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xx黨組織存在主要問題整改方案
xx黨組織針對保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動查擺出來的突出問題和群眾反映強烈的問題，對整改工作進行了認真研究，本著突出重點、注重實效、分步實施、責任到人的原則，制定如下整改方案：
一、整改目標和方法步驟
整改目標：：
一要著力解決影響黨的先進性的突出問題；二要堅持從嚴治黨，著力解決黨組織存在的突出問題；三要著力解決黨組織在工作以及群眾關心和反映強烈的熱點難點等方面的問題；四要堅持科學發(fā)展觀，著力解決影響改革發(fā)展的重大問題。要把關系群眾切身利益的事情解決好，把群眾反映強烈的突出問題解決好，把影響改革發(fā)展穩(wěn)定的重大問題解決好，在樹立良好的黨風、政風、行風上下功夫，在為群眾辦好事、辦實事、解難事上下功夫，使先進性教育活動成為群眾滿意的工程。
方法步驟：1、對征求到的有關黨組織的意見建議，具備條件整改的問題，責任到人、到部門馬上整改；2、通過努力能夠解決的問題，責成有關人員和部門限期整改；3、那些應該解決但由于受客觀條件限制一時解決不了的問題，由支部向群眾說明情況，積極采取措施逐步解決；4、對情況復雜、涉及面大，單靠一個部門和單位難以解決的問題，支部將加強協(xié)調(diào)，采取綜合治理措施加以解決。
二、整改問題與措施
（一）思想整改方面
存在主要問題：
1、支委會自身的思想政治建設不夠。
2、黨組織在宣傳黨的路線方針政策的力度有待加強。
近期整改措施：
�。�1）利用“三會一課”和大隊每半月1次的全體隊員工作例會的時間，認真向黨員干部職工傳達有關文件精神。[責任領導：郭盛暖，責任部門：黨支部、責任人：許振民啟動時間：2005年5月21日，完成時間：2005年6月20日]
�。�2）利用各種媒體、墻報、學習園地等方式，不時的宣傳黨的路線方針政策，[責任領導：郭盛暖，責任部門：黨支部，責任人：許振民、岳忠啟動時間：2005年5月21日，完成時間：2005年6月20日]
（3）繼續(xù)組織黨員干部職工學習張仁和、鄭忠華等人的先進事跡，以先進人物的先進事跡激勵廣大黨員干部職工自覺自愿做好各項工作。[責任領導：郭盛暖，責任部門：黨支部，責任人：許振民、杜元山，啟動時間：2005年5月21日，完成時間：2005年6月20日]
中長期整改措施：
�。�1）增強支委會成員學習理論的自覺性，每月集中學習不少一次。[責任領導：郭盛暖，責任部門：黨支部，責任人：許振民、杜元山，啟動時間：2005年5月21日]
�。�2）繼續(xù)組織廣大黨員學習黨章和胡錦濤關于開展先進性教育活動的一系列重要講話精神，進一步增強學習實踐“三個代表”重要思想的自覺性。[責任領導：郭盛暖，責任部門：黨支部，責任人：支部支委，啟動時間：2005年5月21日]
�。�3）進一步增強政治意識、大局意識，自覺同黨中央保持高度一致。[責任領導：郭盛暖，責任部門：黨支部，責任人：支部支委。啟動時間：2005年5月21日]
（二）工作整改方面
存在主要問題：
1、黨組織在組織開展群眾性娛樂活動方面較欠缺。
2、黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮不夠。
3、黨支部的材料的整理歸檔方面不足。
近期整改措施：
（1）、加強班子自身建設，班子成員在工作學習中率先垂范，要求黨員做到的自己首先做到。[責任領導：郭盛暖，責任部門：黨支部，責任人：支部支委，啟動時間：2005年5月21日，完成時間：2005年6月20日]
�。�2）、班子成員自覺履行職責，增進班子團結、加強密切協(xié)作。[責任領導：郭盛暖，責任部門：黨支部，責任人：支部支委，啟動時間：2005年5月21日，完成時間：2005年6月20日]
�。�3）、增強班子成員的事業(yè)心，努力提高推動各項工作的水平。[責任領導：郭盛暖，責任部門：黨支部，責任人：支部支委，啟動時間：2005年5月21日，完成時間：2005年6月20日]
�。�4）、一切從實際出發(fā)，修改完善和建立、健全各項工作制度。[責任領導：郭盛暖，責任部門：黨支部，責任人：支部支委，啟動時間：2005年5月21日，完成時間：2005年6月20日]
中長期整改措施：
（1）黨支部要積極創(chuàng)造條件開展群眾性娛樂活動。利用“五·一、五·四、七·一、十·一”等節(jié)日,自行開展或組織黨員干部職工積極參加黨委或有關部門舉辦的各類文體活動，借此豐富他們的業(yè)余文化生活，陶冶他們的思想情操。[責任領導：郭盛暖，責任部門：黨支部，責任人：戴擁軍、許振民、康慶暉，啟動時間：2005年5月21日]
�。�2）加強黨組織的自身建設，不斷增強黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和向心力，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。當遇到搶險救災等重大事件時，要及時組織黨員干部職工積極參與；[責任領導：郭盛暖，責任部門：黨支部，責任人：支部支委，啟動時間：2005年5月21日]
（三）作風整改方面
存在主要問題：
1、育黨員增強宗旨意識方面不夠。
2、組織在圍繞黨風、政風、學風和會風等方面存在不足。
近期整改措施：
（1）按支部結合工作實際和行業(yè)特點制定的黨員干部職工學習教育培訓計劃抓落實，通過學習教育和培訓達到不斷增強黨員的宗旨意識。[責任領導：郭盛暖，責任部門：黨支部，責任人：戴擁軍，啟動時間：2005年5月21日，完成時間：2005年6月20日]
�。�2）切實改進工作作風。堅持與時俱進，帶頭解放思想、更新觀念，勇于探索，銳意進取，以改革創(chuàng)新的精神研究新情況、解決新問題、創(chuàng)造新業(yè)績。[責任領導：郭盛暖，責任部門：黨支部，責任人：支部支委，啟動時間：2005年5月21日，完成時間：2005年6月20日]
（3）加強機關效能建設和民主評議行風工作，教育和引導本單位的廣大黨員干部職工強化服務意識，恪盡職守，發(fā)揮表率作用。[責任領導：郭盛暖，責任部門：黨支部，責任人：支部支委，啟動時間：2005年5月21日，完成時間：2005年6月20日]
中長期整改措施：
（1）教育黨員干部在工作和學習中自覺克服形式主義、官僚主義。[責任領導：郭盛暖，責任部門：黨支部，責任人：支部支委，啟動時間：2005年5月21日]
�。�2）教育黨員領導干部深入基層、深入群眾，著力解決群眾反映強烈的熱點難點問題。[責任領導：郭盛暖，責任部門：黨支部，責任人：支部支委，啟動時間：2005年5月21日]
�。�3）大力弘揚求真務實作風，不搞脫離實際的責任目標。[責任領導：郭盛暖，責任部門：黨支部，責任人：支部支委，啟動時間：2005年5月21日]
�。�4）開展圍繞以提高服務質(zhì)量，改進服務態(tài)度，方便基層和群眾為主要內(nèi)容的教育活動。[責任領導：郭盛暖，責任部門：黨支部，責任人：許振民、杜元山、康慶暉。啟動時間：2005年5月21日]
（四）組織整改方面
存在主要問題：
1、認真研究探討新形勢下黨員長期受教育、永葆先進性的方法和途徑不夠。
2、平時在做好黨員干部職工經(jīng)常性的思想政治工作，引導和幫助他們提高思想認識，激發(fā)他們的內(nèi)在動力，充分發(fā)揮表率作用方面較為欠缺。
近期整改措施：
�。�1）繼續(xù)抓好保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，積極探索讓廣大黨員“長期受教育、永葆先進性”的長效機制。[責任領導：郭盛暖，責任部門：黨支部，責任人：支部支委，啟動時間：2005年5月21日，完成時間：2005年6月20日]
�。�2）支部將不定期的深入工作第一線，及時解決黨員干部職工的思想問題，以保證各項工作順利完成。[責任領導：郭盛暖，責任部門：黨支部，責任人：戴擁軍、許振民，啟動時間：2005年5月21日，完成時間：2005年6月20日]
（3）幫助黨員干部職工端正態(tài)度，提高認識，自覺加強黨性鍛煉，提高思想政治覺悟。[責任領導：郭盛暖，責任部門：黨支部，責任人：支部支委。啟動時間：2005年5月21日，完成時間：2005年6月20日]
中長期整改措施：
（1）進一步落實黨建工作責任制，做到有目標、有部署、有措施、有檢查、有落實，不斷推進支部黨建工作上新水平。[責任領導：郭盛暖，責任部門：黨支部，責任人：戴擁軍、許振民、杜元山，啟動時間：2005年5月21日]
（2）進一步加強黨風廉政建設，嚴格落實黨風廉政建設責任制，筑牢黨員干部職工的思想防線，做到防微杜漸。[責任領導：郭盛暖，責任部門：黨支部，責任人：戴擁軍、杜元山、康慶暉，啟動時間：2005年5月21日]
�。�3）認真做好黨員發(fā)展工作，嚴把黨員質(zhì)量“入口關”。[責任領導：郭盛暖，責任部門：黨支部，責任人：戴擁軍、許振民、杜元山，啟動時間：2005年5月21日]
三、前無法整改需要說明的問題
關于部分黨員職工提出要求“擴大學習場所、更換破舊辦公桌椅”的問題，因大隊經(jīng)費緊張和受其他客觀條件限制，目前無法解決。
xx黨支部
2005年5月26日
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