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公司財務部上半年的工作總結

時間:2023-12-30 11:35:04 工作總結 我要投稿

公司財務部上半年的工作總結

  總結是事后對某一階段的學習或工作情況作加以回顧檢查并分析評價的書面材料,它可以有效鍛煉我們的語言組織能力,因此好好準備一份總結吧。你所見過的總結應該是什么樣的?以下是小編為大家收集的公司財務部上半年的工作總結,希望對大家有所幫助。

公司財務部上半年的工作總結

公司財務部上半年的工作總結1

  回顧這即將過去的半年,我們財務部緊緊圍繞公司制定的《20xx年市場營銷計劃》為工作綱領,以公司領導的指示為工作方針,以本部門工作目標書作為工作方向,從而較好的完成了各項任務,F(xiàn)將財務部上半年的工作總結如下:

  一.財務工作主要情況:

  1.今年財務計劃完成情況及原因分析:

  今年1-XX月份實現(xiàn)產品銷售收入

  2.為盡快能啟用新的財務軟件,我們克服了種種困難,要求用友軟件公司結合本公司的實際情況,開發(fā)一套適合公司的財務帳套體系,體系按照《新企業(yè)會計準則》和新編五部委下發(fā)的《企業(yè)內部控制規(guī)范》的要求進行設置。為今后的稅務、審計等部門進行帳務檢查提供了快捷服務。

  3.目前財務軟件已全面運行,完全可以按部門、供應商、產品品種隨時查閱,并且與贛州營銷中心財務部進行了聯(lián)網,實現(xiàn)了數(shù)據(jù)共享。我部門人員也能熟練掌握財務軟件的操作,使財務工作上了一個新的臺階。

  4.因組織結構的變更,財務部人員的工作安排重新進行了調整。公司與贛州營銷

  中心的銜接工作存在較多問題。為使贛州營銷中心盡快進入正常狀態(tài),我部門人員經常加班加點協(xié)助其完成工作任務。

  5.今年以來,財務部利用倉存管理軟件、地磅軟件系統(tǒng)的資源優(yōu)勢,為公司的供應、生產、倉庫管理、財務等提供了準確的數(shù)據(jù),杜絕了過磅時少收漏收資金的現(xiàn)象。

  6.為提升業(yè)務技能水平,本部門人員多次參加了稅務部門組織的"增值稅與所得稅知識"的培訓。

  7.為使閑置的資金能創(chuàng)造更多利潤,我們隨時對各銀行的利率進行跟蹤與比較,并及時做好理財產品工作。

  二.主要存在的.問題

  1. 公司軟件系統(tǒng)的管理相當薄弱,急需專業(yè)的軟件信息管理人員進行維護。

  2. 稅收籌劃方面比較欠缺,未能為公司稅收籌劃找到更好的思路和方法,與稅收等部門的交流有待加強。

  3.財務制度不健全,漏洞較多,造成部門之間的溝通較難到位。

  4.財務人員的綜合素質與業(yè)務水平參差不齊;公司與贛州營銷中心的銜接工作存在一些問題。

  5.現(xiàn)行財務工作處于大量的核算階段,沒有做好更多的分析與管理工作。

  6. 隨著公司的發(fā)展壯大,金蝶財務軟件工資系統(tǒng)不能滿足財務核算的需求,給核算工作帶來很多不便。

  7.工作方式和效率需要改善與提升。

  三.下半年的主要工作:

  1.加強與財政、稅務、銀行等部門的溝通,為企業(yè)爭取更多的優(yōu)惠政策;接待好各級各部門對公司開展財務的檢查,保證檢查工作不出差錯。

  2.做好常規(guī)性財務工作,嚴格執(zhí)行財務核算管理制度,做好資金支付、費用報銷、記賬、票據(jù)審核等基礎工作,及時為各經濟活動提供有力的支持和配合,滿足各部門對財務部的工作要求。

  3.進一步健全財務軟件系統(tǒng),圍繞年度工作目標,加強財務管理,對工作進行自查自糾,查缺補漏,逐步健全公司的財務管理。

  4.做好財務知識在企業(yè)的宣傳與貫徹工作,提升各部門人員既當家又理財?shù)呢攧找庾R。

  5.進一步辦理企業(yè)歷史遺留的財務事項,完成領導交辦的其他工作。

公司財務部上半年的工作總結2

  回顧這即將過去的半年,我們財務部緊緊圍繞公司制定的《20xx年市場營銷計劃》為工作綱領,以公司領導的指示為工作方針,以本部門工作目標書作為工作方向,從而較好的完成了各項任務。現(xiàn)將財務部上半年的工作總結如下:

  一、財務工作主要情況:

  1.今年財務計劃完成情況及原因分析:

  今年1-6月份實現(xiàn)產品銷售收入

  2.為盡快能夠啟用新的財務軟件,我們克服了種種困難,要求用友軟件公司結合本公司的實際情況,開發(fā)一套適合公司的財務帳套體系,體系按照《新企業(yè)會計準則》和最新五部委下發(fā)的《企業(yè)內部控制規(guī)范》的要求進行設置。為今后的稅務、審計等部門進行帳務檢查提供了快捷服務。

  3.目前財務軟件已全面運行,完全可以按部門、供應商、產品品種隨時查閱,并且與贛州營銷中心財務部進行了聯(lián)網,實現(xiàn)了數(shù)據(jù)共享。我部門人員也能熟練掌握財務軟件的操作,使財務工作上了一個新的臺階。

  4、因組織結構的變更,財務部人員的工作安排重新進行了調整。公司與贛州營銷

  中心的銜接工作存在較多問題。為使贛州營銷中心盡快進入正常狀態(tài),我部門人員經常加班加點協(xié)助其完成工作任務。

  5、今年以來,財務部利用倉存管理軟件、地磅軟件系統(tǒng)的資源優(yōu)勢,為公司的供應、生產、倉庫管理、財務等提供了準確的數(shù)據(jù),杜絕了過磅時少收漏收資金的現(xiàn)象。

  6.為提高業(yè)務技能水平,本部門人員多次參加了稅務部門組織的"增值稅與所得稅知識"的培訓。

  7.為使閑置的資金能夠創(chuàng)造更多利潤,我們隨時對各銀行的利率進行跟蹤與比較,并及時做好理財產品工作。

  二、主要存在的問題

  1. 公司軟件系統(tǒng)的管理相當薄弱,急需專業(yè)的軟件信息管理人員進行維護。

  2. 稅收籌劃方面比較欠缺,未能為公司稅收籌劃找到更好的思路和方法,與稅收等部門的交流有待加強。

  3.財務制度不完善,漏洞較多,造成部門之間的`溝通較難到位。

  4.財務人員的綜合素質與業(yè)務水平參差不齊;公司與贛州營銷中心的銜接工作存在一些問題。

  5.現(xiàn)行財務工作處于大量的核算階段,沒有做好更多的分析與管理工作。

  6. 隨著公司的發(fā)展壯大,金蝶財務軟件工資系統(tǒng)不能滿足財務核算的需求,給核算工作帶來許多不便。

  7.工作方式和效率需要改善與提高。

  三、下半年的主要工作:

  1.加強與財政、稅務、銀行等部門的溝通,為企業(yè)爭取更多的優(yōu)惠政策;接待好各級各部門對公司開展財務的檢查,確保檢查工作不出差錯。

  2.做好常規(guī)性財務工作,嚴格執(zhí)行財務核算管理制度,做好資金支付、費用報銷、記賬、票據(jù)審核等基礎工作,及時為各經濟活動提供有力的支持和配合,滿足各部門對財務部的工作要求。

  3.進一步完善財務軟件系統(tǒng),圍繞年度工作目標,加強財務管理,對工作進行自查自糾,查缺補漏,逐步完善公司的財務管理。

  4.做好財務知識在企業(yè)的宣傳與貫徹工作,提高各部門人員既當家又理財?shù)呢攧找庾R。

  5.進一步辦理企業(yè)歷史遺留的財務事項,完成領導交辦的其他工作。

公司財務部上半年的工作總結3

  各部門同事的大力支持配合下,財務部以強烈的責任心和敬業(yè)精神,出色完成了財務部各項日常工作,較好地配合了各分公司及合作方的業(yè)務工作,及時準確地為公司領導、有關政府部門提供財務數(shù)據(jù)。當然,在完成工作的同時也還存在一些不足。

  下面向公司領導匯報一下財務部xxXX年度的工作:

  一、公司本部的財務管理和財務核算工作

  (一)作為職能工作部門,合理控制成本費用,以“認真、嚴謹、細致”的精神,有效地發(fā)揮企業(yè)內部監(jiān)督管理職能是我們工作的重中之重。xxXX年財務部在成本控制方面比往年有了一定的提高,隨著公司業(yè)務的不斷拓展,新增項目前期投入較大,成本費用也隨之增加,每月的日常辦公消耗用品和辦公設備是一筆不小的開支,財務部積極主動配合公司行政部門,在采購工作中嚴格把關,成本控制方面取得了一定成效。

  (二)xxXX年度,財務部的日常會計核算工作具體如下:

  1、在借款、費用報銷、報銷審核、收付款等環(huán)節(jié)中,我們堅持原則、嚴格遵照公司的財務管理制度,把一些不合理的借款和費用報銷拒之門外。

  2、在憑證審核環(huán)節(jié)中,我們認真審核每一張憑證,堅決杜絕不符合要求的票據(jù),不把問題帶到下個環(huán)節(jié)。

  3、每月核算xx多人的工資是財務部最為繁重的工作,除了計算發(fā)放工資外,我們還要為新入職員工說明工資構成及公司相關規(guī)定,這就要求財務人員必須耐心細致,盡量做到少出差錯或不出差錯。經過努力,公司每月基本上能準時發(fā)放工資。

  4、按時完成公司的納稅申報、發(fā)票購買和管理、臺帳登記工作。

  5、完成各政府相關部門下達的工作:公司的工商年檢、會計師事務所的財務審計、對統(tǒng)計局的季度申報等。

  6、催收款項是財務部門最為重要的工作。由于受其他原因影響,工程款的催收難度也有所增加,雖然我們盡了很大努力,也取得一定的成效,但卻不是很理想。

  總之,隨著公司業(yè)務的不斷擴大,xxXX年度財務部工作量越來越大,財務人員的人數(shù)并沒有相應增加。但我們能夠分清輕重緩急,有序地開展各項工作。半年來,我們完成了財務部的日常核算工作,并及時提供了各項準確有效的`財務數(shù)據(jù),基本上滿足了公司各部門及外部有關單位對我部的財務要求。

  二、分公司及合作方的財務核算工作

  (一)跟進收取各分公司的款項,在經營部的幫助下,基本上能夠按照協(xié)議準時收取各分公司的款項。

  本年度,由于A分部的業(yè)務量增大,B分公司、C分公司和D分公司等的部分業(yè)務轉到總公司開具發(fā)票、收退合作款,大大增加了我們的工作量。比如,A分部的年產值比xxXX年增長了xx%;對B、C和D三個分公司xxXX年的開具發(fā)票、合作款的收取跟進、核算退回、投標保證金的支付收取等工作,財務部做了全力配合。

  (二)今年合作方的業(yè)務量也比往年有較大的增加,這部分的利潤占公司的利潤比重較高。同樣,對合作方的開具發(fā)票、工程款的收取跟進、核算退回,投標保證金的支付收取等工作,財務部也全力予以配合完成,工作態(tài)度和工作成績得到了合作方的充分肯定。

  三、不足和有待改善的地方

  半年中,財務部尚有應做而未做、應做好而未做好的工作,比如在資產實物性管理的建章建卡方面,在各項管理費用的控制上,在規(guī)范財務核算程序、統(tǒng)一財務管理表格方面,在更及時準確地向公司領導提供財務數(shù)據(jù)、實施財務分析等方面。在財務工作中我們也發(fā)現(xiàn)公司的一些基礎管理工作比較薄弱;日常成本費用支出比較隨意;這些應是xxXX年財務管理要著重思考和解決的問題。

  作為財務人員,我們在公司加強管理、規(guī)范經濟行為、提高企業(yè)競爭力等方面還應盡更大的努力。我們將不斷地總結和反省,不斷地鞭策自己,加強學習,以適應時代和企業(yè)的發(fā)展,與各位共同進步,與公司共同成長。

公司財務部上半年的工作總結4

  xxxx上半年,財務部全體人員在公司領導的正確領導和兄弟部門的大力支持下,通過上半年的辛勤努力,較好地完成了工作計劃,取得了一定的成績,同時在工作中仍存在著一些問題,有待進一步的加強,現(xiàn)匯報如下:

  一、上半年主要工作:

 。ㄒ唬、團隊建設:

  “和諧才能發(fā)展,團結才有力量”,財務部一直非常重視團隊建設。一年多來,財務人員共同確認了“保證資金安全、服務公司管理、支持公司發(fā)展”的工作目標;逐步培養(yǎng)了“互相尊重、互相體諒、互相學習、互相提醒、互相幫助”及“用工作展示自己,以成績證明自己”的團隊精神。通過考取職稱、結合工作需要自學相關知識、參加講座等多種方式,使財務人員的綜合素質和業(yè)務能力得到了一定程度的提高。強化服務意識,開展“用心服務”項目,及時滿足公司內外對財務工作的需求。同時,在工作中做到了公平公正、自律廉潔,既注重結果又關注細節(jié),友好熱情、以禮相待、虛心學接受各方批評監(jiān)督,在確保公司利益的前提下,形成了較為和諧的業(yè)務關系,促進了財務部工作質量和工作效率的提高。

 。ǘ、業(yè)務方面:

  財務部在按時完成公司、各二級業(yè)務部門、清泉股份及健能飲品的日常財務和統(tǒng)計工作外,還較好的完成了以下幾個方面的工作:

  1、按照公司的部署,協(xié)助公司領導完成了正源水務財政補貼的申請工作,現(xiàn)正在配合財政局進行財政補貼的審計工作;

  2、協(xié)助辦公室完成了正源水務的物價調整申報工作,現(xiàn)正在準備迎接物價部門的成本監(jiān)審工作。

  3、通過市住房公積金管理中心溝通協(xié)調,針對公司人員多、資金緊張的實際情況,雙方達成了繳納協(xié)議,現(xiàn)完成了繳納的所有手續(xù)。

  4、完成了市國資委安排的正源水務的業(yè)績考核審計工作。

  5、完成了正源水務的營業(yè)執(zhí)照年檢的`財務審計工作、所得稅匯算清繳審計工作、外匯收支審計工作、聯(lián)合年檢的審計及報批等工作。

  6、配合香港會計師事務所完成了合資公司的08年財務及09年1-3月份財務兩次審計工作。

  7、完成了清泉股份歷史欠稅問題的協(xié)調及處理工作。

  8、按計劃逐項解決了財務上歷史遺留問題。

  9、按照公司管理升級的工作要求,財務部按團隊建設、人員素質、業(yè)務開展、財務關系、辦公環(huán)境、健身活動、勞動紀律與衛(wèi)生等方面

  一直在有目標、有計劃、有步驟地開展工作,已取得了較好的效果。

  10、按時完成了公司安排的其他工作。

  二、 存在的問題:

  1、財務部的管理職能沒有得到正常發(fā)揮。一方面是各方面認識有待提高,一方面是財務人員的綜合素質尚需提升,財務部提供管理信息的及時性和有效性有待加強;

  2、財務部對國家稅務政策、金融政策變化的敏感性有待提高;

  3、財務部的籌資管理和財務風險管理能力有待加強。應隨時了解金融市場的變化、掌握籌資的額度和時機,合理規(guī)避財務風險;

  4、對帳及實物資產清查盤點工作次數(shù)較少。應及時處理對賬和清查盤點結果,及時催收欠款,合理利用實物資產,提高其使用效果;

  5、在帳務中存在的歷史遺留問題仍然較多,處理起來有相當?shù)碾y度。

  三、明年工作計劃:

 。ㄒ唬F隊建設:

  繼續(xù)加強團隊建設,將團隊建設理念和財務部具體情況充分結合,以人為本,不斷完善財務部內部管理制度,盡量使財務人員全體人員的潛能得到最大程度的發(fā)揮,為公司的發(fā)展作出最大的貢獻。

 。ǘ、業(yè)務方面:

  在全方位做好各部門日常財務工作的前提下,下半年主要完成以下工作:

  1、按照公司安排,做好財政補貼確認的后續(xù)工作;

  2、配合物價局,做好物價調整工作的成本監(jiān)審等相關工作;

  3、協(xié)調好住房公積金的繳納工作;

  4、做好09年上半年的財務分析和財務評價工作;

  5、進一步提高財務核算的工作質量,繼續(xù)由專人處理歷史遺留問題;

  6、加強財務管理,保證資金安全;加強財產清查工作,做到帳實相符,督促各部門加強實物資產的管理,確保公司資產的安全完整;

  7、通過各種方式全面提升財務人員的綜合素質,深入基層,全面系統(tǒng)地掌握公司各業(yè)務領域的有關細節(jié),在此基礎上,對不同時期和階段的經營成果及財務狀況進行客觀深入的分析評價,為公司生產經營決策提供及時、充分、有效的財務信息和管理建議,發(fā)揮財務管理和財務信息提供者的職能;條件允許的情況下,開展以財務管理為中心的ERP建設,使公司領導及時全面掌握企業(yè)資源狀況;

  8、做好各項以財務為主的業(yè)務流程梳理、規(guī)范,提高統(tǒng)計分析工作的及時性和有效性;

  9、繼續(xù)全面開展財務部管理升級工作。以“保證資金安全,服務公司管理,支持公司發(fā)展”為目標,以“財務核算、財務管理、管理會計和諧發(fā)展”為措施,針對財務部管理升級中存在的問題,按照統(tǒng)籌兼顧,逐項解決,不斷完善的原則持續(xù)進行,將財務部管理的不斷升級、完善作為我們長期工作來開展。

  10、按時完成公司安排的其他臨時性工作。

公司財務部上半年的工作總結5

  回顧過去的半年,財務部在公司領導的正確指導和各部門經理的通力合作及各位同仁的全力支持下,在圓滿完成財務部各項工作的同時,很好地配合了公司的中心工作,在如何做好資金調度,保證工程款的支付,及時準確無誤地辦理銀行按揭和房款的收繳等方面也取得了驕人的成績。當然,在取得成績的同時也還存在一些不足,下面我一一向各位領導和同仁匯報:

  一、財務核算和財務管理工作

  組織財務活動、處理與各方面的財務關系是我部的本職工作,隨著業(yè)務的不斷擴張,記帳、登帳工作越來越重要。為提高工作效率,使會計核算從原始的計算和登記工作中解脫出來。我們在年初即進行了會計電算化的實施,經過一個月的數(shù)據(jù)初始化和三個月的手機結合,全體財務人員全都熟練掌握了財務軟件的應用與操作,財務核算順利過渡到用電算化處理業(yè)務。這為財務人員節(jié)約了時間,還大大提高了數(shù)據(jù)的查詢功能,為財務分析打下了良好的基礎,使財務工作上了一個新的臺階。

  財務部一直人手較少,但在我們高效、有序的組織下,能夠輕重緩急妥善處理各項工作。財務部每天都離不開資金的收付與財務報帳、記帳工作。這是財務部最平常最繁重的工作,半年來,我們及時為各項內外經濟活動提供了應有的支持;旧蠞M足了各部門對我部的財務要求。

  公司資金流量一直很大,尤其是在12月至3月收繳銷售款的期間,現(xiàn)金流量巨大而繁瑣,財務部xx和xx兩位同志本著“認真、仔細、嚴謹”的工作作風,各項資金收付安全、準確、及時,沒有出現(xiàn)過任何差錯。半年累計實現(xiàn)資金收付達2億3757萬元。企業(yè)的各項經濟活動最終都將以財務數(shù)據(jù)的方式展現(xiàn)出來。

  在財務核算工作中每一位財務人員盡職盡責,認真處理每一筆業(yè)務,為公司節(jié)省各項開支費用盡自己最大的努力。財務部審核原始單據(jù)12924張,處理會計憑證2179張,準確無誤地出具各類會計報表無數(shù)。

  制度屬于企業(yè)的硬性管理,任何成功的企業(yè)無一例外的有其嚴格的規(guī)章制度。長天公司從無到有,從當初的三兩人到今天的上百人,規(guī)范各項經濟行為已日益成為企業(yè)管理的主題。在過去的半年中,財務部相繼出臺了關于財產管理、合同簽定、費用控制等方面的規(guī)章制度。為完善公司各項內部管理制度,建設財務管理內外環(huán)境盡了我們應盡的職責。

  財務部除要認真負責地處理公司內部財務關系外,為達成本單位的任務,還要妥善處理外部各方面的財務關系。與外部建立并保持良好的聯(lián)系。本年度財務部友好妥善地處理了各單位的往來款項的收支。同時與銀行建立了優(yōu)良的銀企關系、與稅務機構建立了良好的稅企關系,全面處理了保險公司遺留資產的往來手續(xù),并圓滿完成了對統(tǒng)計、工商等各部門有關資料的申報。

  二、資金調度和信貸工作

  資金對于企業(yè)來說,就如“血液”對于人體一樣重要。今年工程建設全面鋪開,各經營管理機構逐步建立,新員工不斷加盟。資金需求日益增加。尤其在1—5月份項目未能取得任何經濟收益的情況下,公司承受了巨大的資金壓力。我部根據(jù)工程建設和公司發(fā)展的要求,為確保資金使用單位各項工作的順利開展,與總公司一起籌劃、合理安排調度資金。

  同時財務部還全面承擔了5月份開始的銷售收款和銀行按揭工作,在全體財務人員和招商人員的`共同努力下全力以赴地做好了資金的快速回籠。保證了市場建設的順利進行,及時償還了銀行到期貸款,全年累計完成投資2.6億元,償還到期貸款4500萬元。資金的成功運作保證了長天和東方公司的正常運轉,更是繼續(xù)樹立了東方公司xxx資信企業(yè)”的良好形象。

  自項目啟動以來,一直有多家銀行向公司進行信貸營銷。為了公司的長足發(fā)展,財務部與工行東塘支行建立了信貸關系,以期達到積累企業(yè)信譽的目的。我部于3月—5月向銀行申請房地產開發(fā)貸款3000萬元。期間收集、整理了大量資料,編制各類貸款報告,與銀行人員商談貸款工作,多次接待銀行各級領導的視察,在完成貸款工作的同時與銀行建立了良好的合作伙伴關系,同時使我們對貸款工作有了全面的了解,學到了新的業(yè)務知識。

  三、全力協(xié)助招商工作

  招商是本年度的重中之重,招商政策的優(yōu)劣與否直接關系到公司的生存和發(fā)展。財務部協(xié)助公司領導做了大量的財務分析和市場調查。全面參與了公司招商政策的制定,為公司制定銷售價格、租賃價格,出臺各項招商政策和調動招商積極性和主觀能動性提供財務參考。

  由于董事長、總經理正確的決策和超前的預見,以及全體員工的不懈努力,招商工作取得了可喜的成績。根據(jù)財務統(tǒng)計數(shù)據(jù)截至5月31日,門店銷售:297個、住房銷售262個,成交率72.44%,成交額11560萬元,實收房款9301萬元,尚有未收房款20xx萬元,資金回收率為92.62%;預定門店67套,收取定金139萬元。出租自有門店92套,收取定金59萬元,出租率53.25% 。

  在這5個月中,財務部和招商部同心協(xié)力,加班加點,尤其是在審批至11月16日的按揭貸款中,表現(xiàn)了兩部門不怕苦不怕累的良好工作作風。當月工行xx支行向公司發(fā)放按揭貸款2391萬元,創(chuàng)該行月發(fā)放按揭貸款的最高記錄。確實取得了驕人的業(yè)績。

  時光飛逝,今年的工作轉瞬即為歷史。一年中,財務部有很多應做而未做、應做好而未做好的工作,比如在資產實物性管理的建章建卡上,在各項經營費用的控制上,在規(guī)范財務核算程序、統(tǒng)一財務管理表格上,在及時準確地向公司領導匯報財務數(shù)據(jù),實施財務分析等方面都相當欠缺。

  在財務工作中我們也發(fā)現(xiàn)公司的基礎管理工作比較薄弱;日常成本費用支出比較隨意;公司對員工工作要么沒有很明確嚴格具體科學的要求;要么就是執(zhí)行乏力;也有一些員工在工作中不能站在公司的立場和利益上等等。這些應該是20xx年財務管理要重點思考和解決的主題,也是每一位長天人如何提高自我、服務企業(yè)所要思考和改進的必修課。

  作為財務人員,我們在公司加強管理、規(guī)范經濟行為、提高企業(yè)競爭力等方面還應盡更大的義務與責任。我們將不斷地總結和反省,不斷地鞭策自己,加強學習,以適應時代和企業(yè)的發(fā)展,與各位共同進步,與公司共同成長。

公司財務部上半年的工作總結6

  我負責的財務部工作,今年感覺還是比較滿意的,3月份xx離職,財務部人員略顯不足,而且上半年,公司業(yè)務也是相對繁忙,xx跟xx工作認真負責,使財務部工作開展正常,為公司的運轉提供強有力的保證。但是我們都是新人,不能有驕傲的想法,腳踏實地的一步步去坐,財務工作要求細心謹慎,不能有一些差池!

  公司目前財務問題還是資金回籠略顯緩慢,長期以往對資金鏈安全及公司信譽度有不良的影響,

  第一、我們的業(yè)務員要加強對客戶對賬催帳工作,畢竟你們跟客戶最熟悉。

  第二、我們的財務部同事要配合、監(jiān)督好我們的業(yè)務員催款工作。

  第三、要有適當?shù)莫剟顟土P制度。最重要的是各位同事的團結一致,大力配合。

  對于其他部門,比如計調部,今年比去年表現(xiàn)好很多,主要體現(xiàn)在計調的速度增加很快,相對比較及時的能拿出行程報價,而且公司加強了采購、簽約了一些優(yōu)秀的地接社,增加景區(qū)返利。計調是公司競爭的核心,每一個房間、每一次用車、每一頓餐,我們都要想辦法做到價廉物美,一個計調如果能做到這一點呢,必須要跟公司的未來、榮譽掛鉤,一次成功的操作可能會增加幾個客戶,一次失敗的操作將失去幾十個甚至幾百個客戶。

  門市上半年的成績比去年有所增加,但是我覺得遠遠不夠,門市占有公司總產量的比例還是太小了,從另外一方面來說,潛力巨大!

  最后我們來提一下導游部,這是一個90后為主的.部門,導游部其實不僅僅只做導游,而且想辦法要發(fā)展一些客戶,對于在第一線工作的導游,接觸客人的機會最多,是否想辦法讓這些客人成為你的客戶呢,從半年的財務報表來看,新導游的客戶幾乎為零,或許是公司的激勵措施不夠,但是否也是個人夢想的缺失!

  前幾天,聽xx的夢想想去新疆,我覺得很好,人要有夢想!夢想并不一定是遙不可及的,也可以是切合實際的一個階段性的想法。公司開業(yè)之初,我的夢想是一年能盈利一些,讓我可以去幾個想去的地方旅行、徒步!以前的股東林總當時的夢想是每天可以掙一包“中華”抽抽。所以我說夢想可以是一次旅行、可以是一個”蘋果”,可以是車子、房子、老婆;夢想是可以轉變的,我們可以失敗,不能沒有夢想。

  我真希望來跟我們走的人都有夢想,從跟我走出去的人尋找另外的夢想,很多老的同事出去,我覺得非常痛心,可以肯定的是我們那里做不好了,也理解他們要去尋找自己新的夢想!

  目前我的夢想是,把跟我走旅游做成蒼南縣最好的最大的旅游服務商,必須把最好放在最大的前面,

  沒有物美價廉的服務,沒有品牌的意識是做不成最大的,去年通過數(shù)據(jù)的統(tǒng)計,跟我走旅行社可能是蒼南縣旅行社里營業(yè)額最高的旅行社,但是絕不是最好的旅行社,我們還太年輕!今年9月份是我們公司創(chuàng)辦六周年的時間,中國的小企業(yè)平均生命力是4—5年,我們已經過了這個門檻,我希望公司能帶著夢想長期發(fā)展下去,至于能不能做百年企業(yè),這只能是我們的理想了,如果跟我走員工沒有夢想,將離開跟我走,如果跟我走沒有夢想,就讓他退出旅游市場。

  最近根據(jù)需要,我們要把公司的人員調整為兩大部門。

  一、操作部包含計調、財務、導游;

  二、銷售部包含門市、業(yè)務員及公司其他一切可以銷售的人員。我們要開始明確自己的分工,銷售部負責推銷旅游產品營銷,負責合同的細節(jié)、負責旅游回訪,而操作部負責對銷售的產品進行采購、安排、帶團,雙方要多溝通,多交流,細節(jié)中含有魔鬼,旅游銷售和操作特別要注重細節(jié)。

  今年下半年我們將開拓一些村居、企業(yè)、普通老百姓的業(yè)務,我們可能需要增開一些門市部,對于我們的管理更加是個挑戰(zhàn),但為夢想出發(fā),我們必須得前進!

公司財務部上半年的工作總結7

各位領導:

  大家好!

  做匯報之前首先要感謝各位部長,領導們對我財務工作的支持,因為財務的日常工作是和每個部門都要打交道,得及時聽取各部門的意見及建議,才能發(fā)現(xiàn)問題及時糾正,這樣才能發(fā)揮會計的監(jiān)督職能,及時把信息反饋到領導層,把工作變得更加主動,所以我要感謝各位,是您們的支持讓我的財務工作可以順利進行。謝謝大家!

  下面我對上半年的工作做一個總結,我日常主要負責的財務工作是:地稅各類稅種的申報、正達所有類別人員的工資核算及工資憑證的編制、各類人員薪酬獎金個人所得稅的核算與申報、SAP操作系統(tǒng)各種增加和減少項目的維護,和SAP系統(tǒng)使用中,日常操作的指導、所有支票、電匯及承兌匯票付款支出時的審核工作、固定資產增減及折舊的核算、每個月的資金計劃匯總分析及上報、水處理產品的庫存和其生產成本的核算、增值稅進項稅發(fā)票的`認證與核對,正達公司資產負債表、利潤表的編制和打印、與海油內部企業(yè)往來賬的核算與申報、內部關聯(lián)交易平臺在SAP系統(tǒng)中的操作、以及月底上報總公司的財務變動分析和公司管理報告編制等工作。因為財務工作重復性比較強,在這我就不一一列舉每項工作的開展情況了,其中比較重要的工作情況在這里像大家匯報一下:

  1、 通過大量的財務數(shù)據(jù)采集,協(xié)助樂部長將20xx年度企業(yè)所得稅匯算清繳的工作圓滿完成。

  2、 工資的核算。因為我公司人員類別非常繁雜,分為:SAP線上企聘人員、線上社聘人員、正達社聘人員、正達借調研究院社聘人員、線上勞務派遣人員、線下勞務派遣人員、老制度人員和;瘎趧杖藛T等八個類別,每個類別得核算方法都有所不同,并且每個類別都要核算到各個組的成本,所以造成工資核算及憑證編制異常繁瑣,稍有不慎就會造成各部門成本得差錯,和薪酬、稅金、單位往來帳的差錯,但經過本人的細心核對,不厭其煩的反復核算,使得1-6月份工資薪金的核算達到零失誤的水平。

  3、 準確快速的核算出,海油核心貢獻獎的稅前獎金數(shù)額,另準確快速的核算出,服務部一次性獎金的個人所得稅額,從而保證了各類獎金的及時發(fā)放。

  4、 固定資產方面,經過與設備管理人員和設備使用人員的反復詳細核對,確認了,因生產廠實驗室改建,拆除、閑置、或年久失修等多種原因造成的,報廢資產171臺,目前正在與商務部協(xié)商處置這批報廢資產,預計下半年可以完成報廢完結任務。

  5、 耐心與各個內部關聯(lián)企業(yè)交流、溝通,核對我公司收入與支出的往來款項,以及應收應付款的余額和發(fā)生額,做到月底關聯(lián)交易平臺的數(shù)字與內部企業(yè)各個單位得數(shù)字完全相符。

  6、 月底及時準確的向總公司上報,我們公司的財務報表和管理報告,得到總公司的一致認可。

  總之在上半年里,我在新的助理崗位有了新的提高,也取得了一些成績,同時也存在很大的不足,應該再加強各種財務知識理論的學習,要有一顆勇攀高峰的進取之心,隨著社會的不斷發(fā)展,會計概念越來越抽象,它不再局限于某個學科,在金融、稅務、計算機應用、公司法、企業(yè)管理等諸多領域都有所涉及,這就給財務人員提出了更高的要求,如果想在事業(yè)上有所發(fā)展,就必須武裝自己的頭腦,來適應優(yōu)勝略汰的市場競爭環(huán)境。人生能有幾回搏,在今后的日子里,我要繼續(xù)加強學習,擺正自己位置,做到不爭功,不推過,當好樂部長的參謀和助手,做好自己的本職工作,爭取為公司做出,更大的貢獻。 謝謝大家! 我的匯報到此結束。

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