有關(guān)事業(yè)單位合同集錦5篇
在人們愈發(fā)重視契約的社會中,人們運用到合同的場合不斷增多,簽訂合同也是最有效的法律依據(jù)之一。那么問題來了,到底應(yīng)如何擬定合同呢?下面是小編為大家收集的事業(yè)單位合同5篇,歡迎大家分享。
事業(yè)單位合同 篇1
甲方(聘用單位)名稱:
法定代表人:
所有制性質(zhì):
主管部門:
地址:
乙方(受聘人員)
姓名:
性別:
民族:
出生年月:
參加工作年月:
學(xué)歷:
何時畢業(yè)于何校何專業(yè):
何時獲何專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格:
何時獲何技工等級任職資格:
居民身份證號碼:
住址:
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《溫州市人事局關(guān)于規(guī)范市級事業(yè)單位臨時工管理工作的通知》以及有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和政策的規(guī)定,經(jīng)雙方平等協(xié)商,乙方為甲方聘用制臨時職工,并訂立本勞動合同。
一、聘用合同期限。
本合同為有期限的聘用合同。合同期從 年 月 日起至 年 月 日止。其中試用期從 年 月 日起至 年 月 日止
二、工作內(nèi)容。
乙方同意接甲方工作需要,在 崗位工作(具體事項另行約定)履行職責(zé),完成任務(wù)。
乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的管理制度。
甲方依據(jù)有關(guān)規(guī)定對乙方實施獎勵和處分。
三、勞動保護和工作條件。
甲乙雙方都必須嚴格執(zhí)行國家有關(guān)工作時間、勞動保護、安全衛(wèi)生等規(guī)定。甲方應(yīng)為乙方提供符合規(guī)定的工作條件。乙方應(yīng)嚴格遵守各項安全操作規(guī)程。
四、工作報酬。
1、試用期內(nèi)每月工資 元,試用期滿后每月工資 元。
2、甲方每月 日發(fā)放工資。不得無故克扣、拖欠工資。
五、社會保險和福利。
(一)甲乙雙方依法參加社會保險并根據(jù)國家、省有關(guān)政策和規(guī)定按期足額繳納各項社會保險費。其中乙方個人繳納部分,由甲方在其工資中代為扣繳。
(二)乙方的`孕期、產(chǎn)期、哺乳期待遇以及終止和解除勞動合同時乙方生活補助費(經(jīng)濟補償金)的發(fā)放等,均按有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章、政策以及甲方依法制定的規(guī)定執(zhí)行。
(三)乙方患職業(yè)病或因公(工)負傷的待遇,因公(工)或因病死亡的喪葬費、一次性撫恤費、供養(yǎng)直系親屬生活困難補助費等均按有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章、政策執(zhí)行。
(四)乙方患病或負傷的醫(yī)療期及其待遇按法律、法規(guī)、規(guī)章、政策和依法制定的規(guī)定執(zhí)行。
六、工作紀律。
甲乙雙方應(yīng)嚴格遵守法律、法規(guī)、規(guī)章和政策。甲方制定的各項具體的內(nèi)部管理制度必須合法。乙方應(yīng)服從甲方的管理。
七、勞動合同變更、終止、解除的條件。
事業(yè)單位合同 篇2
字第 號
根據(jù)《國務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部關(guān)于在事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的.通知》(國辦發(fā)[20xx]35號)和 ________________________的有關(guān)規(guī)定,我單位與____于___年___月___日解除___年___月___日雙方簽訂的聘用合同(編號: )。
特此證明。
甲方(蓋章)
法定代表人或
委托代理人(簽字蓋章)
年 月 日
事業(yè)單位合同 篇3
關(guān)鍵詞:事業(yè)單位;合同管理;存在問題;優(yōu)化對策
在社會經(jīng)濟發(fā)展的背景下,由于事業(yè)單位享有民事權(quán)利,在工作任務(wù)執(zhí)行中需要承擔(dān)民事義務(wù)。但是,在一些事業(yè)單位發(fā)展中,合同管理中經(jīng)常出現(xiàn)管理者缺乏法律意識、合同管理人員匱乏以及合同管理缺少控制的問題,這些現(xiàn)象的出現(xiàn)為事業(yè)單位合同管理帶來了限制。因此,事業(yè)單位發(fā)展中,應(yīng)該根據(jù)這些問題構(gòu)建管理策略,實現(xiàn)事業(yè)單位合同的科學(xué)管理,為事業(yè)單位的發(fā)展提供保障。
一、事業(yè)單位合同管理的常見問題
。ㄒ唬┕芾砣藛T法律意識薄弱
根據(jù)事業(yè)單位合同管理工作狀況,認識到一些事業(yè)單位中的領(lǐng)導(dǎo)人員對合同管理的重視程度較低、法律意識相對薄弱的問題,為合同管理工作構(gòu)建帶來影響。一些事業(yè)單位只有在出現(xiàn)合同糾紛問題時才會使用法律手段保護自身權(quán)益,這種現(xiàn)象的出現(xiàn)為事業(yè)單位合同管理帶來限制,同時也無法實現(xiàn)事業(yè)單位的穩(wěn)定發(fā)展。
。ǘ┤鄙賹I(yè)性合同管理人才
通過對事業(yè)單位合同管理工作的分析可以發(fā)現(xiàn),在合同管理中缺少專業(yè)性的人才,降低合同管理工作的整體價值。在事業(yè)單位發(fā)展中,合同管理工作不僅需要具備專業(yè)技術(shù)較強的管理人才,而且需要這些人才掌握法律知識,并將其運用在實際管理之中。但是,在一些事業(yè)單位中,存在著合同專職人員較少、管理人員缺少專業(yè)認知以及合同管理水平難以提升的問題,限制事業(yè)單位合同管理工作的有效構(gòu)建。
。ㄈ┖贤芾砣鄙賹I(yè)控制
結(jié)合當(dāng)前事業(yè)單位合同管理狀況,在合同管理中存在著多個部門多個合同章的現(xiàn)象,這種問題增加了合同管理難度。事業(yè)單位合同管理中,通常包括合同簽訂環(huán)節(jié)以及合同履行環(huán)節(jié),在合同管理中,需要立項審批,并通過市場調(diào)查、合同起草、審查、簽訂、落實等,進行合同內(nèi)容的處理。但是,由于合同管理缺少專業(yè)控制,導(dǎo)致合同落實不及時、不具體,為合同管理帶來限制。
二、事業(yè)單位合同管理的優(yōu)化對策
。ㄒ唬┨岣邔贤芾淼恼J知
在事業(yè)單位合同管理的過程中,為了強調(diào)合同管理工作構(gòu)建的`價值性,應(yīng)該結(jié)合合同管理的內(nèi)容,提高管理人員的法律意識。首先,事業(yè)單位中的領(lǐng)導(dǎo)人員應(yīng)該提高對合同內(nèi)容的認識,加強對相關(guān)法律知識的學(xué)習(xí),提高合同管理者的整體水平,保證合同管理工作的合理性以及科學(xué)性。其次,在合同管理工作中,應(yīng)該構(gòu)建專業(yè)性的人才培養(yǎng)方案,積極開展多種人才培訓(xùn)形式,提高事業(yè)單位人員對合同管理內(nèi)容的認識,并根據(jù)合同內(nèi)容積極落實績效評價方案,強調(diào)合同管理工作的重要性,提高合同構(gòu)建的專業(yè)性,降低事業(yè)單位合同管理中出現(xiàn)的風(fēng)險。
。ǘ┟鞔_合同管理中的法律制度
事業(yè)單位合同管理中,應(yīng)該結(jié)合工作的特點,構(gòu)建完善性的合同管理制度,使合同管理及執(zhí)行中做到有法可依。合同管理法律內(nèi)容強調(diào)中,應(yīng)該做到:第一,明確合同權(quán)限,在合同管理工作中,當(dāng)涉及較大資金內(nèi)容時,領(lǐng)導(dǎo)者需要集體討論,在相關(guān)責(zé)任人簽字之后才可以認定合同內(nèi)容。合同內(nèi)容構(gòu)建中,需要按照合同審批、簽署以及授權(quán)過程,進行合同內(nèi)容執(zhí)行,實現(xiàn)合同管理的流程性。第二,構(gòu)建崗位分工制度。事業(yè)單位合同管理中存在著職務(wù)分離的現(xiàn)象,因此,在合同管理中,應(yīng)該明確不同崗位人員的職能性,使事業(yè)單位形成良好的制衡管理機制,實現(xiàn)合同管理工作的有序開展。第三,積極加強合同歸屬部門、財務(wù)部門之間的溝通,使合同管理得到有效執(zhí)行。第四,明確合同管理的歸屬部門,相關(guān)責(zé)任部門需要對合同內(nèi)容進行分級管理,由專門的部門進行合同專用章的管理,提高合同管理的流程化。第五,強調(diào)合同履行的監(jiān)管機制。在事業(yè)單位合同管理中,通過科學(xué)履行政策的構(gòu)建,可以降低合同管理中的風(fēng)險,充分保障事業(yè)單位的效益性。而且,財務(wù)部門在項目付款之間需要按照合同條約進行,促進事業(yè)單位的經(jīng)濟發(fā)展。第六,強調(diào)合同管理中的基礎(chǔ)工作。事業(yè)單位在合同流程優(yōu)化中,應(yīng)該對信息資料進行詳細整理,構(gòu)建基礎(chǔ)性的合同管理工作,明確合同簽訂的書面形式,對合同管理中的具體流程進行記錄,實現(xiàn)合同管理工作的目的。
。ㄈ(gòu)建完善性的合同控制制度
在事業(yè)單位合同管理工作構(gòu)建的過程中,應(yīng)該將合同管理工作作為重點,通過合同監(jiān)督管理機制的構(gòu)建,進行合同管理工作的監(jiān)督,相關(guān)監(jiān)督人員一定具備專業(yè)的合同管理知識,以保證合同制定的全面性。而且,在合同控制制度完善中,也應(yīng)該建立內(nèi)部審計制度,提高合同管理以及合同控制的有效性,創(chuàng)建合同評價機制,實現(xiàn)合同的科學(xué)控制及管理。通過合同管理方案的完善,使事業(yè)單位在發(fā)展中及時發(fā)現(xiàn)問題,滿足事業(yè)單位的發(fā)展需求。結(jié)束語:總而言之,在事業(yè)單位合同管理工作構(gòu)建的過程中,為了強調(diào)合同管理工作的價值性,應(yīng)該認識到合同管理工作中存在的問題,針對這些問題構(gòu)建管理策略,使合同構(gòu)建實現(xiàn)有法可依,并提高合同管理工作的價值性。而且,在合同管理中,也應(yīng)該提高事業(yè)單位管理者的法律意識,通過合同管理工作的創(chuàng)新,促進事業(yè)單位穩(wěn)定發(fā)展。
事業(yè)單位合同 篇4
出借方(甲方):
借款方(乙方):
第一條 借款金額及用途
甲方同意借給乙方人民幣叁佰萬元整(¥3,000,000.00),用于生產(chǎn)經(jīng)營。乙方按照本合同規(guī)定的用途使用借款,不得挪作他用。
第二條 借款期限
借款期限為xx年12月31日至xx年12月31日。甲方應(yīng)在合同生效后3日內(nèi)將款項匯入乙方開立的銀行賬戶。
第三條 借款利率
在合同規(guī)定的借款期內(nèi),月利率為30‰利息,每月月末結(jié)算一次,逾期未支付的'利息并入下月本金并計算利息。
第四條 借款擔(dān);虻盅
乙方同意以下第 方式提供擔(dān);虻盅(質(zhì)押),并另行簽訂合同或承諾書。乙方到期未能足額歸還借款本息,甲方有權(quán)處理抵押(質(zhì)押)物并優(yōu)先受償。
1、自然人 承擔(dān)連帶責(zé)任擔(dān)保。
2、法人單位 承擔(dān)連帶責(zé)任擔(dān)保。
3、車輛抵押(車牌號: )。
4、土地使用權(quán)抵押(土地證號: )。
第五條 違約責(zé)任
1、合同生效后,甲方未按照約定及時將借款匯入乙方賬戶,應(yīng)自延遲之日起按1000元/日支付違約金,超過15日,合同終止。
2、乙方逾期15日未足額歸還本息,乙方同意按1000元/日支付違約金,直至付清本息。
第六條 合同爭議的解決方式
執(zhí)行本合同發(fā)生爭議,由當(dāng)事人雙方協(xié)商解決。協(xié)商不成,提交甲方所在地人民法院裁決。
第七條 其他約定
1、本合同如有未盡事宜,須經(jīng)合同雙方當(dāng)事人共同協(xié)商,做出補充協(xié)議,補充協(xié)議與本合同具有同等效力。
2、本合同經(jīng)甲乙雙方簽字或蓋章后生效。本合同正本一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方:
乙方:
事業(yè)單位合同 篇5
合同編號:
貸款方(甲方):
借款方(乙方):
乙方因為經(jīng)營需要向甲方申請借款,甲方有相應(yīng)的自有資金,同意出借。經(jīng)雙方協(xié)商,特訂立本合同,以便共同遵守。
第一條 借款金額:人民幣(大寫)xxxxxxxx
第二條 借款利率:借款利率為千分之伍(月息)。
第三條 借款期限:xx年xx月xx日至xx年xx月xx日,利隨本情,如遇國家調(diào)整利率,按新規(guī)定計算。
第四條 保證條款
1,借款方必須按照合同規(guī)定的期限還本付息.
2,借款方有義務(wù)接受貸款方的檢查,監(jiān)督貸款的使用情況,了解借款方的計劃執(zhí)行,經(jīng)營管理,財務(wù)活動,物資庫存等情況.借款方應(yīng)提供有關(guān)的計劃,統(tǒng)計,財務(wù)會計報表及資料.
3,需要有保證人擔(dān)保時,保證人履行連帶責(zé)任后,有向借貸方追償?shù)臋?quán)利,借貸方有義務(wù)對保證人進行償還.
第五條 違約責(zé)任
一,借款方的違約責(zé)任
1,借款方如逾期不還借款,貸款方有權(quán)追回借款,并按銀行規(guī)定加收罰息.借款方提前還款的',應(yīng)按規(guī)定加減收利息.
2,借款方使用借款造成損失浪費或利用借款合同進行違法活動的,貸款方應(yīng)追回貸款本息,有關(guān)單位對直接責(zé)任人應(yīng)追究行政和經(jīng)濟責(zé)任.情節(jié)嚴重的,由司法機關(guān)追究刑事責(zé)任.
二,貸款方的違約責(zé)任
1,貸款方未按期提供貸款,應(yīng)按違約數(shù)額和延期天數(shù),付給借款方違約金.違約金數(shù)額的計算應(yīng)與加收借款方的罰息計算相同.
第六條 解決合同糾紛的方式:執(zhí)行本合同發(fā)生爭議,由當(dāng)事人雙方協(xié)商解決.協(xié)商不成,雙方同意由仲裁委員會仲裁或向人民法院起訴.
第七條 其他
本合同非因《借款合同條例》規(guī)定允許變更或解除合同的情況發(fā)生,任何一方當(dāng)事人不得擅自變更或解除合同.當(dāng)事人一方依照《借款合同條例》要求變更或解除本借款合同時,應(yīng)及時采用書面形式通知其他當(dāng)事人,并達成書面協(xié)議.本合同變更或解除之后,借款方已占用的借款和應(yīng)付的利息,仍應(yīng)按本合同的規(guī)定償付.
本合同如有未盡事宜,須經(jīng)合同雙方當(dāng)事人共同協(xié)商,作出補充規(guī)定,補充規(guī)定與本合同具有同等效力.
本合同自簽訂之日起生效,貸款本息全部償清后失效。 本合同正本二份,甲乙方、保證方各執(zhí)一份,副本 1 份,送甲方財會部門和有關(guān)部門。 甲方 乙方
貸款單位:(公章) 借款單位:(公章)
法定代表:(簽字) 負責(zé)人:(簽字)
簽約日期:xx年xx月xx日 賬號:xxxxxxxxxxxxxxxxx
簽約地點: 開戶行名稱:xxxxxxxxxxxxxxxxxxx
【事業(yè)單位合同】相關(guān)文章:
事業(yè)單位合同10-21
事業(yè)單位聘用合同06-27
事業(yè)單位合同7篇05-13
事業(yè)單位勞動合同04-02
事業(yè)單位合同5篇09-05
【精選】事業(yè)單位合同4篇09-04
事業(yè)單位合同4篇09-14
【精選】事業(yè)單位合同四篇07-26
精選事業(yè)單位合同四篇08-25
事業(yè)單位合同3篇10-31