2023年學?倓仗幑ぷ饔媱
日子如同白駒過隙,又將迎來新的工作,新的挑戰(zhàn),現(xiàn)在就讓我們好好地規(guī)劃一下吧。計劃怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面是小編精心整理的2023年學?倓仗幑ぷ饔媱,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
2023年學?倓仗幑ぷ饔媱1
學?倓蘸笄诠ぷ魇菍W校工作的重要組成部分,具有鮮明的服務保障性、經(jīng)濟性和教育性相統(tǒng)一的特征。實踐告訴我們:有了教學工作,總務后勤工作才有服務對象,沒有總務后勤工作,教學工作也難以開展,兩者的關系是一個統(tǒng)一機體的兩個部分,相互依存,相互促進,缺一不可。因此,我們充分認識到:總務工作雖不直接參與教學,但所做的一切細鎖、繁雜的工作都是學校教育中必不可少的,在教育事業(yè)的發(fā)展中起著不可替代的重要作用,堅持“后勤工作必須服務于教學工作中心”的原則,盡心盡力做好后勤服務工作。這一學期我們將做好如下工作:
一、積極組織后勤人員參加學習,不斷加強自身素質(zhì)建設
貫徹落實黨的教育方針,做好服務育人工作,認真執(zhí)行上級頒布及學校制定的有關總務工作制度。
組織好總務處的全體工作人員,進行業(yè)務等方面知識的學習和培訓,及時按時召開后勤工作人員工作例會,對存在的問題及時解決,總結前期的工作,布置后期工作,努力提高后勤人員的職業(yè)道德水平。努力轉(zhuǎn)變服務觀念,增強服務意識,改善服務態(tài)度,加強溝通,相互協(xié)作,提高工作主動性和時效性。讓全體后勤人員認識到學校后勤工作的重要性,以高度的責任感和主人翁意識投入到后勤工作中來。
二、堅持做好后勤服務常規(guī)工作
1、開學初,確保教學第一線的教學用品及時發(fā)放到位,教師教學、辦公用品到位,以及班級衛(wèi)生工具發(fā)放到位,使教學工作正常開展。
2、開學初、學期結束都分別對各班級的財產(chǎn)進行核查并登記如冊,確切的落實財產(chǎn)責任制管理。
3、定期對學校的校舍、電器進行安全檢查工作,確保師生的生命安全,并將檢查記錄匯總起來,發(fā)現(xiàn)問題及時維修。
4、做好教師節(jié)、中秋節(jié)、國慶節(jié)、春節(jié)等節(jié)日的.慶祝服務工作。
5、及時對學生損壞的課桌椅、門、鎖、窗、水電進行維修,保證學生正常上課。
三、校園美化工作
優(yōu)美的環(huán)境能提高人的素質(zhì),努力創(chuàng)建優(yōu)美的校園環(huán)境,進一步凈化校園、美化校園,綠化校園。加強對校園內(nèi)環(huán)境的清理,對苗木、花草、草坪的栽培與管理,努力創(chuàng)造良好的工作和育人環(huán)境,通過環(huán)境育人來提高全體學生的素質(zhì)。
四、校產(chǎn)管理
1、對學校新增的財產(chǎn)進行登記、造冊,強化財產(chǎn)管理,使學校財產(chǎn)管理逐步走上規(guī)范化,明細化,專業(yè)化,嚴防學校財產(chǎn)的流失(水電要進行拉網(wǎng)式檢查)。
2、加強對低值易耗物品的管理工作,嚴格執(zhí)行發(fā)放登記手續(xù)。如筆芯、復印紙張、油墨、辦公用品等。
3、加強節(jié)水、節(jié)電教育,同時加強巡查管理力度,對師生中出現(xiàn)的浪費現(xiàn)象進行批評教育,對水電設備出現(xiàn)的問題及時維修。
2023年學校總務處工作計劃2
一、指導思想。
以學校工作計劃為依據(jù),按照本校“三年規(guī)劃”,圍繞“讓每一個學生成功,讓每一個家長滿意”的辦學理念,加強學校新校區(qū)建設,改善辦學條件,積極推進我校健康發(fā)展。結合我處實際,完善內(nèi)部管理制度,全面實施“滿意工程”,發(fā)揮總務工作在學校的應有作用,提高全員的服務意識,繼續(xù)打造后勤服務主動化,從而達到優(yōu)質(zhì)服務,以育人為宗旨,使學校總務后勤工作沿著正確的軌道健康有序的向前發(fā)展。
二、主要工作。
1、繼續(xù)做好“后勤常規(guī)管理”工作。做到經(jīng)常性檢查與突擊性檢查相結合;一般性檢查與專項性檢查相結合。做好檢查記載工作和信息反饋工作。
2、全面落實“后勤工作精細化”措施,逐項分工,安排進度。各項工作安排有落實,檢查有記錄。
3、加強學校固定資產(chǎn)的管理,尤其是貴重物品的管理,嚴格執(zhí)行相關制度,專人負責,做到帳帳相符、帳物相符。本學期全面核查學校固定資產(chǎn)。
4、財務工作:認真學習、宣傳、貫徹新《會計法》,嚴格執(zhí)行新《會計法》,建立健全單位內(nèi)部的控制管理制度,積極配合外部有關方面對本單位會計資料的'真實性和完整性實施監(jiān)督檢查。嚴格執(zhí)行財務規(guī)章制度,杜絕亂收費。
5、切實做好學校安全工作,進一步提高監(jiān)控清晰度。定期地全面檢查校園內(nèi)水、電線路,確保各項工作正常運轉(zhuǎn)。讓平安和諧在校園綻放。
6、嚴格執(zhí)行采購制度,執(zhí)行采購審批程序,采購過程中不厭其煩的掌握信息又要提高工作效率,購物時做到價廉物美。
7、繼續(xù)實施學校教室財產(chǎn)檢查制度,通報制度,同時繼續(xù)增強后勤與政教共同管理的合力,使教室財產(chǎn)損壞率控制到最小程度。
8、結合新校區(qū)環(huán)境,美化校園。
9、及時完成校長室下達的其它工作。
三、具體工作落實時間如下:
(一)八月份:
1、完成搬遷收尾工作,給師生一個優(yōu)美的環(huán)境。
2、配齊本學期所需的辦公、清潔用品。配齊學生的課桌椅。
3、對全校財產(chǎn)進行大清查。配齊、更換、檢修班級、寢室、辦公室所需的公共物品。
4、做好財務管理工作,做好報名前的準備工作。
(二)九月份:
1、檢查各處室辦公桌、柜,班級課桌椅情況并記載,落實固定資產(chǎn)管理責任制。
2、繼續(xù)完善學校水電維修和其它維修工作。確保學校正常的教學秩序。
3、搞好校園綠化,美化、亮化校園環(huán)境。
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1、檢查前期各項工作的落實情況。
2、對校園內(nèi)水、電進行一次大檢修 。
3、完成固定資產(chǎn)登記工作。
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1、做好期末財產(chǎn)驗收工作。
2、安排假期各項維修工作和下學期開學前的準備工作。
2023年學?倓仗幑ぷ饔媱3
一、工作思路
(一)努力提高工作人員的個人素質(zhì)
1、加強政治理論和業(yè)務素質(zhì)的學習。努力學習政策法規(guī)和教育教學理論,提高管理人員自身素質(zhì);努力學習現(xiàn)代技術和先進管理經(jīng)驗,提高業(yè)務技能,科學管理;加強思想政治教育,創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服務,樹立愛崗敬業(yè)、職業(yè)道德高尚的新形象;按時參加學校安排的學習,社會實踐,突出學校工作中心和工作要求,為師生更優(yōu)質(zhì)的服務。
2、培養(yǎng)吃苦耐勞、任勞任怨的精神,風雨同舟的合作意識、創(chuàng)新意識、校榮我榮的主人翁意識。
(二)提升服務意識,準確定位后勤為教學服務
1、總務處是學校管理微不足道的組成部門,后勤服務是繁瑣又平凡、不被人們重視的工作,后勤服務的好壞可能影響到整個學校教學工作的發(fā)展,總務工作是學校工作的最基本要求的保障。
2、健全總務人員的崗位責任制,要從學校工作需要定崗、定責,使每人的工作崗位和工作職責得到解決,在目前人員不夠的情況下,雖然要做到事事有人管,事事有人干,事事有人問很難,但是要積極向?qū)W校黨政工領導、教導處領導、政教處領導反映情況,盡全力做一點是一點。
3、端正后勤為教學一線服務的思想,改進工作作風。要多思考、多學習、多聽反映、多聽意見。遇事能做的就做,隨時解決,決不拖拉。
4、“每周巡視制度”,總務處兩位人員對學校環(huán)境、綠化、水電、安全、校舍維修、設備使用、場地開放情況等要經(jīng)常巡視,并記錄。對存在的問題要及時反饋給學校各位領導。學校各部門、班級等正常的報修,要求在最短的內(nèi)維修,并作好記錄。
二、主要工作
(一)、明確崗位責任制
認真學習崗位責任制,使之真正激勵約束和規(guī)范個人的作用,真正能用制度去管理人、教育人、評價人,對工作盡可能有安排、有檢查、有總結經(jīng)驗,及時吸取教訓,糾正偏差,提升后勤服務工作的檔次和效益。
教育的創(chuàng)新和辦學條件的改善,總務事務會增多,但人員少?倓帐聞辗彪s,崗位多,這就要求總務不是一人一崗,盡最大限度兼崗。盡力做到既要有的崗位分工,又要統(tǒng)籌兼顧,分工不分家。
牢固樹立全心全意為教師服務的思想,按照“教育教學為中心,后勤為先”的意識和理念,分析各自崗位所服務的情況發(fā)展,對照新的要求和標準,提高總務整體保障能力。
(二)、校產(chǎn)管理
1、購物、保管、使用等財產(chǎn)保管,制度健全,職責分明,庫存物品少積壓,精打細算,少花錢多辦事,庫房內(nèi)要物品存放有序,并防火防盜。對辦公用品要求按需分配發(fā)放,按需借用,水電器材的維修盡可能以舊換新、修舊補廢,浪費。對按規(guī)定借出的物品要督促歸還。
2、對校產(chǎn)、校舍進行日常檢查,隨時排查各建筑物及管道等設施的安全和使用隱患。對學期初發(fā)放的物品及室內(nèi)設施責任到處室、年級、班級,誰丟失誰陪,對學校桌椅、門窗等要檢查,并作好修理及登記工作,班主任對學生要進行愛護公物的教育,完善班級財產(chǎn)管理制度,力爭把人為損耗降到最低程度。
(三)、水電管理工作
水電維修人員,要規(guī)范操作,有責任感,有檢查,保證水電安全運轉(zhuǎn);水電工作人員每日巡查不少于1次,及時發(fā)現(xiàn)解決供電隱患及供水管道的跑冒滴漏,加大學校用電檢查,號召學校各個各年級、各班級共管齊抓、群策群力,牢固樹立節(jié)水節(jié)電的意識,杜絕長明燈、長流水現(xiàn)象,
使每一度電每一滴水都物盡其用,防止浪費及安全事故的發(fā)生。有故障時工作人員要隨叫隨到,及時解決問題。每周公示用水用電情況。
(四)、加強收費管理,合理使用資金
1、財務人員要認真落實《學校收費管理規(guī)定》。按照物價、財政、教育等主管部門規(guī)定的收費項目、收費標準收費,并進行收費公示,堅決杜絕亂收費。
2、財務人員應該從入賬出賬做起,不出差錯,不出問題,經(jīng)得起物價、審計、財政等專業(yè)的審查,要求財會人員作好財務分析,給學校多提化建議。
3、做好校長的財務參謀工作,經(jīng)常向校長匯報經(jīng)費使用計劃、數(shù)據(jù)、使用情況。在經(jīng)費使用上,精打細算,少花錢,多辦事。
4、大宗物品一律要求政府采購。常備物資定點定價采購,增加物品采購的透明度,規(guī)范零星物品采購程序。
(五)、“兩型”學校建設
做好學校創(chuàng)建市“綠色學!庇嘘P總務方面的工作。盡最大能力綠化、保潔校園,創(chuàng)設更優(yōu)美環(huán)境。
。⒁(guī)范實驗管理
在教導處的領導下,做好實驗室設備使用率、完好率、圖書室和閱覽室達標驗收工作;規(guī)范實驗管理。
(七)推進《油印室管理規(guī)定》的完善機制,規(guī)范文印室操作程序,服務質(zhì)量和服務,降低服務成本,為建設兩型學校作出努力。
(八)安全保衛(wèi)工作:
加大安全宣傳教育力度,提高師生自救能力;經(jīng)常性的檢查房屋、用電、消防樓梯及通道、消防器材,及時排查安全隱患,問題及時整改。加強對出租賃房屋的管理;完善自然災害等突發(fā)性事故應急處理機制。
(九)、滅四害工作
按照市、區(qū)政府要求制定《滅四害方案》,普及滅四害宣傳教育,做好滅四害工作。
。ㄊ、住房補貼工作
堅持公平、公正的`原則,維護全體教職工的利益。
。ㄊ唬、場地開放
健全開放制度,加大管理力度,確保校園財產(chǎn)安全。
。ㄊ⒓訌娛称沸l(wèi)生管理
加大對食品衛(wèi)生檢查力度,杜絕“三無”食品;加大食品衛(wèi)生安全宣傳力度,強化學生食品衛(wèi)生安全意識。
。ㄊ、加強食堂管理
努力做好全校教職員工和部分學生的供餐工作,為廣大師生辦實事。完成服務師生的供餐工作任務,在保證對師生安全供餐的基礎上,要根據(jù)老師、學生的意見和建議,及時調(diào)整,并進行市場調(diào)查,在短時間內(nèi)作出有效的改善,盡力地做到讓廣大師生滿意,切實做好后勤供餐保障工作。嚴格把好索證關、進貨關,操作過程中無出現(xiàn)任何食品安全事故,維持了量化考核B級食堂的標準,為學校的穩(wěn)定和教育、教學工作的正常運轉(zhuǎn)做出貢獻。盡可能啟動供教師早餐
(十四)落實校園風險責任制
在政教處的領導下,組織學生參加全民醫(yī)保、平安保險、購買校園責任險,加強夏令營組織管理工作,起到了校園責任風險分散作用。
。ㄊ澹、全力配合各部門的工作
支部、工會組織的老干活動,總務處全面參與協(xié)助,在政教處的領導下,努力做好學生
的體檢工作。
。ㄊ└纳妻k學條件,努力完成基建、維修等項目
20xx年,學校校門,階梯教室,鋪植環(huán)保磚,加強督促檢查,保證其施工安全,合理地制定出毎一個項目的計劃時間表,并有針對性地進行跟蹤監(jiān)督,過程中發(fā)現(xiàn)問題及時調(diào)整解決。
(十七)、總務處內(nèi)務工作
總務處內(nèi)務工作資料整理建檔:綠色學校創(chuàng)建資料、教學裝備資料、場地開放資料、食品衛(wèi)生工作資料、安全管理工作資料、住房補帖資料。
。ㄊ耍、在學校領導下,積極參與改善教師辦公條件
1、美化辦公環(huán)境。
2、提高信息技術質(zhì)量增大現(xiàn)代化教育力度。
總之,總務后勤人員要熱情待人,以身作則,以高度的事業(yè)性和責任感,勤奮工作,為學校的教育教學工作作出應有的貢獻力量。希望學校從總務目前人手不夠、事情繁瑣的實際困難考慮,支持總務工作。
總務處
任感, 主動開展各項工作, 依靠全體員工把后勤工作搞好,為學校的教育教學作出應有的貢獻。
三、具體安排
1、對學校校產(chǎn)進行全面檢查,做好開學準備;
2、教學辦公用品購買及分發(fā) ;做好年級組辦公室和公開課教室;體育保管室辦公室。
1、完善總務處“申示”工作資料;做好“申示”晚會以及相關工作;
2、清理完善報名繳費情況;
4、綠化工作 ;
5、做好高三第一次英語聽力考試后勤服務工作;
6、監(jiān)督審核學校食堂財務;
四月份:
1.做好“申示”工作接待準備工作,細化“申示”工作要求的物品以及采購等;
2、對全校進行財產(chǎn)安全一次全面檢查維護。
3、做好期中考試后勤服務工作。
五月份:
1、做好常規(guī)水電的管理和維護;
2、做好學校食堂的常規(guī)管理;
3、做好綠化工作;
4、做好“申示”接待的相應工作;
六月份:
1.做好高考考試后勤服務工作
2.整理總務資料存放檔案室。
3.本學期結束總務工作總結.
七-八月份:
1、做好下學期物資添置的準備工作。
2、學期結束前的其它總務處事務。
3、做好暑假維修工作。
4、安排暑假值班,做好衛(wèi)生保潔工作。
某某中學總務處 20xx年2月22日
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一、指導思想
緊緊圍繞校長室提出的三大任務展開工作,面對創(chuàng)一流學校,創(chuàng)一流教學業(yè)績這樣光榮而艱巨的任務,全面貫徹落實校長室的工作意見,抓住為教育教學服務、為師生服務兩條線,團結全體后勤人員奮發(fā)向上、開拓進取,再創(chuàng)匯中后勤工作新輝煌。
二、具體要求、措施
1、抓好后勤隊伍建設。
要做好學校后勤工作,建設一支強有力的后勤隊伍十分必要。首先要穩(wěn)定后勤隊伍,做好一人一事的思想工作。通過學習、思想工作,讓他們安心于后勤工作,愛崗敬業(yè),提高服務意識,提高服務質(zhì)量,讓大家都要有一種“匯中是我家”的觀念。其次,要有積極肯干、腳踏實地的工作作風,要自覺、勤奮,要雷厲風行;第三,要積極學習本崗位業(yè)務。
隨著學校裝備的逐步現(xiàn)代化,后勤人員工作要求和個人技術業(yè)務都必須隨之更新,才能適應新情況的需要,做到在行、在崗、在狀態(tài)中;第四,要團結協(xié)作、互相配合,做到一篷風、一股勁,完成中心工作不打折扣;第五,要增強集體榮譽感,校興我榮,校衰我恥,增強內(nèi)部團結,有利于團結的話多說,不利于團結的話不說。
2、加強財務管理工作。
財會人員嚴格遵守財經(jīng)紀律,依法做好財務工作,認真組織各項政策性的收費工作。沒有校長室的通知,決不亂收一分錢。認真編制預算決算,如實決算代辦費并公布。平時及時結報費用,票據(jù)上一定要有驗收人、證明人、校長簽批三人簽字方可報銷。認真做到賬目清楚,學校經(jīng)費狀況按月向校長匯報,努力做到增收節(jié)支,把有限的經(jīng)費用到教學最需要的地方。
3、加強校產(chǎn)校具管理。
學校地方大,一要教育全體后勤人員要管好、用好學校財產(chǎn);二要努力做到增收節(jié)支,大力提倡勤儉節(jié)約,反對鋪張浪費。維修上做到能修的則修,決不調(diào)換新的,做到少花錢多辦事,花小錢辦大事,不花錢也辦事。本學期一開始就下大力氣,對學校各場所進行財產(chǎn)登記工作,通過登記造冊,對學校財產(chǎn)做到胸中有數(shù),通過管理進一步使學校財產(chǎn)不散失,進一步降低學校財產(chǎn)的損壞率。
4、努力辦好食堂。
伙食工作是學校后勤工作的重要內(nèi)容,它涉及千家萬戶,伙食工作的`好壞直接影響師生的工作和學習,為此,我們努力做到:
、虐盐詹少彮h(huán)節(jié),以新鮮、價廉物美為原則。
、茋栏褙浳锊少徣霂熘贫龋唇(jīng)驗收人簽字登記進入食堂,概不認帳。
、菄澜程娩N售時向?qū)W生收取現(xiàn)金,本學期采取不定期抽查的辦法,嚴格檢查,一旦查實,一律按合同執(zhí)行。
、葘κ程铆h(huán)境衛(wèi)生、炊餐用具衛(wèi)生、食品衛(wèi)生作經(jīng)常性的常規(guī)檢查。檢查中如有不盡人意,一次警告要求整改,如整改不到位,罰款100-500元。
、墒程靡_保師生吃好、吃飽、吃暖,要采取各種辦法調(diào)配花式,特別是在保暖上下功夫,要控制出菜時間,堅決制止炒菜、湯菜冷冰冰。
、蕠栏褙瀼芈鋵嵭l(wèi)生五·四制和食品衛(wèi)生法,確保不發(fā)生任何大小食品安全事故。
、顺渲抵行囊e極努力為師生充值服務好,認真做到帳目清楚。
通過各方面的齊心努力,以食堂改革為起點,邁好后勤社會化改革的第一步,提高食堂的管理水平和服務質(zhì)量,讓師生高興到食堂用膳。
5、繼續(xù)做好優(yōu)質(zhì)服務工作。
盡管學校規(guī)模大,而后勤人員數(shù)量少,想方設法為教工辦實事,千方百計為教職工排憂解難,努力辦好小賣部,為師生提供各種方便。
6、做好基建維修工作
、抛ゾo體育館內(nèi)部裝修工作,力爭三月底、四月初竣工投入使用。
、破饺站S修原則上做到隨報隨修,并經(jīng)常巡查校園及時發(fā)現(xiàn)問題,及時采取措施解決。
、钦J真做好校區(qū)分開隔斷事項。
我們后勤部門決心在新的學期中,緊密團結在校黨委、校長室周圍,把握機遇,努力奮進,為匯中的明天作出我們應有的貢獻。
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一、指導思想
總務處工作要始終堅持“為教學服務,為師生服務”的原則,樹立“服務育人”的宗旨,認真做好后勤服務、財務管理、物資設備管理、環(huán)境衛(wèi)生管理等各項工作。
二、工作目標
在學校校長室、黨支部的領導下,進一步鞏固和發(fā)展近年來后勤服務規(guī)范化、后勤工作科學化、校產(chǎn)管理制度化取得的管理成果,不斷健全和完善后勤工作各項規(guī)章制度,落實崗位責任制,強化各項服務的過程管理。積極探索后勤服務后勤管理工作的新路子,在試行中不斷總結,逐漸完善和提高,努力做好,做優(yōu),不斷提高服務意識、服務質(zhì)量和服務水平。圍繞學校工作中心,不斷改善和美化校園環(huán)境,積極努力開源節(jié)流,為學校拓寬發(fā)展空間添磚加瓦。
三、主要工作及措施
1、遵守財務紀律
總務處、財務室工作人員,要統(tǒng)一思想認識,增強干好本職工作的責任感,真正以主人翁的姿態(tài)投入自己的工作,凝心聚力,愛崗敬業(yè),樂于奉獻,進一步提高財會人員的業(yè)務素質(zhì)和紀律意識,加強財會理論和業(yè)務學習,努力提高專業(yè)水平和現(xiàn)代信息技術管理水平,以勝任形勢的發(fā)展和工作的需要。
2、落實內(nèi)控制度
認真完善學校內(nèi)控手冊,完善各項規(guī)章制度,特別是小額基建、政府采購,大額資金的使用,嚴格按照相關工作流程,做好資料的歸檔,將“三重一大”工作落到實處,不走過場,防控風險。對于學校外包服務,要從嚴審視合同條款,切實把握好每一個環(huán)節(jié),做好學校設備設施的'巡視檢修工作,并做好記載。
3、做好環(huán)境建設
本學期我們將切實加大校園保潔員保潔區(qū)的管理力度,加強督查,細化各部位保潔的任務和人員分配,確保教學區(qū)域全天候整潔,同時配合政教處,通過各種形式向師生員工進行愛護公物,保護環(huán)境的宣傳教育,在師生中造成愛護公物,愛護校園一草一木的輿論氛圍,積極開展“美在毓華”的系列活動,把創(chuàng)建文明校園活動和良好的衛(wèi)生、生活習慣的養(yǎng)成結合起來。重視校園花草管理,適時抓好除草、施肥、治蟲、修剪各環(huán)節(jié)的工作,確保環(huán)境凈化、美化、綠化。
4、完善食堂管理
食堂工作,關乎全體師生的用餐安全,牽一發(fā)而動全身,所以一定要落實崗位責任制,明確食堂衛(wèi)生崗位,不留死角,進一步細化崗位職責,增強崗位意識。做到分工具體,確保食堂飲食工作,事事有人做,人人有事做。
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第一周:
做好本學期開學報名的準備工作。尤其是收費票據(jù)的領取和發(fā)放,及時做好對各個班主任的開票培訓工作,協(xié)調(diào)信用社工作人員做好現(xiàn)金的保管工作和報名人員的.生活安排。
第二周:
1、做好本學期的辦公用品及其各處室辦公用品采購工作,確保教學的正常運轉(zhuǎn)。
2、做好膳食中心的女生宿舍樓改造工作的后續(xù)掃尾工作。
第三周:
配合學校及其高一年級組做好高一新生的軍訓工作,安排好教官的食宿。
第五周:
學校飲用水的消毒工作和校園消毒工作。購買消毒片,對飲用水進行定期消毒。
第四周:
學校線路、水路的維護工作,配合保衛(wèi)處做好開學初不安全隱患的排查工作,對于不安全的教學設施、體育設施、消防設施及時安排人力進行整改。
第六周:
整修后院花壇,對后院花壇重新添置土層,重新移栽苗圃,并對花壇進行滴灌改造。購買一批花盆綠化美化校園。
第七周:
整修校園攝像頭,對未覆蓋的區(qū)域進行重新安裝,確保校園死角安全。
第八周:
1、協(xié)助體藝組搞好秋季運動會及其全縣高中生籃球賽事宜。
2、冬季用電量大,做好電路的安全排查及其整改工作。
第九周:
配合教研處做好教研年會的后勤保障工作。
第十周:
做好期末考試的后勤保障工作。
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一、以創(chuàng)新理念轉(zhuǎn)變服務模式,優(yōu)化工作作風
工作人員要嚴格遵守學校的考勤制度,嚴守工作崗位,外出辦事必須向主管領導請假。始終堅持為教育教學服務的思想理念,對本職工作要按照學校每周工作的特點提前謀劃部署,主動和各系部取得聯(lián)系,圍繞重點區(qū)域、抓住關鍵環(huán)節(jié)、分清輕重緩急、緊記時間節(jié)點提前籌劃主動完成,對其它部門或師生反映的問題要及時處理,決不拖拉推諉,要主動服務好師生。
二、以突出校園環(huán)境的亮點、優(yōu)化校園環(huán)境的盲點為抓手改善辦學條件
提升校園環(huán)境的檔次,進一步提升學校辦公及教學的信息化水平。完成辦公樓、實驗樓、花園維修的后續(xù)工作,改善校園綠化。積極開展校園“三化”建設,爭取在建好舊校園的同時創(chuàng)建新校園。
1、搭建云計算服務平臺,進一步提升學校辦公及教學的信息化水平。
2、花園假山改造。
3、更換破損辦公設備。
4、通過政府采購完成各類實訓設備的購置。
三、以遵守制度為前提,使財務管理科學化、合理化、便利化
1、實施財務支出預算管理,各部門、各系部支出須制定年度預算報告。嚴格執(zhí)行政府采購制度,部門所需物品需提前申報校長審批,按程序采購。1萬元以上的商品采購、5萬元以上的維修支出要報政府采購。違反采購制度,部門私自采購的物品不予報帳。
2、繼續(xù)實行公務卡制度。人員出差,司機加油,購買物品一律用公務卡結算。
3、嚴格壓縮“三公”經(jīng)費支出。控制招待費支出,確需公務接待的盡量實行校內(nèi)教師灶接待;嚴格公車管理,嚴禁公車私用,盡量壓縮公車經(jīng)費支出;出差人員乘坐飛機需經(jīng)校長批準。長期外出培訓學習人員出租車費每周按兩天的標準報銷。
4、保證績效工資和學校聘用人員的工資按時發(fā)放。對正常合法且手續(xù)齊全的支出要及時報帳。
四、以“一物一卡、一卡一碼”為準繩,科學規(guī)范財產(chǎn)管理
1、財產(chǎn)會計定期檢查每位保管所管理的財產(chǎn),保管每學期要核查一次自己所管的財產(chǎn),防止財產(chǎn)流失。對破損設施設備要及時維修。
2、調(diào)離教師要辦理財產(chǎn)移交手續(xù),否則不予辦理工資證明。上下校區(qū)調(diào)整的教師離校時要到總務處領取離校人員簽字單,到相關部門辦理離校簽字手續(xù),然后憑離校手續(xù)到新的校區(qū)辦理飯卡和結構工資,否則不予辦理。校聘教師離校的由系主任督促辦理離校手續(xù),否則造成的后果由系部主任承擔責任。
3、財產(chǎn)會計要建立財產(chǎn)紙質(zhì)管理檔案并經(jīng)常和電子檔案進行核對,尤其是電子帳反映不出的信息能在紙質(zhì)檔案中進行細化,盡量使電子帳和實物能夠相符合。對報損財產(chǎn)及時完善相關手續(xù)。不定期安排學校財產(chǎn)的清查。
4、學校各處室嚴禁將老舊木質(zhì)桌、凳、柜、床放入室內(nèi),一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將進行處罰。綜教樓和3號教學樓辦公學習的師生要保護好裝修過的教室和辦公室。財產(chǎn)維修繼續(xù)實行網(wǎng)報制度。按系部建立維修檔案。校內(nèi)維修在有材料時要當天完成。教室空余桌凳最多不能超過2套。
5、辦公用品按照勤儉節(jié)約的原則發(fā)放。領取數(shù)量多、價格貴的'辦公用品要由總務處審批。班級每學期每班配2把拖把。
6、財產(chǎn)外借由校長批準。借條上要寫明聯(lián)系方式,保管對外借財產(chǎn)要及時督促歸還。
7、住宿管理堅持城區(qū)以外的“單身職工入住”的原則,確因特殊原因需要住宿的教工由本人申請總務處批準方可入住。
8、對系(部)搬遷的設備財產(chǎn)會計要提前和系(部)進行核對確認,及時調(diào)整變更財產(chǎn)管理人和使用人。
五、以全心全意為師生服務的理念和突出食品風味特色為目標管理好師生灶
1、引導學生養(yǎng)成節(jié)約文明的就餐習慣,在進入餐廳后能不喧嘩、不占餐位不占餐具、不灑飯、不剩飯、不亂丟雜物,餐后交回餐具。營造文明就餐的良好氛圍。
2、完善監(jiān)督管理,隨時掌握飯菜的品種、質(zhì)量、口味、價格,能讓師生吃上滿意飯菜。每周不定時檢查兩灶一次,檢查兩灶采購的主副食。進入兩灶的食品原料嚴格執(zhí)行合同制度、索證制度、臺賬制度,嚴格禁止過期食品、三無商品、腐爛變質(zhì)的商品進入兩灶,確保兩灶飲食安全。平時由干事督查,隨時檢查餐具衛(wèi)生、留樣記錄、消毒記錄以及各種臺賬,確保兩灶安全放心。
3、教師灶在副食種類的供應上要合理調(diào)配,要將固定種類與變化種類相結合,地方菜和大眾菜相結合,防止口味單一化。增加適應青年教師要求的飲食種類,特別是肉菜類。
4、實行刷卡售飯,禁止現(xiàn)金交易。售飯管理處要堅守工作崗位,保證師生便利充卡。每月5號前定時核對結算款額,不得拖欠。掛失卡、補卡、解卡要嚴格執(zhí)持簽字手續(xù),防止學生作弊。
5、嚴格管理國家貧困生助學金和蛋奶補助,班主任要引導學生理性消費。
6、經(jīng)常檢查學生就餐情況,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,防止矛盾激化。學生違反就餐制度時,處罰與班主任考評掛鉤。
7、嚴禁灶務人員與師生發(fā)生任何爭吵。
8、灶務人員要愛護學校的設備,對于學校已安裝好的設備嚴禁私自拆除或改裝。如有需要首先要向總務處申請。
六、以勤儉節(jié)約為榮,管理好水、暖、電、氣
1、強化師生勤儉節(jié)約意識,樹立環(huán)保節(jié)能意識。
2、校內(nèi)印刷品要求雙面印刷,實行先開票后印刷。
3、開水房每天按時供三次開水,冷水房全天開放。
4、節(jié)約用水,水龍頭損壞要及時更換,杜絕長流水現(xiàn)象。
5、嚴禁教工在校內(nèi)開小灶,嚴禁使用大功率用電器和液化氣,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),嚴厲處罰。電工對老化干線要及時更換,排除隱患。按時收繳水電費。
6、電工要經(jīng)常檢查各用電區(qū)域,及時維護,確保學校正常用電。
七、以高度的責任心為師生做好冬季供暖工作
1、提前檢查供暖設施,確保正常供暖
2、各班級都要教育學生愛護供暖設施,嚴禁學生亂動排氣閥,嚴禁學生踩踏搖晃供熱管道和暖氣片,嚴禁在暖氣片上擺放物品。對于人為損壞供暖設施的將從重處罰。供暖期間嚴禁在地面堆放重要物品,電源插座要離地。
八、其它工作
1、做好樹木冬季修剪工作和月季越冬保護工作。
2、突發(fā)工作及時安排處理。
3、師生灶、衛(wèi)生間、廁所定期消毒。
4、團結協(xié)作,密切配合,完成本學期各項工作。
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上學期在全體后勤工作人員的共同努力下較好地完成了后勤服務工作,保證了學校工作的順利進行。新學期開始為學校工作提供優(yōu)質(zhì)服務是本學年的工作主題,后勤人員必須確立服務意識。一切為教學第一線服務,一切為教師、學生服務。在本職工作上,樹立全校工作一盤棋的思想,根據(jù)學校工作開拓新的思路,切實提高服務水平和質(zhì)量。
1、加強后勤服務人員隊伍建設。加強學習與培訓,讓每一位后勤服務人員都熟悉自己的崗位職責以及所應掌握的技術和技能。樹立管理育人、服務育人的思想。提高法律意識,完善各項管理制度。
2、加強學校財務管理,統(tǒng)一購置教學用品,各處室用車填寫派車單,勤儉辦學。充分考慮每一筆開支的科學、合理、節(jié)儉性,管理好學校的.所有物資,把有限的資金用到該用的地方,杜絕鋪張浪費。指導教師和學生節(jié)水、節(jié)電,降低學校辦學成本。
3、加強校產(chǎn)管理,完善校產(chǎn)檔案。加強教學設備的管理與購置,根據(jù)學校物品使用情況及時作好變更登記,及時增減帳目,做到物、帳、卡與使用人一致,使用合理、合法。嚴禁將校內(nèi)物品外借。
4、繼續(xù)普及消防安全知識,落實學校安全責任制,層層簽訂安全責任狀,開展安全教育,組織好消防緊急情況下的消防應急預案的演練,落實學校緊急情況應急預案,保證出現(xiàn)問題預案能充分發(fā)揮作用。
5、每月進行一次安全檢查,并作好檢查記錄,召開相關人員會議,作好總結和整改工作,及時排除安全隱患,確保安全工作萬無一失。
6、搞好全體師生的晨、午檢和缺課追蹤記錄,定期對餐廳、學生公寓樓、教學樓以及師生所有活動場所進行消毒,不留死角,確保校園內(nèi)干凈、整潔。
7、嚴格執(zhí)行政策法規(guī)和上級的相關規(guī)定,嚴格按政府采購訂單購買學校所需物品。完善學校課本、教輔的征訂制度。由教務、政教、總務協(xié)商根據(jù)學校需要填寫定單。不向?qū)W生推薦教育輔導書,不統(tǒng)一購買教輔資料。
8、改善學生就餐環(huán)境,提高飯菜質(zhì)量,創(chuàng)建一流食堂。定期對學生的就餐情況進行問卷調(diào)查,發(fā)現(xiàn)問題,及時總結、整改。
9、規(guī)范單據(jù),按時報帳。
10、繼續(xù)搞好校園綠化、美化活動。利用春季這個有利時機,小學部教室前建設涂鴉墻,加強校園文化建設,在原有的基礎上對校園再進行綠化、美化,營造更加舒適的校園環(huán)境。
11、解決部分教師的廚房問題。兼于部分青年教師住房緊張,沒有廚房,向上級申請部分資金,給教師新建2間廚房。
2023年學校總務處工作計劃9
一、指導思想
本學期學校后勤工作堅持以學校工作計劃為指導,堅持后勤為教育教學服務的思想。以學校教學工作為中心,以為教育教學服務,為教科研服務,為師生服務為宗旨,以提高后勤職工素質(zhì)為抓手,強化后勤工作的規(guī)范管理,確保后勤工作保障有力,服務到位,努力提高后勤服務工作質(zhì)量,為師生創(chuàng)造一個良好的工作、學習和生活環(huán)境,為創(chuàng)造一個和諧校園而努力。
二、工作目標
1、進一步整治校園環(huán)境
進一步完善校園環(huán)境管理,優(yōu)化育人環(huán)境,加強學校精神文明建設,為全體教職工的生活和學習創(chuàng)造良好的校園環(huán)境,確保環(huán)境凈化、美化、綠化。
學校根據(jù)校園美化、綠化的需要,規(guī)劃并實施校園綠化工程,因地制宜栽種樹木、花草。
愛護樹木花草,人人有責。對損害、破壞樹木花草及綠化設施者,給予批評教育并視情節(jié)進行相應處罰。
各班級和專門人員,對班級教室、功能室和衛(wèi)生包干區(qū)內(nèi)的干道、樓前樓后進行定時清掃和保潔。全體師生應自覺保持并維護環(huán)境衛(wèi)生。違者將給予批評教育,嚴重者給予相應處分。
總務處加強對食堂的監(jiān)管。食堂工作人員應講究個人衛(wèi)生,規(guī)范著裝;應定期對飲具消毒,保持清潔衛(wèi)生;應按照要求操作,確保食品衛(wèi)生安全。
門衛(wèi)工作人員應加強對進出校園車輛的管理,做到有序出入、安全行駛、整齊停放。車輛不得影響師生的行走與安全,不得干擾正常的教學秩序。應加強外來人員的登記制度,上課期間,嚴禁車輛和外來人員進入。
2、牢固樹立“安全第一”的思想
牢固樹立“以人為本,安全第一”的思想,增強安全工作“責任重于泰山,細節(jié)決定成敗”的`意識,加大領導管理力度、宣傳教育力度、檢查監(jiān)督力度、防范處置力度,確保校園平安、師生安全。
增強責任意識。居安思危、警鐘長鳴,克服“滿足于不出事,陶醉于現(xiàn)狀態(tài)”的僥幸心理和麻痹思想,做到“思想上提高認識,工作中落到實處”。要繼續(xù)建立學校安全領導小組,通過健全和完善學校安全工作責任制、簽訂安全工作責任書,做到責任到人、人員到崗、措施到位。
加大宣傳教育力度。切實加強師生安全教育與宣傳,增強學生的自我保護意識,提高他們的自我防范能力,增進學校安全工作的實效性。充分利用板報、宣傳櫥窗、校園廣播、講座等宣傳途徑,宣傳了解和掌握安全知識和安全技能的重要性。學校、家長共同配合監(jiān)督,使學生的安全知識內(nèi)化為自身行為習慣。
加大檢查力度。要認真做好安全隱患排查工作,建立健全經(jīng)常性、預防性的自查自糾工作制度,增強安全工作的主動性。安全檢查小組做到分工明確,責任到人。安全檢查小組堅持每月一次學校安全大檢查。巡查工作主要由總務處負責, 要堅持每天上午到校對校園巡視一次,主要巡查校園內(nèi)提供學生活動的各類設施、設備的安全以及場地安全;每次巡視及安全檢查都要認真記錄好安全工作臺帳,嚴格做到防微杜漸。發(fā)現(xiàn)隱患立即加以整改,確保校園安全。
要繼續(xù)加強門衛(wèi)管理。門衛(wèi)值班人員必須具有高度的安全責任感,對外來人員一律須主動辦理登記手續(xù),憑會客單進入校內(nèi),如遇學生生病或其他事情,家長來校領回子女的,也應履行登記手續(xù),經(jīng)班主任、政教處人員簽名后方能將學生帶出校門。要維護好監(jiān)控設備,確保監(jiān)控設備全天候24小時正常運行。
要進一步建立健全校園突發(fā)事件與預警機制,落實各項應急措施,增強防險防災意識,確保校舍走道、樓梯和消防通道暢通。
要繼續(xù)落實班級安全員。各班要繼續(xù)設立安全員,通過暗訪,了解學生私帶刀具等情況,并能隨時將學生間的吵架、糾紛報告老師,杜絕浪費現(xiàn)象及安全事故的發(fā)生。
3、增強后勤服務意識
總務處著重要從以下幾方面提高服務意識,強化服務質(zhì)量:進一步樹立以人為本、學生第一、服務至上的觀念;進一步確立無私奉獻的觀念;確立高、嚴、細、實的管理制度,向全校師生公開服務承諾,進一步提升育人環(huán)境。
三、工作重點
(一)、進一步完善后勤制度建設
1、加強校園管理,提高校園環(huán)境衛(wèi)生,對花草,樹木定期除草,施肥,修剪。
2、加強校產(chǎn)管理及專用教室的設備、設施管理,定人,定崗,責任到人。
(1)、進一步完善購物、保管、維護、使用等財產(chǎn)保管制度,做到制度健全,職責分明,同時要嚴格執(zhí)行政府采購制度。另外要抓好庫存物品的管理,減少庫存數(shù)量,避免積壓資金,做到精打細算,少花錢多辦事,厲行節(jié)約。對辦公用品的發(fā)放、水電器材的維修及更換實行登記制,明確責任,減少浪費。
(2)、繼續(xù)按慣例對各班級、各部門、各專用教室公物實行登記管理,兌現(xiàn)損壞賠償制度。要通過班主任對學生進行愛護公物的教育,強化班級財產(chǎn)管理制度,力爭把人為損耗降到最低程度。
3、加強對學校門衛(wèi)的管理。
4、總務處做好防電、防火、防盜的有效防護措施,確保學校財產(chǎn)及師生的人身安全。
5、加強對班級,各處室電教儀器和設備的管理,杜絕開無人燈和電扇,強化節(jié)約用電、用水的意識。
(二)、強化學校食堂管理
1、要繼續(xù)對食堂工作人員加強職業(yè)道德教育,增強干好本職工作的責任感,真正以主人翁的姿態(tài)投入自己的工作,明確后勤為教學服務、為師生生活服務的宗旨,食堂工作人員要確立一個目標:“安全、衛(wèi)生、規(guī)范”。
2、要繼續(xù)建立嚴格的索證制度。嚴格把好食品采購關,定點采購,并與對方簽定采購協(xié)議,要有專人負責索證登記。
3、要繼續(xù)建立嚴格驗收制度,以確保食品及原料的新鮮、質(zhì)優(yōu)、價廉,杜絕安全隱患。
4、要繼續(xù)建立嚴格的消毒登記制度。并要有專人負責做好消毒登記。
5、要繼續(xù)建立嚴格的食品留樣登記制度。做到食品衛(wèi)生意外事故有據(jù)可查,有效防止食品安全隱患的存在。
2023年學校總務處工作計劃10
一、指導思想
本學期總務后勤工作以管好校產(chǎn)為重點,始終堅持“為教學服務,為師生服務”的原則,樹立“服務育人”的宗旨,認真做好后勤服務、財務管理、物資設備管理、環(huán)境衛(wèi)生管理等各項工作
二、工作目標
在學校校長室、黨支部的領導下,進一步鞏固和發(fā)展近年來后勤服務規(guī)范化、后勤工作科學化、校產(chǎn)管理制度化取得的管理成果,不斷健全和完善后勤工作方面各項規(guī)章制度,落實崗位責任制,強化各項服務的過程管理。積極探索后勤服務后勤管理工作的新路子,在試行中不斷總結,逐漸完善和提高,努力做好,做優(yōu),不斷提高服務意識、服務質(zhì)量和服務水平。圍繞學校工作中心,不斷改善和美化環(huán)境,積極努力開源節(jié)流,為學校拓寬發(fā)展空間添磚加瓦。
三、主要工作及措施
(1)組織后勤人員認真學習:借鑒先進的后勤管理工作經(jīng)驗,統(tǒng)一思想認識,強化職業(yè)道德教育,增強干好本職工作的責任感,真正以主人翁的姿態(tài)投入自己的工作,凝心聚力,愛崗敬業(yè),樂于奉獻,進一步提高員工的業(yè)務素質(zhì)和服務意識,加強理論和業(yè)務學習,努力提高專業(yè)水平和現(xiàn)代信息技術管理水平,以勝任形勢的發(fā)展和工作的需要。進一步明確后勤為教學服務、為師生生活服務的宗旨,堅持管理育人、服務育人的方向,繼續(xù)發(fā)揚“勤快、務實、高效、優(yōu)質(zhì)”的工作作風,勤奮踏實工作,關心愛護學生,努力爭作奉獻。
(2)進一步完善后勤工作各項制度:認真制定落實崗位責任制。在上學年對后勤各項制度修定的基礎上,進一步細化崗位職責、工作量考核。細化各環(huán)節(jié)的考核標準,完善考核評比條例。做到分工具體職責明確,考核對照有標準,以便相互監(jiān)督,確保后勤服務工作,事事有人做,人人有事做,同時定期不定期廣泛征集師生對后勤工作人員服務的態(tài)度、服務質(zhì)量的意見和要求。
(3)切實抓好后勤常規(guī)管理:本學期我們將在原基礎上,切實加大校園各班保潔區(qū)的管理力度,加強督查,細化各部位保潔的任務和人員分配,確保教學區(qū)域全天候整潔,同時通過各種形式向師生員工進行愛護公物,保護環(huán)境的宣傳教育,在師生中造成愛護公物,愛護校園一草一木的輿論氛圍,積極開展美化校園,亮麗校園的`活動,把創(chuàng)建文明校園活動和良好的衛(wèi)生、生活習慣的養(yǎng)成結合起來。重視校園花草管理,適時抓好除草、施肥、治蟲、修剪各環(huán)節(jié)的工作,確保環(huán)境凈化、美化、綠化。
(4)進一步加強開源節(jié)流的工作:管好用好學校的每一點財力、物力。重點抓好學校節(jié)水節(jié)電的管理工作;抓好購物管理,在各方面管好用好每一點錢,每一筆錢,凡是購物必定貨比三家,盡量批發(fā),采用教學用品領用登記制度,減少浪費;認真抓好分部多功能教室裝修工作。
2023年學?倓仗幑ぷ饔媱11
在新的學期里,為了進一步搞好學校的總務后勤工作,確保教育教學及其他各項工作的正常開展,特制定總務后勤工作計劃。
一、指導思想
以縣教育局文件為指導,認真落實縣開學工作會議精神,以教育發(fā)展為主題,規(guī)范管理,均衡發(fā)展,強化后勤保障,做好學校硬件建設,提升服務育人意識。突出創(chuàng)建節(jié)約型學校,開源節(jié)流,勤儉辦學。嚴格收費及財務管理,科學理財,努力為推進一中教育事業(yè)科學和諧發(fā)展再上新臺階提供后勤保障。
二、工作目標
1、規(guī)范收費行為。暫緩收取試卷費、作業(yè)本費。
2、堅決反浪費,大力提倡節(jié)約,全面建設節(jié)約型學校。
3、加強教育信息化建設,建設好校園網(wǎng)絡,讓寬帶服務教育教學。
4、辦好教工食堂,解決遠地教師用餐問題。
5、強化服務育人意識,明確職責分工,提高工作效益,為教學中心工作提供高效優(yōu)質(zhì)服務。
三、具體工作
(一)加大建設節(jié)約型學校力度,加強學校財產(chǎn)管理。
1、增強辦學績效意識,牢固樹立勤儉辦學理念,創(chuàng)設節(jié)約光榮、浪費可恥的良好氛圍。加強學校財務管理,切實降低學校運轉(zhuǎn)成本,提高資源利用率。
2、增強經(jīng)費預算意識,重視聚財理財,開源節(jié)流,推行精細化管理,嚴格按照“收支平衡、量入為出”的原則使用辦學經(jīng)費。繼續(xù)采取有效措施,引導師生增強節(jié)約意識,培養(yǎng)良好的節(jié)約習慣,推進節(jié)約型校園建設。
3、嚴格控制公務接待,完善公務接待制度,嚴格按照公務接待要求執(zhí)行,竭力控制降低接待費支出,本學期公務接待費將大幅度下降。公務接待堅持熱情、周到、節(jié)儉的原則,實行對口接待,嚴限就餐陪同人數(shù)。嚴格控制接待標準,不搞超規(guī)格接待,不講排場、擺闊氣。
4、著力建設節(jié)約型學校的長效機制,努力降低運行成本。加強辦公管理,節(jié)約用電用水,珍惜水電資源。
5、學校財產(chǎn)物資是學校的物化資金,加強全校用水、用電管理、在全校進行“節(jié)約一滴水、一度電、一張紙”的教育,學校辦公室、會議室、教室等場所在自然光照足夠的情況下,不使用照明燈具,杜絕白晝燈、長明燈。下班時要關閉各類電器設備的電源,防止電資源無效流失。
6、嚴格購物審批制度,本學期繼續(xù)加強對學校物資購入、使用、管理、存儲、更新、報廢等環(huán)節(jié)的監(jiān)督力度,建立固定資產(chǎn)帳目,做到配置合理、高效使用、確保安全完整。并對期初、期中、期末三檢查。實行保管賠償制度,健全手續(xù),責任到人,做到物盡其用、物盡所有。對學校財產(chǎn)盡量發(fā)揮效用。確保學校財產(chǎn)的安全管理。
(二)合理編制資金預算,規(guī)范安排經(jīng)費使用。
按照“精打細算,量入支出、保證重點、兼顧一般”的原則,在確保重點維持性和教學業(yè)務性支出的前提下,盡量壓縮學校日常開支,合理安排資金使用計劃。
1、根據(jù)校務會議的統(tǒng)一部署,堅持“統(tǒng)籌兼顧、保證重點、量力而出、自求平衡”的原則,合理安排各種經(jīng)費使用,決不搞赤字預算。
2、嚴格按照預算計劃執(zhí)行,及時控制不必要開支,嚴控超預算支付。
3、通過黨支部、工會做好監(jiān)督工作,提好會計預算計劃的核算,確保預算順利進行,并監(jiān)督計劃完成情況。
4、每月按時編送會計報表,向縣財務室報告預算資金使用執(zhí)行情況,并在校務公開欄上公開張貼,提高財務公開的透明度和預算資金使用效益。
(三)嚴明開學收費紀律,堅決制止亂收費。
嚴格按照上級文件規(guī)定收費,本學期暫緩收取試卷費、作業(yè)本費。嚴格杜絕中途收費,嚴禁有償帶生、辦班、補課收費。
(四)加強學校財務制度管理,完善學校規(guī)章制度。
我們要繼續(xù)完善學校各種規(guī)章,加強財產(chǎn)管理,克服重“錢”輕“物”的'思想,摸清家底,完善資產(chǎn)檔案,充分利用好現(xiàn)有的教學設備,發(fā)揮更大的效益。
堅持“統(tǒng)籌兼顧,保證重點,量入為出,收支平衡”的原則,嚴格預算管理。經(jīng)費支出應嚴格執(zhí)行國家有關財務規(guī)定的開支范圍及開支標準。預算外資金實行“收支兩條線”管理。要根據(jù)工作需要,合理制定辦公設備配備標準,嚴格控制辦公設備的采購。要做好校產(chǎn)管理,提高校產(chǎn)使用效益,嚴防閑置校產(chǎn)流失,杜絕各類浪費行為。
(五)加強后勤工作人員的職業(yè)道德建設,樹立“服務育人、管理育人”的思想。
要定期召開后勤工作人員工作會議,對存在的問題及時解決,總結前期工作,布置近期工作。堅持理論聯(lián)系實際的工作作風,努力提高后勤人員的職業(yè)道德水平。讓全體后勤人員認識到學校后勤工作的重要性,以高度的責任感和主人翁意識投入到后勤工作中來。
認真學習學校的規(guī)章制度、后勤工作人員崗位職責及職業(yè)道德規(guī)范,提高自身修養(yǎng),愛崗敬業(yè),吃苦耐勞。樹立為師生服務的思想,不斷提高職業(yè)道德水準。
嚴肅勞動紀律,后勤工作人員要按時上班、下班,提高后勤工作服務質(zhì)量。
認真落實細節(jié)管理的各項要求,為教育教學創(chuàng)設優(yōu)良條件,在做好服務的過程中,用力工作,用心工作,用情工作,實現(xiàn)自身價值,貢獻自己的力量。
(六)樹立服務意識,全面提高工作效益。
求真、務實、優(yōu)質(zhì)、高效,提高工作效益,管理人員的自身素質(zhì)至關重要。因此,我們要狠抓后勤員工的素質(zhì)建設,注重業(yè)務培訓,努力提高業(yè)務水平。同時要科學合理安排人員,明確職責分工,責任到人,培養(yǎng)一支業(yè)務精、素質(zhì)高、效益好、切實服務于教學工作的后勤隊伍。同時要加強后勤人員的現(xiàn)代通訊工具的建設,提高工作效率。
(七)努力創(chuàng)造條件,積極為教學中心的服務。
由于學校資金缺口還較大,要時時、事事、處處注意節(jié)約,精打細算,將學校有限的資金發(fā)揮更大的經(jīng)濟效益。在學校盡力增收節(jié)支的基礎上,盡量為教師創(chuàng)造條件。
1、確保六年級模擬考試的經(jīng)費投入,確保教學中心工作;
2、充分利用教育技術裝備,發(fā)揮好班級教學效益。
3、切實做好直接服務教師教學工作,提高服務管理水平。
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一、指導思想
以學校20xx年春季工作要點為指導,緊緊圍繞學校工作中心,圍繞后勤工作為教育教學服務的宗旨,進一步強化后勤內(nèi)部管理,全面提高后勤人員的思想素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì),努力增強服務意識,提高服務質(zhì)量和服務水平,使后勤工作規(guī)范化,制度化。
二、工作目標
本學期后勤工作的目標是三個確保、四個力爭。三個確保是:確保校園建設、教育教學辦公生活用品的維護、維修、采購、保管、供應及時到位;確保學校財務管理規(guī)范、精細、帳物相符;確保學校水電、飲食、活動的安全,杜絕事故的發(fā)生;四個力爭是:力爭進一步完善服務設施;力爭進一步完備服務項目;力爭進一步提高服務質(zhì)量,力爭進一步提高服務效益。
三、工作措施
(一)加強安全防范工作,增強師生的安全衛(wèi)生意識
1、經(jīng)常檢查各室及公共場所中的電器線路、裝置、設備,發(fā)現(xiàn)問題及時解決隱患,切實做好防火、防盜、防觸電工作。
2、樹立安全第一意識,加強食堂工作各環(huán)節(jié)的管理與監(jiān)督,辦好師生食堂。
(二)加強校舍、校產(chǎn)管理
1、進一步完善校產(chǎn)、校舍管理制度,尤其是強化賠償制度。
2、嚴格校產(chǎn)管理制度化、規(guī)范化,嚴禁亂拿、亂用、亂丟、亂放等不負責任的行為。
3、加強用電用水和日常檢修管理,堅持勤儉節(jié)約,反對鋪張浪費,努力為學校節(jié)約一滴水,一度電、一分錢。
4、倡導良好風氣,愛護學校設施、設備,愛護花草、樹木,杜絕踐踏草坪、折枝摘花現(xiàn)象。
(三)堅持財務制度,嚴肅財經(jīng)紀律
1、嚴禁亂收亂付,做到勤儉節(jié)約。
2、按規(guī)定收費,任何班級、個人不得擅自收費。
3、制定財務預算,堅持計劃、合理使用經(jīng)費。
(四)抓好綠化管理
1、加強對學生的綠化管理認識教育,教育學生自覺愛護校園綠化。
2、經(jīng)常督促檢查綠化區(qū)的管理工作和綠化管理人員的工作。
(五)加強學習,提高服務育人質(zhì)量
1、加強后勤人員對有關文件、政策、法規(guī)、業(yè)務知識的學習,提高后勤工作人員的政治水平和業(yè)務能力,做好服務育人工作。樂于奉獻、能干肯苦,服從安排,積極為師生提供教與學的方便,確保教學工作正常、有序的開展。
2、規(guī)范后勤管理,充分發(fā)揮后勤人員的智慧和力量,改進服務方式方法,齊心協(xié)力,互相配合,提高服務質(zhì)量。
3、加強自身素質(zhì)的提高及業(yè)務能力的培養(yǎng),更新知識,解放思想,不斷提高自身的修養(yǎng)。
四、工作安排:
二月份:
1、配齊本學期所需的辦公、清潔用品。配齊插班生的課桌椅。
2、對全校財產(chǎn)進行大清查。配齊、更換、檢修班級、辦公室日光燈、插座等基本所需的電器。
3、做好財務管理工作,做好報名前的準備工作。
4、檢查各處室辦公桌、柜,班級課桌椅情況并記載,實施班主任、班級公物管理結帳兌現(xiàn)工作。
三月份:
1、繼續(xù)完善學校水電維修和其它維修工作。確保學校正常的教學秩序。
2、修補校園綠化帶,搞好校園綠化,美化、亮化校園環(huán)境,爭取綠化上一個新臺階。
3、加強對食堂和小賣部的管理工作,消除存在的各種安全隱患。
4、召開一次總務工作會。
四月份:
1、繼續(xù)完成綠化尾期工作。
2、檢查前期各項工作的落實情況。
3、對校園內(nèi)水、電進行全面檢修。
五、六月份:
1、配合德育處完成學校藝術節(jié)的籌備工作。
2、配合教科處完成高考、中考的籌備工作。
3、安排暑期各項維修工作和下學期開學前的準備工作。
七、八月份
1、暑期對學校進行全面維修。
2、下學期所需物品的采購。
3、教室調(diào)整和開學前的準備。20xx-2-19一、指導思想圍繞學校教學教研工作計劃,進一步確立課程標準的.基本理念,以課程改革為中心,以教學質(zhì)量為主題,以課堂教學的研究與改革為切入口,加大教研、教改力度,改進教研方法,優(yōu)化教研模式,積極探索在新課程改革與網(wǎng)絡背景下的小學數(shù)學教研工作新模式,進一步提高教學質(zhì)量,推進素質(zhì)教育。
二、工作措施
。ㄒ唬⿲W習教育教學理論,進一步促進教學觀念更新。繼續(xù)加強教育教學理論的學習,認真組織切實有效的學習討論,用先進的教育教學理論來引領教學實踐。每位教師要把集體學習與自主學習相結合、專題學習與問題探討相結合、經(jīng)驗交流與教學反思相結合,提高理論學習的針對性與實效性。根據(jù)本校的教學實際、重點研究的課題、教師的個性需求,學習可以采用靈活多樣的方式,多向書本學習、向同行學習、在“網(wǎng)上”學習,本期重點組織網(wǎng)絡教研、課堂教學模式、課堂教學理論等內(nèi)容的學習,讓教師在教育理論、個人觀點與教改實踐的對話中進一步促進教師教學新理念的內(nèi)化,不斷改善教學行為。
(二)落實教學常規(guī),提高教學效益。為了更扎實而有效地開展教學活動,發(fā)揮教師的教學才能,發(fā)展學生的綜合素質(zhì),教師要認真開展教學教研工作。每位教師要嚴格執(zhí)行課程教學計劃,認真地備好課,按要求寫好教案,努力上好每一堂課,確保課堂教學的高效益;重視課后反思,及時寫教學反思與教學隨筆;教師要精心設計作業(yè),要求學生作業(yè)要規(guī)范、要整潔。教師要及時地、認真地批改學生作業(yè),及時評講作業(yè),及時補缺補漏;督促學生及時訂正作業(yè),對學困生要加強輔導,定期評選優(yōu)秀作業(yè);合理地評價學生的數(shù)學學習,組織好單元學習評價,發(fā)揮評價的功能。要大膽改進評價的內(nèi)容與方式,在評改、分析、總結的基礎上不斷改進教學,提高教學質(zhì)量。積極參與集體備課,每次備課組的活動要落實人員、主題與時間,集備前要有準備、集備要圍繞主題,充分發(fā)揮集體的智慧,使集備扎實有效。
。ㄈ┴S富教研形式,激發(fā)教師教研熱情網(wǎng)絡時代信息更新迅速,我校網(wǎng)絡建設已經(jīng)為我們改變傳統(tǒng)教研模式,嘗試進行校園網(wǎng)絡教研提供了條件。通過依托現(xiàn)代信息技術手段,開發(fā)和利用網(wǎng)上教育資源,建立了開放、交互動態(tài)的網(wǎng)絡教研平臺,實現(xiàn)資源的交流與共享,構建民主、對話、合作的教師研修文化,讓專家的研究成果惠及更多的教師,讓教研活動更好地服務于教師的專業(yè)成長。本期將借助于學校的博客為教研平臺,將教研組的培訓活動、公開課教學、課題研究以及日常的教學與研究放在這一平臺上,以開放、互動、共享、共進的原則,使博客教研達到增強教師參與教研的自主性,提高解決問題的及時性,實現(xiàn)互動交流的廣泛性的目的,拓展校本教研渠道,有效促進了教師的專業(yè)成長。
。ㄋ模┘訌姅U優(yōu)輔差,提升學困生學習質(zhì)量。根據(jù)教研室的全面提升教育教學質(zhì)量要求,教師不僅要面向全體學生,提高課堂40分鐘的效益,也要加強對學困生的幫扶。教師要創(chuàng)設和諧、平等、互助的學習氛圍,讓班級中更多的同學向?qū)W困生伸出援助之手,幫助學困生建立學習信心,及早落實學校的轉(zhuǎn)化措施,通過集中輔導,使他們在各自原有水平上得到相應的提高。加強對學困生的輔導,有針對性地查漏補缺,全面提高教學質(zhì)量。
。ㄎ澹╅_展語文綜合活動,發(fā)展學生的學科素養(yǎng)。結合本期教材精心選擇活動內(nèi)容,設計要加強活動的興趣性、自主性、實踐性、綜合性與創(chuàng)造性,改革傳統(tǒng)的教學模式和學生的學習方式,以有利于培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力,發(fā)展學生的潛能,促進學生心理和諧發(fā)展。教師要重視活動的指導,要全員參與。教師要及時做好活動材料的收集與整理。
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一、指導思想:
以學校工作的規(guī)劃為指引,緊扣“服務”主題,大力加強后勤隊伍建設,發(fā)揚苦盡甘來的精神,努力為師生的工作、學習、生活創(chuàng)造便利條件,提供優(yōu)質(zhì)服務;依據(jù)規(guī)章,落實責任,抓好財產(chǎn)的日常監(jiān)管工作,節(jié)能減耗,提高學校設施設備的使用效能;扎實推進平安校園建設工作,努力確保校園的長治久安與和諧文明。
二、主要工作目標:
1、提高后勤服務質(zhì)量。以“服務到位,求質(zhì)求量,開源節(jié)流”為工作口號,努力做到:提高服務意識,提高服務水平,提高服務效率。
2、加強校園環(huán)境建設,創(chuàng)設更加潔凈、優(yōu)美的校園環(huán)境。
3、抓好安全保衛(wèi)工作。以“安全、預防、控制”為工作主導思想,加強門衛(wèi)、消防、戶外活動安全管理。
4、加強膳食管理工作,為師生的健康飲食提供保證。在保持常州市A級食堂的基礎上,不斷提升,在菜肴品種上下功夫,在烹調(diào)加工上下功夫,在合理控制伙食量上下功夫,不斷提高家長對學校伙食的滿意度。
5、加強財務管理工作。財務開支方面嚴格執(zhí)行上級的收費規(guī)定,不擅自提高收費標準,杜絕亂收費和變相收費現(xiàn)象,堅持校長“一支筆”簽批制度,嚴格采購進倉、出倉等一系列手續(xù),健全規(guī)章制度,防止學校的校產(chǎn)物資的浪費。健全賠償制度,做到用管相結合,嚴格財務管理,對大批物品的`采購、工程,實行招標制度。
三、主要工作及措施
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本著對學生的安全和身心發(fā)展負責的態(tài)度,強化校園安全管理責任意識,落實安全工作責任制,拓展安全宣傳教育面,經(jīng)常性排查治理學校隱患,做到勤檢查、勤巡視、勤維修,防患于未然。積極開展安全主題教育和安全演練活動,提高學生自我保護能力,力爭實現(xiàn)“零事故”,確保校園安全穩(wěn)定。
1、進一步強化保安的安全責任意識,嚴格執(zhí)行外來人員的查詢和登記,夜間巡視,中途接送班主任簽字交接工作,嚴防學生走出校門的現(xiàn)象發(fā)生。
2、認真做好安全宣教工作。不僅做好對學生、對家長的安全教育,更要強化教師在每日工作中的安全意識,尤其是戶外實踐活動的安全管理,落實安全考核“一票否決制”。每月開展一次疏散演練,提高師生逃生意識及能力。
3、認真做好安全檢查工作,充分發(fā)揮技防設備功效,確保設備設施的安全使用,每天對安全工作進行排查,加強用水、電、氣、設施設備、建筑及消防設施的檢查和管理,做好巡查記錄,預防意外事件的發(fā)生。
4、繼續(xù)切實做好消防安全工作,強化安全責任,堅持以防為主,消除火災隱患,做到安全第一。
。ǘ┘訌娛程霉芾恚_保健康成長
1、認真執(zhí)行晨檢制度,不流于形式,做好晨檢記錄,發(fā)現(xiàn)異常及時處理匯報,做好記錄。
2、加強餐具用具清洗消毒工作的規(guī)范化管理及記錄。傳染病流行季節(jié)要做到強化消毒。確實保證師生食品安全衛(wèi)生。
3、適時開展由膳食委員會參加的食譜推薦活動或參與食譜擬定工作,提高師生對食堂管理及食品安全衛(wèi)生工作的了解,提高師生對伙食的滿意度。
4、持續(xù)保持高標準、常態(tài)化食品安全衛(wèi)生管理水平,經(jīng)得住家長考驗、經(jīng)得住同行學習、經(jīng)得住上級檢查。一貫性做好安全衛(wèi)生日常管理,切實做好食堂驗收、切配、加工、留樣、清洗消毒等各項工作。嚴格執(zhí)行食品衛(wèi)生安全責任追究制度。
。ㄈ⿵娀⻊找庾R,積極做好后勤保障工作
1、積極做好各項教學活動、教研匯報活動、節(jié)日活動的后勤保障工作。
2、做好資產(chǎn)管理工作,合理利用有限資金、資產(chǎn),避免不必要的浪費,做到資產(chǎn)登記及時,賬實相符,防止物品丟失,人為損壞。
3、愛護并合理使用設施設備,認真做好各類檢修工作,竭盡所能節(jié)約維修經(jīng)費開支。
四、具體工作安排
2月
1、書本分發(fā)調(diào)整
2、師生就餐安排
3、調(diào)配學生課桌椅
4、直飲水系統(tǒng)更換濾芯
5、視頻監(jiān)控系統(tǒng)安裝調(diào)試
6、本校后勤、食品安全工作會議
7、其他各種設施設備維護、維修工作(油煙機清洗維修、燈光吊扇空調(diào)等)
8、消防安全開學第一課系列活動
9、春季安全大檢查
10、校園綠化整治
11、春季開學暨學校安全風險防控專項督導檢查工作
12、車棚加固
3月
1、校園綠化修剪
2、教學設備設施檢修
3、疏散演習
4、食堂工作人員體檢
5、夏季校服征訂
6、學校安全生產(chǎn)與綜治平安建設工作
4月
1、應急避險疏散演習、
2、圍欄、食堂落水維修
3、安全大檢查
5月
1、綠化修剪工作
2、繼續(xù)完善未完成
3、防溺水專題教育活動
6月
1、消防演練
2、學期結束工作
3、清理圍墻雜草雜樹
7月8月
1、食堂操作間粉刷
2、教學樓、行政樓粉刷
3、其他維修工程
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一、指導思想
本學期總務后勤工作以推進學校擴建項目為重點,始終堅持“為教學服務,為師生服務”的原則,樹立“服務育人”的宗旨,認真做好后勤服務、財務管理、物資設備管理、環(huán)境衛(wèi)生管理等各項工作
二、工作目標
在學校校長、黨支部的領導下,不斷健全和完善后勤工作方面各項規(guī)章制度,落實崗位責任制,強化各項服務的過程管理。積極探索后勤服務、后勤管理工作的新路子,在試行中不斷總結,不斷提高服務意識、服務質(zhì)量和服務水平。圍繞學校工作中心,不斷改善和美化環(huán)境,積極努力開源節(jié)流,為學校拓寬發(fā)展空間添磚加瓦。
三、主要工作及措施
1、加強后勤人員學習,統(tǒng)一思想認識,強化職業(yè)道德教育,增強干好本職工作的責任感,進一步提高員工的業(yè)務素質(zhì)和服務意識。進一步明確后勤為教學服務、為師生生活服務的宗旨,發(fā)揚“勤快、務實、高效、優(yōu)質(zhì)”的工作作風,勤奮踏實工作,關心愛護學生,努力爭作奉獻。
2、進一步完善后勤工作各項制度:認真制定落實崗位責任制。做到分工具體,職責明確,考核對照有標準,以便相互監(jiān)督,確保后勤服務工作,事事有人做,人人有事做,同時定期不定期廣泛征集師生對后勤工作人員服務的態(tài)度、服務質(zhì)量的意見和要求。
3、切實抓好后勤常規(guī)管理:
。1)及時做好各班班牌調(diào)整工作;
。2)補充部分宿舍床位;
。3)做好開學前教室、宿舍、辦公室等安全檢查及維修,為迎接新學期做好準備;
。4)配合政教處,切實加大校園各班保潔區(qū)的管理力度,加強督查,細化各部位保潔的任務和人員分配,確保教學區(qū)域全天候整潔;
。5)繼續(xù)抓好學校資產(chǎn)入庫、出庫等各環(huán)節(jié),加強對資產(chǎn)管理員的`培訓,熟練掌握計算機程序操作,防止學校資產(chǎn)流失、浪費;
(6)嚴格報修制度,盡量做到當天報單,當天維修,更好地為教育教學服務;
(7)配合教務處,安排引進的新老師、北大師范生實習住宿等問題,珍珠班學生生活用品采購等;
(8)抓好校園綠化帶除草、施肥、治蟲、修剪各環(huán)節(jié)的工作,確保環(huán)境凈化、美化、綠化。
。9)定期做好滅“四害”工作及足球場滅蟻工作,還師生一個干凈、舒適的學習、生活環(huán)境。
4、進一步加強開源節(jié)流工作。
重點抓好學校節(jié)水節(jié)電的管理工作:
。1)每個月的20號進行水電防漏(冒)安全檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,并做好記錄,納入常規(guī)工作量;
(2)學校水、電路改造后,認真做好各建筑群水、電使用情況的監(jiān)控;
。3)聯(lián)合政教處等部門,對各科室飲水機、辦公電腦等電器使用時間進行規(guī)范;
。4)配合政教處對宿舍管理員進行監(jiān)管,及時對學生宿舍風扇、照明、用水進行監(jiān)控,避免由于學生疏漏造成水電浪費;
(5)繼續(xù)加強公共廁所限時使用制度,節(jié)約水資源;
5、基建維修工作
。1)加快學校擴建項目推進工作及秀廂地塊變性推進工作。
。2)配合十三中做好借用校區(qū)的維修改造、完成該校區(qū)食堂、學生宿舍設備采購工作
。3)做好20xx年預算工作
。4)學生公寓學生宿舍空調(diào)線改造
。5)教師宿舍區(qū)天然氣管道改造工作
(6)20xx年春季學期各類采購、維修項目結算、支付
。7)學校食堂售飯間地基下沉改造工作
。8)學校變壓器增容及高壓線路改造
6、加強學校食堂監(jiān)管
加強食堂食品監(jiān)管,做好食品安全檢查記錄,預防食物中毒等事件發(fā)生;定期對食堂員工進行專業(yè)培訓(包括各種安全培訓),預防安全事故的發(fā)生;完善學校食堂財務工作。
2023年學?倓仗幑ぷ饔媱15
20xx年是一個承上啟下的一年,勞動服務公司將在后勤保障處的領導下,以保障和服務好全校集體所有制職工為根本目標,切實保持公司職工隊伍的穩(wěn)定,確保學校一方平安。不斷提高管理和服務水平,在集體所有制職工管理與服務、xx區(qū)研究生公寓管理、在所管轄房產(chǎn)資源以及內(nèi)部管理上有新的突破。具體有以下幾個方面工作:
一、積極做好職工管理與服務工作,確保一方平安
1、進一步關心職工,積極探討職工思想工作的新方法與新途徑,認真組織好職工的各項活動,為集體所有制職工的長久治安做好基礎性的工作。
2、積極探索退休人員的管理新途徑,努力豐富退休職工的業(yè)余文化生活,積極推動退休人員的自我管理、自我服務、自我約束的機制建設。參照學校做法,繼續(xù)組織好退休職工的春游、秋游活動。
3、認真、及時做好職工的工資發(fā)放、保險交納以及計劃生育的管理與服務工作。積極推動集體所有制職工工資、人事有關政策的三同步實施(同步研究、同步?jīng)Q策、同步實施),三月份做好兩項補貼的發(fā)放工作。
4、參照學校退休職工管理有關經(jīng)驗,結合勞動服務公司實際情況,在年底舉行適當?shù)淖劵蚱渌顒印?/p>
二、進一步探索研究生公寓管理的新方法與新思路
1、加強管理與服務人員的培訓,進一步提高管理與服務水平。在服務態(tài)度上、服務方法上、服務實效上下功夫,為學生提供更加滿意的服務。在服務內(nèi)容上有所突破。積極加強對外學習和調(diào)研,及時了解周邊高校管理新情況和新趨勢。
2、細化服務工作。在后勤保障處的指導下,積極推進物業(yè)化的管理工作,為公寓管理提供更加人性化的服務。
3、努力爭取擴大服務范圍,為安排職工上崗以及推動其它政策性工資落實積極創(chuàng)造條件。
4、結合后勤保障處勞動技能大賽和優(yōu)質(zhì)服務月活動,積極主動推動職工技能培訓和隊伍建設。采取請進來、走出去的方式,到省內(nèi)、外高校研究生公寓管理進行調(diào)研,爭取4月份召開一次研究生公寓研討會。
三、切實管理好現(xiàn)有資源,確保公司經(jīng)濟效益穩(wěn)步發(fā)展
1、進一步做好房產(chǎn)資源的開發(fā)與管理,按照學校有關要求進一步規(guī)范合同管理,挖掘資源潛力,確保國有資產(chǎn)的'保值增值。
2、認真做好出租門面的檢查與監(jiān)管力度,同時主動做好服務工作。包括防火防盜、各種執(zhí)照證件的辦理,特別是解決好出店經(jīng)營的問題,確保門面合法經(jīng)營、安全經(jīng)營、文明經(jīng)營。
3、做好“地大快遞服務中心”的建設和管理工作。
四、加強隊伍和精神文明建設,提高支部戰(zhàn)斗力、凝聚力
1、按照后勤黨委的統(tǒng)一部署,認真組織支部的學習。加強積極分子的培養(yǎng)力度,進一步發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的模范先鋒作用。積極做好結對子工作。組織結對子班級參觀愛國主義教育基地等活動。
2、結合后勤保障處的品牌建設,積極樹立公司的品牌形象,在公司以及學校擴大影響,從而帶動其它業(yè)務的學習,提高整個公司的管理和服務水平。
3、進一步加強黨風廉政建設以及安全穩(wěn)定工作的落實。結合后勤保障處的文明安全生產(chǎn)月活動,加強培訓,對各種預案進行學習和落實,要求“制度不僅掛在墻上,更要記在心里,落實在行動上”。
4、積極支持工會工作。組織公司會員主動參加工會各種活動,同時結合公司實際情況開展有特色的活動,充分發(fā)揮工會凝聚人心、激發(fā)人智的作用。
五、加強學校代管人員的管理與服務工作
做好學校代管人員工作。公司代管人員分布在學校各個單位,內(nèi)容涉及到工資發(fā)放、保險交納、信息收集、檔案整理等,公司派專人進行管理,確保此項工作平穩(wěn)進行。
六、不斷加強公司內(nèi)部建設
1、要加強公司機關的作風建設。要突出公司機關的服務與管理職能;充分發(fā)揮班子一班人的作用。進一步完善和加強內(nèi)部規(guī)范化建設,包括責任心、崗位意識等。
2、定期對公司的管理制度進行整理,加強學習,同時對相關文件進行歸類。
3、結合去年財務檢查,今年召開一次財務工作研討會,進一步加強財務工作規(guī)范化建設。
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