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退稅申請書

時間：2022-07-22 00:58:18 申請書我要投稿

關(guān)于退稅申請書集錦七篇

　　在當(dāng)今社會高速發(fā)展的今天申請書與我們的生活息息相關(guān)，申請書是我們平時提出請求的一種書信。為了讓您不再為寫申請書頭疼，下面是小編收集整理的退稅申請書7篇，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

關(guān)于退稅申請書集錦七篇

退稅申請書篇1

　　國家稅務(wù)局：

　　我公司成立于***年**月，***年**月認(rèn)定為一般納稅人，稅務(wù)登記證號碼為：***，法定代表人：***財(cái)，注冊資本***萬元，地址：***，登記注冊類型：***公司，經(jīng)營范圍：***齒生產(chǎn)、銷售及進(jìn)出口業(yè)務(wù)（但國家限定公司經(jīng)營或禁止進(jìn)出口的商品和技術(shù)除外）

　　公司于***年**月**日完成對外貿(mào)易經(jīng)營者備案登記，備案登記表編號：***，進(jìn)出口企業(yè)代碼：***，中華人民共和國海關(guān)進(jìn)出口貨物收發(fā)貨人報(bào)關(guān)注冊登記證書，海關(guān)注冊登記編碼：***.貴局于***年**月**日對我公司出口貨物退（免）稅認(rèn)定申請予以確認(rèn)。

　　我公司財(cái)務(wù)制度健全，會計(jì)核算正確，能夠準(zhǔn)確核算增值稅的`銷項(xiàng)稅額、進(jìn)項(xiàng)稅額、應(yīng)繳稅額及進(jìn)出口業(yè)務(wù)退（免）稅額，并能夠進(jìn)行進(jìn)出口業(yè)務(wù)退（免）稅的申報(bào)。

　　我公司***年**月**日發(fā)生第一筆出口業(yè)務(wù)，出口金額***美元，人民幣***元。***年累計(jì)出口***美元，人民幣***元。

　　因我公司受國際國內(nèi)環(huán)境的影響，銷售遲滯，資金緊張，為了維持正常的生產(chǎn)經(jīng)營，特申請退稅，請予審核。

　　申請公司：XXX

　　日期：20xx年X月XX日

退稅申請書篇2

國家稅務(wù)局：

　　我公司于20xx年5月31日完成20xx年度企業(yè)所得稅匯算清繳，20xx年一至四季度累計(jì)實(shí)際已預(yù)繳企業(yè)所得稅額元;20xx年度企業(yè)所得稅匯算清繳實(shí)際應(yīng)納企業(yè)所得稅額元;20xx年度多繳納企業(yè)所得稅額元;20xx年度應(yīng)退企業(yè)所得稅額元。

　　根據(jù)《中華人民共和國企業(yè)所得稅法》第五十四條第二款企業(yè)應(yīng)當(dāng)自年度終了之日起五個月內(nèi)，向稅務(wù)機(jī)關(guān)報(bào)送年度企業(yè)所得稅納稅申報(bào)表，并匯算清繳，結(jié)清應(yīng)繳應(yīng)退稅款。及《企業(yè)所得稅匯算清繳管理辦法》(國稅發(fā)第十一條預(yù)繳稅款超過應(yīng)納稅款的，主管稅務(wù)機(jī)關(guān)應(yīng)及時按有關(guān)規(guī)定辦理退稅。之規(guī)定，我公司申請退稅x元。

　　特此申請，請貴局審核予以退稅。

　　附送資料：

　　1、20xx年度企業(yè)所得稅申報(bào)表

　　2、20xx年一至四季度預(yù)繳企業(yè)所得稅繳款書

　　xxx有限公司

　　20xx年xx月xx日

退稅申請書篇3

某區(qū)稅務(wù)局：

　　20xx年某月，我公司向貴局申報(bào)并上繳20xx年度、20xx年度房產(chǎn)稅、土地稅多少元。因?yàn)樵谟?jì)算核定房產(chǎn)稅、土地稅時，多算了占有面積，造成多交房產(chǎn)稅多少元；多交土地稅多少元；現(xiàn)特向貴局提出申請，請將我公司多交房產(chǎn)稅、土地稅予以退回。望貴局協(xié)助辦理。

　　某公司

　　20xx年某月某日

退稅申請書篇4

　　xx國家稅務(wù)局進(jìn)出口稅收管理分局（處）：

　　我單位下列出口貨物（見所附明細(xì)表）因xxxxx原因不能按期申報(bào)退稅，現(xiàn)根據(jù)《國家稅務(wù)總局關(guān)于出口貨物退（免）稅管理有關(guān)問題的通知》（國稅發(fā)[20xx]64號）《國家稅務(wù)總局關(guān)于出口貨物退（免）稅管理有關(guān)問題的.補(bǔ)充通知》（國稅發(fā)[20xx]113號）和《國家稅務(wù)總局關(guān)于出口企業(yè)未在規(guī)定期限內(nèi)申報(bào)出口貨物退（免）稅有關(guān)問題的通知》（國稅發(fā)[20xx]68號）的有關(guān)規(guī)定，申請延期至20xx年x月x日之前申報(bào)，請予批準(zhǔn)。

　　企業(yè)（公章）

　　申請日期：20xx年X月XX日

退稅申請書篇5

　　我公司成立于____年____月，____年____月認(rèn)定為一般納稅人，稅務(wù)登記證號碼為：____，法定代表人：____財(cái)，注冊資本____萬元，地址：____，登記注冊類型：____公司，經(jīng)營范圍：____齒生產(chǎn)、銷售及進(jìn)出口業(yè)務(wù)（但國家限定公司經(jīng)營或禁止進(jìn)出口的商品和技術(shù)除外）。

　　公司于____年____月____日完成對外貿(mào)易經(jīng)營者備案登記，備案登記表編號：____，進(jìn)出口企業(yè)代碼：____，中華人民共和國海關(guān)進(jìn)出口貨物收發(fā)貨人報(bào)關(guān)注冊登記證書，海關(guān)注冊登記編碼：____。貴局于____年____月____日對我公司出口貨物退（免）稅認(rèn)定申請予以確認(rèn)。

　　我公司財(cái)務(wù)制度健全，會計(jì)核算正確，能夠準(zhǔn)確核算增值稅的'銷項(xiàng)稅額、進(jìn)項(xiàng)稅額、應(yīng)繳稅額及進(jìn)出口業(yè)務(wù)退（免）稅額，并能夠進(jìn)行進(jìn)出口業(yè)務(wù)退（免）稅的申報(bào)。

　　我公司____年____月____日發(fā)生第一筆出口業(yè)務(wù)，出口金額____美元，人民幣____元。____年累計(jì)出口____美元，人民幣____元。（詳見附表）

　　因我公司受國際國內(nèi)環(huán)境的影響，銷售遲滯，資金緊張，為了維持正常的生產(chǎn)經(jīng)營，特申請退稅，請予審核。

　　____________有限公司

　　____年____月____日

退稅申請書篇6

_______國家稅務(wù)局城區(qū)稅務(wù)分局：

　　年月，我單位向貴局申報(bào)并上繳增值稅累計(jì)金額____________元，我單位總收入____________元，應(yīng)交增值稅________________元，造成多交稅金____________元，因本單位要注銷，現(xiàn)特向貴局提出申請，請將我單位多交增值稅____________元予以退回，望貴局協(xié)助辦理。

　　____________有限公司

　　____年____月____日

退稅申請書篇7

　　小林是去年由外地到上海找工作的大學(xué)生，經(jīng)歷過艱苦的求職后，應(yīng)聘到上海一家公司。在簽訂勞動合同時，小林碰到了一個問題：勞動合同附帶有承諾書，內(nèi)容如下：本人被**公司招聘錄用為合同制員工后，如果公司因?qū)嶋H情況未能履行勞動合同中部分條款的，本人表示理解并自愿放棄權(quán)利，不作異議。承諾人：***。小林怕自己的正當(dāng)權(quán)益受到侵害，就問公司，如果不簽行不行？公司方面回答說，不行。小林為了迫在眉睫的畢業(yè)、求職銜接，就簽下了這個承諾書。在實(shí)際工作當(dāng)中，小林碰到了如下的情況：

　　1、在勞動合同中關(guān)于勞動時間的條款規(guī)定：甲方實(shí)行每日8小時，平均每周不超過40小時工作制。特殊情況，甲方有權(quán)變動乙方的休息日。而實(shí)際的工作時間是一周六天制，每天8小時。共計(jì)：6*8=48小時。

　　2、勞動合同中關(guān)于社會保險的規(guī)定：甲方按期為乙方向國家指定的機(jī)構(gòu)繳付養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、住房公積金以及參加其他有關(guān)社會保險。但在實(shí)際操作中，公司對于合同中提到的社會保險一項(xiàng)都沒有繳付。

　　那么，員工放棄了自己的權(quán)利和單位簽訂的承諾書具有法律效力嗎？勞動合同附帶承諾書合法嗎？本期勞動關(guān)系下午茶，易才勞動關(guān)系顧問易博士就上述問題進(jìn)行探討，希望能夠給企業(yè)的hr提供一份幫助和指導(dǎo)。

　　分析：

　　易才勞動關(guān)系顧問易博士認(rèn)為小林簽下的承諾書是無效的，勞動合同附帶承諾書是否合法是要看承諾書的.具體內(nèi)容的。具體就本案，該承諾書屬于勞動合同的附加條款中違反加班和社會保險繳納的法律規(guī)定。屬于免除了用人單位的法定責(zé)任，剝奪、排除了勞動者的權(quán)利，因此該承諾書是無效的。

　　《勞動法》和《勞動合同法》都有類似規(guī)定：“下列勞動合同無效或者部分無效：

　�。ㄒ唬┮云墼p、脅迫的手段或者乘人之危，使對方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動合同的；

　�。ǘ┯萌藛挝幻獬约旱姆ǘㄘ�(zé)任、排除勞動者權(quán)利的；

　　（三）違反法律、行政法規(guī)強(qiáng)制性規(guī)定的。

　　對勞動合同的無效或者部分無效有爭議的，由勞動爭議仲裁機(jī)構(gòu)或者人民法院確認(rèn)�！边@里的“欺詐”是指一方當(dāng)事人故意告知對方當(dāng)事人虛假的情況，或者故意隱瞞真實(shí)的情況，誘使對方當(dāng)事人作出錯誤意思表示的行為；“威脅”是指以給公民及其親友的生命健康、榮譽(yù)、名譽(yù)、財(cái)產(chǎn)等造成損失為要挾，迫使對方作出違背真實(shí)意思表示的行為。

　　從小林的情況看，小林在與用人單位簽訂勞動合同過程中，如果小林不簽承諾書，等于自動放棄了這個工作機(jī)會，而找工作的艱辛使得小林違心簽下了承諾書。易才勞動關(guān)系顧問易博士認(rèn)為，用人單位在這一點(diǎn)還違反了簽訂勞動合同的協(xié)商一致原則。

　　在加班法律規(guī)定上分析，小林的單位違反了《國務(wù)院關(guān)于職工工作時間的規(guī)定》第3條：“職工每日工作8小時，每周工作40小時�！毙×值膯挝粚�(shí)行每周工作48小時的工作時間，明顯違反了法律規(guī)定。

　　從社會保險的繳納角度分析，《勞動法》、《勞動合同法》和各地的社會保險征繳條例中，都非常明確地表示社會保險的繳納是企業(yè)必須承擔(dān)的義務(wù)。就本案而言，該用人單位的觀念并沒有理順，在成本意識中剔除了社會保險這一塊，而將其視為正常開支之外的額外負(fù)擔(dān)。易才勞動關(guān)系顧問易博士認(rèn)為，用人單位應(yīng)該確立這樣的觀念：社會保險，和工資一樣，是企業(yè)運(yùn)行的法定成本之一，是對員工和社會應(yīng)盡的法定義務(wù)。并且《勞動合同法》第三十八條明確規(guī)定：“用人單位有下列情形之一的，勞動者可以解除勞動合同：……（三）未依法為勞動者繳納社會保險費(fèi)的……”，員工行使解除勞動合同的權(quán)利同時，還可以要求用人單位支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，用人單位是得不償失的。

　　易才勞動關(guān)系顧問易博士提醒：

　　總結(jié)以上分析可以看出，小林和單位簽訂的承諾書屬于無效合同條款。但該承諾書也不影響勞動合同的其他條款的有效性，由于該無效條款是用人單位單方面制定的，因此該無效條款給勞動者帶來的損害，將由用人單位承擔(dān)。《勞動合同法》第八十六條規(guī)定：“勞動合同依照本法第二十六條規(guī)定被確認(rèn)無效，給對方造成損害的，有過錯的一方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任�！�

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