畢業(yè)生工作心得體會(15篇)

　　當我們有一些感想時，寫心得體會是一個不錯的選擇，這樣能夠讓人頭腦更加清醒，目標更加明確。相信許多人會覺得心得體會很難寫吧，以下是小編幫大家整理的畢業(yè)生工作心得體會，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

畢業(yè)生工作心得體會1

　　還記得今年6月份剛剛畢業(yè)的時候，從剛開始的焦慮彷徨到現(xiàn)在漸漸緩解自己焦灼不安的神經(jīng)，將凡俗、犀利的不安定感融入天地光陰，靠近龐大的內(nèi)心。七月蔥蔥已過，現(xiàn)如今正值八月，暑氣正濃，距離入職那天也快有一個月了！

　　首先是角色的轉(zhuǎn)變，過去我們是學生，受到來自社會和家庭的關(guān)注，一直接受來自親人的供養(yǎng)，從今以后，我們是勞動者，到了我們給予社會、給予親人回報的時候，簡單的說一句就是“父母越來越老、自己已經(jīng)長大，長大了就要學會承擔責任”。

　　大家都是大學生，學校教會了我們很多東西，雖然工作以后我們會發(fā)現(xiàn)實用的.東西其實不多。十多年填鴨式的教育給予我們最大的禮物是使我們養(yǎng)成了良好的學習心態(tài)，只要懷有一顆積極的學習心態(tài)，任何的未知對于我們來說并不可怕，因為我們可以學。所以任何工作都不可怕，因為我們有學會工作的能力。

畢業(yè)生工作心得體會2

　　離開學校后，我作為一名水電專業(yè)畢業(yè)生坐上了進駐工地的汽車。由于特殊原因，我們必須到紅巖項目部留宿一晚，第二天清晨，我們正式坐上了通往陰坪項目部的汽車。

　　車行駛在公路上，周圍景色不斷的變化著。在清晨的薄霧中，我看到了路邊有很多典型的小鎮(zhèn)建筑，有的建在草地上，似古人所說的小家碧玉，輕輕柔柔的，讓人不敢大聲說話，生怕驚動了她們；有的建在小溪邊，仿佛有詩人所說的小橋流水人家的感覺。此時此刻，使我想起了曾經(jīng)在書上看到一位著名的建筑師說過的這樣一句話："建筑就像人一樣，在不同的地域，不同的環(huán)境，有著不同的性格。"

　　沿途的山山水水都是綠綠的，滿眼的綠，鮮嫩欲滴的讓人心疼，仿佛一擠就會流出水來。我們坐的是**通往**的旅游車，許多游客就忍不住掏出相機（或帶攝像頭的手機）一路的拍著。

　　五個小時后，汽車在陰坪項目部對面公路上停了一會，我們下了汽車。當看到一輛白色吉普車緩緩開來時，我拖著旅途勞累的身體，開心的跳上車去，對即將對工作的地方懷抱著美麗的期待。

　　剛畢業(yè)的我來到這個陌生的工地，被分配到試驗室，對這里的一切都是陌生的，感覺自己無依無靠。眼前一片迷茫，而且因為剛踏入工作崗位，在工作方面沒有經(jīng)驗，根本無從入手，不像別人那樣駕輕就熟。正當我感到孤獨無助的時候，試驗室的師傅們就耐心的指導我，安慰我。在領(lǐng)導和同事們的熱心幫助下，我很快適應了這里的環(huán)境，也逐日進入了工作狀態(tài)。我的.任務就是協(xié)助做好試驗室的各項工作，多多請教師傅和同事們我看到的不知道問題。通過這一段時間以來的學習和了解，使我對本工程概況有了一定的了解，并對試驗室里所具有的儀器設(shè)備進一步的認識。在師傅們的講解下，我對試驗室部分試驗儀器的操作規(guī)程及規(guī)范也熟悉掌握，一些檢驗方法也有了初步了解。()也使我學到了許多書本上沒有的東西，特別在社交上讓我體會頗深。

　　在這里我看到了很多辛苦，但我還看到了辛苦后面有更多的偉大。我們的領(lǐng)導和同事們盡管自己是多么的辛苦，還不忘對我們新分配學生的關(guān)心。領(lǐng)導像我們的父母一樣關(guān)心我們，教我們怎樣做好自己，同事們就像我們的哥哥姐姐一樣，讓我感到加入陰坪項目部這個大家庭的溫馨。使我深深地感受到選定這山與水為人生坐標是多么地自豪。

　　感動之余，我已在心里決定，從現(xiàn)在開始，在陰坪做一名普通卻驕傲的水電人，我想："我已經(jīng)愛上了這偉大的行業(yè)，并被她深深地折服著。"

畢業(yè)生工作心得體會3

　　近日，我利用將近五天的時間將xx集團招聘手冊閱讀了兩遍，其中通讀一遍，細讀一遍并記錄關(guān)鍵節(jié)點、批注修改意見、提出相關(guān)問題。通過對招聘手冊的學習，我對招聘工作有了更為清晰和系統(tǒng)的認識，對其中關(guān)鍵節(jié)點也有了一定的把握，同時更意識到招聘工作的系統(tǒng)性和技巧性，感覺到了自己要做好招聘工作還有很長的路要走，有很多的功夫要下�，F(xiàn)將主要收獲和心得總結(jié)如下：

　　1、招聘工作的系統(tǒng)性。招聘工作是一項系統(tǒng)性的工程，主要由招聘需求計劃工作、招聘實施工作、入職管理工作、試用期及轉(zhuǎn)正管理工作以及招聘人員行為規(guī)范等幾大模塊組成，而其中的任何一個模塊都可以無限分解為更細小的步驟和環(huán)節(jié)，這些環(huán)節(jié)和步驟又都包含著千絲萬縷的聯(lián)系，這樣就構(gòu)成一個結(jié)構(gòu)龐大、內(nèi)容繁多卻有據(jù)可依、高度流程化的系統(tǒng)。因此要做好招聘工作既要求我們嚴格按照既定流程流水線化作業(yè)，保證縱向的通暢，又要求我們在具體實施每一個步驟時做到有條不紊，步步為營，保證橫向的扎實、牢靠。

　　2、招聘工作的技巧性。招聘工作由于其自身特性，雖然是一項系統(tǒng)型工程，卻是以人為主體的，考慮到人的主觀能動性和復雜多變性，因此在保證流程化嚴謹性的同時，還要在操作過程中把握住靈活性和技巧性，尤其是在招聘實施階段，這一特點更為明顯。無論是任務的分解還是渠道的選擇再到日程擬定都很有學問，而分揀簡歷、面試更是需要靈活應變的臨場處置、豐富的經(jīng)驗積累和語言、動作、心理等多方面的技巧。

　　3、招聘工作各階段的關(guān)鍵節(jié)點。要透徹的學習一項工作就應把握住該工作的主要流程和關(guān)鍵節(jié)點，進而在學習和實踐中以各個關(guān)鍵節(jié)點為突破口和主攻點從而學會整個工作。招聘工作的'主要節(jié)點我認為主要有以下幾點。在招聘需求工作中首先明確招聘需求計劃的制度，其次注意保證首先內(nèi)部調(diào)配再進行外部招聘。招聘實施工作中面試應該是最重要的步驟，從準備到預約再到面試的進行都包含很多關(guān)鍵節(jié)點，在面試準備中我認為最關(guān)鍵的節(jié)點就是對相關(guān)招聘崗位專業(yè)知識的儲備，這樣才能在招聘中得心應手，了解到自己希望知道的信息。結(jié)構(gòu)化面試也是一個關(guān)鍵的節(jié)點，而學習結(jié)構(gòu)化面試最好的方法就是不斷的實踐學習，在實踐中積累經(jīng)驗，獲得提高。對于入職管理工作，由于這是一項高度流程化并且涉及到很多手續(xù)證件的工作，因此對流程的熟悉程度應該是這一工作的關(guān)鍵。

　　4、有待深入學習和實踐的內(nèi)容。通過對手冊的學習，意識到自己還有很多的東西要學習，而且經(jīng)過周六工程師院的招聘工作也有了一些具體的感受。比如公司各個崗位的工作內(nèi)容、工作要求都要有一定程度的了解，正如戴姐所說，人力資源只是坐在辦公室是學不好的，只有深入了解各個崗位的情況、學習一定的相關(guān)方面專業(yè)知識才能在招聘過程中找到最合適的人選。結(jié)構(gòu)化面試也是我需要不斷學習和實踐鍛煉的，既包括面試理論的掌握，也包括面試現(xiàn)場的進行以及對應聘者的分析過程。

　　5、對手冊中內(nèi)容的一些疑問。

　　①、在招聘需求計劃時，先內(nèi)部調(diào)配再外部招聘的原則是普遍使用還是針對特殊崗位或職位，例如在生產(chǎn)車間需要班長時可先內(nèi)部調(diào)配再招聘，如果需要的是人力資源的經(jīng)理是否也是本部門先根據(jù)情況調(diào)配，沒有合適人選再招聘，如果上升為總經(jīng)理級別情況又是如何呢？

　�、凇⒚嬖嚋蕚涔ぷ髦小霸O(shè)定維度”具體指的是什么內(nèi)容，是否是指需要考核的幾類主要指標，還是指對面試者的要求標準程度。

　�、�、面試中如果應聘者向我提問時提出我沒有接觸過的內(nèi)容，是轉(zhuǎn)移話題為好還是回答不知道為好。另外，如果應聘的是專業(yè)性很強的崗位，如何避免這種情況的發(fā)生呢，畢竟要給對方一定的提問機會。

　�、堋ⅰ罢埬阏務勀阕约骸边@個問題究竟能不能問，在實際操作中一般都會問這個問題，但手冊中結(jié)構(gòu)化面試的第四條明確指出這是一個千萬不能問的問題，不知道這個問題究竟是不是該問的問題。

　　6、對手冊的部分修改意見。首先整個手冊的目錄和排版很不正規(guī)，作為正式的集團招聘手冊應該更加完善，我已對原手冊的頁面重新進行了排版和目錄編制，會將我修改的手冊發(fā)給您，請您提出意見。部分多字和錯別字現(xiàn)象也有存在，我也進行了修改。試用期考評中有“謁見”一詞，用詞不當，“謁見”應是見長輩或者高身份的人，在該處并不合適，建議改為“談話”或其他相近詞意的詞語。

畢業(yè)生工作心得體會4

　　大學畢業(yè)，進入社會，來到偉星，這是我人生軌跡中的重要一點。雖然在偉星的時間不長，但是感受還是很多的，我對她已經(jīng)產(chǎn)生了感情，覺得這里是能體現(xiàn)我價值的地方。于是我也愿意付出我的青春，跟著公司一起進步，一起成長。

　　讀大學的時候，經(jīng)常看一些企業(yè)管理方面的書籍，覺得有句話說的非常好：小型企業(yè)靠老板，中型企業(yè)靠管理，大型企業(yè)靠文化。以前不怎么明白這句話，自從來了偉星之后，對于偉星文化更加深入的學習和理解之后，才懂得了一點精髓部分。

　　來了公司快半年了，回顧一下經(jīng)歷。剛開始來到金域藍灣項目部以后上班不到一個星期，我就被安排到公司的其它部門進行實習。先后在圣地雅歌銷售部、左岸物業(yè)、客服部、維修部實習，總共待了兩個月的時間。這期間，我慢慢的了解了公司的各個部門以及它們的工作情況，對公司的工作思路有了深刻的認識，也熟悉了公司很多的同事。這為我以后的工作提供了很大的幫助，我理解了作為偉星人是怎么做到愛崗敬業(yè)的，做工作不浮不躁；我也終于明白了偉星為什么能夠在蕪湖做到房產(chǎn)行業(yè)龍頭的原因--始終把客戶的想法放在首位，注重加強品質(zhì)的追求。

　　在公司各個部門實習結(jié)束后，我回到了項目部，做現(xiàn)場管理工作。目前我負責的是金域藍灣二期C區(qū)的13到18號樓的土建方面的工作。目前工程還是剛剛開始，樁基工程已經(jīng)全部完成，土方和基礎(chǔ)工程正在進行。

　　我個人的心態(tài)也發(fā)生了巨大的改變。從一名學生的角色到一名土建工作者的轉(zhuǎn)變，慢慢的接觸社會。在思想上，緊密圍繞公司的發(fā)展思路和要求，按照公司的.發(fā)展經(jīng)營理念去開展各項工作。思路決定出路，漸漸地，我在自己的崗位上適應了這個環(huán)境，理清了思路，這對于我能夠更好的工作提供了保障。積極貫徹公司、工程部領(lǐng)導關(guān)于公司發(fā)展和工作上的一系列重要指示，忠于偉星、熱愛偉星，誠實守信、愛崗敬業(yè)、團結(jié)進取。在現(xiàn)場的工作中要善于觀察，多思考，多總結(jié)，低調(diào)做人高調(diào)做事，這樣才能進步。同時要牢記許總教導我們的創(chuàng)新的思想，并付諸實踐，提高自己的工作效率和管理水平。將現(xiàn)場的管理科學化、規(guī)范化、高效化，認真落實每一項工作以及公司領(lǐng)導交代的任務。由于我們是剛畢業(yè)的大學生，到了現(xiàn)場工作有時候很容易被現(xiàn)場的那些有經(jīng)驗的人忽視，管理起來難度更大。這個時候我認為你的心態(tài)就更要調(diào)整好，把自己擺在一個合理的位置上。

　　在偉星大家庭的生活也是讓人很愉悅的，公司在積極推進偉星文化的學習同時，也舉辦一些籃球賽等的各種活動，豐富了業(yè)余生活。營造了良好的環(huán)境，增加了同事之間的凝聚力。我相信在偉星會奉獻自己的力量，體現(xiàn)自己的價值，會擁有一個美好的未來。

畢業(yè)生工作心得體會5

　　從學校畢業(yè)，又回到學校工作，從學生變成了老師，我也是感受到作為老師的不容易，而在實習工作的這段日子，我也是有很多的收獲，而今也是更加的有信心去做好一名老師，去把學生給教好，我也是對于實習期間的工作有一些心得體會。

　　作為師范生，我也是從事老師的工作，從大學來到我們學校，開始也是經(jīng)過老師的帶領(lǐng)，告訴我該如何的去做老師，如何的備課，如何的在課堂上引導學生去認真的去學習，課后作業(yè)的布置，檢查等一些事情，開始工作的時候，我也是感受到工作并不是那么容易做好，也是體會到當初老師教導我們的辛苦，每一個學生對于知識的接受程度不一樣，而且每個人也是對于這一門課的喜歡程度不一樣，有些學生是喜歡一門課的，有些學生是不喜歡，而在課堂上，想要去教好他們，就必須要照顧到大部分的學生，同時一些優(yōu)秀的也是要給予更多的思考給到他們，成績糟糕一些的也是要講的細一些，讓他們能聽懂，課后也是要有一定的輔導，而通過教學，我也是意識到做好一名老師真的不容易。

　　但是我也是在工作之中感受到了挑戰(zhàn)，也是想要去做好，所以也是認真的備課，去做好教學，同時有時間的時候也是多去思考，如何把一堂課教得更好，多去聽其他老師的講課，了解其他老師教學的方法，然后學習，看是否自己也是可以嘗試做好，通過學習，通過自己的思考，我也是把教學做的`更好了，實習的這段日子，我也是認真的去把班級學生給教好，回顧剛開始教學的那段日子和現(xiàn)在去對比，我也是有了很大的進步，不再那么的生澀，學生們也是喜歡上我的課，成績也是有了一些進步，同時我也是感受得到自己對于教學的方法更加的能靈活的去運用，不同的學生，我也是會有不同的方式去應對，課堂上也是變得更生動活潑，而學生們也是更加的主動來學好。

　　實習的結(jié)束并不意味著我的工作已經(jīng)做好了，我覺得只是一個開始，距離優(yōu)秀的老師，我也是看到了差距，只是比起以前，差距小了一些，我也是要繼續(xù)努力的去做好教學，來讓自己的不足改進，去把課堂教得更好，讓學生們喜歡，自己也是要提升自己的授課水平，來讓自己更優(yōu)秀。

畢業(yè)生工作心得體會6

　　1、簡歷的制作 簡歷要盡量簡單，個人簡歷一般一爺就夠，最好不要超過兩頁(除非是招聘單位給你提供的標準簡歷摸板)。簡歷摸板可以在網(wǎng)上直接下載，當然也可以自己制作。簡歷的內(nèi)容一般包括個人信息、英語水平、計算機水平、主修課程、社會活動、所獲獎勵、愛好特長等。搞好個人簡歷后，再自己寫一份自薦信，重點介紹一下大學四年來所學到的東西等，盡量不要和簡歷中有重復的內(nèi)容，然后附在個人簡歷的前面。簡歷封面可以自己做(用word便可)，也可以直接到打印店里搞一個封面模板，封面上要能讓人一眼看出你是哪個學校的。最后把自己獲得的證書及其他證明材料的復印件俯在個人簡歷后面�？偲饋碚f，整個簡歷最好別超過七頁，也不要只是一張紙。這幾頁分別是封面、自薦信(可無)、個人簡歷、成績表、四級和六級證書、計算機證書及其他比較重要的證書。

　　2、選擇目標 在投簡歷之前一定要想好自己去什么樣的公司，這樣會使你找工作所花費的時間和精力大大減少。如建筑工程(本科)這個專業(yè)，最優(yōu)秀的學生最好進設(shè)計院，第二優(yōu)秀的學生可以選擇房地產(chǎn)和有名的施工單位，第三優(yōu)秀的學生可以選擇一些較有名的施工單位，第四優(yōu)秀的學生一般來說只能選擇那些剩余的要建筑工程的單位了，心得體會《找工作心得體會》。優(yōu)秀這個詞包含了個人所獲得的各種證書、學習成績、社會活動、班級和學�；顒�、政治面貌、口才、特長愛好、長相身高等(按重要性從大到小排列)因素。當然也要考慮自己的興趣及意愿等自己的想法，如想到一個離家近的公司，可以重點關(guān)注一些自己本省公司的招聘信息。

　　3、參加招聘會 一開始不管自己想(不想)，都要多參加幾個招聘會或者宣講會，熟悉一下市場行情，也可以參加一些面試為以后積累經(jīng)驗。這個時候就一定要關(guān)注一下學校的就業(yè)信息網(wǎng)了，如果所學專業(yè)在全國排名靠前，可以只關(guān)注一下自己學校的網(wǎng)站，用人單位會主動找上門來，但是比較差的話，最好關(guān)注一下其他比較好的學校的就業(yè)網(wǎng)站，主動出擊，參加其他學校的招聘會。覺得自己條件合適而且自己也感興趣的話，就可以投簡歷了。

　　4、面試 面試之前一定要多看一些關(guān)于面試技巧及注意事項的書和資料，有了充足的準備，不僅會使你避免出錯，而且會使你信心百倍。提前想好考官可能提的各種問題及應對的答案。我認為面試以下幾點最重要：表現(xiàn)要絕對自信且大方;始終保持微笑;表現(xiàn)出想進入該公司的強烈愿望;說話要少而精。

　　5、等待結(jié)果 不要著急，只要準備充分再加上自己的實力和表現(xiàn)是沒問題的。即使自己沒有被通知也不要灰心，畢竟后面還有很多機會。想一下到底是為什么被刷了下來，可以問其他被錄用的同學或者直接問用人單位，總結(jié)經(jīng)驗，為下一個公司準備。

　　6、注意的問題 A.不要因為自己的學校差而不敢去闖，很多單位不會在意學校的名氣(當然他們偏向于要那些學校好的`學生)，最重要的是你自己的能力，始終要相信自己;B.在簡歷上和面試的時候，不要太實在，可以適當?shù)目浯笠幌伦约�，但是千萬別漏出破綻，如果自己沒這個把握最好還是“求真務實”一點好;C.現(xiàn)在互聯(lián)網(wǎng)很發(fā)達，千萬別錯過這個機會，多留意一些專門的招聘網(wǎng)站，投一些網(wǎng)上簡歷。D.簽協(xié)議書不要過于草率，不要因為以前失敗了很多次，這次毫不容易被錄用了就想也不想就簽了，最好認準自己的形勢，如果自己不太優(yōu)秀(如沒有什么證書)，覺得合適就簽吧，如果自我感覺良好，還是可以持觀望態(tài)度的，好公司的招聘日期一般集中與十一和十二月份。

　　以上只是我的個人意見，肯定有不足和不對之處，具體情況要具體分析。最后祝愿大家每個人都能找到一個理想的工作!

畢業(yè)生工作心得體會7

　　大學畢業(yè)后工作是擺在面前的最重要的事，工作的好壞關(guān)系到人生的好壞，相信每一個即將走出校門的大學生都十分重視工作。經(jīng)歷了這么長時間的求職，對找工作也有了一定的認識。對于一本院校的學生找工作不是什么難事，可是對于我們?nèi)�本的學生來說確實意見難事，其實工作不是不好找，而是好工作適合的工作難找。找工作對就業(yè)信息、招聘信息的了解是關(guān)鍵，尤其是各個學校就業(yè)網(wǎng)站上的信息。

　　剛進入大四，我對企業(yè)招聘的認識是很有限的，根本不知道有那么多令人心馳神往、眼花繚亂的公司，也不知道怎么去了解公司的招聘信息，直到后來才發(fā)現(xiàn)網(wǎng)站信息十分全面，比如畢業(yè)生就業(yè)網(wǎng)（中華英才網(wǎng)、無憂網(wǎng)、九博人才網(wǎng)等等），拓寬了就業(yè)信息，知道了企業(yè)的需求等，并隨時準備著投遞簡歷。自信，并不是狂妄與自傲，而是適時充分的展示自己的能力和才華，讓用人單位能看到自己的閃光點，當然，自信心不是說有就有的，它也需要日積累的，思想?yún)R報范文我們不應該自卑自己沒有經(jīng)驗，更應該積極爭取表現(xiàn)的機會，因為我們敢于迎接挑戰(zhàn)，富于創(chuàng)新力，思維活躍，不怕失敗，能夠勇往自前，勇于面對任何困難。我們求職時不能夠夸夸其談，鋒芒畢露。相互尊重和以誠相待是人與人相處的基本原則，在與用人單位面談時要注意通過談吐謙遜、自然來增加自己的可信度和親和力�？浯笃滢o與不恰當?shù)匿h芒畢露使旁聽者產(chǎn)生反感，反而暴露了性格中的弱點。當然，謙遜不等于自卑，在該表現(xiàn)自己個性和獨特見解時，也需大膽沉穩(wěn)。

　　經(jīng)過很多次的求職后，積累了一些經(jīng)驗：擺正就業(yè)心態(tài)，不要心存僥幸，更不要心存膽怯。我們是不能回避就業(yè)壓力的一代人，正因為有壓力，在求職過程中，我們難免會遇到挫折，產(chǎn)生落差感，以一種正常的心態(tài)來面對就顯得尤為必要。其實，我們每個人都希望找到一個待遇好、壓力少、空余時間多的工作，但是，我們很少有那樣的機會，因此在步入社會前夕的就業(yè)問題上，我們會有些落差感，這也是不可避免的，畢竟這山望著那山高嘛，因此，我們往往要“退而求其次”，即“與其臨淵羨魚、不如退而結(jié)網(wǎng)”，“先就業(yè)再擇業(yè)”：找一個適合自己的、自己也適合的企業(yè)，這個企業(yè)可能不是最好的，但是它卻可以提供很多發(fā)展和成材的機會，讓我們更好地得到鍛煉和提高，更好地適應未來社會的要求。求職準備階段應搞好自身定位，結(jié)合自身優(yōu)勢和劣勢，找準工作的種類、進而找出行業(yè)以及業(yè)內(nèi)有競爭力的企業(yè)。三百六十行，行行出狀元，大學畢業(yè)時，可以供我們選擇的行業(yè)、職位和企業(yè)（單位）是很多的，到底適合哪一行，我們應該有一個清醒的認識，做到有的'放矢，絕不能像無頭蒼蠅，沒有個目標。面試是最重要的。你的簡歷寫的再好，人再漂亮，成績再優(yōu)秀，如果你過不了面試官那一道檻，那單位也是和你無緣。正式的面試一定要衣著整潔，精神抖擻，把你最完美的一面表現(xiàn)出來。自己的自我介紹一定要吸引人，簡歷應該言之有物，對上面的內(nèi)容要時刻記住。面試過程中細節(jié)很重要，既要突出自己的個人特點，也不失端莊謹慎。面試前要做好充分準備，練習熟一分鐘的自我介紹，了解一下公司情況，職位的情況。心態(tài)要擺正。面試你的人員和你是平等的，不要覺得他們位置高一點而顯得自己處于弱勢。越是這樣越容易在面試的時候體現(xiàn)一種不自信。

　　說話要有底氣，說話音量要適當，不要太大也不要太小，但一定不能細聲細氣，這也是一種不自信的表現(xiàn)。說話的時候最好配合適當?shù)闹�體語言，要適當體現(xiàn)說話的藝術(shù)�；卮鹈鞔_，頭腦保持清醒，問什么就答什么，沒有問的不要自己先說出來。可以看看網(wǎng)上很多面試的技巧或者面經(jīng)，都可以知道面試官要問些什么問題。面試過程要體現(xiàn)自己的“三神二感一信”。不管面試官問什么專業(yè)性的問題，即便你的專業(yè)知識不是很多，也要強調(diào)“自己進入到公司后會學習，會創(chuàng)新，會團隊合作……”，適當?shù)亟o出一點例子來證明自己“有學習精神、團隊精神、創(chuàng)新精神”。注意禮貌和個人習慣。這些不用多說大家都明白，就是進門打招呼，坐姿端正，不要抖腳，肢體語言不要過大，離開要說再見，要把屬于自己所有的東西或者垃圾全部帶出面試房間。招聘的時候資方不談給多少錢的，多數(shù)都是給的很少，不好意思說，先把你人忽悠去了再說。談薪水這個東西是非常非常非常正常的，剛畢業(yè)的學生可能還有點扭轉(zhuǎn)不過來，以為談錢是多不好意思的事呀。被雇用不就是出賣自己么，賣自己之前怎么也得有個價碼呀。絕口不談薪水的公司，多半都是給的錢非常少；當然也有一些國際大公司，事先不談薪水的，因為行業(yè)內(nèi)的人都知道薪水肯定少不了。關(guān)于各種保險和住房公積金。第一不要相信企業(yè)的許諾，他說有，但是很多時候沒有。第二，即使有，也可能很少很少，所以確定進一個公司前要對其進行充分了解。記住永遠不要對自己失望，不要因為別人都找到工作，自己沒找到而否定自己。當然，我們要看看究竟自己身上有什么問題，別人為什么會成功；也不要看不起自己，因為自信就是求職成功的一大元素。求職前最好給自己定位，問問自己究竟想從事什么行業(yè)，，自己在這個行業(yè)發(fā)展有什么優(yōu)勢。俗話說：機遇只會光顧有準備的人，如果你很想得到某份工作，就必須作充足的準備，應考的準備、衣著的準備、心理的準備。很多招聘單位開始都要進行筆試，雖然不知道具體考什么內(nèi)容，但可以試著去猜測，做一些準備。

　　面試的時候要注意著裝，得體的著裝往往會給考官留下好的印象，可能會加一點分。心理上的準備，就是要放松，以平常的心態(tài)去對待，過多的緊張只會讓我們發(fā)揮失常。找工作的過程是對自己重新認知點的過程，別人的經(jīng)驗都不是絕對的，只有自己在找工作的時候慢慢積累學習的經(jīng)驗才是自己最有用的，如果離求職還有比較長時間的同學，最好就是利用課余的時間多給自己充充電，學學與專業(yè)相關(guān)的知識、技術(shù)，多看看各方面的書，多參加一些實踐活動。這樣，寫簡歷的時候才有話可說，簡歷也因而變得精彩，找工作也會相對容易。無論如何，找工作還是要自己先去努力，沒有人要為你找不到工作而負責，除了你自己。畢業(yè)生被用人單位聘用后。一般都有一段時間的試用期。在試用期間被辭退，除了極少數(shù)是因為專業(yè)知識、能力太差外，許多人因為忽視工作態(tài)度，不遵守組織紀律所致。用人單位對應聘者的工作態(tài)度、組織紀律和業(yè)務能力都一樣看重。他們最不歡迎的就是眼高手低，大事干不來，小事不愿干，牢xx多，缺乏埋頭苦干精神的人�？梢娝枷胱黠L、工作態(tài)度不好的人，再有才能也不易被聘用，更不會重用。若工作態(tài)度不認真，工作作風散漫，不能與他人合作共事，勢必辦事效率低，也影響到整體的效率和帶壞工作風氣。這樣的人是不受歡迎的。

　　頻繁跳槽，自我炫耀。人才的流動日趨頻繁，每一個進入人才市場應聘的人相信都有一定的跳槽記錄，雖然大多數(shù)單位要求應聘者有相關(guān)的工作經(jīng)驗，但同時與之相矛盾的是，很多領(lǐng)導又忌諱跳槽頻繁的人。不從一而終，不安于本職工作，老是這山望著那山高的人，不肯埋頭工作以求進取，只是單純要求回報，必然被用人單位所唾棄。因此，對工作經(jīng)歷在短時間內(nèi)頻繁更新的求職者而言，切忌不要把自己跳槽的經(jīng)歷作為一種炫耀的資本。

畢業(yè)生工作心得體會8

　　作為一名計調(diào)，從一個什么都不會的畢業(yè)生，到今天可以自己報價；從對旅游的一無所知，到今天可以給同行客人講解旅游的流程！我真的覺得做旅游就是人家說的要有很高的智慧以及很好的修養(yǎng)，同時細心就是更加重要的東西！

　　這一年來我學到了很多，但是今天的一件事情又讓我學到了很多東西！一句話怎么樣說的讓人聽著心里舒服，怎么樣可以讓自己和組團的計調(diào)打成一片，計調(diào)之間的溝通是相當中要的�？蛻羰切枰�尊重的，一個客戶是要我們費盡心思去維護的，同時做團也是要相互合作，相互幫助的'！當然質(zhì)量是更好的證明自己實力的東西，但是人與人之間的溝通和交流還是我們要學習的地方！

　　我這個人就是太過于直接的做事，所以有時難免犯一些低級的錯誤，今天寫這個東東，不是為了別的，僅僅是想告訴大家要學著去體諒別人的感受，學會換位思考事情，學會處理人際關(guān)系式成為一個好計調(diào)的條件，同時做事情細心是更加重要的東西！

　　所以，請所有的旅游人都要注意，一定要做好自己，好好的磨練自己的性格以及做事情

　　離開學校已經(jīng)半年多了，工作了才發(fā)現(xiàn)學校和社會還是大不相同的，這段日子感受頗深！

　　1.任何時候說話要想著說，不要搶著說，特別是領(lǐng)導和你談話時，一定要注意，另外要學會聆聽別人說話，這不但是尊重，更是對你如何進行搭話作鋪墊。

　　2.同事之間談論的話題，要全部爛在肚子里，千萬不能左耳進，右耳出。

　　3.工作中并不是想象的那么辛苦，只要你盡心盡力了，你就會覺得很滿足。然而，付出了并不一定非要得到什么。

　　4.好些時候，機會不會主動找誰，而是自己去創(chuàng)造機會、把握機會。

　　5.大學太自由了，這是幸運，也是不幸。在大學你可能學會了直言不諱，而工作中這可能正是你的老板最忌諱的。

　　6.理想與現(xiàn)實，上學時是浪漫主義的,工作中是現(xiàn)實主義的。

畢業(yè)生工作心得體會9

　　畢業(yè)在即，這學期大家都開始忙著為自己找個出路。因為今年受鐵道部財政及“7、23甬溫高鐵事故”的影響，鐵路建設(shè)出現(xiàn)大面積停工現(xiàn)象，直接導致各鐵路局今年招聘人數(shù)銳減，對我們道路橋梁方向影響很大，就業(yè)形勢十分嚴峻�，F(xiàn)在雖然找到工作了，但其中的辛酸只有自己知道。

　　先說說簡歷。在準備學校第一場招聘會前，看到舍友們的簡歷很精美，很厚。再看看自己的，薄薄的兩張紙，心里很不踏實，于是又添了封面、各種獲獎證書、成績單和自薦信，好歹看起來厚那么一點點�？墒堑搅苏衅笗�現(xiàn)場才發(fā)現(xiàn)，招聘的人根本沒有那么多時間去仔細看你的簡歷，只要你的成績單和個人簡介。再有就是不要加什么水印，學校logo之類的了，西安工業(yè)大學并不是名校、色彩斑斕那些更不可取了，

　　為什么要往聽宣講會呢？除了能了解到這個公司基本情況和薪酬福利（具體薪資有的說有的不說）外，我覺得更重要的是你有一個推銷自己的機會，記得一位人事部經(jīng)理給我的建議是求職的時候要更主動，不要僅依靠簡歷，要能當面和對方交流，最好是帶著簡歷直接上門找人家自薦，但固然難免會碰壁，但假如獲得了這樣一個機會，你就能把自己更優(yōu)秀的一面展現(xiàn)給HR。往往，HR也會因此對你更加印象深刻。還有既然來聽宣講會了，假如您想進這個公司工作的話，干嘛還躲在后面聽呢？最好能坐在前面，現(xiàn)在是巴不得人家留意咱的時候了。敢于坐第一排的，，人家都是帶著欣賞的眼光看你的，特別是領(lǐng)導。記得交簡歷的時候，最好不要連人家都不敢看，留下簡歷就走了，這可能是一種禮節(jié)吧。面試的時候，一定不要緊張，自我介紹時一定要突出自己的特點，比如參加過什么實習和社團活動，善于與人溝通，吃苦耐勞，適應能力強等，還有學土木的也不一定要穿得那么正式，畢竟人家找的是要能在施工一線工作的人，面試的時候很少有人問你專業(yè)知識，基本上都是問些你的家庭情況，學習情況，還有今后的打算之類的'。

　　廄得參加學校里第一場招聘會是中建4局，當時好多同學都是抱著看看的態(tài)度參加的，可沒想到以后的情況讓好多同學都感覺有點后悔，因為很少有施工單位來，大家基本上都是去長安大學和西安建筑科技大學參加招聘會，每天早上很早起床去坐公交車，晚上10點多才回學校，都是筋疲力盡的，但是我們畢竟是二本院校，基本上都是先要本校的簡歷，或者是根本就不收我們的簡歷，有的好一點的會把簡歷收走，但總是石沉大海，要么就是硬磨嘴皮把人家說服的，在經(jīng)歷了無數(shù)次的打擊下，同學們陸陸續(xù)續(xù)都找到工作了，付出的艱辛和汗水只有經(jīng)歷過才能體會到，尤其是聽著有人簽工作了，心里更是沒了底，總擔心自己找不到工作，大家就更慌了�？傮w來說我覺得在這方面有學校的原因，但是也有個人原因。好多同學一看這陣勢，不行了，還是趕緊考研吧�？晌矣X得長安大學在這些學校里是相對能排前面一點吧，何況長安大學是有公路背景上風的。實在也挺煩那些抱怨的同學的，干嘛要抱怨呢？咱學習比不上人家，但你其他方面或許可不比人家差吧。何必只關(guān)注這些呢，長安大學也就那么多人，我們只是沒他們順利而已工作單位總的來說沒有哪家好哪家不好，有的同學簽了工作以后又聽人說這個單位并不是個好單位，其實找工作就像找對象，沒有最好的，只有適合自己的，在那工作都一樣。以下是我的一些求職經(jīng)驗和建議：

　　1、要端正態(tài)度

　　找工作的時候，我們一定要端正自己的態(tài)度。擺正自己的心態(tài)，我覺得這對于想找到理想工作的人非常重要。千萬不要好高騖遠、眼高手低，現(xiàn)在大學畢業(yè)生也不過是普通的勞動者，我們一定要有向下看的勇氣，先就業(yè)再擇業(yè)。

　　2、要定位準確

　　通過三年多的學習，我相信我們每個人的收獲不同，長處也不一樣。每個人要根據(jù)自己的情況確定求職方向，是主攻公司、外企，還是把精力放在國企、事業(yè)單位。定位過高容易造成屢戰(zhàn)屢敗，會嚴重挫傷自信心與戰(zhàn)斗力。定位過低又會形成資源浪費。

　　3、要知己知彼

　　首先我們要清醒、客觀地剖析自己，問問自己，我是怎么樣一個人，我有什么優(yōu)勢，我的缺點在哪里？然后盡可能的了解所征求的公司的情況、工作性質(zhì)、對應征者有何特殊要求，需要什么樣的技能，自己是否符合這個要求，認真分析過后，才能做到知己知彼百戰(zhàn)百勝。

　　我的求職建議

　　1、求職期望值不要太高

　　有些求職的同學在選擇單位時，不切實際地確定了過高的標準，因而導致求職失敗。對于落聘者來說，就要及時調(diào)整自己的心態(tài)，適當降低這些高標準，針對自己的特點與實際，選擇更適合自己的單位。有的單位具體情況不能兼顧你的要求，就要抓住主要的矛盾。

　　2、求職時不能夸夸其談，鋒芒畢露

　　相互尊重和以誠相待是人與人相處的基本原則，在與用人單位面談時要通過談吐謙遜、自然來增加自己的可信度和親和力�？浯笃湓~與不恰當?shù)匿h芒畢露會使別人反感。

　　3、求職時思想作風和態(tài)度要端正

　　思想作風、工作態(tài)度不好的人，再有能力也不會被聘用，更不會重用。若工作態(tài)度不認真，作風散漫，不能與他人合作共事，勢必辦事效率低，也影響到整體的效率和帶壞作風。這樣的人是不受歡迎的。說實話，在整個求職的過程中，一路走來真的有很多感悟和體會，個人感覺，找工作的過程從某種意義上來說是一種重新認識自己，一邊認識工作，再找到適合自己工作的過程。經(jīng)歷過很多次面試，總結(jié)了很多次原因，我覺得這些都是找工作所應該了解認識的一些方面吧！

　　總之，我們的專業(yè)相對的還好一些，還是可以找到好工作，也許沒那么快、沒那么輕松，多努力點、多勤快點。付出總會得到回報的無論如何，找工作還是要自己先去努力，沒有人要為你找不到工作而負責，除了你自己。

畢業(yè)生工作心得體會10

　　有一句話說的是“不要在一棵樹上吊死”，這話看起來源于男女戀愛，但對于“雙向選擇”的求職擇業(yè)，照樣挺適用的。其實說得不好聽是“狡兔三窟”，說得好聽點就是“多給自己一些人生的機會”。

　　我是學計算機專業(yè)的，熱門，而且我的大學雖然不是什么名牌，但也屬211工程，也是全國重點大學，這在人才市場上就等于擁有了核武器，可以小小地傲視一下天下了。我相信自己的能力，雖然我爸小有門路，找個好工作不是什么難事，但我可不想坐享其成，男子漢大丈夫，說起來都沒有面子，有本事靠自己，雙手辟開幸福路嘛。

　　臨近畢業(yè)，我和同學們一樣忙得團團亂轉(zhuǎn)，哪里有人才市場，哪里就有我的'身影。我用自己的一份份簡歷編織出一張大大的網(wǎng)，準確地撒出，憑著自己的實力，經(jīng)常是晚上歸來“魚”滿艙。房地產(chǎn)公司，財政部門，銀行，高校，信息咨詢公司，高科技開發(fā)公司……天高任鳥飛，海闊憑魚躍!

　　當然，在我的擇業(yè)計劃里，這還僅僅是第一步，只能算是投石問路了。光問個路還不行，命運還在別人手里攥著呢。不過，良好的開端是成功的一半。不久，各個單位的面試通知果然開始陸陸續(xù)續(xù)地來了。

　　這時，就因為當初自己在人才市場到處撒傳單一樣地分發(fā)自己簡歷，我被許多人認為心思太活不可靠：這個人找工作怎么多多益善到如此窮兇極惡的地步!

　　可我自己知道自己在干什么。我積極參加各個單位的面試，每場都認真準備。我覺得自己的努力和真誠是對得起那些向我發(fā)出面試通知的單位的，在激烈的人才競爭中，我只是想努力地把選擇的主動權(quán)掌握在自己手中罷了。

　　我的表現(xiàn)，使我如愿以償?shù)貜谋贿x擇者變?yōu)檫x擇者，畢業(yè)的最后關(guān)頭，我是系里收到意向書最多的人。到了這一刻，我才松了一口氣。

　　我最終選了一家高科技開發(fā)公司作為自己事業(yè)的起點，在這里，不僅待遇較高，而且可以學到許多東西，尤其是激勵人奮發(fā)向上的競爭氛圍和融洽的同事關(guān)系，讓我感覺很滿意。我找工作的體會是，不怕不識貨就怕貨比貨，擇善而從，人生無憾。

畢業(yè)生工作心得體會11

　　學校里的知識雖然在現(xiàn)實生活中不實用，但卻也是一把金鑰匙，身在建筑行業(yè)，工作中我們會發(fā)現(xiàn)，理論結(jié)合實際，我們可以很快地知道，現(xiàn)場施工有哪些操作是不對的，哪些能夠做得更好，如果換做自己來做，應該如何指導別人去做這件事？

　　面臨我們的工作，有幾種工作類別，施工員、資料員、安全員、質(zhì)量檢察員和商務預算員等，明白自己的角色后，因為是建筑行業(yè)，所有的工作都要求我們先要弄懂建筑施工過程，了解一個項目從基礎(chǔ)到竣工需要經(jīng)歷哪些過程，每個過程應該怎樣去做。

　　一個工程從設(shè)計到施工，會出現(xiàn)各種各樣的問題。剛畢業(yè)的學生可能會問這樣一個問題：“怎么圖紙還有問題？我們又怎樣去發(fā)現(xiàn)問題？”其實，這個問題問的`很好，很多年輕人剛參加工作都會有這樣的困惑，按圖施工還能有錯？事實是，施工圖有問題很正常，有專業(yè)沒有考慮周全的，有結(jié)構(gòu)不合理的。

畢業(yè)生工作心得體會12

　　時間如白駒過隙，不知不覺中我已經(jīng)在度過了5個月的時光，記得大學剛畢業(yè)得時候，自己的內(nèi)心充滿了忐忑與不安，大學畢業(yè)就意味著自己要獨自面對一個個陌生的環(huán)境，同時還要為了找到一份適合自己的工作而到處奔波。

　　在大學畢業(yè)后的不我終于找到了一份工作，內(nèi)心充滿了喜悅，可工作后不久我發(fā)現(xiàn)這里并不適合我。在這里工作除了機械的去操作那一個個自己早已熟悉的按鈕之外，就再也沒有什么可以讓人感到快樂的事情。工作需要激—情，一份沒有激—情的工作將會把人推向生活的死胡同，找不到一點生的氣息。因此我辭職了，在一個偶然得機會里我來到了。首先我要感謝對我的信任，正是這份信任讓我感受到了不一樣的氣息，這里充滿了愛的味道，要知道一個人在生活極度困惑的時候是多么的需要這盞明燈。

　　我的生活因此而改變，在這里我不僅感受到了那份對工作的'熱情與執(zhí)著，而且感受到了人生的意義。對于的信任，我充滿感激，在未來的工作中我會一點一點去做的，用我的行動來感謝的厚愛。在這里不僅有良好的工作環(huán)境，同時不管是管理還是同事，都讓我很感動，他們給予使我有了更好的信心和無限的力量去做好每一件事，我也將不斷的去學習，把公司作為提高自己能力的舞臺。

　　在工作一段時間后，我相信自己的選擇是對的。事實上也證明了我的選擇是對的。其實每個人都完全可以讓我們的職業(yè)生涯不斷增值，達到我所期望的境界，關(guān)鍵是你是否選擇對了。

　　在工作中，我深知，難免會遇到很多困難挫折，可我相信自己的工作是神圣的，因此無論工作有多少困難，或需要多少努力，始終做到不急不躁，并讓自己樂在其中。塑造積極的心態(tài)以來幫助自己克服墮性，發(fā)掘自己的潛能。把工作做到最好，使自己成為對公司有用的人。

　　在將來的工作中我首先做到，一天做一件事實，就是把自己積極的投入到工作中去，養(yǎng)成良好的工作習慣。因為工作不僅需要一個聰明人，它更需要一個踏實的人。在聰明和踏實之間，我想我更愿意選擇后者。其次就是一月做一件新事，我想我會在每天的工作中，循序漸進的，不段的去總結(jié)自己工作中的不足，吸取經(jīng)驗和教訓，尋找更好的工作方法。再次，就是用我的一生去做一件自己認為有意義的事，那就是和一起成長。未來的路就是嘗試與奮斗，了解自己的環(huán)境和自己的位置，發(fā)展自己的優(yōu)勢彌補自己的弱勢，成為企業(yè)真正的新人。

　　我愿意用我的努力和公司共同成長，來實現(xiàn)我的人生價值。

畢業(yè)生工作心得體會13

　　20xx年x月xx號，星期五。這是一個值得紀念的日子；也是一個讓我又激動又憧憬的日子！因為今天我要報到上班了！這對于我的家庭來說是一件特大的喜事，對于我來說更是人生的一次轉(zhuǎn)折！

　　報到的當天，我仔細地又對需要帶的各種證件進行了檢查，確認無誤后，我很早的出發(fā)了。因為我已經(jīng)習慣了"早比晚好"的行事方式。當然我并不是最早的那個，我到的時候已經(jīng)有幾個人在那里了。在那兒，我要報到的單位首鋼礦業(yè)公司的工作人員早已經(jīng)準備好了。他們面帶微笑的端坐在紅色條幅下，紅底白字的條幅上清晰的寫著"歡迎新員工來首鋼礦業(yè)公司報到"的幾個大字。工作人員熱情迅速地接待了我，并給我辦理好了接收的各種手續(xù)，然后發(fā)給每人一張日程表。不一會兒，一輛大巴車來了，說是接新員工去宿舍的。我看看日程表，上面寫著我被分到了大石河宿舍。我們坐車來到了大石河宿舍，下車后我們辦理了住宿手續(xù)，我被分到419宿舍了。推開門，首先映入我眼簾的是整齊的被子。我看了看，一共有三張床，另外兩個新同事還沒有到。雖然這里的裝飾簡單而且看起來也不是很新，但卻很整潔。從窗外向遠處眺望還能看見高大的廠房和遠處的礦山，所以我選了一個靠窗的位置。整理好行李后，我一低頭無意地發(fā)現(xiàn)床底下還有單位發(fā)的臉盆、毛巾等洗漱用品。這讓我感到很親切很溫暖。

　　等我激動的小心臟稍微平靜一會兒后，我坐在床上，看看表已經(jīng)快十一點了，我隨手拿出日程表來看。下午和明天沒有安排，是自由活動時間。我開始放松心情，回想今天我經(jīng)歷的每一個瞬間。讓我印象最深刻的不是這里整潔的環(huán)境，也不是這里周到的福利。而是這里的工作人員洋溢在臉上的`笑容和眼神里傳達出的喜悅與熱情。我想他們在這里工作和生活一定是快樂的，高興的�，F(xiàn)在大學生找一個稱心如意的工作是很不容易的，我們能來到這里工作從某種程度上說應該是幸運的，因為還有好多畢業(yè)生沒有工作。不過我也了解礦山的工作環(huán)境不是很好，這里粉塵大，空氣不好，而且還要上夜班。不過，我已經(jīng)做好了心理準備應對一切困難。我不怕苦，不怕累，我相信越是艱苦的環(huán)境越能鍛造強大的人！來吧！我已經(jīng)準備好了！

畢業(yè)生工作心得體會14

　　回頭看去，細數(shù)以走過的昨日時光，那時總是抱怨日子是如何的難熬，如今再次回想有太多的來不及。來到寶馬班以快兩個月之久，誰又能想象在這里我們以共同度過將近六十個日夜，誰又能想象在這一個大學以有七百個日夜。對于這里是一個陌生爾位置的城市，多少次站在的街頭舉目四望，人潮人往，繁華似錦，但時間會帶走一切，無論惶恐，悲傷，歡笑都一去不復返。那么今天會是一個全新的開始。

　　見習是實習的開始，四月十五日，一個普通的日子。但你賦予了一份激情和未知，心懷一份憧憬和希望，簡單也會變得不平常。陽光明媚，剛剛結(jié)束晨跑，稍做整理并起身出發(fā)，早以搜好了行駛的路線，只需按著規(guī)定的線路西東一次，坐地鐵，轉(zhuǎn)公交，稍作步行，就已到武漢xx的位置。一路上碰到許多行人，各色各樣的面孔，透露出一份不同的表情，我們都一樣，前往這各自的目的地。我竟設(shè)想在兩個月之后的今日，真正踏入社會的生活節(jié)奏，忙碌的腳步，擁擠的人群，前往各自的工作地點，那時候我會微笑？還是默然？或者像此刻一樣懷揣這一個美麗的夢。時間會給我答案，我能做的只是珍惜眼下的每一份一秒。

　　來到武漢xx與想象的還是有些差距，但也沒有覺得多大的失望，生活不想你想象的那么好，但又不可能那么遭，我覺人的堅強和脆弱都超乎了自己的想象。有些扯遠了，見習只是對實習的地方有一個大概的了解，感受哪里人們真正工作的狀態(tài)。以及對自我分析與調(diào)整，想想該用什么樣的心態(tài)去面多未來的工作，設(shè)身處地的想象自己的不足，該如如何適應與校園這個全然不同的環(huán)境，這都是我們該思考的問題。畢竟對于社會我們還是一個懵懂的孩子。

　　當我們來到xx，那里的工作人員很熱情的接待了我們，里面每一個人都在忙碌，各自守堅守自己的崗位，規(guī)范有序。之后來到了車間，維修保養(yǎng)車輛的地方，與前面的干凈整潔，井然有序，員工的西裝革履，墻變的盆栽，沙發(fā)地板等構(gòu)成了鮮明的對比。車間有些雜鬧，充滿這汽車的機油味道，車邊的學長正彎腰在汽車引擎蓋下固定著一個螺栓，我看見他的汗水從臉頰流下，落在車的防護罩上，上面出現(xiàn)了一塊污跡。另一位學長正在進行汽車前保險杠的拆卸，他雙腿屈膝在地上，歪著頭，拿著手中的扳手，行動著，動作干凈利落。我向他們一一打了招呼，同樣的是，他們露出了同樣的微笑，眼睛里透露處一份特有的'光芒。也許是因為我們帶給他的一份親切感，也許是心懷這一份對未來的期盼。這不做過多討論，我看見一個事實的東西，我們以不同的方式被這個世界所需要這，都有自身存在的一份價值和意義。為自己的生活方式，享受其中喜怒哀樂，亦或感動與悲傷，這都將是我們該走的路。之后我們和學長直接聊了許多，大到人生夢想，職業(yè)規(guī)劃。小到午餐的種類，遇見的悲喜。我想這次見習，我們的收獲是很大的。但未來還有很長的路等著我去走，等著我們每一個人去經(jīng)歷。無論未來如何，我人堅信：一個社會是永遠不會拋棄一個有夢想肯堅持的人。

　　來去匆匆，我們又返回各自的生活。每一個生命都是圍繞自己為中心畫圓，人是一個以自我為個體的世界，每一個圓之間有交匯或者離開，或發(fā)生怎樣的故事。但大部分生命的空白又自己一個人來承擔。我把這叫做成長。所以無論未來擁有怎樣的空白或者失意，這都是生命對你成長的考驗。畢竟我們大多還是一個不經(jīng)事實的孩子，露出一門孩童般的微笑，你將會被這個世界溫柔相待。

　　最后希望我們寶馬班每一個學校共同努力，擁有一個最美好的回憶。武漢天氣變暖，正是萬物生長的季節(jié)，萬花叢中，繽紛色彩。也但愿你們有一個美好的前程。

畢業(yè)生工作心得體會15

　　如何發(fā)現(xiàn)問題呢，其實很簡單，“把自己代入其中，如果你是鋼筋工，集中標注主筋6根，平面大樣只有4根，”把自己當作一名執(zhí)行者，在執(zhí)行的過程中，圖紙中的問題就會暴露無遺。所以說大家要多利用晚上的'時間看圖紙，要提前發(fā)現(xiàn)問題，不要等到下班組施工日期到了，人家找到你的時候，才發(fā)現(xiàn)問題。

　　學會解決問題。這個社會有三種人：一種人是不發(fā)現(xiàn)問題，當然也就不存在解決問題，這樣的人哪里都有；一種人是發(fā)現(xiàn)問題但不解決問題，這樣的人最多；一種是發(fā)現(xiàn)問題并解決問題。

　　作為一名基層管理人員，我們都要學會做第三種人，這里面有一些技巧，但主要靠自身的努力和認真的態(tài)度，在工作時間內(nèi)實實在在的把時間花在工作中。

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