對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部講誠(chéng)信的點(diǎn)滴思考

　　對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部講誠(chéng)信的點(diǎn)滴思考
　　
　　誠(chéng)信是人類(lèi)社會(huì)的基本道德規(guī)范，是中華民族的傳統(tǒng)美德，也是現(xiàn)代文明的重要標(biāo)志，更是領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)政為民的基本要素。黨的十七屆六中全會(huì)明確提出，要把誠(chéng)信建設(shè)擺在突出位置，大力推進(jìn)政務(wù)誠(chéng)信、商務(wù)誠(chéng)信、社會(huì)誠(chéng)信和司法公信建設(shè)，建立健全覆蓋全社會(huì)的誠(chéng)信體系。今年8月。
　　
　　講誠(chéng)信就是要講黨性。講誠(chéng)信是我們黨的性質(zhì)、宗旨所決定的。任何弄虛作假、欺上瞞下的言行都是與我們黨的性質(zhì)、宗旨不相容的�？谑切姆�、言行不一、弄虛作假、愚弄百姓等現(xiàn)象，是一種官場(chǎng)濁流。領(lǐng)導(dǎo)干部要增強(qiáng)黨性修養(yǎng)，保持共產(chǎn)黨人的高尚人格，堂堂正正做人，老老實(shí)實(shí)做事，真正做到言必行、行必果，不搞當(dāng)面一套背后一套，防止"上梁不正下梁歪"給誠(chéng)信建設(shè)帶來(lái)負(fù)面效應(yīng)。
　　
　　講誠(chéng)信就要講務(wù)實(shí)。誠(chéng)信與務(wù)實(shí)的作風(fēng)有著密切的內(nèi)在聯(lián)系，講誠(chéng)信最基本的要求就是言行統(tǒng)一，表里統(tǒng)一。因此，領(lǐng)導(dǎo)干部講誠(chéng)信，必須堅(jiān)持實(shí)事求是的思想路線，發(fā)揚(yáng)求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。承諾固然重要，但關(guān)鍵還在于怎么做，怎樣把承諾化為看得見(jiàn)、摸得著的現(xiàn)實(shí)。群眾看干部固然看他怎么說(shuō)，而更重要的是看他怎么做。即使受客觀條件的限制，有些事情一時(shí)做不到，但踏踏實(shí)實(shí)去做了，群眾一般還是理解的。所以，各級(jí)領(lǐng)帶干部要力戒夸夸其談、嘩眾取寵的形式主義，把心思用在務(wù)實(shí)上。
　　
　　誠(chéng)信就是要講民主。誠(chéng)信是對(duì)公民權(quán)利的尊重，是社會(huì)平等的體現(xiàn)，受民主制度的約束。這不是個(gè)人喜不喜歡、愿意不愿意的問(wèn)題，而是領(lǐng)導(dǎo)干部起碼的責(zé)任與義務(wù)。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部來(lái)說(shuō)，講誠(chéng)信是對(duì)人民群眾民主權(quán)利的尊重，是領(lǐng)導(dǎo)干部與人民群眾相互平等的體現(xiàn)。(325224.com)領(lǐng)導(dǎo)干部講誠(chéng)信，其要義是對(duì)人民群眾守信用。而領(lǐng)導(dǎo)干部能否做到這一點(diǎn)，關(guān)鍵在于人民群眾在其心目中的地位和作用。一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部，如果心中沒(méi)有群眾、不重視群眾，斷然不會(huì)對(duì)群眾講誠(chéng)信。因此，領(lǐng)導(dǎo)干部講誠(chéng)信必須牢固樹(shù)立群眾觀點(diǎn)，牢固樹(shù)立民主意識(shí)，堅(jiān)持以人為本，堅(jiān)持民主執(zhí)政，認(rèn)真履行自己的誠(chéng)信義務(wù)，充分尊重群眾要求誠(chéng)信的權(quán)利。
　　
　　講誠(chéng)信就是講監(jiān)督。講誠(chéng)信首先靠自律，但事實(shí)證明僅有自律還不夠，何況有些人并不自律。領(lǐng)導(dǎo)干部講誠(chéng)信，從根本上還要有制度的制約，因?yàn)橹贫葞в懈�本性、全局性、穩(wěn)定性和長(zhǎng)期性。只有建立起能夠?qū)φ�治�?quán)利進(jìn)行有效約束監(jiān)管的制度，建立健全信用監(jiān)督機(jī)制和失信懲戒機(jī)制，才能減少并避免官員的誠(chéng)信缺失現(xiàn)象，提高黨和政府的公信力。
　　
　　講誠(chéng)信就要講用人。講用人是講誠(chéng)信的基本導(dǎo)向。把誠(chéng)信問(wèn)題作為提拔和任用干部的必要條件，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞脑瓌t，以實(shí)踐標(biāo)準(zhǔn)考察干部，是克服言行不一的有效手段。對(duì)被考察的干部而言，工作實(shí)效是客觀公正的評(píng)價(jià)尺度。只有既聽(tīng)其言，又觀其行，更看其效，才能真正把真抓實(shí)干與"口惠而實(shí)不至"的干部區(qū)分得一清二楚，切實(shí)做到"不讓老實(shí)正派人吃虧、不讓投機(jī)鉆營(yíng)者得利"。這對(duì)促進(jìn)干部講誠(chéng)信是有明顯作用的。
　　
　　帶頭講誠(chéng)信并取信于民，才能夠統(tǒng)一思想，凝聚力量，通過(guò)加強(qiáng)全社會(huì)誠(chéng)信體系建設(shè)，營(yíng)造良好的社會(huì)氛圍，為構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)提供強(qiáng)有力的思想道德基礎(chǔ)。

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