學?倓漳甓裙ぷ骺偨Y
總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況進行分析研究,做出帶有規(guī)律性結論的書面材料,它是增長才干的一種好辦法,因此我們要做好歸納,寫好總結?偨Y怎么寫才能發(fā)揮它的作用呢?以下是小編為大家整理的學?倓漳甓裙ぷ骺偨Y,歡迎閱讀與收藏。
學?倓漳甓裙ぷ骺偨Y1
我?倓展ぷ魅藛T始終秉持“為教育教學服務,為教師學生服務”的信念,堅持以“服務、規(guī)范、精細、落實、安全、和諧”為工作準則,堅持微笑服務、主動服務;堅持首問責任制,“立即就辦”的宗旨。經過總務處全體員工的共同努力,總務工作有了新的氣象,并取得了一定的成績。,現將上半學期工作總結如下:
一、以服務為宗旨,努力做好各項工作
學期伊始,總務處工作人員提前全部到崗,做好新學期的各項準備工作。在最短的時間內,認真完成校園各項檢查工作,完成美術教室物品回遷、協(xié)助學校特設課的服務工作、安裝科學實驗室、完成了班級的課桌椅的配置工作以及學校環(huán)境衛(wèi)生清理工作。
九月份先后完成了事業(yè)單位法人證法人及組織機構代碼證的變更手續(xù)、為了進一步提高學校的硬件設施水平,教室安裝校園網絡。完成了教學樓、應急樓梯輔助教學樓外墻、廁所、美術教室的粉刷工作。在十月份做好入冬前的校園安全檢查工作以及冬季用品的準備工作。完成了標準化實驗室的各項準備工作。更換會議室的沙發(fā)、會議桌。十一月份除做好日常校園常規(guī)檢查外、完成了標準化驗收資料、校園花架裝飾、辦公區(qū)教學區(qū)窗簾安裝。同時還完成了學生城鎮(zhèn)醫(yī)保續(xù)保工作、調整學校校長辦公室、教室辦公室、檔案室。安裝交互式電腦2臺。完成學生課本費的備案工作。完成2013教職工績效工資發(fā)放工作。
二、以高質量管理為目標,促進工作再上臺階
總之,這一年來學校后勤部門從維護學校利益出發(fā),時時處處以主人翁精神,以“務實高效”的工作作風,以“眼口勤,心善思,手腳快”的工作狀態(tài),高效管理,優(yōu)質服務。今后我們全體總務人員將更加主動在書本中學習,在實踐中學習,向兄弟學校學習,積極探索學校精細化管理模式,更加盡心為學校服好務,使學校穩(wěn)步前進。
一、項目實施情況
本學期,在區(qū)教育局“義務教育優(yōu)質均衡發(fā)展促進工程”領導組和北師大專家團隊的直接領導和指導下,我校均衡發(fā)展促進工程圍繞“公平教育” 特色建設進行了以下工作。
1. 成立了學校創(chuàng)建特色機構領導組,確立學校創(chuàng)建特色——公平教育。研討征集多方意見,擬定了學校特色創(chuàng)建實施方案,并進行大力宣傳。從學校管理、課堂教學、少先隊活動、家校結合建設等方面,全方位打造公平教育。充分發(fā)揮課堂教學主陣地功能,關注“公平教育課程育人”的建設,讓學生體會到公平教育時時處處存在。
2. 整體聯動,加強學習,收獲多多。
本學期我們進一步加強學習,深入思考。每一位教師通過自學與集體學習相結合,多渠道收集資料,從提高自身實施“公平教育”的能力和水平上,從教育理念、營造公平教育環(huán)境、打造公平、民主課堂、開展公平輔導、活動以及課題研究等方面學習、反思。每一位教師都撰寫了讀書心得、公平教育心得、專題論文。
(1)通過學習特色校建設教師的意義,全體教師更加明確了國家對教育的要求,區(qū)域教育走向優(yōu)質均衡發(fā)展的過程,特色學校是世界各國教育追求的目標,也是學校文化形成的過程,辦優(yōu)質教育需經歷以下三個階段:規(guī)范辦學←→特色辦學←→文化立校。
(2)對學校特色的理解,辦學特色即整體特色。
(3)特色的確定。要考慮以下幾點:學校歷史的傳承、學校的地域環(huán)境特點、學校自身的優(yōu)勢。
(4)學校特色的五性:方向性、獨特性、合理性、實踐性、科學性。
3. 在全體教師討論、辯證的基礎上,領導組認真制定了“公平教育”實施方案。特色建設方案不同于工作總結和科研報告或課題,應該是預設的角度去設計,它應是圖紙類型。我們所做的方案能不能具體操作也是我們值得深思的問題。沙小燕導師見面會所得進一步理清了我們的思路,多次對實施方案進行了修訂,逐步完善了方案,使目標更為清晰、理論依據更充分,可操作更強。方案應是按重點途徑走下去,不一定面面俱到,在以后的工作中可以不斷做深做細。她讓我們理清學校特色提出的背景缺乏的東西擺出來,迫切性提出來要有足夠的理論依據,從而避免盲目性。界定定位要準,不能含糊,目標途徑要明確,途徑指向的具體舉措要概括出來,還要相對具體一些。歸類無論哪一種都要在途徑中體現出特色來,每一個目標的途徑特點都是不一樣的。方案的行文、文本各部分都要規(guī)范邏輯清楚。
特色建設需要辦學理念的引領,辦學理念是 “魂”。特色建設需要清晰的界定,如陽光教育、責任教育。特色建設需要先進理論的支撐。特色建設的途徑需要主體建構,從學生、教師、家長三個層面主體建構;從管理、教育、教學、科研、評價、家校協(xié)同諸多方特色建設需要全體教職工的共識和參與:始終參與全過程、人人都能講述。特色建設需要以課題為載體。特色建設需要植根于課堂教學,游離于課堂之外的特色是沒有生命力的。即教師在課堂教學中要體現特色理念;還要挖掘教材中的相關因素。特色建設需要整體體現,一定要表現出學校的全面優(yōu)化,發(fā)揮學校的整體功能。
4. 強化培訓,提高落實方案的能力。作為校長要始終把目光集中在學校、教師、學生的發(fā)展點上,進而采取一系列的管理措施、保障措施,臺階式的提升辦學水平,為此我們積極參加各級各類培訓。尤其是項目工程組織校長等幾名老師赴北師大為期一周進行了素質提升培訓,使我們受益匪淺。在培訓的過程中,各位老師積極反思,深刻領會。校長開拓了教育理論視野。通過理論學習和實地觀摩的培訓模式,引發(fā)了深深的思考,提高了教育管理和教學水平。
5. “公平”課堂教學。努力打造“公平、民主”的課堂,全校討論與分組交流相結合,構建以“促進每一個學生發(fā)展”為目標的“公平課堂”模式進行討論、實踐、反思、總結、提煉,以突出“公平”特色的課堂模式正在逐漸形成。初步構建的“公平”課堂模式為:創(chuàng)設情境(關注與期待公平)------自主學習合作交流(平等和諧的課堂互動)-------因學施教(面向全體精心設問,均等發(fā)言表現機會)-------當堂測評(同等挑戰(zhàn)性的學習材料,多元尺度評價)。每位教師努力踐行,并結合自身教學風格、學科、授課內容及本班學生實際等的差異,不斷改進,不斷完善,不斷優(yōu)化。教育工作者擔當著“教書育人”的使命,不可跟風追潮,急功近利,我們要堅守教育的信念與價值追求,既要仰望天空又要腳踏實地,要用長遠的眼光看待學生成長,在靜悄悄中看待學生的變化,把學校變成學生的學校,校長是學校理念的形象代言人。
6. “公平”特色校園文化、班級文化建設。正如蘭祖軍校長所說:“在學校管理中,三流的校長靠經驗,二流的校長靠制度,一流的校長靠文化。在學校管理中要少“管” 多“理”,制度來源于現實問題,把有形制度變成每個教職工內在的價值觀在外化為行為,原則性與靈活性要相結合,學校是充滿人文關懷的家園,約束與激勵并存,教師是需要我們關心的,你對老師的好是你的責任,和諧的團隊是做好一切工作的保障。北京每一所學校都給人一種干凈、整潔、大氣的感覺,校園文化與校園理念特色融為一體,感覺像家像樂園。美觀的校園環(huán)境吸引著我的眼球,到處洋溢著濃厚“人性”化的氛圍,讓我們感到校園充滿了人文氣息,學校精心設計的每一個教育空間,都為師生創(chuàng)造了和諧、健康、充滿活力的人文環(huán)境。在學校每個辦公室及墻壁上均掛學生的書法作品和美術作品,到處體現一切以學生為主體。幅幅圖文并茂,個個鮮活可人,營造了融知識性、娛樂性、教育性于一體的高品位的文化氛圍,處處都會感受到學校的趣味、知識、科學、人文、和諧。
本學期校園及班級文化建設方面,我們做了大量工作。首先是甑現公平特色“愛的教育”圍墻文化,其次是突出均衡發(fā)展硬件配套的各功能室的改造,再有就是樓道文化,最后是班級墻壁文化。校長室與大隊部整體規(guī)劃,為突出“公平立校課程育人”的辦學思想精心設計,不惜投入。局領導先后十幾帶人視察、參觀,校園文化氛圍受到來訪者一致好評。
7. 全面展開“公平”特色的各類活動活動。在面向全體,人人機會均等的原則指導下,結合我校發(fā)展的實際,開設了豐富多彩的第二課堂。書法、繪畫、小制作、合唱、語言表演、學科實踐活動、陽光體育、國球乒乓、李小籃球等活動。征文演講:”中國夢”演講,書寫大賽:書寫之星評比。站在兒童的立場上設計方案,孩子的童年如果是快樂和自由的,他就有無限的張力,如果過于沉重和勞累他就會厭倦學習和生活,甚至厭倦人生。兒童生活應該是肆意的,他要去感受生命、體驗生命、感悟生命,在這個過程中也是生命的自由,舒展的過程。讓每一個生命精彩綻放。
二、實踐思考
學習的經驗告訴我們,教書育人,不僅要“以教養(yǎng)教”,還要“以愛育愛”。只有確立明確的辦學思想,制定鮮活的育人目標,并通過科學、系統(tǒng)的管理,才能辦出學校的特色。
學校沒有發(fā)展規(guī)劃,我們的教育行為就帶有一定的盲目性,學校辦學就會停留在一個層面上。所以,只有制定切實可行、行之有效的學校發(fā)展規(guī)劃并通過科學的管理逐步實施,才能提升學校的辦學水平和育人質量。作為校長,要像教育專家說的那樣:正確地做事,做正確的事。
通過培訓,對學校特色建設有了深入細致的了解,更認識到學校的特色建設并不是有個特色的活動就能稱之為特色的,這是一項大工程,從特色定位、計劃、實施、全員參與、課題載體、定名等等都有深奧的學問在里面,需要下一步好好研究和學習。
教師、學生是學校的主體,是學校獲得發(fā)展的兩條重要的生命線。故此,一所學校的發(fā)展,特色的創(chuàng)建,起點必須基于師生的發(fā)展需要,是嚴“管”也好,是“理”性也好,管理者要有長遠規(guī)劃的目光,要有 “大課程”的.教育觀,要在嚴“管”的基礎上“理”性思考,光靠“管”無法建設一所好學校,重要的還是“理”,“理清”學校的發(fā)展優(yōu)勢與劣勢,“理出”學校的發(fā)展之路,“理定”學校的教育理念,“理順”學校的人文文化,“理好”學校的課程建設,引領學校教師開拓基于國家課程、地方課程之外的校本課程。利用好這一平臺,做大做強“特色”這一文章。
做為校長既是行動上的領導,更是思想上的領導。我們要做好頂層設計,要以形成先進的、獨特的辦學思想為目標,加強學習,主動學習,進一步把握學校特色建設方向。
我們通過半年的學習、參觀對學校特色建設有了粗淺的認識,學校特色建設方案就應該是從預設的角度進行設計,對照邢忠梅如何建設制定方案講座制定出項目齊全的方案,按照專家建議我們購買閱讀了對方案有理論支撐的有關書籍,對行文、文本以及各部分邏輯關系進行了訂正,方案幾經修改已初步成型。下一步在運用當中我們將繼續(xù)完善修改方案,打造我校特色建設文化。
三、存在困惑
1. 如何進一步凸顯“公平”特色校園文化。
2. 關于課堂教學“公平”特色操作如何量化。
3. 教師對緊扣特色的課題實驗研究感覺難度大,反思、敘事、心得等不能以小見大。理論水平,總結能力亟需指導提升。
四、下期項目工作建議
1. 建議專家進校具體指導方案的實施運作,校正方向,確保學校特色建設工作扎實有序開展。
2. 進一步開展學校特色建設各項展示活動,專家面對面指導或互動時間要充足。解決我校存在的具體問題。
3. 抓全員培訓學習,加強反思,練筆,加強校長、教師理論提升。
教師、學生是學校的主體,是學校獲得發(fā)展的兩條重要的生命線。故此,一所學校的發(fā)展,特色的創(chuàng)建,起點必須基于師生的發(fā)展需要,是嚴“管”也好,是“理”性也好,管理者要有長遠規(guī)劃的目光,要有 “大課程”的教育觀,要在嚴“管”的基礎上“理”性思考,光靠“管”無法建設一所好學校,重要的還是“理”,“理清”學校的發(fā)展優(yōu)勢與劣勢,“理出”學校的發(fā)展之路,“理定”學校的教育理念,“理順”學校的人文文化,“理好”學校的課程建設,引領學校教師開拓基于國家課程、地方課程之外的校本課程。利用好這一平臺,做大做強“特色”這一文章。
我校后勤工作,遵循學?傮w工作思路和后勤工作計劃,以提供良好的物質條件和優(yōu)質的教育教學環(huán)境為重點,在工作中堅持以“服務”為宗旨,強化后勤工作人員素質,提高辦事的實效性,F總結如下:
一、立足本職,服務一線
年初我們遵循學校總體工作思路,圍繞教育教學這個中心制訂了后勤工作計劃,避免后勤保障缺位而影響教學工作。
1、改善教學環(huán)境和學習環(huán)境。今年所有辦公室,教室全部安裝了網絡設備。目前學校全部電腦都能上網,做好用電源安裝工作。
2、維修及時、服務到位。凡是影響到教學工作的事都及時處理,今年維修、更換燈管80余次,更換閥門水嘴共18只。零星維修服務115次.
3、配合政教、教務開展工作, 基本做到一線問題需要后勤協(xié)作的,我們都是隨叫隨到,力爭做到解決問題快、不留尾巴。
4、在安全隱患排查管理中學校建立有部門定時自查,后勤復查、普查的隱患排查集中整治的工作機制,組織各室定期開展安全隱患排查。自3月中旬以來,根據上級各部門安全工作要求,學校對校舍、場地、設備設施、線路、校外周邊環(huán)境開展“拉網式”的公共安全隱患排查達4次之多。
5、扎實開展安全教育,家校嚴把安全關。這一年來大隊部加大安全教育力度,開展了“四個一”安全教育活動。一是向全校家長發(fā)放家長告知書及學生路途安全責任書,宣傳學校有關安全的規(guī)章制度,簽訂路途安全責任書;告知家長應該知曉的十大安全教育事項。該項工作贏得了全體家長對學校安全管理工作的理解和大力支持。二是利用周一的國旗下講話和周五的紅領巾廣播站播出了一系列講安全、會自防的教育故事,營造講安全、重安全的校園氛圍。三是每學期組織安全演練1-2次,安全主題班會2-3次,圍繞交通、火災、洪災、地震、中毒及其他具體突發(fā)事件等主題,詳細向學生講解了應對各種險情的自防自救常識,以此增強學生的安全防護意識和自救能力;四是堅持落實路隊護送工作。專門出臺了路隊護送考勤制度,建立了班級路隊護送檔案,把放學護送考核結果與教師績效工資緊密掛鉤,嚴格落實護送工作。
6、工作超前后勤保障到位。 本學期開學前學校后勤放棄寒假休息主動提前一天上班,將所有新書、辦公教學用品全部購買到位,檢修了水電,上班第一天全體教師們就及時領取到了后勤下發(fā)新書及辦公用品,享受到了學校提供的早中餐供應,老師們對后勤服務的細致及時不勝感激和滿意。
7、積極開展周邊環(huán)境治理。我校門前交通隱患非常突出,我們一直積極與區(qū)安監(jiān)局、伍家交通大隊、寶塔河街辦協(xié)調,多次呼吁爭取重視。經過學校多次努力,贏得區(qū)安監(jiān)局的高度重視,在區(qū)安監(jiān)局和交警大隊牽頭下,目前學校爭取的校門口中南一路安裝減速帶、減速標志一事有望在今年內解決。
二、整章建制,規(guī)范管理。
后勤工作是學校的基礎工作,后勤工作的管理直接影響到學校的全面管理。今年,后勤管理繼續(xù)執(zhí)行了《物品采購申請審批制度》、《物品領用保管的有關規(guī)定》、《維修申報制度》,有效地規(guī)范了學校的后勤管理工作。
為 了加強校園管理,我們還制訂了《校園安全管理規(guī)定》、《校園安全緊急預案》、《校園安全防火制度》,從而保障校園安全,杜絕了安全隱患。
今年對學校資產進行了一次摸底清查,所有資產全部登記、建帳,管理日趨完善。
三、加強管理,開源節(jié)流。
資金是學校的命脈。按照校長要求,學校后勤工作要有主動性、前瞻性、服務性、科學性、全局性。學校財會部門嚴格履行規(guī)章制度,積極開源節(jié)流、勤儉持家。做好收支有計劃、有審批、有手續(xù)。
1、做到“物資采購要批”的審批制度,學校各部門所需的教學物資均由部門提出申請、主管領導審批、后勤統(tǒng)一采購,避免了過去誰需就買的無序狀況。
2、實行“物品發(fā)放按需”的管理制度,改變過去按人頭配備辦公用品的不合理現象,有效地節(jié)約了辦公用的開支。
3、加強紙張和辦公耗材的管理,實行由主管審批復印和油印的業(yè)務,并負責紙張的管理,使紙張消耗大幅降低。
4、頒布執(zhí)行《公物損壞賠償制度》,使人為損壞公物現象得到有效扼制。
總之,這一年來學校后勤部門從維護學校利益出發(fā),時時處處以主人翁精神,以“務實高效”的工作作風,以“眼口勤,心善思,手腳快”的工作狀態(tài),高效管理,優(yōu)質服務,這一年來,我校被評為湖北省級平安校園、XX市綠色學校、XX市花園式學校,雖然這一路走來充滿了酸甜苦辣,但我們仍要信心滿懷地說:我們在努力,我們還會做的更好!今后我們全體后勤人員將更加主動在書本中學習,在實踐中學習,向兄弟學校學習,積極探索學校精細化管理模式,更加盡心為學校服好務,使學校穩(wěn)步前進。
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樹立“服務育人”的宗旨規(guī)范學校食堂安全衛(wèi)生管理、我們學校食堂現有xx人,廚房聘用職工xx人、學生在校早餐人數有549人,在校中餐人數有xx人、學校在教育主管部門和衛(wèi)生主管部門的正確領導與監(jiān)督下,牢固樹立“服務育人”的宗旨,規(guī)范了學校食堂安全衛(wèi)生管理工作,保障了師生員工的生活需求以及身體健康,維護了正常的教學秩序,受到了師生和家長的好評、
一、以人為本,牢固樹立師生服務意識、
我校食堂目前有專兼職行管人員1人,炊工的招聘、選拔、考核、上崗培訓、技能比武都嚴格按照程序公正、公開進行、為確立服務育人意識,讓師生到食堂就有到家的感覺,感到省心、舒心、放心、
二、規(guī)范學校食堂安全衛(wèi)生管理的規(guī)章制度,以制度制約人制定了科學的、具有可操作性的管理制度、
這些制度,從內容上大致可分三類:工作人員職責類,食品衛(wèi)生安全管理類和財物管理類、有國家制定的,有市、縣主管部門制定的,也有食堂管理小組根據本校實際制定的,如《食堂安全衛(wèi)生制度》《從業(yè)人員衛(wèi)生知識培訓制度》《食堂員工考勤制度》《消防安全制度》、《采購人員崗位責任制度》《從業(yè)人員健康檢查制度》《餐具消毒崗位責任制》、食堂工作人員不僅要對這些制度內容熟悉,而且一切行為都要受到這些制度的約束、
三、切實加強食堂食品衛(wèi)生安全工作、
學校食堂衛(wèi)生安全工作是一項事關師生生命安全的大事,無論把這項工作提高到多么重要的'程度來認識都不為過、在確保衛(wèi)生安全過程中,做到了嚴把“五關”、
首先是嚴把采買準入關、對原料的購入日期、產品商標、生產日期、保質期、健康證、經營許可證、產品檢驗報告等都要認真登記、驗收,由事務長把關、不合要求的堅決不準進入原料庫房;嚴禁向無衛(wèi)生許可證的單位和個人購買原材料、半成品和成品;嚴禁采購無生產廠家、無生產日期及保質期和超過保質期的食品及原料;食堂所購肉類必須有動物檢疫合格證明、對所有供貨商進行建檔、所供商品索證齊全,對供貨商的生產基地進行現場考察、學校還與供貨商簽定了食品衛(wèi)生安全責任書、原料進入庫房隔墻離地,成品與半成品分開,生熟分開,非定型食品存放于干凈容器中,并加蓋加罩,防止交叉感染、
其次,嚴把生產操作關、在食品加工過程中,嚴格按照有關規(guī)定,該消毒的消毒,該煮透的煮透、粗加工間做到擇菜切菜上案板、操作間做到清潔衛(wèi)生,餐廳做到整潔明亮,洗菜有學問,什么菜先洗后切,什么菜先切后洗,什么菜只洗不泡,什么菜既泡又洗,什么菜用冷水浸泡,什么菜用熱水浸泡,什么菜用鹽水浸泡,什么菜泡多長時間,我們要求工人師傅嚴格按規(guī)程操作、葷素食物分柜存放,砧板分開,分刀加工、不用發(fā)芽土豆,四季豆要過水煮熟,豆?jié){要煮沸,冷菜要熱透,避免中毒事件發(fā)生、為了加強責任,學校與食堂各操作間班組簽定了食品衛(wèi)生安全責任書、嚴把成品銷售關、每餐烹制的食品均由烹調間移入配餐間進行隔離存放,炊工售飯前必須再次進行洗手、消毒,帶好口罩、食堂對隔夜食品均進冷藏柜,堅決不售霉變食品、
再次,嚴把餐具消毒關、餐具及放作物容器的洗凈、消毒,我們一般采用物理消毒和化學消毒兩種方法,對消毒物品先用開水清洗,用潔滅凈等洗潔劑進行化學消毒,再上蒸柜蒸30分鐘以上,大件物品放入稀飯鍋中煮沸30分鐘以上,既為物理消毒、后進消毒間、消毒柜,實行保潔、以上消毒每天早、中、晚三次,并詳細填寫消毒記載表,將消毒工作落到實處、近幾年來,市衛(wèi)生監(jiān)督局每次抽查我校食堂餐具的消毒衛(wèi)生狀況,合格率均在100%、嚴把炊工個人衛(wèi)生關、要求所有食堂操作人員實現定期體檢,持有健康證上崗、養(yǎng)成良好的個人習慣,勤理發(fā)、勤剪指甲,勤洗衣服,勤換工作服,做到上班前洗手、消毒、上班時穿工作服,戴工作帽,掛牌上崗;售飯時載口罩;工作中杜絕抽煙、
扎扎實實的食堂衛(wèi)生管理工作為我校健康快速發(fā)展營造了良好的環(huán)境,提供了堅實的后勤保障,得到了全校師生的認可,家長的依賴和各級領導的肯定、我們將在今后的工作中不斷努力創(chuàng)新,更多的接受上級部門的監(jiān)督與指導,更好地為師生服務,使學校食堂衛(wèi)生管理工作再上新的臺階、
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奮斗中送走歲月,實干中鑄就輝煌,堅守中畫下句點,無聲處凝聚力量;仡欉^去的一年,我們追夢前行、勇于奮斗,順利完成了學校交辦的各項任務。一年來,我們戮力同心、頑強拼搏,學校發(fā)展呈現穩(wěn)中有進、進中向好的良好態(tài)勢,各項工作均取得了令人滿意的階段成效,為20xx年畫上了一個圓滿的句號,現將學?倓占鞍踩荒陙淼墓ぷ骺偨Y如下:
總務處工作
學校總務工作是學校工作的重要組成部分,為學校各項活動的順利開展提供了有力的保障。一年來,在學校領導的`正確領導下和全體老師的積極配合下,總務處堅持“認真做好每一件事、服務好每一位師生”的工作理念,全力做好財務資產管理、后勤常規(guī)工作管理、食堂服務管理等方面工作。不斷強化財務人員和食堂工作人員的綜合素質,提高辦事實效性和高效性。
。ㄒ唬┴攧召Y產管理工作
1、科學謀劃學校20xx年度預算管理。本年度按照“量入為出、保證重點”的原則,加強資金管理,合理安排資金,合理規(guī)劃分配支出項目,提高資金使用效果,確保學校教育教學的各項工作任務順利完成。
2、強化制度落實,規(guī)范辦事程序。在資產管理和資金使用上,嚴格執(zhí)行審批制度。學校印發(fā)了《經費支出審批管理辦法》,進一步規(guī)范了經費使用審批流程,堅持按計劃行事,合理使用資金,保證專款專用。嚴格招標采購、定點集采、財務報銷等環(huán)節(jié),規(guī)范學校資金管理,使之合規(guī)合法。
3、轉化工作思路,提升業(yè)務水平。開學初以及學期結束前分別對各部門的財產進行核查并登記入冊。加強對低值易耗物品的管理工作,嚴格執(zhí)行審批、發(fā)放手續(xù)。學校食堂財務單獨建賬,購置補充專用財務軟件,為完成各項指標內的出入賬管理工作提升了工作效率。本年度對新入職的財務人員加強對我校的財務管理規(guī)定及相關業(yè)務知識學習。先后組織財務及管理人員參加了預算一體化模塊升級系統(tǒng)、全省審計培訓等學習培訓活動,進一步提高了專業(yè)理論知識能力。
。ǘ┖笄诔R(guī)管理工作
1、本年度后勤管理繼續(xù)執(zhí)行《物品采購申請審批制度》、《物品領用保管的有關規(guī)定》,有效規(guī)范了校園的后勤管理工作。開學前根據學校預算,對校園辦公用品實行分部統(tǒng)一采購,開學初及時分發(fā)到位,使教學工作正常開展。嚴格落實辦公用品臨時分發(fā)管理,程序更加規(guī)范,辦事效率取得了事半功倍的效果。
2、強化物業(yè)管理,不斷提升學校衛(wèi)生、綠化及維修保障水平。嚴格物業(yè)校園環(huán)境衛(wèi)生治理工作,定期組織會議,規(guī)范從業(yè)人員工作標準,安排落實相關環(huán)境治理工作。做好對物業(yè)工作監(jiān)管,加強水電、設備巡視巡查,發(fā)現問題及時維修保養(yǎng),確保設備設施正常使用。師生發(fā)現問題隨時上報物業(yè)維修人員,做到隨叫隨到,及時維修搶修,全年日常維修60余處,確保師生學習生活井然有序。
3、加強特種設備及冬季供暖工作。做好學校10部電梯、空調、凈水機等電器設備日常維護保養(yǎng),發(fā)現問題及時通知合作維修單位及時處置,保證教育教學正常進行。在供暖季來臨前及時做好供水打壓及日常巡查,發(fā)現問題及時處理確保師生冬季保暖工作。
4、全力做好后勤服務保障工作。3月,學校對白蠟樹進行養(yǎng)護,通過掐頭治理,從現在態(tài)勢來看效果良好。下半年我校試探性種植了一小部分月季花,試種成功,景色甚好。今年學校對部分暖氣片進行了更換,為來年供暖季提前做好準備。5月份,學校會議室電子屏做了提升改造,大大提升了會議效果和質量。11月,學校對盲道進行了修補,為學校盲生打通了一條安全綠色通道。此外,結合學校要求,積極做好體育館一樓禮堂環(huán)境衛(wèi)生及會場布置等相關工作,較好完成了學校承辦的各類活動后勤保障工作。
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1、加強日常管理監(jiān)督。根據市教育局和市場監(jiān)管局的要求嚴格落實日管控、周排查、月調度的各項檢查工作,指導食堂進行環(huán)境衛(wèi)生、個人衛(wèi)生、食品安全、食材采購、飯菜花樣、規(guī)范操作等方面的整體提升。
2、發(fā)現問題及時向食堂反饋整改。小問題通過食堂管理微信群反饋,或現場反饋當場解決,大問題通過召開食堂工作會,校長參加,反饋研討,共同協(xié)商限期解決。本學期我校食堂迎接市教育局、市場監(jiān)管局、燃氣公司、街道辦等多個部門檢查9次,內部召開專題會議4次。
3、嚴格落實上級有關要求。落實食品安全責任和校長陪餐制,所有大宗食品統(tǒng)一配送,嚴格落實衛(wèi)生潔具消毒及留樣制度,對肉、菜及時索要檢驗合格證書,確保食品安全。定期對食堂內油煙報警系統(tǒng)和燃氣管道進行了檢修,做好“明廚亮灶”項目,確保食堂安全管理。
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在校長的正確領導下,在各處室的理解和支持下,在廣大師生的配合下,經過總務處人員的共同努力,20xx年秋季學期順利結束。一學期里,總務處以學校的整體工作計劃為依據,及時、主動、優(yōu)質地做好服務工作,為廣大師生提供工作、學習、生活的各種后勤保障。
現將一學期來的工作總結如下:
1、常規(guī)工作
2、工作落實情況梳理
。1)本學期的小型維修及購置工作
。2)基建方面的工作
(3)固定資產管理方面
。4)總務處相關的學校安全方面的工作
(5)節(jié)能減排方面的工作
常規(guī)工作
1、學期初,組織總務人員做好開學前的一切準備工作(教室的安排,桌椅的調配,教室燈具的更換和安裝,給老師們準備筆本等辦公用品,為班級準備墩布掃帚等掃除用具)。
2、組織總務人員定期和不定期對學校的校舍、水路、電路等設備進行檢查、維修、更新,確保師生的正常生活和生命安全。本學期把學校所有教學班里面的照明燈具全部更換成了LED高亮度的照明燈具。
3、經常巡查校園,發(fā)現問題及時處理,更好地促進學校安全工作和教育教學工作。本學期總務處開展學校水電暖每日安全檢查制度,總務處全體人員輪流巡視檢查并認真填寫檢查表,發(fā)現問題及時記錄并及時處理。比如:總務處吳振海老師在巡視中發(fā)現籃球場西側松樹墻后面以及學校變壓器周圍雜草、干樹枝、干樹葉太多有火災安全隱患就及時組織人員進行清理?倓仗幚钚吕蠋熝惨曔^程中發(fā)現報告廳后面保溫層有脫落及時上報及時安排修理?倓仗幙茁摵侠蠋煱l(fā)現有水管漏水、瓷磚脫落、消防指示燈損害、樓道燈不亮了都及時進行修理。
4、節(jié)假日、周末和期末,適時組織人員對損壞的課桌凳、廁所、水房、暖氣、門、窗等財物進行維修,保證教育教學順利進行。
5、做好辦公用品、總務維修用品、掃除用具的采購,發(fā)放等工作。采購、入庫、出庫、庫存盤點等流程職責明確、記錄清晰、嚴格規(guī)范。
6、總務處的報修響應時間是很快的,基本上是隨叫隨到有問題及時解決。如:教室的燈不亮了、樓道燈壞了、廁所的門壞了、廁所堵了、教室的門壞了、暖氣漏水了、廁所或水房的龍頭壞了,包括主席臺的背景墻被風吹壞了等等我們都能第一時間趕到現場及時解決問題。
工作落實情況梳理
01本學期的小型維修及購置工作
。1)放假前總務處對全校各班的學生課桌椅進行了檢查摸底,發(fā)現學生課桌椅缺釘的情況嚴重,總務處孔師傅利用暑假期間對各班的學生課桌椅進行了維修,一個班一個班的把缺釘快要散架的課桌椅全部維修了一遍。
。2)學校教學樓和實驗樓的紗窗損壞嚴重,總務處購買窗紗,孔師傅利用暑假時間把全校損壞的紗窗都更換了窗紗。
。3)總務處最重要的工作就是為學校教育教學工作服務。初一年級的投影機已經使用八年多了,已經嚴重影響上課的演示效果,暑假期間學?头щy統(tǒng)一為初一年級六個班更換了觸摸屏的大屏電視機。假期總務處組織安裝并多次進行調試。并組織技術人員對師生們進行了使用上的培訓。
解決技術難題為教學服務。如:解決了老師課上的演示實驗情況能夠隨時在大屏幕上顯示,提高可見度。解決了課例室上課的聲音和畫面能夠傳送到小會室的屏幕上,坐在會議室中就能聽課。
02基建方面的工作
。1)暑假期間,學校兩排平房、門房、教學樓門廳進行了外墻的粉刷,學校兩排平方的臺階及教學樓門廳的地磚進行了維修和重新鋪裝。對于兩排平房的屋頂防水進行了維修。
(2)暑假期間,學校大操場的塑膠跑道的開裂處進行了維修并重新劃線。錄播室的地面由于漏雨地膠損壞,重新進行鋪裝。屋頂的吊頂進行了部分更換。
。3)暑假期間,學校小會議室進行了重新裝修。更換了會議桌和椅子。
。4)暑假期間,學校門廳的背景墻進行了重新設計。
(5)本學期西樓一層語音教室已經完成了一期工程(裝修、靜電地板、強電弱點布線、防盜門等)二期工程預計要下學期完成了。
03固定資產管理方面
(1)學校西樓一層有一間教室由于多種原因里面存放了大量的需要報廢的電子產品、食堂用具、辦公家具等物品。這間教室需要抓緊騰出來新建語音教室。在學校領導的幫助下我們聯系上級主管部門及時報廢學校的固定資產。暑假期間上級主管部門安排第三方公司,按照資產清單運走了近60多萬元的報廢資產。還有一些剩余資產沒有在資產清單上面需要再次申請報廢,總務處吳振海老師組織總務處人員親自手抬肩扛用了整整半天的時間把教室清理干凈,沒有耽誤語音教室的安裝施工。
(2)本學期初總務處針對學校資產進行了盤點并統(tǒng)計出來了一批需要報廢的食堂設備、辦公設施設備、多媒體設備。統(tǒng)計結果開學初交給了學校資產管理員程佳賓,據佳賓老師反饋學期末報廢手續(xù)已經完成,可以做減少了。
04總務處相關的學校安全方面的'工作
。1)從學生安全角度考慮,學校行政會研究決定把學校教學樓、實驗樓的所有窗戶安裝0.7米高的不銹鋼防護網,學校食堂報告廳等窗戶進行限制拉開幅度的調整。已經完成。
(2)從學校整理安全角度考慮,學校行政會研究決定把學校監(jiān)控設施設備進行升級完善。在原有基礎上又增加了31個點位。本學期末安排人員把學校周邊、食堂報告廳、教學樓、西樓、實驗樓、樓前、樓后、操場及主席臺下的監(jiān)控都進行了排查,發(fā)現損壞的情況及時維修。
(3)學校樓西側、樓北側、籃球場東側松樹墻后面以及變壓器周邊的干樹葉、干樹枝、雜草等清理干凈,排除了火災隱患。
。4)協(xié)助裝備中心完成了我;瘜W實驗室的兩個危險化學品柜的安裝調試。
(5)大操場看臺北側,體育器材室南側的地面硬化并安裝了宣傳欄。大操場東南角臺階東側道邊的坑挖處進行了硬化處理。教學樓北門、西門、實驗樓門口、食堂門口等處安裝了不銹鋼扶手。
。6)對于學校地溝內的水管、暖氣管道、消防管道進行了檢查。學校的用水管道所有分控閥門進行了檢修、更換。檢查了所有井蓋更換了多處破損的井蓋。
。7)協(xié)助水務局檢查了學校污水管道及排污情況。
。8)進行了安全用電檢查。
05節(jié)能減排方面的工作
。1)學校所有水龍頭全部更換成節(jié)水型的水龍頭。
。2)今年四月份學?朔щy廢掉了自備井,全部使用竇店水廠的市政水。
。3)學校一年的用水指標是8500噸。使用了幾個月發(fā)現學校用水量超出了用水指標?倓仗幝撓盗藚^(qū)水務局利用暑假期間找了第三方評估公司重新對于學校用水量進行了評估。后經過琉璃河水務站及區(qū)水務局節(jié)水辦審批用水指標改為13300噸。
(4)本學期開學初發(fā)現學校用水量超出了新指標太多!總務處就開始調查用水量超標的原因。調查過程中把學校地下管線中不明去向、陳舊不用的管線全部廢去。協(xié)調水廠給學校更換了水表,并加裝了一塊水表。把所有分控的截門都修好分別關閉(打開)進行測試,終于找到了原因,F在用水量正常。
。4)協(xié)助光伏發(fā)電公司維護使用好學校樓頂的光伏發(fā)電設備。
總務處的工作很多而且瑣碎,但是我們會認真細致的完成總務處工作,提升服務質量讓學校師生滿意。
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在學校黨政的領導支持下,總務處堅持“后勤工作服務于教學工作中心”的原則,一切為師生服務,努力創(chuàng)造優(yōu)美舒適的校園環(huán)境,為教育教學提供有力保障,盡心盡力做好后勤服務工作。后勤工作很平凡,但工作面廣、量大、工作雜,既要做好常規(guī)工作,又要及時處理應急性的工作,如上級檢查,外來參觀的準備、花木修剪、水電搶修、管道堵塞、化糞池清理等等,有時工作確實很辛苦。有許多工作需要在大家休息時才能去做,故雙休日,節(jié)假日經常不能休息,但我們能克服困難,團結一致,努力做好平凡的工作。根據開學初的工作計劃,我們圓滿完成了本學年的各項工作任務,確保了學校整體工作的正常運行以及教育教學質量的提高,F總結如下:
一、加強對后勤工作人員的政治學習和業(yè)務培訓,提高服務質量
本學年,首先結合上級有關部門組織開展的“黨的群眾路線教育實踐活動”學校也根據后勤人員思想上存在的一些問題,在學期初都相應組織召開后勤工作會。每次會議都由校長親自主持,強調后勤工作的重要性和加強事業(yè)心、責任感的必要性,使大家的思想認識有進一步的提高。其次是根據上級主管部門的要求,積極參與了學校財務人員,食堂從業(yè)人員,后勤管理人員的業(yè)務培訓。經過學習培訓,財會人員在計算機大平臺做賬的能力得到了提高;食堂從業(yè)人員懂得了食品從采購——-加工——-分發(fā)各環(huán)節(jié)的流程,確保食品安全的重要性。
二、努力做好日常服務工作,提供優(yōu)良后勤保障
兵馬未動,糧草先行,每學年的兩個假期和剛開學時節(jié)是總務處最繁忙最關鍵的時節(jié)。先行一步,建好平臺,讓教學暢行,是總務處的職責所在。為了保證順利正常地進入新的學年和平時工作的正常運轉,總務處重點要做以下幾個方面的工作:
1、為了不影響教學,總務處充分利用節(jié)假日對破損的校舍、設備進行整修,對缺少的教學設備,儀器進行購置。本暑假,安排修整的最大工程是重新修建了因建蓋教學樓和食堂損壞水泥道路、地板。同時,為了解決住校教職工停車難的問題,在教職工住宅樓前修建了既能停車又能種草綠化的花磚地板。
2、為確保新學期的正常開學上課,課本供應、早點供應、教學用品發(fā)放及時到位。更新的學生校服及時發(fā)放到了學生手中。
3、嚴格執(zhí)行國家收費政策,不在統(tǒng)一收取學生任何費用。對服務性項目本著學生自愿原則,讓家長代表幫助收費。
4、定期對學校的校舍、電器等設備進行安全檢查,確保師生的生命安全,并將檢查記錄匯總起來,發(fā)現問題及時整改,堅決杜絕一切安全隱患的存在。
5、及時對損壞的課桌椅、班級門鎖、水電以及教學設備進行維修,保證學生正常上課。
6、進一步加強對學校的衛(wèi)生工作的管理。結合縣城“一創(chuàng)三固”教師年級組為主的執(zhí)勤檢查組清掃大門口外面的道路,對衛(wèi)生、“兩操”、學生違紀等進行督察,促使學校面貌有了新改觀。
7、開學初,對學校的全部財產和各科室資料進行核查并重新登記入冊歸檔,期末,全體行政人員對班級公物進行檢查,因此明確保管人和保管職責,切實加強財產責任制管理。
8、通力合作,積極落實,配合教導處、德育處、少先隊、音樂組、體育組積極完成一年一度的學校運動會和文藝匯演的籌備,提供了物質條件,確保了“兩會”活動的圓滿成功。
9、新教學樓投入使用后,及時給各班安裝了現代教育裝備“班班通”電子白板,便于開展電化教學,提高教育教學質量。
三、安全衛(wèi)生工作,常抓不懈
本學年是獲得“平安校園”和“園林單位”稱號的第一年,我校根據縣有關部門的文件精神,在狠抓落實上下功夫,扎實開展學校安全衛(wèi)生教育,重點落實了以下幾方面工作:
。1)完善制度,落實責任。我校結合實際,制定并完善了針對性和操作性比較強的用電安全、消防安全、傳染病防治、自我逃生演練、學校常規(guī)值班管理、門衛(wèi)管理、危險物品管理、食堂食品衛(wèi)生安全管理等制度,還制定了火災事故、突發(fā)事件、食品中毒事件、校園周邊治安等方面的應急處理預案,并將相應的安全制度的執(zhí)行責任一一落實到校行政領導和全體教職工,形成了人人有責任、人人有擔子的`安全管理體系。
。2)加強檢查,排除隱患。根據我校校舍小學生多的特殊情況,針對學校安全事故的薄弱環(huán)節(jié),我們突出加強了學校安全防范,始終如一地堅持定期和不定期的安全排查、及時發(fā)現隱患及時解決,確保萬無一失。每天巡視校園,做到了時時檢查、處處留心,嚴加防范,對檢查中發(fā)現的問題或安全隱患,立即采取措施,切實整改。學校食堂嚴格遵守食品衛(wèi)生法規(guī),從業(yè)人員持證上崗,定期進行體檢。食堂的油、鹽、柴、肉、佐料等都是定點采購,嚴格驗收、保管、留樣。對食食品加工、烹飪等有嚴格的操作流程。并且天天對餐具進行高溫消毒。
每學期結束及重要的節(jié)假日中,安排專人進行值班巡查,確保萬無一失。
平時通過周一升旗儀式“國旗下講話”和晨會、黑板報、校園宣傳櫥窗、班隊活動、法律知識及交通法規(guī)講座、消防安全逃生演練和講座等,對學生進行《小學生日常行為規(guī)范》、《預防未成年人犯罪法》等安全知識教育,提高學生的安全意識。
四、加強在建教學樓、食堂工程的管理,確保質量且順利驗收
本學年我校前后動工在建的兩個項目是教學樓和學生食堂。教學樓建筑面積1693平方米,食堂597平方米,兩幢建筑屬框架結構。教學樓于20xx年4月14日開工,食堂于20xx年11月19日開工,經多方的共同努力,基本上算是如期建成,順利經過驗收,即將在9月份開學投入使用。
五、加強校園環(huán)境文化建設及管理工作
1、切實加大校園保潔綠化的管理工作,細化各班級包干區(qū)的任務和責任人,指導和督查并舉,確保校園整潔;堅持每天巡視、檢查、督促,及時通知整改,不定期對校園內個別垃圾死角部位進行清理打掃,保證了學校環(huán)境的整潔有序。
2、適時對綠化區(qū)域進行平整、除草、施肥、治蟲、修剪等工作,確保校園環(huán)境得到凈化、美化、綠化。本學年來最大的動作是重新更換了樹園的草坪,種草478多平方米,植樹10棵,加防護欄90多米,共投資約2、8萬元。
3、為打造精品校園和建造校園文化,學校開辟了“德育長廊”、“藝術長廊”,充分利用墻壁,臺階等作安全知識、文明禮貌常識等的宣傳教育。
六、存在的主要問題及今后的努力方向
1、后勤人員嚴重不足的問題。多年來,學校沒有專職保安人員,造成了學校安全工作的滯后和隱患,同時也使上級安全部門多次檢查不合格。其次是沒有專職的水電維修管理工,這么大的學校,這么多的財產,沒有專業(yè)人員的維修管理,只靠臨時叫人處突是存在安全隱患的。
2、個別后勤工作人員還存在事業(yè)心、責任感不夠強的問題,致使整個后勤工作出現被動,有待提高思想認識。
3、由于完工的兩項工程缺口資金大,加之附屬工程做的多,促使學校欠款多,造成較大壓力。
因此,今后還將針對這些問題和壓力積極爭取上面的支持想辦法解決。
回顧一學期的工作,我們緊緊圍繞學校的中心工作,規(guī)范總務管理,堅持勤儉節(jié)約的原則,把“務實、高效”的工作作風落實到實處,在各室的緊密配合及全體老師的大力支持下,總務處全體人員齊心協(xié)力、同心同德,充分體現了良好的團隊精神,以為全校師生教育教學、生活、后勤服務為已任,盡心盡力為教育教學保駕護航。在以后的工作中,我們有信心使我校的后勤工作再上一個新臺階。
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本學期,總務處緊緊圍繞學校中心工作,以“管理育人,服務育人,環(huán)境育人”為宗旨,進一步優(yōu)化后勤管理,強化服務觀念,確立崗位意識。積極探索在新形勢下后勤管理工作和服務職能部門的新思路和新方法,為學校教育,教學各項工作的順利開展,充分發(fā)揮總務后勤保障作用;仡欉@一學期內的工作,我們認為以下幾個方面值得分析和總結:
一、完善管理,狠抓后勤隊伍建設
后勤工作是否做到位,管理的好壞直接影響到全校其他部門工作的進展。為了更好的發(fā)揮好后勤為“教育教學服務”這一宗旨,向規(guī)范要質量,向規(guī)范要效益,采取一系列管理措施,以保障全校各項工作的順利進行。組織處室職工學習熟悉后勤的各種規(guī)章,制度,使后勤服務更加規(guī)范,使各職工明確自己的崗位職責和工作目標,以便更好地完成自己的工作任務,提高工作效率。
二、圍繞學?傮w發(fā)展構想,積極開展各項工作
在過去的一年里,總務處緊緊圍繞學校的總體發(fā)展構想,全體工作人員盡職盡責地完成自己的工作任務。主要做了以下幾方面的工作。
。1)財務、資產管理
認真落實財務規(guī)章制度,杜絕亂收費現象,堅持收支公示,增強了資金管理的'透明度,做好校長的財務參謀工作,執(zhí)行好經費使用計劃。把有限的資金用在刀刃上。及時對學校的財產進行清查和維護,將資產建立了檔案,由于措施有力,制度健全,確保了學校財產的保護和高效使用。
(2)學;ǎO備及設施維修方面的工作
本學期務處在校長室領導下,學生食宿樓裝修工程,投入資金30萬元。
校產維修工作中,我們堅持以保養(yǎng)為主,修膳為輔,本學期維修工作有:
1。教室、辦公室及樓道照明設施檢修;
2。學校操場圍墻維修;
3。學校監(jiān)控和顯示屏維修;
4。教學樓欄桿維修;
5。階梯教室音響和投影儀的維修;
6。廁所水箱和水龍頭更換及維修。
。3)安全工作
、倮喂虡淞ⅰ鞍踩赜谔┥健钡挠^念,克服“說起來重要,忙起來次要”的消極理念,把安全工作始終放在后勤工作的第一位。
、诿鞔_門衛(wèi)崗位責任,認真落實對外來人員登記、核查、匯報、追蹤制度,加強學校財產保衛(wèi)和學生保衛(wèi)工作。定期檢修學校警報設施,建立“人防”、“物防”的安全體系。
、鄣靥菏綑z查校舍設施,及時排除安全隱患。本學期我們定期組織人員對學校校舍、體育設施、水電設施等進行檢查,及時排除了體育設施、電、教室等處的安全隱患。
、苁程、小賣部衛(wèi)生管理工作進一步加強,要求從業(yè)人員提高食品衛(wèi)生隱患意識,督促從業(yè)人員,做好物品的合理擺放,過期食品的及時清查,廚房的清潔衛(wèi)生。
。4)其他工作
做好學期初教室課桌椅安排,學生用品的發(fā)放;進一步完善規(guī)范物品采購工作,做到程序規(guī)范,手續(xù)齊全。抓好庫存物品的管理,避免積壓,做好精打細算,少花錢多辦事,厲行節(jié)約。辦公用品專人管理,領用登記。開展創(chuàng)建節(jié)約型校園建設,做到節(jié)能過增數,落實考核指標要求,杜絕長明燈、長流水、長開機現象。
三、存在問題:
校園清潔衛(wèi)生有待加強,還要在學生中加強愛護公物的教育,在建立更有效的機制、加強內部管理、提高全體后勤工作人員積極性及工作效率上還要做大量工作。
總之,后勤管理工作千頭萬緒,努力做好后勤工作,為教學服務為師生服務,圖學校發(fā)展這是我們全體后勤工作人員的職責。
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一年來,感謝院領導和全院教職工在過去的一年里給予總務部門工作上的大力支持和幫助,同時也非常感謝大家對總務部工作給予更多的關心和理解。
本學期在學院院領導的正確領導下,本著“敬業(yè)、愛崗、奉獻、服務”管理理念,緊緊圍繞服務教學這一中心,總務部在工作量大、面廣、任務重、時間緊的情況下,理清思路,把握重點,齊心協(xié)力,密切配合,發(fā)揚團隊協(xié)作的精神,加班加點,利用寒暑假和節(jié)假日恪守工作崗位,任勞任怨,兢兢業(yè)業(yè)忘我的工作;確保學院工作正常運作付出了艱辛勞動,完成了學院賦予總務教學后勤保障任務。下面簡要回顧一下xx年的工作情況:
一、政治思想理論學習
做好服務育人工作,讓全體后勤人員認識到學校后勤工作的重要性,以解放思想,實事求是,與時俱進的精神狀態(tài),以高度的責任感和主人翁意識投入到后勤工作中來。
二、主要工作任務
1.加強對外聯系,保證教學穩(wěn)定。加強與聯合辦學單位浙聯大教育投資有限公司的溝通和交流,首先是對校內建筑出現的各項問題和浙聯大進行溝通和論證;第二,是對基礎設施水、電和校園環(huán)境進行了整治,并制定了相應的規(guī)章制度;第三,完成了重大工程改造(如教室、實驗室、科學館禮堂等工程改建)及前期工程的可行性報告,并得到了浙聯大公司的首肯,現已全部完成;第四,經常與地方政府(余杭區(qū)和倉前鎮(zhèn)政府)的職能部門聯系,為學校后勤保障和教學穩(wěn)定提供方便,如:為保證教學任務順利的展開,對由于房屋的沉降導致消防管道和自來水管道破裂進行査漏等等;為學院教學保障提供了有力的后勤保障和節(jié)約了大量財力物力。
2.統(tǒng)籌安排,合理使用有限資源。首先,與院領導以及各部門負責人一起勘查場地,利用有限的資源,使教室、實驗室、學生創(chuàng)業(yè)中心、活動室、專教、保安宿舍、公共衛(wèi)生間等輔助用房得到落實,現共改造面積約5200㎡;其次,對我院綠化建設和后勤宿舍用房作了初步規(guī)劃,并購買了大批苗木,美化校園環(huán)境,如:金桂、垂柳、湖面的蘆葦等;其三,有效地利用下沙校區(qū)的舊家具等為學校節(jié)約大量資金。
3.嚴把工程質量和審計關,做到安全和節(jié)約。首先,利用暑假期間對各實驗室的改建、體育館的改造等工程進行前期的調研和預算工作以及招投標的組織和實施工作;中標后施工現場監(jiān)管和施工后的審計工作。共投入資金約70余萬元;如:三號樓實驗室、科學館機房、保安員工宿舍、學生創(chuàng)業(yè)中心、專教、教室等改建工程;其次是做好零星工程前期工程的預算和施工,如四號樓窗簾箱制作安裝、道路下水管道、生活水房污水處理管道、各實驗室改造及防盜門制作安裝、籃球場圍網工程改造等等大小工程40余項,并對07年度各工程項目的工程量審計和驗收工作約計30余項,涉及金額約80余萬元;其三,利用暑假期間對行政家具、教學家具、學生公寓的家具和防盜窗等項目進行前期運作和招投標的組織和實施;組織監(jiān)督廠家對家具的安裝以及安裝后的質量檢查驗收,投資金額約100余萬元。如:利用暑期對辦公室家具調整以及部門零星家具調整等,專教桌椅、教室排椅、體軍部排椅;學生公寓床、紗窗制作安裝、防盜窗制作安裝等等,其四,在工程監(jiān)督管理中絕不通融,,保證工程的高質高效,發(fā)現問題及時整改,絕不含糊,通過整個暑期對上述工程的精心組織實施順利完成了各項預期工程建設,確保了開學正常的教學。辛勤勞動和所付出的汗水得到了應有的回報。其五,在工程改造中能利用的決不浪費,如在工程審核過程中,絕不多算,也絕不少算,倡導實事求是的原則,光這一項可為我院節(jié)約資金約5—15%的工程費用,還有從文一校區(qū)拆過來的黑板和風扇,能利用的全部用上,絕不浪費,真正做到物盡其用,成本節(jié)約原則。
4.加強后勤監(jiān)管力度,確保日常工作順利開展。首先加強對后勤宿舍、飲食衛(wèi)生、飯菜價格、校園衛(wèi)生、綠化維護、教室衛(wèi)生等監(jiān)督和管理,把抓服務質量為第一要素,認真做好計劃定期檢查監(jiān)督工作,發(fā)現問題及時處理;其次是簽訂了與后勤有關物業(yè)管理內容和費用結算協(xié)議;其三是在今年物價不斷上浮之時,多次參加學生組織的座談會,解答他們對生活、校園環(huán)境衛(wèi)生、飲食衛(wèi)生、飯菜價格、等等一些問題 ;其四由于原水電部分設計上的缺陷,給水電管理帶來很多困難,總務部通過積極與浙聯大教育投資公司溝通協(xié)商,本著保障正常教學生活和校園安全原則,積極有序地開展水電管理工作。
如:
(1)污水處理設備的改造。由于該設備原先施工問題,污水排放方面一直存在問題。對此,通過多次與浙聯大公司協(xié)商,督促其改造污水處理設備。在施工過程中,積極配合,每日監(jiān)督,該項目通過多次反復整改,終于取得初步成效;
。2)地下室水泵項目改造。因使用磨損,多臺水泵損壞,供水壓力小,導致學生宿舍3—6樓無水的現象,同時,由于水箱控制閥失效,導致水箱的水流到科學館地下室,嚴重威脅隔壁的配電房的安全,現在通過水泵維修和控制閥檢修以及改造水箱水位安全報警器,以基本得到控制。對以后的管理提供了方便。
(3)理順水電費用,辦好財務托收。通過水電水表數據核算,嚴查總表、分表數據差,并逐段排查,查漏補漏。有效節(jié)約水電開支。
。4)做好校園環(huán)境衛(wèi)生、水電巡查。每天由值班人員進行排查,發(fā)現問題及時解決。同時,積極響應各部門意見反饋,對查出問題,及時解決,及時處理。對一時無法解決的問題,及時反饋,與相關部門溝通協(xié)商。
5.加強資產管理和物資采購任務。首先是在校資產管理工作中,一貫堅持以保養(yǎng)為主,修膳為輔,少化錢、多辦事的原則,對廣大師生宣傳愛護公物力度,盡量延長財物使用壽命,減小維修費用,不斷增強維修人員的服務意識和服務態(tài)度,做到急師生之急。使學校的各種資產保持完好使用狀態(tài),保證教學工作正常開展;其次是積極配合學校固定資產清查工作,做到了帳目相符。倉庫定期清理,物品擺放整齊;其三是嚴格執(zhí)行上級有關部門的各項財務制度和物品采購程序。在工程的材料采購上,貨比多家,追求物美價廉,如大會堂地膠材料,幾乎跑遍杭城各裝修市場,價格從80元/m3壓低至60多元/m3,直接節(jié)省了工程成本。其四,對學院各類家具和固定資產進行軟件化、電子化管理。包括數據的的錄入、家具的編號、部門的分類以及對原有固定資產的重新審核。同時,對家具的搬動等使用管理上,克服人員工作任務重,工作量大,總之以服務于教學和師生為主導。其五,對學校現有房產的使用和管理進行整理,明確了房產使用的性質,制定相關使用管理制度和審批手續(xù);建立房產檔案和建筑圖紙檔案,并重新圖紙繪制、編號在冊。由于無專業(yè)圖紙繪制人員,只有邊學習邊繪制,加班加點現已經基本整理出了一批較為完整的房產檔案。對教工宿舍住房管理,也制定了相關政策和審批制度。由于教工宿舍不足,導致房源緊張,對此,在條件允許的情況下,盡量滿足的了廣大教師的住房需求,針對部分老師的提出的不滿足條件的要求,努力做到耐心解釋,對此,做了大量的協(xié)調工作。對原先已申請但很少住的老師經過耐心細致的解釋,及時清理出了一部分空房,解決了部分教工急需住房需求。
6.深化后勤服務社會改革,有市場才有競爭。首先,不斷引進社會實體,實行校內綠化、保潔社會化,大大降低了我院辦學的運行成本。由于保潔、綠化是校外公司承包,社會化管理,針對這種現狀,為保證保潔、綠化適應我院的教學要求,我部出臺了相關考核制度,并進行每天檢查,每周考核,每月抽查;發(fā)現或提出問題,及時解決問題,對限期不改的現象及時反饋,采取必要措施,促使保潔、綠化工作有序進行。通過有效的監(jiān)督機制,整個工作有條不紊的進行中。其次,加強食堂、宿舍等后勤服務質量、價格監(jiān)督等管理力度。針對食堂價格及宿舍服務中的問題,開展了相關座談會并就相關問題與后勤公司有關負責人及時溝通,并采取了必要措施。比如食堂中的服務投訴機制,在食堂每層都要一個監(jiān)督管理人員,及時處理相關投訴問題。
7.保證班車、通訊正常運行。首先要求班車做到準時準點、不漏站,保證了學院正常教學任務的順利進行,同時,今年為我院師生社會實踐、下沙實習、軍訓用車和一些大型活動提供了安全運輸保障,累計派出車輛約180車次,順利地完成每次交通運輸任務;其次是隨時關注k332公交車的運行情況,如學院有大的.集體活動,及時保持與交通運管部門的聯系,增加公交車的班次,解決了我校師生出行難的問題;其三是配合電信公司做好通訊基站建設,目前我院開通電話82門,方便了我院師生員工工作之間的交流和聯系。
8.加強校內資產維修和維護,確保資產增值。首先利用暑假期間對全校7個電梯和6臺中央空調機組進行全面檢查和維修保養(yǎng);其次對全院的1696只白熾燈進行節(jié)能燈的調換工作;同時對我院路燈安裝了節(jié)電器一臺,其節(jié)電率在25%以上,年共累計節(jié)約資金約二十余萬元;其三利用暑假期間對部分教室的桌椅進行維修和維護,保證入學時的正常運行。
9.保證教學臨時的需要。首先做好寒暑假放假前和放假后以及07屆新生迎新的各項準備工作;其次落實軍訓教官的臨時住宿、飲食安排、開水供應等按要求及時保障;其三積極配合省教育廳考試中心在我院設立藝術類和英語三、四、六級考點的各項準備工作;其四完成學院一些大型活動等后勤保障工作,總務的每位同志都能各負其責,各盡所能;圓滿地完成了學院賦予本部門的各項工作任務。
三、存在的問題
1.隨著學院的規(guī)模不斷的擴大,在管理中信息捕捉不及時,容易造成管理不到位現象,造成工作上的疏漏。
2.開展有效的、群眾性的思想政治工作不夠,尤其是對部分員工,就如何引導他們以主人翁的姿態(tài)安心學校,積極投入工作,缺少溝通。
四、20xx年工作打算
1.在學院的統(tǒng)一部署下,結合我部工作實際,進一步加強思想政治工作,提高自己的道德品德修養(yǎng),增強工作的責任感和事業(yè)心?倓占缲撝鵀榻虒W和師生的生活服務,其工作涉及面廣,事情多、繁雜、瑣碎等特點,工作中如稍有疏忽就容易影響到學校的整體運行,因此,我們必須提高工作的積極性、主動性,自覺以主人翁精神去投入工作中去。
2.根據學院的十五規(guī)劃要求,在現有的基礎上,進一步完善各種數據、資料的積累和統(tǒng)計分析,為下一步迎評工作做好充分的準備。
3.把握工作中的重點、難點;以服務師生為本,密切與師生之間的聯系,立足學校,整合資源,優(yōu)化服務,進一步規(guī)范管理體制,加強后勤制度的建設和考核標準,不斷完善各項規(guī)章制度,積極開拓創(chuàng)新,努力追求優(yōu)質服務質量和效益,開源節(jié)流,精打細算,花小錢辦大事,真正做到“理好財、管好物、辦好事、當好家”。使工作更加嚴謹、高效、務實!
學校總務年度工作總結8
緊張而有序的20xx——20xx學年度第一學期即將過去,回顧過去的這一學期,根據學校對總務工作的具體要求,結合學期工作計劃和學校實際情況,在學校領導和全體教職工的支持及配合下,通過總務處教師的盡心盡責、共同努力,克服人手缺、任務重等困難,有計劃、有步驟、有重點地完成了各項工作,確保了學校教育教學工作順利開展。一學期來,我們始終本著“全心全意地為教育教學服務、為師生服務”的宗旨,努力做好財務財產管理、后勤常規(guī)管理、安全衛(wèi)生管理等方面的工作,圓滿地完成各項工作,達到計劃要求,現將本學期總務工作作如下總結:
一、財務財產管理方面
財務工作在學校領導帶領下,嚴格按規(guī)定的財務、會計制度實施管理,依法照章做好財務管理工作,管理好教育經費的收支。在資金使用上,嚴格執(zhí)行審批制度,堅持按計劃行事,合理使用資金,保證專款專用,堅持以“少花錢,多辦事,辦好事”為原則,用好學校每一分錢,提高資金的使用效率。在重大的資金使用上,學校通過校務委員會會議討論,并向全體教師公示,接受群眾監(jiān)督。具體工作如下:
1、協(xié)助校長做好學校經費的收支管理,認真編制20xx年度的預算經費。本著“量入為出、收支平衡,保證重點”的原則,加強資金管理,合理安排資金,編制好本年度的修購經費及房修費計劃,開源節(jié)流,提高資金使用效果,確保學校教育教學的各項工作任務順利完成。
2、嚴格執(zhí)行“一費制”收費標準,做好收費公示。在學生收費管理上,嚴格按照收費公示規(guī)定的項目、標準、范圍進行收費,嚴格實行“一費制”收費制度,做到了無亂收費、無亂攤派、無擅自增加收費項目、無隨意提高收費標準等現象,并做好收費公示,自覺接受社會、學生家長的監(jiān)督。
3、組織校務委員會討論學校的辦學條件改善建議,并更換了全校十幾個班級的課桌凳,教師辦公室購置電腦,多功能教室安裝多媒體設備,添置籃球架等體育器材,植樹綠化校園等。
4、加強校產管理、提高使用效率。在財產管理上,按規(guī)定的管理制度執(zhí)行,做好財產記賬和報損調整工作。除了切實做好教學的物資供應外,還要為教學提供良好的設施,更要管好、用好這些設施,確保財產的安全,充分發(fā)揮設備的作用,更好地為教育服務。
二、后勤常規(guī)管理方面
學校是培養(yǎng)人的場所,是文明的象征。要樹立一所學校良好的形象,反映全校師生的精神面貌,必須營造一個“和諧、愉悅、安全、舒心”的工作、學習環(huán)境。而這些與后勤管理的優(yōu)劣密切相關。因此,盡力做好后勤服務工作,顯得尤為重要,做好后勤服務工作,實際是對學校打造“質量校園、信息校園、文化校園、平安校園”的無形支持。為此,做好以下幾方面工作:
1、做好教師教學用品及學生學習用品的分發(fā)工作。開學初,教學用品和學生的課本、簿冊及衛(wèi)生用品,按時無誤地發(fā)到每個班級和師生手中,及時添補課本簿冊,保證教育教學工作順利開展。
2、做好后勤保障工作。學校的公開課、評優(yōu)課、期(中)終考試及隊部的各項活動,我們總務處全力以赴,做好優(yōu)質服務,保證各類活動正常有序進行。
3、做好教師各類服務工作。總務處克服工作繁、人員少的困難,堅持為各辦公室送飲用水,打掃行政辦公室。
4、做好學校設施的維護工作。學校中需要小修小補的事情可以說天天都在發(fā)生,我們都能力所能及地加以處理好,總務人員本著節(jié)約的原則,組織教師自己動手做些小修理,如:門窗、門鎖、電燈等,并做到隨叫隨到。
三、安全衛(wèi)生管理方面
學校安全工作做得如何,將直接關系師生身心健康乃至生命安全的大事,關系到教育教學工作的正常開展。為此,我們牢固樹立“學校安全重于泰山”的思想,增強政治意識、大局意識,從打造“平安校園”的高度,把維護學校安全和穩(wěn)定放到重要的位置。由于全體教職工共同努力,一學期來,我校未發(fā)生一起重特大安全事故,為學校教育教學工作的.正常開展提供有力的保證。具體做好以下幾方面工作:
1、本學期,在全體安保人員共同努力下,學校安全工作得到了進一步加強,學校門衛(wèi)工作認真負責,遵紀守法,責任性強,能服從學校臨時安排,不計較個人得失。對外來人員進入校園一律登記、驗證,未經允許不能進校,每天學生放學后,安保人員堅持對校園內進行巡視,晚上檢查“三關”情況(門窗、電源、水龍頭是否關閉好),為學校的財產安全和師生的生命安全提供了有力保障。
2、本學期,總務處人員定期對校舍及教育設施、設備的安全進行檢查,發(fā)現隱患,立即排除?倓仗幦藛T每天傍晚放學后堅持檢查各教室辦公室“三關”情況,發(fā)現問題,及時處理,并將檢查情況作好記載。
3、本學期,各班主任及職能科室在安全教育方面做了大量的工作。少先隊大隊部利用廣播媒體向學生宣傳衛(wèi)生小知識和常見病的預防知識。還采用櫥窗、宣傳畫等多種形式的宣傳手段,堅持不懈地做好學生交通安全、消防安全、“遠離毒品”、自我防范、防瘧疾、甲型H1N1流感的宣傳和預防等安全宣傳教育工作。取得了很大的成效。
4、本學期,總務處加強對教師食堂、小賣部的飲食衛(wèi)生監(jiān)督檢查的管理,經常深入教師食堂、小賣部檢查食品衛(wèi)生與安全,組織食堂從業(yè)人員學習食品衛(wèi)生等相關的法律法規(guī),不斷提高他們的素質,努力促使食堂工作規(guī)范化?倓仗幟刻煊嗅槍π缘貙κ称返馁|量、食堂衛(wèi)生狀況、從業(yè)人員的身體健康等情況進行檢查,發(fā)現問題及時解決,并將檢查情況作好記載。
四、工作反思
1、在財產管理上,還存在不足的地方,下發(fā)的各類教學設備及用具不能如數上繳,設備保管、使用責任制沒有落實,有必要在下學期加強管理。
2、在環(huán)境管理上,保潔工作雖然總體上有了一些提高,但還存在不足的地方。如:廁所衛(wèi)生狀況還沒有解決,需加強學校衛(wèi)生保潔工作的管理,通過制訂保潔人員崗位責任制,強化要求明確,責任到位的管理手段,來提高衛(wèi)生保潔工作,從而使校園常年保持潔、凈、美,讓師生在優(yōu)美、整潔、舒適的環(huán)境中工作和學習。
3、在安全管理上,還需加強工作,有條件的情況下,在少先隊大隊部的支持協(xié)助下,組織學生進行逃生演習。
4、由于總務處事務繁雜,人手少,因此工作中還有許多地方沒能做得令人滿意,有待于我們今后的努力。
以上是總務處一學期的工作總結,我們堅信,只要本著一顆全心全意為師生服務的心,廉潔奉公、任勞任怨、虛心學習、苦干實干,依靠全體總務后勤人員的積極性,我們一定會把工作做得更好。
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一、端正服務思想,提高服務意識
本學年,在校領導的指導下,總務處的全體人員認真學習上級有關文件精神,圍繞堅持為教育教學服務,為師生生活服務的方向。強化總務處內部各環(huán)節(jié)的管理,加強服務工作。從“勤快,務實,高效,優(yōu)質”四個方面進行要求,不斷增強服務意識,提高服務質量和服務水平。工作中總結出三勤:即腿勤、手勤、眼勤。體會到工作中做到“三勤”的同時還要有對工作的熱情、耐心、細致,以及不厭其煩的態(tài)度,只有這樣才能確保教育教學工作的順利進行。通過大家的努力,總務處出色完成了本學年的工作。
二、日常工作:
1、開學工作
認真做好開學籌備工作,保障學校正常開學。如為確保9月1日能正常開學,我們假期中堅持在校勞動,綠化美化校園。開學后發(fā)放辦公用品,調整教室桌凳,清理校園雜草,安裝辦公室、功能室門牌,大門警示牌,劃樓梯警示線,中心路行走線和停車線,配備新辦公室所需物品。進行節(jié)約水電宣傳,簽訂各種責任書,使教學工作正常進行。
2、增收節(jié)支,開源節(jié)流。
隨著學校規(guī)模的不斷擴大,學校用水、用電量大幅度增加,各項開支都隨之增加。保持學?沙掷m(xù)發(fā)展,建設節(jié)約型校園。開學初我們向全校師生員工發(fā)出節(jié)約水電倡議書,呼吁各處室、年級、班級和個人切實提高節(jié)約意識,行動起來節(jié)約水電,注意節(jié)水、節(jié)電,公眾場所隨手開關水電。通過這次活動既使教職工養(yǎng)成了節(jié)約的好習慣,又為學校節(jié)省了一筆可觀的開支。
總之,總務處每個成員辦事都堅持“少花錢,多辦事,不花錢,也辦事”的原則,做好每一項本職工作。
3、加大對學生愛護公物的教育力度。
要求全校師生要愛護學校公物,減少不必要的損壞,堅持誰損壞誰賠償的原則。
4、日常維修
為保證我校各項設施、設備的正常運轉,制定了物品報修制度。發(fā)現問題,及時解決。我校很多設施雖然比較新,但毛病卻不可避免。比如課桌凳、自來水龍頭、電路開關等,總務務處力求做到隨喊隨到,隨報隨修。本學年教學樓接空調專線,聘請專業(yè)電工外,其余全部都是自己動手,及時的進行維修。
5、操場維護
從開學到現在,每天早上安排學生,對操場垃圾清理的同時,對國旗旗桿和領操臺進行檢查,發(fā)現問題后,及時上報,課堂上,要求體育老師對學生進行教育。12月底,在剌骨的寒風里,組織后勤和體育教師連續(xù)三天學生上操的站位進行了定位,工作過程中,需用電鉆和大鐵錘,雖然當時天氣異常寒冷,但每一個參加這項工作的老師都是流了滿頭汗,順利完成了工作。
6、日常采購,
堅持透明,精打細算,做到先請示后購買,先批準再報支,堅持票據規(guī)范,分類分項,一級明細,匯總無訛。1000元以上報上級審核批準后再采購。
三、一支團結、吃苦、敬業(yè)、奉獻的總務隊伍
總務處的工作性質決定了需要有一支團結、吃苦、敬業(yè)、奉獻的總務隊伍,在這個隊伍中的每一個人,面對工作,面對臟和累的時候,總是積極地去完成。經過一年時間證明:每一位同志都是樂于奉獻的。
四、積極配合學校中心工作,為各種活動提供后勤保障。
總務處對學校的各種活動都積極配合,如家長會,體育傳統(tǒng)項目運動會,督導檢查,文明單位驗收等重大活動?倓仗幦藛T都主動參與,積極配合,從車輛擺放到物力、人力上的支持,從而使各種檢查活動得到滿意的結果。
工作是瑣碎的,但總務處每個人員都知道,學校是一個大家庭,只有每個人盡職盡力,我們的家庭才能:家和萬事興。
五、校產管理
1、每學期初,對各個班級,辦公室財產進行登記造冊,與各班主任和教室管理人員落實責任,定期和不定期進行檢查、記載,按分值實行獎懲。
2、對學校全部財產進行登記、造冊、統(tǒng)計、量化、存檔等工作,強化財產管理,使學校財產管理逐步走上規(guī)范化,明細化,專業(yè)化,嚴防學校財產的流失。堅持管好用好學校財產,領物登記,收交有記載,損壞要賠償,借出有票據。
3、加強對固定資產增減工作的.管理,認真執(zhí)行教育局的有關規(guī)定,定期定時進行固定資產的核對工作,做到帳、物相符,要根據固定資產增減的有關規(guī)定,及時進行登記入帳,需報損的應根據有關規(guī)定及填報固定資產報損表,上報有關部門審批。
4、大力提倡節(jié)約,加強對低值易耗物品的管理工作,嚴格執(zhí)行審批、發(fā)放手續(xù)。如對辦公用紙實行審批程序,控制紙張用量,提倡廢紙再利用,使用自制圓珠筆等。
5、負責指導學校公共財的管理、維護和調配。盡量使大家滿意。
如今年九月,我校新增加幾個辦公室,在配備柜子,辦公桌過程中,總務處人員,樓上樓下,抬來抬去,滿臉塵土,不怕麻煩,直到教師滿意。在給教科室、黨辦,政教處配備柜子時,沒有空柜子,我們就克服種種困難,用兩天時間把倉庫的柜子整理出來,支持一線教學。
六、安全高效,再創(chuàng)佳績
良好的工作靠扎實的苦干得到,今年我們按照計劃實施勤儉節(jié)約,在保障教育教學的同時,使后勤工作發(fā)揮應有的作用。
過去已成為昨天,在20xx年到來之際,后勤人員本著踏實肯干的工作作風,以人為本,服務于教學,力求新思路、新方法,借鑒好經驗,在我校充滿活力的領導班子領導下,齊心協(xié)力,把后勤保障工作做好,更好的服務教育教學。
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總務處工作總結在本學期中,總務工作完成了本學期工作計劃,并開展了更多的細致工作。是近幾年來完成任務最多最突破的一學期。
一、思想情況:
1.總務處工作人員統(tǒng)一思想,內部解決工作中的矛盾,磨擦,完全聽從學校領導的安排,為教學一線做了許多實事,工作從不拖拉。
2.在石校長的帶領下,順利的初步完成了爭重工作,總務處在爭重中負出了巨大的努力。在評爭重優(yōu)秀工作者中,總務處工作人員充分發(fā)表自己的認識,對優(yōu)秀稱號相互推讓。
二、工作計劃情況:
為本學期完成的工作主要是申報全國職業(yè)高中示范校:
。.完成了開學前計劃的投入資金購入現代化教學設備工作。
。ǎ保〇|校:烹炒間的設備――安計劃完成了增加12個火眼的不銹鋼灶。改造和增加設備投入了三十多萬元資金。期中不銹鋼灶、不銹鋼抽煙機和餐柜等。投入十八萬元。煤氣增容十二萬元。已大大超出計劃投入的資金。
(2)西校:閉路電視設備(方案同xx年東校閉路電視設備),按計劃完成,設入資金29萬元。另外東校閉路設備又增加到能同時播放二十套不同節(jié)目的設備系統(tǒng)。
(3)西校:按計劃建立了一套模似財會室。
。ǎ矗〇|西校:因資金和季節(jié)等原因計劃中的購入空調設備工作往后推遲。
。ǎ担┬@網建設:l已按計劃完成校園網的`建設,其中上網方式是以ISDN數字業(yè)務電話網由路由器拔入,以后可擴展由北京電信拉專線上網,目前已能做到幾十臺微機同時上Internet,并且東校電化教室,兩個語音教室也實現了資源共享,并能上Internet。課件制作設備購入了掃描議、刻錄機、光盤塔、高檔彩色噴墨打印機等。為本校教師自己制作CAI課件創(chuàng)造條件。l校園網絡建設總投入125萬資金。
(6)東西校:按計劃電教室各增加一套電教設備,投入了()元資金。
。ǎ罚〇|校:按計劃建立兩間語音教室――主控臺有多媒體微機(學生用顯示器每室各21臺)等,投入了36萬元。
。ǎ福〇|校:在計劃之外東校以建立了一套的現代化圖像影視編輯設備,投入了()萬元。設備投入總金額達:()
2.順利完成了財會帳務的完全合并工作:
東西校財會賬務完全合并,也是本學期的工作重點和難點。在校領導和總務處全體財務人員共同努力下順利完成了合并賬目工作。
。ǎ保┴敃藛T的調整:會計、出納分別由東西校各抽一人。其他兩人分擔財務的其它工作。
。ǎ玻┴敭a賬面的合并也是很順利。財產的管理、購入等方式統(tǒng)一。有總賬,有分賬。工作職責明確。
(3)總務處的管理制度、職責重新制定,并實現按制度、按職責工作。
3.部分總務工作社會化。
總務工作社會化已向前推進了一大步。其中就餐社會化已按計劃實施完成。為今后總務工作進一步社會化奠定了基礎。本學期取消東校食堂,學生教師午餐由社會提供營養(yǎng)配餐。
。.基建維修工作:
基建裝修工作為設備購入到位做好準備工作。本學期購入大量教學設備,基建工作做到了順利安時完成。維修、搶修工作訊速,確保了一線教工作的順利完成。
本學期計劃工作繁重,重點突出,任務突出,改革舉措突出。購入設備多,施工時間緊。在總務處全體工作人員的團結努力下,統(tǒng)一思想,順利完成好了本學期的工作。
學校總務年度工作總結11
學?倓蘸笄诠ぷ魇菍W校工作的重要組成部分,為學校順利開展教育教學活動帶給有力的保障,總務工作堅持“后勤工作務必服務于教學工作中心”的原則。一學年來,總務處在學校的直接領導下,按照學期初制定的工作計劃和總體要求,團結廣大師生員工,盡心盡力做好后勤服務工作,F將20xx年度的主要工作總結如下:
一、加強員工思想建設,強化職責意識
我們奉行“師生就是上帝”的人本理念,共召開后勤人員會10多次,進一步明確各自職責,強化思想素質,牢固樹立服務意識,確保服務形象,努力提高職工思想道德水平,以高度的職責感和主人翁意識投入到后勤工作中,極大限度地調動后勤員工的工作積極性。
二、遵守財務規(guī)章制度,規(guī)范收費行為
規(guī)范收支兩條線,做到帳目清楚,程序合法,財會人員實行辦公無紙化。為加強收費的透明化管理,嚴格按照上級主管部門的要求,設立“價格服務進校園”收費公示制,按章收費,禁止亂收費,實行財務公開,使學校的收費工作置于學生、家長、社會的監(jiān)督之下。
三、做好后勤服務常規(guī),工作有條不紊
1、每學期開學之初,確保教學第一線的教學用品及時發(fā)放到位,保證教學工作正常開展。召開班主任會議,做好報名繳費的周密工作。
2、嚴格購物制度,教學辦公物資的的采購工作,本著“既滿足需要又注重節(jié)儉”的原則,“統(tǒng)一采購,統(tǒng)一供應,統(tǒng)一管理”的三統(tǒng)一制度,保證教學正常需求。
3、關愛師生,后勤服務有保障。學校及時對教室內的玻璃、門窗、宿舍水電等進行維修,發(fā)現問題及時解決。
4、開源節(jié)流,為學校當家理財,做學校的主人。本著花錢辦實事辦好事之目的,一方面為學校算經濟帳、真正做到當家理財。另一方面,千方百計解決教師、學生的工作、學習及生活所需。
5、警鐘長鳴,狠抓安全不放松。根據市教育局的有關布置,每周都對學校校舍,教學設備、設施進行了安全檢查,把問題解決在萌芽狀態(tài),使之安全運行。
6、加強水電管理。制定工作人員巡視制度,規(guī)范水電管理秩序,加強財產的警示教育,引領良好道德風尚的構成。
7、用心開展愛國衛(wèi)生運動。抓住大運會的契機,展開校園衛(wèi)生整治,為美化校園盡職盡責。
8、協(xié)調處室、年級工作,履行服務職能。協(xié)調各年級、處室、科室的.各種事務,對高三年級進行必要的傾斜,協(xié)調教務處進行期中和期末考試。
四、校園綠化美化,開展井然有序
1、加強對校園已有花木、草坪的管理。抓好澆水、施肥、修剪、除草、防蟲等關鍵環(huán)節(jié),鞏固已有的綠化成果。
2、做好綠化長期目標規(guī)劃,營造良好氛圍。抓住每年春天綠化的好時機,努力創(chuàng)造良好的工作和育人環(huán)境。
3、加強人文建設,塑造完美心靈。在不同時間、以不同形式進行學生思想道德建設警示,成為學校環(huán)境建設的一項重要資料。
4、用心打造濃厚的校園綠色氛圍。在植樹節(jié)來臨之際,學校開展了“植大運樹,造期望林”活動。對校園進行了必要的綠化,校園綠樹成蔭。
五、加強校產管理,努力厲行節(jié)約
1、強化班級財產管理,使財產管理逐步走上規(guī)范化,明細化,嚴格班級財產考核制度,做到獎優(yōu)罰劣。
2、做好對固定資產增減工作的登記,定期定時進行固定資產的核對工作,做到帳、物相符,嚴防學校財產的流失。
3、加強學生宿舍財產管理。制訂了宿舍財產管理條理,做到損壞賠償,培養(yǎng)學生的公共財產愛護意識。
4、規(guī)范公共財產、公共設施的管理。對低值易耗物品的管理工作,從嚴要求,嚴格執(zhí)行審批、發(fā)放手續(xù)。
六、加快基礎設施建設,改善辦學條件
。ㄒ唬┗A設施建設方面
1、回收了學校東南面原師范學校借給村民使用的一塊3.5畝土地,并初步對學校東南部分進行整體規(guī)劃。購買學校西北一塊7畝的土地,并初步規(guī)劃建成學校食堂和運動場館綜合樓。已建圍墻完成把新土地納入校園工作。
2、教工周轉房封頂并進入內部裝修階段。
3、建設女生大院,并解決女生公寓樓用水難的問題。
4、完成食堂燃料改造,由原先燒煤燒鍋爐改造成使用管道煤氣,實現環(huán)保節(jié)能的目的。
5、完成對學校超市的改制和搬遷,既滿足學生的需求,又為學校解決管理上的困難和負擔。
(二)在教學設備現代化方面邁出了跨越性的一步
1、共給學校70個教室教室配套了多媒體平臺,為實現課改、提高課堂效率,辦人民滿意的教育帶給了根基,進一步體現了教育與時俱進的現代化教學理念。
2、建成并投入2個通用技術實驗室。
3、搬遷生物實驗室,建成第二個舞蹈室。
(三)加強校園安全防范工作
實現技防、人防相結合,安裝視頻監(jiān)控、購買防范器具,加強安全、衛(wèi)生監(jiān)督管理,把校園建設成平安校園。
七、20xx年工作設想
。ㄒ唬﹪@一個中心,搞好兩個服務,抓實三大工程,優(yōu)化四項管理,全面開展“五講”。
1、圍繞一個中心,即總務后勤工作要始終圍繞學校中心工作,20xx年要切實服務學校常規(guī)教學基礎下的特色建立工作。
2、搞好兩個服務,一是搞好為教育教學的服務,為教育教學創(chuàng)造良好的條件。二是搞好為師生生活的服務,優(yōu)化師生生活、工作與學習環(huán)境,提高師生幸福生活指數。
3、抓實三大工程,即抓好節(jié)約型校園建設、學生宿舍樓、學生食堂立項興建。
4、優(yōu)化四項管理,即優(yōu)化人員管理、財務管理、財產管理和制度管理。
5、全面開展五講,即講大局、講團結、講奉獻、講實干、講效益。
。ǘ┕ぷ髂繕,總務工作的總體目標是:做好三個確保,著眼八個力爭。
1、三個確保是:確保校園建設、基礎設施建設及教育教學、辦公生活用品的維護、維修、采購、保管、供應及時到位。確保學校財務管理規(guī)范、精細,賬物相符。確保學校水電、飲食的安全衛(wèi)生,杜絕事故的發(fā)生。
2、八個力爭是:力爭進一步完善服務設施。力爭進一步提高服務質量。力爭校園物管數字化管理。力爭食堂數字化管理。力爭學生宿舍和食堂早日立項動工。力爭學生食堂早日立項動工。力爭更換教室辦公現代化建設。力爭節(jié)約型校園建設取得新的實效。
總之,一年的總務后勤工作在學校領導的直接指導下,全體教職工的大力配合,后勤人員的齊心協(xié)力,各項措施落實有序,工作取得顯著成績。但工作中仍然存在不少問題和不足,有待進一步強化管理。
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總務處工作是學校管理工作中的一個重要組成部分,也是學生的成長和發(fā)展重要的一環(huán)。本學年總務處緊緊圍繞學校中心工作,進一步優(yōu)化后勤管理,強化服務觀念,總務處全體同志本著為教學服務、為師生服務的宗旨,在服務育人、管理育人、優(yōu)化環(huán)境、保障安全等方面做了不少服務性工作,保障了教學工作、師生生活的有序進行,為學校各項教育教學工作的順利開展保駕護航。
一、使命銘心,安全工作謹小慎微
牢固樹立“安全重于泰山”的觀念,把安全工作始終放在總務后勤工作的第一位。為了確保學校的安全環(huán)境和設施的完好性,每周至少一次校園開展安全隱患大排查,每月最少一次既有建筑物安全隱患排查,對校園內的校舍、體育設施、水電設施、消防設施、電器設備、窗戶、門鎖等進行地毯式全面檢查,及時發(fā)現并解決安全隱患,確保學生的安全,發(fā)現問題及時維修上報。將安全責任落實到每一個細節(jié),把安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)。
認真落實各項安全檢查要求,條目式針對問題逐項排查,發(fā)現問題立即整改上報整改,對重大事故隱患排查、公共建筑吊頂安全隱患排查、冬季雨雪冰凍特殊天氣安全隱患排查、窨井蓋排查等各項,必須認真執(zhí)行各項安全檢查措施,確保不遺漏任何潛在的安全風險,有效地提升校園安全水平,保障師生的生命財產安全,創(chuàng)造一個更加安全的學習和工作環(huán)境。
二、安全前瞻,安全意識防患未然
01、定期開展安全專題會議
02、認真做好教師安全教育
03、定期開展應急疏散演練
三、安全教導,安全教育常抓不懈
01、開展學生安全教育系列活動
02、落實“安全生產月”要求
03、做好學校及周邊道路安全隱患“百日攻堅”
04、合理引進校外優(yōu)質資源
四、真抓實干,認真做好后勤保障
總務工作的`目標是“服務育人,管理育人”,主要職責是為學校教育教學服務,為師生生活服務,為師生創(chuàng)設一個良好的學習、生活環(huán)境,熱情主動幫助師生解決困難,及時提供必需的教育教學方面的物質保障。
總務處堅持每天隨時關注報修,每周小巡查,每月大檢查,巡視校園,檢查校舍、水電、消防、運動場地、體育器械、廁所、技防等設施設備使用狀況,及時辦理維修事項。保障學校的各種維修工作及各項教育教學活動的順利開展,積極做到及時發(fā)現問題,及時解決問題。
01、定期對設備設施進行檢查維護。
02、發(fā)現損壞及時上報總務處維修
03、規(guī)范直飲水管理
五、責任明晰,職責任務認真落實
01、簽訂各級安全責任書
02、認真落實外來人員登記
03、規(guī)范值班值守工作
六、以用促建,認真做好后勤保障
01、重視學生課桌椅適配工作
02、20xx新增技裝設備
03、電力改造工程
04、專用教室改造工程
05、初英樓文化長廊改造
06、操場下水道蓋板、長廊翻新
七、資產管控,高效促進制度規(guī)范
01、緊抓校產電子化管理
02、做好資產登記工作
八、管理精細,規(guī)范落實財務管理
九、下年度的打算及努力方向
1、進一步加強后勤管理,規(guī)范收費,開源節(jié)流。
2、不斷提高后勤人員服務水平及素質,后勤服務要實現管理型向教育型轉變,后勤工作不光是管人、管物,同樣也可以育人。加強內部管理,合理分工,明確職責,做好與其他部門的協(xié)調工作。
3、繼續(xù)推進技裝設備添置的申報工作,進一步完善各個功能教室教學設施設備。
4、進一步夯實安全管理工作,消除安全隱患,創(chuàng)建平安校園。
總務處工作紛繁復雜,且容不得半點疏忽,今后,我們將進一步重視學校安全工作,及時解決安全工作中發(fā)現的新問題,不斷提高我校安全工作水平。今后我們將進一步加大安全工作的力度,進一步與家庭、社會密切配合、通力協(xié)作,將動員社會力量,齊抓共管,搞好學校周邊治安秩序,建立切實可行的學校安全防范體系,使學校安全工作進一步經;⒅贫然、社會化,以開創(chuàng)我校和諧平安校園,關愛生命、安全發(fā)展工作的新局面。
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一、指導思想
本學期的總務后勤工作,緊緊圍繞學校教學工作這一中心,堅持后勤工作為教育教學服務、為師生生活服務的宗旨,進一步提高內部管理,全面提高服務質量和服務水平,努力增強服務意識,力求使后勤服務落到實處。
二、常規(guī)管理工作
1)為把工作真正落到實處,加強自我約束,接受師生監(jiān)督,提高工作效率。
2)加強校產管理是本學期工作的重要內容之一。對各班和部門的校產使用情況定期或不定期的組織了多次檢查,做好檢查記錄,及時組織維修,并嚴格執(zhí)行了公物損壞賠償制度,提高了對各類教學設施設備的使用效率。
3)本學期我們加大了對水電使用的管理和檢查力度,并采取了一系列控制措施,收到了一定的效果。對教室和寢室的用電統(tǒng)一開關,專人管理;同時還號召全體教職工樹立勤儉辦校意識,以主人翁的姿態(tài)愛校如家,注意節(jié)約每一度電、每一滴水,增收節(jié)支,開源節(jié)流。同時,要求我們的水電工隨時做好水電常規(guī)管理和維修工作,切實保證師生工作、學習和生活的需要。
4)嚴格財務制度,加強財務管理,保證學校資金正常運轉。做到規(guī)范收費行為,嚴禁亂收費行為的發(fā)生。
5)進一步搞好校舍維修,本學期首先進行了部分圍墻改造等基礎設施,同時重視校園花草管理,做好除草、施肥、治蟲、修剪以及澆水等各環(huán)節(jié)的.工作,確保校園環(huán)境綠化、美化。
6)經常組織處室工作人員加強學校食品衛(wèi)生安全、防洪防汛安全、消防安全及建筑物安全檢查,處理好一些突發(fā)的事故隱患,確保學校無重大安全事故發(fā)生。
三、下學期工作思路
1)努力提高食堂的飯菜質量和服務質量,嚴格學生就餐管理。
2)加強國有資產的規(guī)范管理,完善固定資產臺帳登記,健全固定資產管理制度,進一步加大公物賠償的管理力度,并把公物管理與班級考核相結合,確保學校資產的有效作用。
3)加強學校飲用水的統(tǒng)一管理。
4)進一步落實和完善后勤管理崗位責任制,促進今后工作的順利開展。
XX年12月20日
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歲月不居,時節(jié)如流,忙碌而又充實的一學期即將結束,我?倓仗幦w人員在本學期繼續(xù)秉持“為教育教學服務,為教師學生服務”的原則,始終嚴格要求自己,努力做好后勤服務工作,為我校發(fā)展提供堅實的后勤服務保障,現將本學期總務處工作情況總結如下:
后勤服務篇
學校是培養(yǎng)人的場所,是禮貌的象征。要樹立一所學校良好的形象,反映全校師生的精神面貌,務必營造一個“和諧、愉悅、安全、舒心”的.工作、學習環(huán)境。為方便學生儲物及身體健康,開學初為班級添置了鮮花,并添置了工具儲物柜以及圖書共享處等,及時整修了各辦公室、教室的報修物品,方便了老師們的教學及學生們的學校生活。
為配合防疫工作,學?倓张鋫渥懔糠酪呶镔Y(84消毒液、酒精、紫外線殺毒燈、口罩、體溫槍等)為各科室及教室及時發(fā)放。
校園環(huán)境篇
本學期,總務部門組織超多人力對校園花木用心護理,組織花工及綠化人員定期地澆水、施肥、修剪,對學校運動場地、學生活動場地進行了精心修整;為清洗了校園里雕塑,給師生帶給一個舒適、偷悅的學習和生活環(huán)境。
xx小學堅持以人為本的發(fā)展思想,踐行資源共享理念,在保證學校正常教育教學秩序和校園安全的前提下,節(jié)假日對社區(qū)周邊居民開放學校籃球場、田徑場、足球場。
在上級領導的支持下,順利完成各項建設的審批工作。本學期我校積極創(chuàng)建成為了“省級綠色學校”。而這些與后勤管理密切相關,做好后勤服務工作,實際是對學校打造“質量校園、信息校園、文化校園、平安校園、綠色校園”的無形支持。
食堂建設篇
學校結合農村中小學營養(yǎng)午餐改善計劃,讓學生吃上綠色、健康、安全的營養(yǎng)午餐。為搞好食堂建設與管理,辦一個讓家長放心、讓學生開心、讓政府安心、讓社會滿意的標準化食堂,學校成立了以校長王雷為組長,副校長李永生、張克超組成的“食堂管理領導組”,并成立了由學生代表、社會代表、學生家長代表組成的“食堂監(jiān)督委員會”,定期不定期的對食堂飯餐的質量、衛(wèi)生等進行檢查監(jiān)督。
我們對所進食材的存放倉庫都會定期檢查,并及時消毒、清理腐爛、變質和已過保質期的食材。對于歷次市里、省里的飛行檢查提出的問題,我校都會高度重視,積極整改,并在第一時間把整改報告上報。
按照《xx省中小學校規(guī)范化食堂建設實施方案》的標準,我校投入大量的人力、物力、財力,完善了餐廳配套實施、美化了學校環(huán)境。通過不斷探索適合我校校情的食堂管理模式,我校食堂先后被評為20xx年上年度“A級食堂”,“20xx年xx市中小學校星級食堂”。
新的一年已來臨,我們將在總結過去的基礎上,與時俱進,開創(chuàng)總務處工作的新局面,爭取取得更好的成績。
學校總務年度工作總結15
在校長的支持與指導下,總務處堅持“后勤工作服務于教學工作”的原則,一切為師生服務,努力創(chuàng)造優(yōu)美舒適的校園環(huán)境,為教育教學提供有力保障,盡心盡力做好后勤服務工作、根據開學初的工作計劃,我們圓滿完成了本學期的各項工作,現總結如下:
一、總務處的首要工作就是要負責學校的安全,我們根據區(qū)教委對學校安全工作的要求,開展了如下方面的工作、
(一)在組織管理與制度建設方面
1、組建了以校長為組長的學校安全管理委員會,各成員都有明確的分工;副校長做為副校級領導主管學校安全工作;各班級班委會設一名安全委員;學校各專業(yè)教室都有明確安全責任要求,并落實到人、
2、每月至少召開一次安全會議,總結和部署安全工作、
3、各項安全管理制度、安全預警機制健全,有自然災害、公共衛(wèi)生、社會安全事件等專項的應急預案、
1、校舍與設施方面:對學校教學設施、體育設施、電路等,每天堅持早、中、晚進行三次安全檢查,每周一次全面徹底的安全大檢查,發(fā)現問題,及時整改、走廊內設置安全通道標志,在教學樓東門樓道內增設兩盞照明燈、在操場東側擋土墻及西側防護欄學校停車場等存在安全隱患的地方設置安全警示標志、
2、在公共衛(wèi)生安全方面:學校按要求配備衛(wèi)生教師和衛(wèi)生室,潘光華老師負責全校的衛(wèi)生工作,能夠采取有效措施預防和年控制傳染病,學校衛(wèi)生狀況良好、在食品衛(wèi)方面,安全問題是食品衛(wèi)生的生命線,更是學校管理的高壓線、為了保證能夠正常的運作,首先把好進貨關,實行索證制度、進貨做到有專人檢驗,一旦發(fā)現有不合格的食品做到及時退貨,確保食品的新鮮、嚴格進貨驗收、監(jiān)督制度、抓好食堂環(huán)境衛(wèi)生,確保干凈、整潔的就餐環(huán)境、經常督促檢查食堂所有設備的安全性,及時維修更換、學校周邊小賣部存在有“三無”食品,對學生采取了說服教育的方式讓其不再購買、同時,在校內利用各種方式進行食品安全知識教育,要求各班級在班團課等時間進行一次食品安全大教育,提高學生防范意識、另外,組織力量對平時在校門口的小攤小販進行勸離,不讓他們在校門口擺攤,以減少學生購買的機會、
二、保障學校教育教學工作的正常開展是總務工作的另一重要職能、在這方面我們開展了如下的工作:
。ㄒ唬⿲W校食堂在校長的領導下,在所有師傅的努力下,營養(yǎng)餐質量不斷提高,并為教師子女免費提供早餐和午餐,增設空調解決了食堂供暖不足的問題,這一切贏得了廣大師生好評、
。ǘ┰谛@環(huán)境管理方面:會同值周隊加強了校園衛(wèi)生環(huán)境管理、尤其是操場死角,加強了清理,努力營造一個潔靜的校園環(huán)境、具體工作如下:
1、開學初,在教學樓西側小廣場的花壇內清除了多年來遺留下來的破爛雜務、
2、初步清理了學校各庫室,完善了各庫室的門牌、
3、清除了建校以來都沒清理過的教學樓內的窗框及門框上的污垢、
。ㄈ┪覀儽局磺袨閺V大師生服務、為教育、教學服務的宗旨還進行了如下的工作:
1、根據需要,搬運教材、購置物品、并及時發(fā)放教育、教學中的日常必須用品,確保了新學期工作的.正常進行、
2、開學初對各班桌椅、門窗、照明、開關、等物品進行了檢查維修、按照上級有關部門的標準和要求配置了照明設施、
3、更換了教室內已經損壞的大屏幕的攝像頭、
4、為初一、初二、初三教師辦公室各配置了一臺打印機、
5、更換了已損壞的籃球架、維修了已破損的塑膠地面、
6、五樓活動室和美術室的地面進行了更新、
7、一樓走廊地面存在安全隱患,上報教育局進行維修、
6、在財產管理方面,總務部門也扎實有效地展開工作,明確了物品采買的程序,領取物品做好登記,損壞賠償、
7、為歡慶元旦,緩解期末階段全體師生緊張的心理壓力,我們利用各種漂亮的裝飾品對零樓大廳進行了布置,贏得了廣大師生的好評、
三、存在的問題和今后努力的方向
1、后勤各部門要加強內部管理,合理分工,明確職責,協(xié)調好其他部門工作、
2、加大對用電、用水、消防、檢查力度,把各項工作做實、做細、做到位、
3、增強后勤服務保障意識,努力提高服務態(tài)度、服務檔次,力求在最短的時間內解決大家的問題及困難,為教育教學做好后勤保障、
4、加大對文印室的管理,節(jié)約開支、
總之,在過去的學期中,后勤部門的同志克服困難,齊心協(xié)力,各盡所能,各盡其職,完成了后勤部門該做的各項工作,向學校交出了一份滿意的答卷、誠然、后勤管理工作千頭萬緒,瑣事煩雜、但我們將繼續(xù)努力做好后勤工作,為教育、教學服務,為師生服務,這是我們的職責、
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