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樹好形象要加強四種修養(yǎng)、做到“五明”
一要勤于學習。要學以立德，學以立志，學以增知，學以致用。特別要樹立“終身學習”的理念，不斷地、處理外界信息，洞察環(huán)境地變化，博才眾長，超前應對，向一切可以學習的人學習，向一切可以學習的事學習，做到活到老，學到老。只有不斷加強學習，思想才能與時俱進，知識才能不斷更新，能力才能不斷增強，工作才能不斷開創(chuàng)新局面，邁上新臺階。
二要善于思考。不思考就不會有創(chuàng)新，干任何事情、任何工作，都要動腦筋，想辦法，見微知著，洞察本質(zhì)。解放思想，實事求是，加強信用管理，建立健全各項科學管理制度，以公道正派、誠實守信打造企業(yè)品牌，爭創(chuàng)一流業(yè)績。
三要勇于開拓。要有強烈的創(chuàng)新意識、創(chuàng)新精神、創(chuàng)新能力；要解放思想，與時俱進；要敢于工作，善于工作。重點做好與經(jīng)濟發(fā)展相結(jié)合的文章，發(fā)揮好參謀助手作用，圍繞服務經(jīng)濟發(fā)展，積極探索組織工作服務經(jīng)濟發(fā)展的新機制，深入基層搞好調(diào)研，找準組織工作服務經(jīng)濟發(fā)展的著力點，及時調(diào)整工作思路，改進工作方法。
四要公道正派。人事部門是一個很嚴肅、很正派、很清廉的部門，要把公道正派作為一種政治品質(zhì)、思想作風、人格力量，對已清正、對人公正，做到正派用人，用正派人。要善于把“公道正派”作為一面鏡子、一把尺子，經(jīng)常檢查、反*、修正和提高自己，從心底確立公道正派的信念。
一、樹好組工干部公道正派形象要做到“五明”：
一要舉旗鮮明。組工干部起到導向作用，在重大問題前要頭腦清醒，舉旗鮮明，立場堅定。
二要遇事開明。遇事要胸懷坦蕩，力戒小肚雞腸。
三要做人光明。牢記權(quán)利是人民群眾給予的，使用來服務于人民群眾的，做到把獻身黨和人民的事業(yè)作為人生的最高追求。
四要用人透明。在加強法規(guī)教育、打擊用人不正之風的同時，要嚴格落實《領(lǐng)導干部選拔任用條例》等規(guī)章，違者應受重處。
五要為官廉明。要常思貪欲之害，常棄非分之想，常懷律己之心，多體察群眾疾苦，養(yǎng)成淡雅廉潔和奉公守法的習慣，為黨員干部帶好頭，做表率。
樹組工干部形象關(guān)鍵是把組織工作中的每一件事情當作關(guān)系到群眾切身利益的大事來做。對群眾來說，認識和評價組織工作和組織部門，主要通過組工干部日常工作中的點滴小事。組工干部的一言一行代表著組織部門和組工干部隊伍的整體形象，因此，每名組工干部必須練就扎實的基本功，具備較高的綜合素質(zhì)，才能提高一言一行的規(guī)范性、紀律性和約束性，把小事情做扎實、做漂亮，做到群眾心里，贏得群眾好評。
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