企業(yè)員工競業(yè)禁止協議
隨著社會不斷地進步,我們用到協議的地方越來越多,協議協調著人與人,人與事之間的關系。什么樣的協議才是有效的呢?下面是小編精心整理的企業(yè)員工競業(yè)禁止協議,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
企業(yè)員工競業(yè)禁止協議1
甲方:__________有限公司
乙方:__________________
法定代表人:____________ 身份證號碼:____________
鑒于乙方在甲方任職,甲乙雙方就保密和競業(yè)禁止事宜,經協商一致簽訂本協議。
一、保密信息
在本協議中的保密信息,是指不為公眾所知悉、能為權利人帶來經濟利益、具有實用性并經權利人采取保密措施的技術信息和經營信息。包括但不限于不論以何種形式傳播或保存的:
1、與甲方或其關聯公司的產品、服務、經營、商業(yè)機會、現有及潛在客戶名單和信息、保密方法有關的所有信息;
2、與甲方或其關聯公司的知識、系統、工藝、研究成果及技術改進、專有知識、設計權、程序有關的所有信息;
3、與甲方或其關聯公司的手冊、培訓資料、計劃或預測、財務信息有關的所有信息;
4、與甲方或其關聯公司的客戶和合作伙伴的經營有關的所有信息。
二、保密義務
1、未經甲方同意,乙方不得以泄露、告知、公布、發(fā)布、發(fā)表、出版、傳授、轉讓或者其他任何方式披露保密信息(包括向不得甲方其他員工披露保密信息)。
2、未經甲方同意,乙方不得使用保密信息(包括不得利用保密信息進行新的研究與開發(fā))。
3、未經甲方同意,乙方不得允許他人使用保密信息(包括不得允許甲方其他員工使用保密信息)。
3、不得刺探或者以其他不正當手段(包括利用計算機進行檢索、瀏覽、復制等)獲取與本職工作或本身業(yè)務無關的甲方保密信息;
4、甲方可根據需要隨時調整或出臺新的保密政策,無論屆時乙方是否仍然在職,都應遵守甲方所有的新保密政策。
5、乙方在甲方任職期間,必須遵守甲方規(guī)定的任何成文或者不成文的保密規(guī)章、制度,履行與其工作崗位相應的保密職責。
6、甲方的保密規(guī)章、制度沒有規(guī)定或者規(guī)定不明確且本協議沒有約定之處,乙方應本著謹慎、誠實的態(tài)度,采取任何必要、合理的'措施,履行保密義務。
7、乙方應當在其與甲方的聘用關系終止時向甲方返還所有保密信息及其載體和拷貝。
8、乙方因職務上的需要所持有或保管的一切記錄著甲方秘密信息的文件、資料、圖表、筆記、報告、信件、傳真、磁帶、磁盤、儀器以及其他任何形式的載體,均歸甲方所有,而無論這些秘密信息有無商業(yè)上的價值。若記錄著秘密信息的載體是由乙方自備的,則視為乙方已同意將這些載體物的所有權轉讓給甲方。甲方應當在乙方返還這些載體時,給予乙方相當于載體本身價值的經濟補償。
9、乙方應當于離職時,或者于甲方提出請求時,返還全部屬于甲方的財物,包括記載著甲方秘密信息的一切載體。但當記錄著秘密信息的載體是由乙方自備的,且秘密信息可以從載體上消除或復制出來時,可以由甲方將秘密信息復制到甲方享有所有權的其他載體上,并把原載體上的秘密信息消除。此種情況乙方無須將載體返還,甲方也無須給予乙方經濟補償。
10、乙方如發(fā)現甲方秘密信息被泄露或者自己過失泄露秘密,應當采取有效措施防止泄密進一步擴大,并及時向甲方報告。
11、乙方承諾在為甲方履行職務時,不得擅自使用任何屬于他人的技術秘密或者其他保密信息信息,亦不得擅自實施可能侵犯他人知識產權的行為。若乙方違反上述承諾而導致甲方遭受第三方的侵權指控時,乙方應當承擔甲方為應訴而支付的一切費用;甲方因此而承擔侵權賠償責任的,有權向乙方追償。上述應訴和侵權賠償可從乙方的工資報酬中扣除,不足部分甲方有權向乙方追償。
三、競業(yè)禁止
本協議所稱競業(yè)禁止,是指乙方在規(guī)定的期限和地域內,不得到與甲方從事類似業(yè)務的、有競爭關系的其他單位工作或者自己開業(yè)經營與甲方相類似的業(yè)務,這些工作或業(yè)務包括但不限于:
1、以投資、參股、合作、承包、租賃、委托經營或其他任何方式參與與甲方相同或者類似的工作;
2、直接或間接受聘于其他單位從事與甲方相同或者類似的工作;
3、直接或間接地從與甲方相競爭的單位獲取經濟利益。
四、禁止期限
競業(yè)禁止的期限包括勞動合同履行期間及勞動合同終止后2年內。
五、補償約定
在勞動合同終止后,乙方履行競業(yè)禁止義務期間,甲方給予乙方補償,補償標準為每月_________元,但因乙方違約而終止勞動合同的,乙方在承擔競業(yè)禁止義務的同時,無權要求補償。甲方可以放棄要求乙方承擔競業(yè)禁止義務的權利并且不再給予乙方補償。
六、支付方式
給予乙方的補償,應當按月支付,乙方應當按照甲方指定的時間到甲方財務部門領取補償。
七、監(jiān)督
甲方有權對乙方承擔競業(yè)禁止義務的情況進行監(jiān)督與檢查,乙方應當履行下列義務,配合甲方的監(jiān)督與檢查:
1、每季提供一份其任職單位出具的證明其勞動關系的證明文件;
2、每季提供一份證明其任職單位為其交納養(yǎng)老保險的證明文件。
3、義務人未能按時提供上述證明文件或履行其他義務的,甲方有權停止給予乙方補償,且不免除乙方的競業(yè)禁止義務。
八、違約責任
本協議任何一方不履行本協議規(guī)定的義務,即構成違約。違約方應對由其違約行為而給守約方造成的損失承擔賠償責任。
九、爭議糾紛解決
本協議雙方當事人對本協議有關條款的解釋或履行發(fā)生爭議時,應通過友好協商的方式予以解決。雙方約定,凡因本協議發(fā)生的一切爭議,當和解或調解不成時,選擇下列第____種方式解決:
(1)將爭議提交____仲裁委員會仲裁;
(2)依法向____人民法院提起訴訟。
十、其他約定
1、本協議一式二份,由甲方、乙方各存一份,具有同等法律效力。
2、本協議由甲方所在地法院管轄。
甲方(簽章):_________
乙方(簽章):_________
法定代表人:_________
身份證號碼:_________
地址:_______________
地址:_______________
_______年____月____日
_______年____月____日
企業(yè)員工競業(yè)禁止協議2
用人單位(甲方):______________________
注冊地址:_______________________
電話:____________________
法定代表人:_____________________
職務:____________________
統一社會信用代碼:______________________
勞動者(乙方):______________性別:_______年齡:_____
籍貫:_____________身份證號碼:___________
電話:_____________住址:_______________
乙方已同甲方簽訂勞動合同,且為甲方員工,因工作需要,接觸到甲方的商業(yè)秘密,為保護甲方的商業(yè)秘密及其合法權益,確保乙方在職期間和離職后不與甲方競業(yè),甲、乙雙方根據《中華人民共和國勞動合同法》等法律法規(guī),在遵循平等自愿、協商一致、誠實信用的原則下,就乙方對甲方承擔的競業(yè)限制義務及甲方因乙方承擔競業(yè)限制義務而對乙方的補償等相關事項達成如下協議:
一、未經甲方同意,乙方在任職期間不得從事以下行為
1、自營、參與經營與甲方或甲方關聯公司構成業(yè)務競爭關系的單位;
2、自營、參與經營、為他人經營與甲方或甲方關聯公司同類的業(yè)務(包括投資);
3、自營、參與經營、為他人經營與甲方或甲方關聯公司生產或經營的產品同類的產品;
4、自營、參與經營、為他人經營與甲方或甲方關聯公司商業(yè)秘密有關的產品、服務的生產、經營;
5、直接地或間接地通過任何手段為自己、他人或任何實體的利益或與他人或實體聯合,以拉攏、引誘、招用或鼓動之手段使甲方其他成員離職或挖走甲方其他成員。
二、乙方離職后的競業(yè)禁止義務
2、不論因何種原因從甲方離職,離職后_______年內不得在與甲方從事的行業(yè)相同或相近的企業(yè),及與甲方有競爭關系的企業(yè)內工作。
3、不論因何種原因從甲方離職,離職后_______年內不得自辦與甲方有競爭關系的企業(yè)或者從事與甲方商業(yè)秘密有關的產品的生產。
4、在與甲方離職后_______年內,不能直接地或間接地通過任何手段為自己、他人或任何實體的利益或與他人或實體聯合,以拉攏、引誘、招用或鼓動之手段使甲方其他成員離職或挖走甲方其他成員。
5、乙方應于每月_______日前告知甲方其現住所地址、聯系方法及工作情況,甲方可以隨時去乙方的住所處核實情況(包括查看乙方的住所地的`房屋租賃協議或房產證和向乙方鄰居了解乙方的工作情況),乙方應當予以積極配合。
三、補償及支付方式
1、乙方離開甲方_______年內,因乙方承擔本協議項下限制競業(yè)義務而造成乙方一定的經濟損失,甲、乙雙方商定,甲方給予乙方競業(yè)限制補償費,其標準為:按照勞動協議終止前十二個月平均工資的______%標準向乙方支付_______個月。乙方認同該補償方案的合理性并接受。
2、支付方式為下列第_______種形式
。1)現金支付
。2)以銀行轉賬方式支付費用
開戶行:_____________
戶名:_______________
銀行賬號:__________________
。3)其他:__________________
四、乙方違約責任
(一)乙方不履行本協議第一條第一款規(guī)定的義務,應當承擔違約責任,一次性向甲方支付違約金人民幣________元(可以參照乙方從甲方領取的年補償費來確定),乙方因違約行為所獲得的收益應當歸還甲方,甲方有權對乙方予以處分。因乙方違約行為給甲方或甲方關聯公司造成損失的,乙方應當承擔賠償責任(如已經支付違約金的,應當予以扣除)。
(二)前項所述損失賠償按照如下方式計算:
1、損失賠償額為甲方或甲方關聯公司因乙方的違約行為所受的實際經濟損失;
3、甲方或甲方關聯公司因調查乙方的違約行為而支付的合理費用,應由乙方另行支付;
4、甲方或甲方關聯公司因乙方違約行為導致訴訟而聘請律師的律師費及其他因訴訟產生的差旅費、通訊費等各項費用均由乙方承擔。
。ㄈ┮蛞曳降倪`約行為侵犯了甲方或甲方關聯公司的合法權益,甲方可以選擇根據本協議要求乙方承擔違約責任,或者依照有關法律法規(guī)要求乙方承擔侵權責任。
五、甲方的違約責任
甲方拒絕支付乙方的競業(yè)限制補償費(甲方無正當理由,延遲支付該到期補償費超過_____月,或者甲支付該到期補償費的數額不足本協議規(guī)定數額的,即可視為拒絕支付)的,甲方應當一次性支付乙方違約金人民幣________元。
六、其他約定事項
1、本協議提及的技術秘密,包括但不限于:技術方案、工程設計、產品設計、制造方法、產品材料構成、工藝流程、技術指標、計算機軟件、數據庫、研究開發(fā)記錄、技術報告、檢測報告、實驗數據、試驗結果、圖紙、樣品、樣機、模型、模具、操作手冊、技術文檔、相關的函電等等。
2、本協議提及的商業(yè)秘密,包括但不限于:客戶名單、行銷計劃、采購資料、定價政策、財務資料、進貨渠道等等。
3、本協議條款如與國家法律、法規(guī)、政策相悖時,以國家、法規(guī)、政策為準。
4、____________________________
5、____________________________
七、爭議解決
甲乙雙方因履行本協議發(fā)生爭議,可以協商解決。不愿協商或者協商不成的,甲乙雙方可以向_____人民法院提起訴訟。
八、協議生效、終止及補充
1、本協議經甲乙雙方簽字蓋章后生效。本協議一式_________份,其中甲方執(zhí)________份,乙方執(zhí)________份,具有同等效力。
2、雙方權利義務履行完畢后,協議終止。
3、協議生效后,甲乙雙方對協議內容的變更或補充應采取書面形式,作為本協議的附件。附件與本協議具有同等的法律效力。
甲方(簽章):____________乙方(簽章):____________
法定代表人:____________身份證號碼:____________
聯系方式:______________聯系方式:______________
_______年_______月_______日_______年_______月_______日
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