群眾呼聲，切實(shí)將活動做實(shí)做好。
二、深入基層，搞好各項具體工作。
我店始終堅持領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭下基層的工作原則，按照幫扶干部和群眾的自身以及當(dāng)?shù)靥攸c(diǎn)，進(jìn)行一對一的幫扶。5月份以來，各干部駐村超過4天，宣講政策一次，聽眾20多人次，走訪農(nóng)戶8家，梳理總結(jié)和解決問題3件，舉辦文化下鄉(xiāng)展銷1次，為4戶特困家庭送去1200元的慰問金，同時積極為困難戶優(yōu)化和確定發(fā)展致富項目2個，真正將各項工作做實(shí)做好，為廣大群眾致富引好路服好務(wù)。
三、扎實(shí)開展，梳理工作實(shí)效，促進(jìn)作風(fēng)轉(zhuǎn)變。
通過干部下基層和群眾的`親密接觸、同吃同住同勞動以及為他們講政策、出主意、解困難，進(jìn)一步加深和人民群眾的感情，推動黨員干部下基層、重實(shí)踐的工作作風(fēng)的身體力行，提升基層工作能力和解決突出、復(fù)雜問題的應(yīng)變協(xié)調(diào)能力，從而在廣大人民群眾中樹立良好的新華形象。
四、勤奮努力，推進(jìn)后續(xù)工作的開展。
在后期的工作中我公司將做好以下工作：一是將基層黨組織建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)和“三問三解三服務(wù)三促進(jìn)”活動相結(jié)合為廣大人民群眾解難事促發(fā)展;二是突出工作重點(diǎn)，統(tǒng)籌結(jié)合，合理安排，聯(lián)系實(shí)際，使活動和業(yè)務(wù)工作相結(jié)合兩不誤;三是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)肅工作紀(jì)律，深入開展工作，確保取得實(shí)效;四是加強(qiáng)宣傳和教育，使廣大干部職工以飽滿的工作熱情和強(qiáng)烈的工作責(zé)任心投入到“三問三解三服務(wù)三促進(jìn)”工作當(dāng)中，力爭為農(nóng)民群眾多辦實(shí)事、辦好事，展示新華良好的工作品牌形象。
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