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機(jī)修工年度工作總結(jié)

時(shí)間:2024-07-31 11:06:19 年終總結(jié) 我要投稿

機(jī)修工年度工作總結(jié)(4篇)

  總結(jié)是事后對(duì)某一階段的學(xué)習(xí)或工作情況作加以回顧檢查并分析評(píng)價(jià)的書面材料,它可以有效鍛煉我們的語言組織能力,因此,讓我們寫一份總結(jié)吧。那么你知道總結(jié)如何寫嗎?下面是小編為大家整理的機(jī)修工年度工作總結(jié),歡迎閱讀與收藏。

機(jī)修工年度工作總結(jié)(4篇)

機(jī)修工年度工作總結(jié)1

  二車間機(jī)修1月工作總結(jié) 本月是20xx年的第一個(gè)月,是選煤廠承上啟下重要的一個(gè)月。在本月中二車間機(jī)修在確保一二車間隨時(shí)可以正常洗煤的前提下,依舊將工作重心放在三車間的技改和大型檢修中。在廠部領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和正確領(lǐng)導(dǎo)下,二車間機(jī)修圓滿的完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。同時(shí)在一月份做到零“三違”,為整個(gè)機(jī)修一年的工作打下了扎實(shí)的基礎(chǔ)。 一月是忙碌的一個(gè)月,也是充足的一個(gè)月。我班組在本月工作主要有以下幾項(xiàng)總結(jié)及規(guī)劃:

  一、人員配置:

  本月二車間機(jī)修入職新員工2人,分別是來自生產(chǎn)二班一人和學(xué)習(xí)班一人,F(xiàn)有員工17人(1人外調(diào)三車間廠房刷漆)。

  二、培訓(xùn)方面:

  本月二車間機(jī)修共進(jìn)行了8次培訓(xùn)。其中安全培訓(xùn)4次,分別是:

  1.使用臺(tái)鉆,手電鉆的安全操作;2.電葫蘆的安全操作;3.電焊工崗位事故案例分析;4.觸電急救方法。技能培訓(xùn)4次,分別是:1.泵常見故障及處理措施;2.空壓機(jī)操作規(guī)程及日常檢點(diǎn);3.機(jī)修鉗工的操作技能;4.皮帶機(jī)的基本信息和特點(diǎn)。

  本月在車間還設(shè)立了“學(xué)習(xí)園地”,每天利用班前會(huì)議時(shí)間,由當(dāng)班經(jīng)理和洗煤行業(yè)老師傅為大家進(jìn)行技能和安全知識(shí)講解。做到了一人一本一筆,講什么記什么,不理解什么就問清楚什么。在車間的“學(xué)習(xí)園地”里,除了將“每日一題”充分做起來,又新增了“每日一語”的內(nèi)容,要求做到每日每人輪流寫一句安全警句。同時(shí)對(duì)廠部

  下發(fā)的文件及時(shí)學(xué)習(xí),對(duì)有三違現(xiàn)象的進(jìn)行車間內(nèi)部曝光。

  本月在月底的時(shí)候進(jìn)行了“每日一題”的專項(xiàng)考試,在考試結(jié)果中員工成績優(yōu)秀,同比上月提高。

  三、技改(檢修)完成情況:

  1.三車間所有給煤機(jī)加平臺(tái),護(hù)欄

  2.三車間各皮帶加皮帶過橋

  3.4362下933改系統(tǒng)下料

  4.三車間二.三系統(tǒng)破碎機(jī)加平臺(tái)

  5.三車間各原煤篩焊拉筋

  6.4352,4353稀介泵換填料箱

  7.精煤倉,介子庫配霧化管

  8.三車間各精煤篩二層噴水換管

  9.4303刮板機(jī)翻鏈

  10.配合三車間機(jī)修4328起底板,換新鏈條

  11.后勤宿舍樓鍋爐房換煙筒,焊鍋爐;澡堂和廁所換暖氣片

  12.車間校刮煤棒,及修復(fù)鋸齒環(huán)

  在眾多的技改和大型檢修中二車間機(jī)修員工一起努力,圓滿的完成了廠部交予的任務(wù)。為選煤廠的長時(shí)間、超負(fù)荷、低消耗的生產(chǎn)奠定基礎(chǔ)。

  四、在節(jié)資降耗方面:

  在技改和大型檢修中二車間機(jī)修員工依舊將節(jié)資降耗作為首要

  要求,做到在確保正常檢修,將需要領(lǐng)新的物資去領(lǐng)新的物資使用,在不需要領(lǐng)新的`,可以使用舊的代替的則不去領(lǐng)新的物資。充分做到能省則省,要知道少用一個(gè)新的物資就可以為公司節(jié)約一份錢,自己增收一分錢的思想。

  五、存在問題:

  1.在本月的技改和大型檢修中發(fā)現(xiàn)少數(shù)員工使用工具不規(guī)范。個(gè)別員工在干活中將扳手當(dāng)錘子的使用,還好及時(shí)發(fā)現(xiàn)及時(shí)制止。在使用電動(dòng)扳手的時(shí)候使用方法不正確,盲目的使用。不按照正常操作規(guī)程。類似的事例從而使許多工具沒有在它的使用壽命內(nèi)就報(bào)廢。所以在下月中,我們著重提高機(jī)修員工的技能素質(zhì),規(guī)劃員工使用工具方法和正確操作規(guī)程。

  2.在面對(duì)本月新員工在各方面理論知識(shí)不充足,技能水平不高。所以在接下來的工作中要努力提高新員工技能素質(zhì),實(shí)施一帶一的方法。充分發(fā)揮經(jīng)驗(yàn)豐富的老師傅的“傳、幫、帶”作用,開展導(dǎo)師帶徒活動(dòng),對(duì)于徒弟在實(shí)際工作中出現(xiàn)的技術(shù)問題,師傅及時(shí)進(jìn)行詳細(xì)分析、解答,有效提高徒弟發(fā)現(xiàn)問題在現(xiàn)場解決問題,也要提高徒弟在現(xiàn)場的能力和積極性;同時(shí),將“手指口述”與現(xiàn)場操作相結(jié)合,把“手指口述”現(xiàn)場化,在作業(yè)時(shí)以簡單明了的話語對(duì)自己及其他職工進(jìn)行和安全提醒,為安全隱患消除在萌芽狀態(tài)打牢堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),使我們的新員工都能盡快掌握技能技術(shù)并應(yīng)用于實(shí)踐當(dāng)中。

  3.在檢修和技改過程中準(zhǔn)備工作做得不充足,導(dǎo)致檢修和技改耽誤時(shí)間,所以在下個(gè)月要提高員工自身素質(zhì),要將檢修準(zhǔn)備工作落實(shí)

  到位,強(qiáng)調(diào)檢修前的準(zhǔn)備的重要性。讓員工理解準(zhǔn)備充足就可以節(jié)約時(shí)間,節(jié)約體力。讓員工做到“只要有萬分之一的可能,就應(yīng)做一萬分的準(zhǔn)備”。

  六、工作的重點(diǎn)和目標(biāo):

  在下個(gè)月,我班組將繼續(xù)提高班前會(huì)議質(zhì)量,落實(shí)好員工的安全技術(shù)操作規(guī)程,完善有效的工作機(jī)制。為安全生產(chǎn)保駕護(hù)航,確保年前無事故。具體措施有:

  (1)著重強(qiáng)調(diào)和正確引導(dǎo)員工在年前的工作態(tài)度。

 。2)引導(dǎo)員工將存在的安全隱患排查并及時(shí)上報(bào)。確保員工無傷害、設(shè)備無損壞的原則進(jìn)行安全生產(chǎn)。

 。3)在車間內(nèi)部繼續(xù)開展“反三違”(違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動(dòng)紀(jì)律)的專項(xiàng)整治活動(dòng)。

 。4)對(duì)于員工每日學(xué)習(xí)進(jìn)行督促和監(jiān)督,讓員工了解更多的選煤廠專業(yè)知識(shí)和安全知識(shí)。

  七、下個(gè)月工作計(jì)劃(另附):

機(jī)修工年度工作總結(jié)2

  回顧一年來,機(jī)電工段在公司領(lǐng)導(dǎo)正確領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司及生產(chǎn)品質(zhì)部下達(dá)的各項(xiàng)工作,全體員工以高度的責(zé)任感和緊迫感,克服了種種困難,完成了公司、生產(chǎn)品質(zhì)部交給的各項(xiàng)工作,靜靜地坐下來,梳理著零亂的思緒,感慨萬千,F(xiàn)將這一年來的主要工作總結(jié)如下:

  一、上一年工作總結(jié):

  1、現(xiàn)場文明作業(yè)逐步規(guī)范:

  在過去的一年中,工段對(duì)現(xiàn)場文明作業(yè)方面制定了一系列的制度,召開了班組長會(huì)議,把現(xiàn)場作業(yè)的規(guī)范與否與班組長直接掛鉤,通過公司組織的周檢檢查,對(duì)違反人員進(jìn)行考核,增強(qiáng)了員工現(xiàn)場作業(yè)規(guī)范意識(shí),在過去的20xx年工段各班組在現(xiàn)場作業(yè)普遍存在現(xiàn)場清場不徹底,通過一年的努力,現(xiàn)場作業(yè)得到了明顯的改善,各班組有專人負(fù)責(zé)現(xiàn)場文明作業(yè),對(duì)存在不良現(xiàn)象的直接考核。同時(shí)也利用各類培訓(xùn)對(duì)員工進(jìn)行宣傳、引導(dǎo)正確的作業(yè)觀。

  2、修舊利廢降本增效:

  根據(jù)公司生產(chǎn)品質(zhì)部節(jié)約成本管理的要求。從20xx年開始,為完成生產(chǎn)品質(zhì)部下發(fā)的20xx年修舊利廢目標(biāo),工段積極組織將檢修后具備修復(fù)利用價(jià)值的備件進(jìn)行梳理,上報(bào)所需維修備件的材料進(jìn)

  行自我修復(fù),據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)上一年修舊利廢總價(jià)值達(dá)50000元,生產(chǎn)品質(zhì)部幾次水泥磨磨尾及輥壓機(jī)及收塵器減速機(jī)故障,因工段有維修好的備件及時(shí)得到更換,避免了因故障而停機(jī)。例如打散機(jī)總成維修做好了事故備件的庫存,減少了不必要的停機(jī)時(shí)間。

  3、積極參加外委修理,提高維修資源優(yōu)勢互補(bǔ):

  工段在完成自身工作的前提下,積極配合兄弟單位的檢修,上一年累計(jì)共支援外委工時(shí)54個(gè),為區(qū)域公司節(jié)約外委工時(shí)費(fèi)用。同時(shí)在外委檢修工作結(jié)束后,員工積極參與到了本公司的檢修工作,補(bǔ)休推遲到淡季,保證了檢修進(jìn)度。

  4、員工勞動(dòng)紀(jì)律有所提高。

  上一年工段改變管理思路,進(jìn)一步加大對(duì)勞動(dòng)紀(jì)律的檢查,尤其是飲酒上班勞動(dòng)紀(jì)律的檢查,發(fā)現(xiàn)一起嚴(yán)肅處理一起,實(shí)行連帶考核制,調(diào)動(dòng)班組人員的互相監(jiān)督的積極性。為此上年工段面對(duì)頻繁檢修人員較疲勞但未發(fā)生一起員工飲酒上班現(xiàn)象發(fā)生。

  5、工段對(duì)班組實(shí)行量化考核,為下一步的班組建設(shè)與精細(xì)化管理奠定了一個(gè)基礎(chǔ)。

  工段本著客觀公正的的原則,實(shí)事求是地對(duì)每個(gè)員工進(jìn)行了綜合考評(píng),并把考評(píng)結(jié)果作為員工的勞動(dòng)競賽獎(jiǎng)績效依據(jù)。同時(shí)班組成員也要承擔(dān)一定的責(zé)任,考評(píng)好的給予嘉獎(jiǎng),相反考評(píng)差的'要給予考核,

  調(diào)動(dòng)每一個(gè)員工積極參與班組的管理,讓大家清醒地認(rèn)識(shí)到,只有把工作做細(xì)、做扎實(shí)才能提高班組的綜合水平,只有工段做到公平、公正,才能使組員心服口服,為下一步的班組建設(shè)打下一個(gè)堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

  6、檢修管理明確責(zé)任人:

  今年從1月份到11月份水泥磨系統(tǒng)計(jì)劃檢修水泥發(fā)運(yùn)系統(tǒng)計(jì)劃檢修共223項(xiàng),每次檢修前工段都召開檢修碰頭會(huì),組織班組長參加,會(huì)上細(xì)化檢修項(xiàng)目,將檢修項(xiàng)目落實(shí)到班組。明確檢修責(zé)任制,實(shí)行檢修驗(yàn)收制,重點(diǎn)項(xiàng)目工段長全過程跟蹤,對(duì)檢修項(xiàng)目工段逐一驗(yàn)收,發(fā)現(xiàn)項(xiàng)目未達(dá)到檢修目地的,要求班組重新檢修直至合格為準(zhǔn),保證了檢修項(xiàng)目保質(zhì)保量的完成,223項(xiàng)檢修未發(fā)生一起檢修返工事故。檢修質(zhì)量進(jìn)一步得到提高,確保了水泥磨、立磨及包裝機(jī)的有序正常運(yùn)行

  二、工作不足:

  1、安全管理工作做的不細(xì)致不全面:

  雖然在工段在安全管理工作中做了大量的工作。如隱患的排查、安全培訓(xùn)、安全臺(tái)帳的建立與完善、安全學(xué)習(xí)與安全活動(dòng)的組織等各項(xiàng)工作都有明顯的進(jìn)步。但還做的不細(xì)致、不扎實(shí)。員工在工作過程中還存在僥幸心理,麻痹思想,有時(shí)為趕工作進(jìn)度,未嚴(yán)格按照安全操作規(guī)程進(jìn)行操作,在特殊場所作業(yè)不能及時(shí)的辦理相關(guān)手續(xù)。還需進(jìn)行加強(qiáng)宣貫安全知識(shí),提高員工的安全意識(shí)。

  2、工器具管理存在不足:

  上一年工段工器具損壞較多,雖存在一些因質(zhì)量問題導(dǎo)致工具的損壞,但人為損壞的工具還是占多數(shù)的,工段缺乏對(duì)工具的有效的管理辦法,對(duì)責(zé)任人的考核力度較小。

  3、備件維修存在把關(guān)不嚴(yán):

  上一年雖然備件維修較多,但是也存在一些備件維修質(zhì)量不高。,例如2#打散機(jī)總成的維修、包裝噴碼機(jī)的維修等。備件維修把關(guān)不嚴(yán),給生產(chǎn)運(yùn)行帶來了一定的困難。

  三、20xx年工作安排

  1、20xx年公司面對(duì)的市場形勢將更加嚴(yán)峻,我們將繼續(xù)和公司一起共同面對(duì)難關(guān),抓好職工的思想教育,努力做好自己的本職工作。

  2、機(jī)修工段將繼續(xù)圍繞安全生產(chǎn)為中心,認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司、車間下達(dá)的各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營計(jì)劃,把安全生產(chǎn)放在首位,保質(zhì)保量完成上級(jí)下達(dá)的生產(chǎn)計(jì)劃。

  3、合理安排作業(yè)場地,現(xiàn)場管理繼續(xù)推行“5s”管理,實(shí)現(xiàn)清潔生產(chǎn)。加強(qiáng)美化車間內(nèi)部工作環(huán)境,使職工能在一個(gè)干凈清潔的環(huán)境里舒心的工作。

  4、維護(hù)好工段的所有設(shè)備,使它們隨時(shí)都能保持一種高效的運(yùn)轉(zhuǎn)能力。

  5、繼續(xù)加強(qiáng)職工隊(duì)伍建設(shè),提高職工隊(duì)伍戰(zhàn)斗力,使管理水平再上一個(gè)新臺(tái)階。加強(qiáng)員工培訓(xùn),鑒于目前員工業(yè)務(wù)素質(zhì)和思想素質(zhì)有待提高,我們在明年將繼續(xù)采取理論培訓(xùn)、現(xiàn)場培訓(xùn)、技能考核等方式進(jìn)行培訓(xùn),提高機(jī)修隊(duì)伍的凝聚力、戰(zhàn)斗力;加強(qiáng)培訓(xùn),提高機(jī)修人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和思想素質(zhì)。

機(jī)修工年度工作總結(jié)3

  在一年的新開始時(shí),做好年度工作計(jì)劃是工作最好的開端,但是也不忘總結(jié)過去一年的工作成績與需要改進(jìn)的地方。以下是江門人才網(wǎng)整理的詳細(xì)的機(jī)修工年終總結(jié),僅供閱覽:

  毋庸置疑,在過去的工作中,機(jī)修班的全體員工在廠里各領(lǐng)導(dǎo)和設(shè)備科的帶領(lǐng)下,嚴(yán)格遵守廠里的各項(xiàng)規(guī)章制度,從各方面嚴(yán)格要求自己。一直以來堅(jiān)持以廠里的實(shí)際情況為出發(fā)點(diǎn),以保障機(jī)器的正常運(yùn)轉(zhuǎn)為前提,最大限度的降低維修成本和縮短維修工時(shí)為目標(biāo),不斷學(xué)習(xí),總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)與教訓(xùn)。雖然機(jī)修工種工作環(huán)境比較復(fù)雜,但機(jī)修組的每位成員都勤奮肯干,發(fā)揚(yáng)不怕吃苦、團(tuán)結(jié)拼搏的精神,不斷提高了自身的職業(yè)道德素質(zhì)和職業(yè)技能水平。從而在面臨的一系列挑戰(zhàn)中出色的完成了各項(xiàng)任務(wù),為各個(gè)車間能按時(shí)完成各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)打下了良好的基礎(chǔ)。

  在各位領(lǐng)導(dǎo)和全體機(jī)修成員的共同努力下,取得了以下比較突出的成績:

  一、完成了鍋爐內(nèi)部進(jìn)水管及排水管管道結(jié)垢的疏通和爐排斷裂等修理任務(wù)。

  二、按時(shí)完成了酸洗凈化塔底座及葉輪的更換以及底座的改造任務(wù),使抽風(fēng)系統(tǒng)運(yùn)轉(zhuǎn)時(shí)震動(dòng)性更小,系統(tǒng)更穩(wěn)定。

  三、五月份出色的完成了上海八臺(tái)螺栓機(jī)的氣管、油路的清理及部分零部件的更換與安裝工作,并且在不足兩個(gè)月的時(shí)間內(nèi)部順利調(diào)試成功且投入生產(chǎn),為以后的產(chǎn)量任務(wù)的完成提供了保障。

  四、安全環(huán)保意識(shí)和安全措施的不斷加強(qiáng)和完善,特別是通過了六月份的一系列安全活動(dòng),使每個(gè)員工意識(shí)到安全生產(chǎn)的重要性,安全環(huán)保意識(shí)深入人心。

  當(dāng)然,在工作過程中也存在一些不足之處,主要有:

  一:維修人員理論水平有待提高,特別是對(duì)機(jī)械原理,各機(jī)構(gòu)在機(jī)械中的作用、公差與配合、液壓系統(tǒng)及材料熱處理等方面認(rèn)知較少,相關(guān)維修技術(shù)比較薄弱。

  二:零件熱處理后的硬度,塑性和疲勞強(qiáng)度等綜合力學(xué)性能不能滿足使用要求,加工后成品的形位誤差有時(shí)因超過理論產(chǎn)品的極限值而需再加工甚至報(bào)廢,從而直接影響維修進(jìn)度和機(jī)器的使用性能,又提高了加工成本和維修費(fèi)用。

  三:維修人員較少,制作任務(wù)偏重、工作環(huán)境比較復(fù)雜。為了確保一百多臺(tái)生產(chǎn)設(shè)備及行車、鍋爐、水處理站、酸洗凈化塔及各種管道等輔助設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn)已捉襟見肘,再加上各種制作任務(wù),機(jī)器的人為損壞和晚上突發(fā)性的維修任務(wù)更是力不從心,勞動(dòng)強(qiáng)度較大。

  四:設(shè)備保養(yǎng)力度嚴(yán)重不夠,特別體現(xiàn)在行車、管道、各種泵類的檢修,人員不足是主要原因之一。

  五:對(duì)維修工時(shí)和維修費(fèi)用的相關(guān)考核還不夠細(xì)化,在以后的工作中將通過各種形式努力做到不斷完善和健全,爭取不斷減少維修工時(shí)和降低維修費(fèi)用,提高機(jī)器零部件的回收再利用率。

  六:車間無固定休息場所,F(xiàn)有的短袖工作服不利于焊接氧割作業(yè)。

  意見與建議:

  一:產(chǎn)品質(zhì)量一直是企業(yè)生存的'支柱,而產(chǎn)品開裂自建廠以來都是制約公司發(fā)展的一道瓶頸,并且嚴(yán)重影響公司的市場競爭力和公司的形象與名譽(yù)。公司應(yīng)盡快下大力氣從根本上解決此類問題,才能保障企業(yè)的發(fā)展和應(yīng)對(duì)市場競爭立于不敗之地。

  二:片面追求產(chǎn)能的提升而忽略了加大對(duì)產(chǎn)品的研發(fā)力度、市場調(diào)查和對(duì)在職員工的職業(yè)道德素質(zhì)和職業(yè)技能水平的培訓(xùn)與考核,員工整體素質(zhì)的高低對(duì)企業(yè)的發(fā)展有著關(guān)鍵性作用,操作技能和理論水平的提高也是技術(shù)創(chuàng)新的基礎(chǔ),公司應(yīng)為員工創(chuàng)造更多形式的培訓(xùn)機(jī)會(huì)和學(xué)習(xí)平臺(tái)。

  三:節(jié)能減排,降低生產(chǎn)成本只停留在理論萌芽階段,未能及時(shí)具體的落實(shí)到各部門、車間及個(gè)人。而且大部分員工都對(duì)此認(rèn)為與個(gè)人無關(guān),不能充分認(rèn)識(shí)到其作用于影響。

  四:有壓力才有動(dòng)力,長期的按部就班的管理方式和工作方式束縛了個(gè)人的思維方式,形成思維定勢。因而容易出現(xiàn)同一個(gè)錯(cuò)誤連犯幾次而未找到根本原因,不思改進(jìn),缺乏創(chuàng)造性思維和工作方法。建議開會(huì)時(shí)增加會(huì)議討論時(shí)間,根據(jù)公司實(shí)際情況提出下一次會(huì)議所討論的問題,可要求人人提議發(fā)言。這樣既能客觀、真實(shí)、全面的反映出問題的特征,又便于決策者集思廣益,做出更精準(zhǔn)的結(jié)論。

  五:公司的各項(xiàng)機(jī)器和工程設(shè)施的改造應(yīng)由相關(guān)部門或車間提交具體的改造方法和完善的可行性報(bào)告,這樣既能有效的避免重復(fù)建設(shè),保障工程質(zhì)量,又能完善責(zé)任追查制度,做到有章可循。

  六:廠內(nèi)設(shè)商店。既能增加工作崗位,服務(wù)公司員工,又能為廠里增收。

  七:道路旁和廠門口設(shè)垃圾箱,分可回收和不可回收兩類。可減少亂扔垃圾現(xiàn)象,美化廠內(nèi)環(huán)境。

  八:年終獎(jiǎng)按個(gè)人職務(wù)及該年度個(gè)人對(duì)公司的不同貢獻(xiàn)因人而異。

  九:工會(huì)應(yīng)充分發(fā)揮其作用,服務(wù)于員工。

  在以后的工作中,機(jī)修組將不斷總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)和改進(jìn)工作方法,根據(jù)實(shí)際情況靈活應(yīng)用各種資源,提高工作積極性。與廠里的實(shí)際發(fā)展情況相結(jié)合,克服一切困難,為保障機(jī)器的正常運(yùn)轉(zhuǎn)、降低維修成本和提高工作效率、培養(yǎng)出一支能順應(yīng)公司發(fā)展需要、綜合素質(zhì)過硬的維修隊(duì)伍而努力。我們有理由相信,在公司領(lǐng)導(dǎo)睿智的決策下,在全廠員工的共同努力下,公司將迎來另一片更廣闊的發(fā)展空間。

機(jī)修工年度工作總結(jié)4

  20xx年即將過去,回顧這一年來,我們車間機(jī)修工段在公司、分廠、車間領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司及分廠、車間下達(dá)的各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo),通過全體機(jī)修工作的不懈努力,始終做好服務(wù)后勤兵,保障了開松車間生產(chǎn)搬遷兩不誤,現(xiàn)將這一年以來的工作總結(jié)如下:

  一、強(qiáng)化管理,確保安全文明生產(chǎn)

  “安全第一”是企業(yè)生產(chǎn)的基礎(chǔ);我們工段現(xiàn)在維修工8名,主要擔(dān)負(fù)著開松車間機(jī)械設(shè)備的維護(hù)工作和新進(jìn)設(shè)備的安裝工作,安全生產(chǎn)對(duì)我們工段尤為重要。為此、工段逢會(huì)必講安全,廣泛宣傳安全生產(chǎn)的重要性,時(shí)時(shí)提醒和督促機(jī)修工必須重視安全,使安全警鐘長鳴,同時(shí)積極參加公司組織的安全知識(shí)培訓(xùn)。鼓勵(lì)大家通過學(xué)習(xí),積極結(jié)合實(shí)際情況、仔細(xì)查找身邊的安全隱患和危險(xiǎn)源,將安全隱患扼殺在萌牙狀態(tài),從而杜絕安全事故的發(fā)生,xxxx年全車間僅600元的工傷費(fèi)用。

  二、克服困難、重視科技進(jìn)步,促進(jìn)生產(chǎn)任務(wù)的全面完成

  xxxx年開松車間進(jìn)行了一次整體搬遷。引進(jìn)了一流的設(shè)備,多筒式除塵機(jī)組3臺(tái);自動(dòng)打包機(jī)一臺(tái);我們工段人員都未曾安裝和調(diào)試過。我們工段在滿足車間日常維修任務(wù)的同時(shí)硬是克服重重困難,安裝、調(diào)試至直一切正常。而且我們積極響應(yīng)車間節(jié)能降耗的原則,對(duì)設(shè)備勤保養(yǎng),全年設(shè)備完好率93.5%,超計(jì)劃完成任務(wù),可利用的決不浪費(fèi),可維修的一定修好,這樣使得全年機(jī)物料消耗應(yīng)是245493元,實(shí)際消耗202947元,實(shí)際節(jié)約42456元,修舊利廢xxxx元為公司節(jié)約成本作出了一定的貢獻(xiàn)。

  三、以提高機(jī)修工的素質(zhì)為目標(biāo),抓好教育工作

  培養(yǎng)一支德才兼?zhèn)涞臋C(jī)修隊(duì)伍是機(jī)修工段工作的重點(diǎn)。為此、我們工段積極參加公司的技能培訓(xùn),理論考試,操作考試,讓培訓(xùn)不走過常

  四、工作中存在的突出問題和不足

  1、隨著企業(yè)規(guī)模發(fā)展,設(shè)備維修日益增加,在人員少,任務(wù)多的同時(shí),臨時(shí)性任務(wù)較多,打亂正常的生產(chǎn)安排。

  2、工段引進(jìn)新設(shè)備、新技術(shù)、沒有經(jīng)過系統(tǒng)的'培訓(xùn)對(duì)設(shè)備維護(hù)和保養(yǎng)還存在難度,希望公司、分廠在今后職業(yè)培訓(xùn)著重于技術(shù)工人的專業(yè)培訓(xùn),使機(jī)修工有機(jī)會(huì)學(xué)習(xí)新技術(shù),新知識(shí),提高他們的整體技術(shù)水平,更好地為公司、為分廠、為車間多做貢獻(xiàn)。

  3、有的設(shè)備已經(jīng)老化,雖長期保養(yǎng)和維護(hù),在工作中也未能達(dá)到最佳狀態(tài),影響產(chǎn)品質(zhì)量。

  4、工資分配方案還需要不斷完善和加強(qiáng),合理體現(xiàn)多勞多得、按技術(shù)等級(jí)分配的原則。

  五、xxxx年的工作安排

  1、我們將繼續(xù)和車間、分廠、公司一起面對(duì)一切,努力做好本職工作。

  2、機(jī)修工段將繼續(xù)圍繞安全生產(chǎn)為中心,認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司及分廠、車間下達(dá)的各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營計(jì)劃,把安全生產(chǎn)放在首位,保質(zhì)保量完成上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)。

  3、合理安排作業(yè)場地,現(xiàn)場管理繼續(xù)推行“7s”管理,實(shí)現(xiàn)清潔生產(chǎn)。

  4、維護(hù)好工段的所有設(shè)備,使它們隨時(shí)都能保持一種高效、優(yōu)質(zhì)的運(yùn)轉(zhuǎn)能力。

  5、繼續(xù)加強(qiáng)員工隊(duì)伍建設(shè),提高機(jī)修隊(duì)伍的凝聚力、戰(zhàn)斗力;加強(qiáng)培訓(xùn),提高機(jī)修人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和思想素質(zhì)。

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