- 學習魏書生心得體會 推薦度:
- 學習魏書生教育思想心得體會 推薦度:
- 學習《魏書生教育》心得體會 推薦度:
- 相關(guān)推薦
魏書生學習心得體會
心中有不少心得體會時,好好地寫一份心得體會,這么做可以讓我們不斷思考不斷進步。那么好的心得體會是什么樣的呢?下面是小編整理的魏書生學習心得體會,希望對大家有所幫助。
魏書生學習心得體會1
魏書生老師提出了“課堂教學的六個步驟”,即定向、自學、討論、答疑、自測、自結(jié)。⑴定向:確定這節(jié)課的學習重點。每節(jié)課的重點既從本節(jié)課的角度看,更重要的是從單元、從整冊書,以致從學科總體指示的角度看,從期末復習的角度看。⑵自學:目標明確,學生可以駕駛著自己思維的汽車向目標行駛。⑶討論:經(jīng)過自學,大部分難點可解決,不能解決的,4個人一組,研究自學過程中各自遇到的疑難問題。⑷答疑:分組討論,仍沒解決的問題,則提交全部同學。學生會,學生解答,學生不會,由老師解答。⑸自測:自我檢測,測驗方式不同,學生可以根據(jù)學習重點自己出題,自己答自己出的題,可以請一名同學出題,大家答,也可以每組出一道題,其他組搶答,⑹自結(jié):學生自己回憶總結(jié)這節(jié)課學習重點,學習過程有幾個主要環(huán)節(jié),知識掌握情況如何。
魏書生創(chuàng)立的“六步教學法”經(jīng)過20多年的實踐檢驗,證明它的科學性、可操作性和實效性,也說明這種方法是符合教育教學規(guī)律的。從我個人來講,學習魏老師的“六步教學法”后,使我茅塞頓開,受益匪淺,對改進自己的課堂教學活動有很強的指導意義。下面就學習談以下幾點體會:
1、以學生為本。
魏書生老師的“六步教學法”的出發(fā)點就是學生,學生是學習的主體,所以從制定教學目標要分層,到學生自己總結(jié)每節(jié)課的學習重點和收獲,無不體現(xiàn)課堂活動教學的.服務對象是學生。在教學目標的制定上,包括作業(yè),都要考慮到全體學生,分出高、中、低三個層次,這樣的教學設(shè)計既可以讓優(yōu)等生“吃得飽”,也可以讓后進生“吃得好”,使每個學生都有一定程度的提高。在這方面我反思我自己的教學設(shè)計,有時候為了省事,在教學目標的層次制定上沒有做到每課分層,也就不能達成照顧到全體學生的宗旨。
2、科學民主性。
從班級管理到課堂教學,魏老師一直秉持科學民主的教育思想。從學生個體來講,他們是一個個性格鮮明、活潑生動的人,而且正是心理、生理不斷成長的時期,科學民主的班級環(huán)境、課堂教學氛圍會大大影響他們的學習態(tài)度和情緒。事實證明,科學民主、輕松活潑的學習氛圍會使學習者身心放松,積極的投入學習活動中來,只有這樣的環(huán)境才能成就優(yōu)質(zhì)高效的課堂。我們看看魏老師的“六步教學法”,從學生根據(jù)學習重點自學,到互相討論、答疑,再到自測、自結(jié),處處都體現(xiàn)了學生的自主性,完全摒棄了教師霸占課堂、搞一言堂的傳統(tǒng)舊習,充分把課堂交給學生,相信自己的組織、策劃能力,也相信學生的自控、自主學習能力。在這種我的課堂我做主的學習氛圍中,學生充分彰顯著自己的主人翁意識,當然功勞最大的是魏書生老師,是他的科學組織和管理造就學生良好的學習環(huán)境,可以說魏老師用實際行動踐行著新課程改革,而且走在了大多數(shù)老師的前頭。當然,雖然魏老師總結(jié)出來的教學方法,證明了他的科學性,但是畢竟又因?qū)W科和學生情況不同,不能照抄照搬,我們能做的就是吸取魏老師的教育教學的藝術(shù)精髓,因地制宜地改善自己的教學方法,形成自己的教學風格,使自己的課堂教學更加優(yōu)質(zhì)和高效。
魏書生學習心得體會2
又一次觀看了魏書生老師報告的視頻,也品讀了魏老師的《班主任工作漫談》一書,感想很多。魏書生老師在書的自序中寫道:“世界也許很小很小,心的領(lǐng)域卻很大很大。班主任是在廣闊的心靈世界播種耕耘的職業(yè),這一職業(yè)應該是神圣的。愿我們以神圣的態(tài)度,在這神圣的崗位上,把屬于我們的那片園地管理得天清日朗,以使我們無愧于自己的學生,以使我們的學生無愧于生命長河中的這段歷史。
高效率的班級管理,是魏書生教學成功的一個不容忽視的重要因素,是我在教育實踐中最值得學習的地方。甚至可以這樣說,魏書生老師的教學離不開管理,沒有他成功的班級管理就沒有他今天的教學奇跡。關(guān)于管理,魏書生說他一靠民主,二靠科學。的確,魏書生老師在管理中采用的”民主“管理的策略和以”法“管理的方法是他班級管理中最鮮明的特征之一,也是他管理思想中最具價值的認識之一,其實質(zhì)是現(xiàn)代管理思想中的”人本“觀念和”法制“思想!卑嗉壍氖,事事有人做;班級的人,人人有事做;時時有事做,事事有時做!斑@是魏老師制定班規(guī)的原則。讓學生管理好自己,班級就容易管理了。魏老師輕松地說,民主管理,科學管理是他的三頭六臂。
在我當班主任的日子里,在班級管理中,始終堅持全員參加的原則,不管是什么活動都鼓勵學生積極參與。并為他們創(chuàng)造各種機會。班干部是班主任得力的助手。每到開學,班上就舉行班干部競聘制,由孩子們自己推選出責任心強、做事認真、思想好、對自己要求高、有一定工作能力的學生擔任班干部工作,然后對他們具體分工,讓他們明確具體的職責,并教會他們工作的方法,知道并幫助他們開展工作。在一周一次的班會上,及時了解每個學生的動態(tài)。班干部工作有成績時,就及時在班上給予肯定和表揚,樹立他們的威信,他們工作有失誤時,就細心的引導他們?nèi)绾伍_展工作,及時糾正他們的錯誤,克服缺點,樹立信心。個別事情放心、大膽的'讓他們?nèi)プ,信任他們,支持他們,逐步培養(yǎng)他們的能力。班上的大小事情學生都能自主解決,如裝飾班上的班級文化、安排值日、大掃除、辦板報,他們都能做的有模有樣。即便是老師不在的時候,小干部們也能各司其職,有條不紊的管理好班級各項事務。同學們都想為班集體出力。作為班主任一定要為他們創(chuàng)造機會。讓學生在”主動“中發(fā)展,在”合作“中成長,在”思索“中創(chuàng)新。
一個教師,只要真心熱愛學生、熱愛教育事業(yè),他在教書育人方面的智慧將是無窮無盡的,學生也將受益終身。工作原本就是一種享受,因為學生是那么可愛!愛生活、愛事業(yè)、愛學生是教師一切工作的出發(fā)點和原動力。只有播下愛心的種子,才能為學生們創(chuàng)造一個寬松、愉快的學習環(huán)境,讓他們在毫無精神壓力的氣氛中學知識,學做人。如果學生的能力發(fā)揮到極致,學生體會到成功的快樂、奮斗的快樂,我們的能力不也就發(fā)揮到極致了嗎?感謝生活,感謝學生!我會把將自己最珍貴的愛奉獻給孩子們。
魏書生學習心得體會3
俗話說得好,活到老,學到老。作為一名教師,要給學生一杯水,不只是要有“一桶水”,現(xiàn)代社會知識日新月異,教師應該要有“長流水”,是“活水” 。這兩年,我每學期都給自己制定讀書計劃,一直在不斷地充實著自己。在這個寒假里,我認真閱讀了《魏書生教學工作漫談》這本書,自己對教師的認識和教學工作的認識又有了進一步的思考。
《魏書生教學工作漫談》一書從教書篇、育人篇、修身篇、管理篇等四大方面的100多種實際情況展開家教漫談,涵蓋了以教書育人為主題的全方位教育、教學、管理的策略和實施方法。整本書,魏書生以大量生動感人的事例,全面闡述了自己的教育教學工作經(jīng)驗,內(nèi)容豐富具體,富有故事性、趣味性和可操作性,蘊含深刻的哲理,字里行間耀著智慧的光芒。掩卷沉思,感慨良多,不由寫下自己的感想。
一、提高自我,作幸福的教師
我最喜歡魏書生老師的一句話是:“改變自我,天高地闊;埋怨環(huán)境,天昏地暗。與其將希望寄托在客觀條件的改變上,不如將希望寄托于挖掘自身潛能上。”這是魏書生“修身篇”寫的一句話,也是我最欣賞的一句話。魏書生是一位非常善于修心的人,不苛求、不外怨。行有不得,反求諸己。他深刻地認識到,用黃金般寶貴的時光,換來一大堆無用的指責埋怨,真是人生最悲哀的事情。埋怨環(huán)境不好,常常是我們自己不好;埋怨別人太狹隘,常常是我們自己不夠豁達;埋怨學生難教育,常常是我們自己方法少。在這一點上我有很深的體會,剛參加工作那會,總覺得學校的工作好多,好繁鎖,特別是作為班主任,我常常要哄那些還不適應小學生活的、愛哭鬧的小孩子,或是陪同孩子父母挨家挨戶尋找沒有時間觀念的、貪玩的小孩班級紀律,要維護;班級衛(wèi)生,要督促;學生做操,要到場;學生糾紛,要調(diào)解;學生成績下降,又心急如焚在學校,忙得暈頭轉(zhuǎn)向;回到家,家里的電話也是常響個不停,有時候常常是深夜睡著了還被家長電話驚醒。而學校工作又多,經(jīng)常又要求加班整理檔案或忙于其他教學以外的事情?傊,事必躬親,忙得不可開交。那時的我便心生埋怨,由此工作干起來也感覺很累,弄得心身疲憊。自從多看書、多學習之后,明白了改變自己及修心的益處,我便開始改變自己,做任何事情不再說埋怨、抱怨的話。埋怨不如改變,我給自己加了一個意念:所有存在的都是合理的,莫抱怨。至此以后同樣的工作,我干起來再沒感覺累過。以前我是身累心也累,現(xiàn)在我卻是身累、心不累。改變自我,會讓你身心愉悅。認真看了魏老師的書,我更堅定了我的信念,就如魏老師所說:“許多事情是沒辦法選擇的,但你可以選擇態(tài)度。做厚學導師不能選擇學生,什么學生進來,你都得接受,但只要我們盡心盡力,問心無愧,積極面對學生的實際狀況,總有一天,學生會提高,會進步的!薄案淖兞俗约,你覺得世界更可愛,水比昨天清,花比昨日艷,天空看起來都比昨日更藍!本蜁I造了一個“海闊憑魚躍,天高任鳥飛”的廣闊空間。遇到問題時要變換角度思考問題,選擇積極的角色進入生活,不能一味地要求學生來適應老師,作為一名教育者而是要去努力適應自己的學生。只有教師熟悉、適應學生,由此才能去改變學生,使師生成為一個和諧的整體,促進師生的共同進步和成長,這樣才能成為一名幸福的教師。
二、愛的教育是最有效的教育
前蘇聯(lián)著名教育家馬卡連柯早就說過“沒有愛就沒有教育” 。在這幾年的教學中也看過許多教育名家名師關(guān)于“師愛”的論述。可是,從魏書生老師身上,我更深刻地認識到了什么叫“師愛”。魏書生對教育的摯愛、對學生的關(guān)心卻是實實在在的、具體可感的。你想,一個正值青春創(chuàng)業(yè)大好年華的人,竟然一再辭掉優(yōu)越的工作,拋棄仕途的誘惑,一心一意要去當“孩子王”。如果沒有對教育、對學生深厚的愛,怎會有這種別人看來似乎是不聰明的舉動。魏老師說:“教與學之間的關(guān)系,絕不是教師居高臨下,我講你聽,我管理你服從的關(guān)系,而應該是互助的平等的關(guān)系”。我們大多數(shù)老師也知道這個道理,可在工作中不知不覺就會擺起“師道尊嚴”的架子,我想這其中的根本原因或許就在于一個是“育人”,而我們卻只是在“教書”吧!正因為魏老師事事從“育人”的角度出發(fā),他才能做到尊重學生、關(guān)愛學生。與魏書生相比,在問題學生面前,我們許多老師較多的是批評,而魏老師較多的是方法!對待學生的錯誤,魏書生從不體罰。在充滿愛的教育中,真正體現(xiàn)出他在學生心目中偉大的地位。學生怎能不受到感染,不受到熏陶呢?每個學生都渴望得到關(guān)愛,老師的愛對他們的成長如雨露般的滋潤和陽光般的溫暖,一句簡單的噓寒問暖,一聲樸實的生日祝福,都會給他們帶來心靈的撞擊,給他們增添信心和勇氣,種種愛的言行都會感化學生的心靈,用真摯的情感溫暖學生,使他們在潛移默化中感受到愛。而以情感人,建立和諧的師生關(guān)系,關(guān)鍵在于教師,在于教師對學生的理解。詩人泰戈爾說:“愛是理解的別名。”因為只有理解學生,才能有師生情誼,有了感情,才能有溝通思想的辦法,有了辦法,才能解決問題,才能盡到教書育人的`責任。理解學生,需要教師有博大之愛、真摯之情。顯而易見,在教書育人的征程中,師愛的真諦是讓學生學會做人,學會主動地進行學習。師愛的最高境界就是把自己的心與學生的心融為一體。
三、要教書,更要育人。
魏書生是一位特級教師,擔任校長與書記兼任兩個班的班主任,承擔兩個班的語文教學,一年平均外出開會達四個月之久,卻從不請人代上一節(jié)語文課,他學期之初即進行期末考試,一學期教材他用30多課時就講完了;他不批作業(yè),不改作文,但他的學生升學成績卻能比重點中學平均高七八分看到魏老師這么高的教學效果,我非常吃驚。心里更是羨慕魏書生這個語文教師、這個班主任當?shù)谜孑p松。再看下去,終是明白了,人家教學效果高,那是因為他在培養(yǎng)學生良好的學習習慣上下了一番大工夫。魏老師的做法是,先帶領(lǐng)學生共同制定學習計劃,讓每位學生明確每天、每節(jié)課的任務,然后嚴格落實。起初是每天、每一周、每一個月都采取多種形式檢查同學們的學習任務的落實情況。一旦發(fā)現(xiàn)不完成者,就讓他們及時補上。即使等到每一學期結(jié)束時,還要檢查一學期的作業(yè)保留情況,缺多少,補多少,絕不姑息遷就。正是因為有了這樣嚴格的要求,學生的自覺性有了很大的提高,也逐漸養(yǎng)成了良好的學習習慣。當“習慣成自然”的時候,也就到了輕輕松松教書的時候。因為學生無需老師去布置任務、區(qū)督促學習、去檢查作業(yè),這樣當老師能不輕松嘛。當了八年的老師,我也知道習慣的重要性,也曾經(jīng)不止一次地去嘗試培養(yǎng)學生良好的學習習慣,結(jié)果卻總不能令人滿意!段簳虒W工作漫談》一書給了我很多的啟示。要想培養(yǎng)學生良好的習慣,從魏老師的身上我可以借鑒兩點:
其一,師生共同制定學習計劃,讓學生知道干什么。
二是制定了計劃就要嚴格落實。
我要學習魏老師以學生為根本,以育人為宗旨的教育思想,在教育教學中突出一個“育人”和學生主觀能動性的發(fā)揮,從時間上,突出“事事有時做,時時有事做”,從空間上,突出“班級的事,事事有人干;班級的人,人人有事干”。真正使學生成為學習的主人。讀《魏書生教學工作漫談》,我學到了很多東西。魏書生的人格魅力和對教育事業(yè)偉大的熱愛,以及他身上的那種大無畏的奉獻精神,照亮了我未來的教育教學的道路。然紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行。在今后的工作中,我將不斷的學習魏書生老師的經(jīng)驗,多讀書,多學習,力爭作一名優(yōu)秀的人民教師!
魏書生學習心得體會4
魏書生把對學生進行思想品德教育,培養(yǎng)學生自我教育能力,稱之為科學管理班集體。下面是學習魏書生如何當好班主任心得體會,希望大家喜歡。 篇一:學習魏書生如何當好班主任心得體會今天,我又有幸聽了魏書生的講座《如何當好班主任之班級管理民主化》,他那樸素幽默的談話卻猶如年長的老師給我們談工作心得,傳授工作方法與經(jīng)驗。聽了他的講座,我意識到自己工作中的不足。魏書生有一句話說的真好,班級管理要快樂點,輕松點,效率高點,一靠民主,二靠科學。他說:"普通學生能做的班委不做;班委能做的班長不做;班長能做的班主任不做。"這樣分工到位,責任到人,各司其職,使身兼兩個班班主任的魏書生竟發(fā)出輕松無事可做的感慨!多令人羨慕啊。關(guān)于管理班級民主化,魏書生一共講了四點:一是樹立為學生服務的思想,為學生提供不同層次的服務,老師要和學生互相和諧;二是建立互助的關(guān)系,老師幫助學生學會學習,學生幫助老師學會教書,學會管理班級,堅信,每位學生的心靈深處都有你得力助手,你也是每個學生的助手;三是發(fā)展學生的人性和個性,人都有向善、向美、向真的一面,人格上尊重,情感上感化,生活上關(guān)心。我應該時刻提醒自己為學生服務,并根據(jù)學生的能力。年齡以及起點。給予全方位的服務。作為老師,作為班主任,我應鍛練孩子各方面的能力,充分展示孩子各方面的天賦,把孩子當成真正的小主人,讓他們從小事做。
南充市南部縣大橋小學勾余波“我們要用平平常常的心態(tài),高高興興的情緒,快節(jié)奏、高效率地多做平平凡凡、實實在在的事情,讓我們享受到為國家、為人民、為集體、為親人盡到責任的快樂!薄簳裉煳覀冊诤?诓▓@學校共同欣賞了著名教育改革家魏書生老師的專題講座,題目是《如何當好班主任》,這是班主任不可不聽的講座,他告訴我們當好班主任的奧妙,聽魏書生的報告、讀魏書生的文章,如同聆聽一位智者的心靈獨白,舉手投足、字里行間無不感受到他質(zhì)樸的人格魅力與務實的工作作風,如品香茗、如嚼菜根。具體心得體會如下:首先,魏書生教育思想的總體框架是:一個核心――育人,以及由此生成的素質(zhì)觀、人才觀、質(zhì)量觀、教育觀、教學觀、教師觀和學生觀。二個原則――民主與科學,以及由此而折射出的教育、教學和管理的規(guī)律。三個統(tǒng)一――社會本位與以人為本的統(tǒng)一,傳統(tǒng)教育與現(xiàn)代教育的統(tǒng)一,主體思想與發(fā)展思想的統(tǒng)一,以及由此整合而反映時代精神、強調(diào)以人為本、促進主體發(fā)展、借鑒與創(chuàng)新相結(jié)合的現(xiàn)代教育思想。四個關(guān)系――人和社會的關(guān)系,人和工作的關(guān)系,人和他人的關(guān)系,人和自我的關(guān)系,以及由此擴展開來的富于哲理的思考。無論任何人,要改變客觀世界,都首先要從主觀上改變自我、超越自我,方能達到“天人合一”的境界。五個支柱――以培養(yǎng)自學能力為宗旨的學科教學論,以培養(yǎng)自我教育能力為宗旨的班級工作論,以學會學習為宗旨的學習方法論,以養(yǎng)、教結(jié)合為宗旨的家庭教育論,以規(guī)則與威信相結(jié)合為宗旨的學校管理論,以及由此派生的一系列相關(guān)的豐富多彩的獨到理論和具體方法。其次,對魏書生的語言的評價:魏書生老師是位極具人格魅力的人,他有一句話是這樣說的:你看別人都是天使,你就生活在天堂中;你看別人都是魔鬼,你就生活在地獄中。他從來都是站著演講的,不管演講時間是半天還是一天;他的面容一直是平和親切的,就像在跟你面對面談心;他從不講多么高深的大道理,也不用什么華麗的詞語,只是談一些身邊的與生活、工作、學習有關(guān)的小事情,幽默有趣,有時還帶著一點點自私的念頭,卻很有一番見地,讓人有聽君一席話,勝讀十年書之感。于是,你迫切地想了解他,接近他,為他身上的那種難以言說的魅力所吸引。沒有豪言壯語,沒有空洞說教,從容中蘊含巨大的凝聚力與感染力,拉近了人與人之間的距離,把普通人的人生觀、價值觀與時代的脈搏緊密聯(lián)系起來,是心與心的交流,也是一首愛國敬業(yè)的頌歌。魏書生是個實實在在的人。第三,魏書生對教師職業(yè)的迷戀:源于教師是最有利于培養(yǎng)真誠、善良、美好的職業(yè)。帶著這份樸素的情感,他放棄許多機會、經(jīng)過多次申請,終于成為一名教師、一名終身教師,以至在擔任眾多的行政及兼職工作時都不曾離開三尺講臺。教育的理想主義,體現(xiàn)在教育教學中,是那些閃爍人性光輝的舉措:對待犯錯誤的學生,唱歌、寫說明書、做好事、寫心理病歷,堅持每天做100次仰臥起座、俯臥撐,“一分鐘競賽”、“學會使用‘邊角余料’”等等行為習慣的養(yǎng)成,對教育、對教學、對學生,魏書生有著真真實實的情感。第四,魏書生對學生愛的教育。自愛愛人的魏書生,魏書生愛自己,愛家人,愛他人,尤其是愛學生。魏書生愛學生,尤其是愛那些差生。魏書生認為差生最不容易。每天課聽不懂,還要硬著頭皮聽,不懂裝懂,裝模作樣,天天如此,日日如此,年年如此,這需要多大的毅力呀,因此給他們一些關(guān)愛,幫助他們進步也應是教師義不容辭的責任。魏書生對于犯了錯誤的學生,不是簡單地加以訓斥了事,而是通過讓學生寫心理病歷和說明書的方式來提高學生的自我教育、自我管理、自我約束能力。第五,魏書生的語文教學方法:對于語文教學本身,魏書生根據(jù)自己的經(jīng)驗,采取了出奇制勝的策略。一般常人教語文或研究語文教學往往從“同處”著眼,從如何趨同方面著手,未教或未研究之前,總習慣于先定下一個方針、一個框來,然后按力索驥,依樣畫葫蘆。這樣的教學與研究,一般不會產(chǎn)生多大的`“轟動效應”。魏書生不同。他和常人一下子拉開了較大的距離。他常常讓別人對他產(chǎn)生一種撲朔迷離、時隱時顯之感。他的教學總是從“異”處著眼,從“立異”上著手。比如以下策略和做法:(1)一般人都是一課一課地教,而魏書生是“一學期的教材”“只有30多節(jié)課就講完了”。(2)一般人都是對學生的作業(yè)精批細改,至多只不過是研究如何改法,比如是少作多改還是多作少改等,從來就沒有想到“不改”。而魏書生則是“1979年以來,我沒批改過一本作業(yè),沒批改過一本作文”。(3)一般人都是注重于對學生的學習考評與測試的。依常理,測試是十分必要的;不單是應試,即使是抓素質(zhì),也無法離開或摒棄考試!翱伎伎,教師的法寶”已成共同認識。而魏書生居然“反其道而行之”,他說:“除統(tǒng)考外,我沒有搞過測驗、考試!保4)一般人都是遵循課程標準,十分注重課時的,教師不上課堂,怎么說都不對,這是普遍認識。而魏書生居然不管這一套,他徹底地放手讓學生自己去學了。他說過:“十年來,每年還是要有四個月以上時間外出開會!背(jié)假日不算,這四個月多少還要占去較多的課堂教學時間。對于一般教師來說,這簡直不可思議。(5)一般人教課都是遵循“循序漸進”的原則,引導學生逐步由淺入深,由易到難。而魏書生也是一反常理,讓學生“自學整冊教材”。效果是怎樣的呢?居然是新學期一開學就可以安排學生進行“期末考試”。照常規(guī)來看,這實在讓人感到太越軌了。
魏書生就是這樣,他有哲學家的頭腦,改革家的膽量,科學家的嚴謹;有儒家的禮讓,有釋家的胸懷,道家的超脫;有社會活動家的閱歷,演講家的口才……這一切,成就了他作為一代教育家獨有的魅力和風范,以一顆平常心快樂地生活、工作、學習著。上周三組織全體班主任利用晚上時間觀看了魏書生老師的《如何當好班主任》視頻講座,會議原計劃只安排十二位班主任老師參加培訓,很多年輕教師都自發(fā)的到會學習,接近兩個半小時的學習過程中大家都聚精會神的聽講座、做記錄。
老師們認真學習的精神讓自己感動,同時魏書生老師精彩的講座內(nèi)容也讓自己受益匪淺,收獲如下:一、樹立為學生服務的思想魏老師在講座中談到的重要一點就是作為老師要有為學生服務的思想,只有老師有了服務的思想,學生才能感覺到自己是這個集體的主人,學生才敢說話、敢出主意、敢參與管理、敢負責任。老師要根據(jù)不同學生的需要、不同學生的性格、不同學生的起點提供不同層次的服務,既為成績好的學生服務,又為后進生服務。這個班級才能充滿生機和活力。學生也才會積極投入到班級管理中去。二、建立互助關(guān)系,真正認識到每位學生的心靈深處都有你的助手,老師也是每位學生的助手,老師幫助學生學會學習,學生幫助老師學會教課、管理班級,當我們把周圍人看成天使時,我們就天天活在天堂里,當我們把周圍的人看成魔鬼時,我們就天天生活在地獄中,為了解救我們自己,也應該把周圍的人,把我們每天都相處在一起的學生看做天使和我們的助手。二、責任感不是教出來學生的責任感不是教出來和學出來的,也不是喊口喊出來的,而是具體的負責任的實踐中培養(yǎng)出來的。因此要讓班級中事事有人干,人人有事干,沒有不干事的人,也沒有沒人干的事。讓學生在履行責任的過程中學會負責任,魏老師尤其強調(diào)學生應該做家務,一個好人首先要愛自己的父母,孩子從小要為父母分憂解愁,讓孩子很小的時候做家務勞動,訓練孩子的責任心。四、關(guān)于“人”字的解讀魏老師對于“人”字的解讀體現(xiàn)了極高的人生境界,魏老師從三方面來解讀了“人”字,首先“人”字一長一短,意味著每個人都是有長處和短處,別老盯著別人的短處,多看別人的長處,這樣人際關(guān)系也就和諧了,大家更容易合作共事,對于學生也是一樣,多看學生長處,發(fā)展學生的長處,而不能光盯住學生的缺點。其次“人”字一上一下,上坡下坡,所有人都有山坡之日也有下坡之時,都有年輕、強壯、成功、勝利的階段,也有年老、體弱、衰弱、倒霉的時期,認清這一點,心態(tài)就會很平靜,當自己年輕、強壯、成功、勝利的階段不覺得自己多了不起,都是大家?guī)椭慕Y(jié)果。當自己年老、體弱、衰弱、倒霉、失敗的時候也用不著灰頭土臉、抬不起頭,無所謂,大家都有那個階段。當別人成功時,為別人喝彩,對失敗的、不幸的人多說一些同情、鼓勵的話,只有這樣心態(tài)才會平和,內(nèi)心才會平衡。再次“人”字一撇一捺,互相幫助,一撇幫助一捺組成一個人,千萬別想,我在這里幫著你、撐著你,讓你像個人似的,我一定得給你拆臺,我走了讓你倒下,不是人,人家不是人,自己也不是人了。五、人生做事的幾種境界魏老師談到人生快樂與否,關(guān)鍵在于干這件事情的時候,你處于那一種境界,人與本職工作與目前做的事情有五種境界,分別是:無心無意的境界、三心二意的境界、半心半意的境界、一心一意的境界、舍身忘我的境界。人在無心無意的境界時干任何事情,他都會感到靈魂流浪、精神漂泊,這山望著那山高,人一生處于流浪奔波狀態(tài),定不下心來,一直品嘗不到做人的樂趣,每個人都應該守住自己快樂的陣地和建設(shè)自己的精神家園,一心一意、舍身忘我的做著平凡的工作一樣快樂、高興,有滋有味。
總之兩個多小時的學習,既領(lǐng)略了的風采,同時也學到了不少工作與人生方面的知識,收獲頗豐。同時也有一種體會:學習是快樂的。
魏書生學習心得體會5
一次偶然的機會,聆聽了魏書生的講座,盡管事先對魏書生一無所知,但作為一位從事教育工作十五、六年的我來說,這個講座依然一次又一次地淚如泉涌——魏書生博大的胸懷和睿智的思想震撼了我、深深地感動著我!堵在胸口多年的東西似乎開始暢快了一些。
可是,一次講座不能讓我完全明白魏書生的教育思想和理念,更不能讓我明白他的教育準則,魏書生是怎么想的,他何以能夠如此瀟灑地對待人生、對待許多人望而卻步的教育?又如此瀟灑地在教育這塊土地上不斷地吸取營養(yǎng)、不斷地成長、壯大?他如何在教育工作中感受到快樂、同時他也給周圍的人——學生、同行、朋友……帶來了快樂!
我需要研究他、了解他、熟悉他!于是,以后每到書店,一看到魏書生的著作,我都會買,一遍遍的看,看看停停,邊看邊想,邊看邊在自己的教育教學工作實踐中摸索、探究,借以領(lǐng)會其思想精髓。
讀魏書生的書,起初想的更多的是想向他學習幾招做的技術(shù)和藝術(shù),但每每讀來,總覺得要學習、要領(lǐng)會、要吸收的東西太多,一時半時總是接收不了、領(lǐng)會不到,同時也感覺到自己要當好一名,學會過好自己的人生,要學習、要領(lǐng)會的東西還太多、太多!到目前為止,我覺得自己還沒能完全讀懂魏書生,更不能像他那樣游刃有余的將這種思想貫徹落實在自己的教育教學工作上。但他的思想、他的理念、他的精神一直在鼓勵著我、鞭策著我、引領(lǐng)著我。在這里,我只能引用他幾句讓我感觸最深的話,來表達學習魏書生著作的一點感受。
一、 “堅信每一個學生的心靈深處都有你的助手,你也是每位學生的助手”。
“把學生看作是天使,你就生活在天堂里;把學生都看作魔鬼,你就生活在地獄里”。通過我的班主任工作實踐,我深深地體會到這幾句話真諦。我認為,深刻地理解這幾句話,可以幫助無數(shù)為教書育人感到頭疼的老師解開心結(jié),找到工作的樂趣、幸福感和成就感。把學生當作自己的助手,用心去發(fā)現(xiàn)學生心靈深處的這個助手,好好地利用它,會讓你的工作事半功倍。而甘愿當學生進步的助手,既有助于創(chuàng)造良好的師生關(guān)系,又能使師生之間在互相勉勵、共同進步中感受到合作與發(fā)展的快樂!
在擔任班主任初期,我也曾經(jīng)不止一次地抱怨班主任的工作太多,事太雜、太亂,整天疲于應付,甚至產(chǎn)生把工作推給別的老師去做的想法。自從讀了魏書生的書之后,我嘗試著去發(fā)現(xiàn)“學生心靈深處的助手”,并且試著去教會他們分擔一部分班級的管理工作,不久,我就開始從繁雜的事務和常規(guī)工作中解脫出來,開始有時間去思考更多的問題、更長遠的打算了。上一個學期,我又一次嘗試了把班級的常規(guī)工作細分為七、八十項小事情,讓全班57位學生自行報名和統(tǒng)籌安排,能力強的學生做三、四項、五、六項工作,能力弱的學生做一兩件小事情,使全體學生人人都參與到班級的管理工作中來,不僅增強了學生的主人翁感,調(diào)動了全體學生的工作積極性,鍛煉的他們的工作能力和管理能力。同時也增強了班級的凝聚力,對培植良好的班風起到了積極的作用,在期末統(tǒng)考中,班級成績也取得了明顯的進步。
二、“醫(yī)生的醫(yī)療水平是在治療疑難雜癥的過程中提高的,教師的教育水平也是在把難教的學生較好的過程中提高的”。
“從這個意義上講,后進生幫助了咱們提高了教育水平”。這句話,恐怕對總認為學生工作難做,對做學生思想工作有“恐懼感”的老師特別有幫助。事實上,教師工作能力的提高,不是從書本上讀來的,主要的來源于工作實踐中的摸索和及時的總結(jié)。這幾年擔任初中班主任之后,令我最有成就感的并不是教出了幾個學生考上了什么名牌學校,而是幫助了那幾位曾經(jīng)誤入歧途的學生找到了自己的人生方向,并開始為自己的人生目標去努力奮斗。
三、“一位當班主任的老師,如果凡是都和學生商量,一定容易成功。
師生在充分信任、理解的基礎(chǔ)上共同探討問題,才能最大程度上發(fā)揮學生是積極性。”“多和學生‘商量’,體現(xiàn)了教學民主,民主就是一座搭在師生心靈之間的橋梁,民主的程度越高,這座聯(lián)通心靈的橋梁就越堅固、越寬闊!蔽簳谒臅校信e了很多的例子,說明他剛剛當班主任時,不會維持課堂紀律、不會開主題班會,憑著他那“商量” 的長處,解決一個個難題,當校長、書記后,憑著“商量” 的長處,最大限度的調(diào)動了全體教職員工的積極性;到全國各地去上示范課,憑著“商量” 的長處,一下子拉近了師生之間的距離,愉快的完成了教學任務,并使學生不愿下課,主動提出“壓堂”、“拖課”,師生之間建立了深厚的感情。
我想,魏書生之所以成功,其根本的原因就在于他有著一顆原意“與人商量”的心,一顆平等的心、愿意與人合作的心、愿意接受別人意見和建議的心,能夠接受他人的長處、包容他人的`不足的心,與人為善、愿意為別人好的心,謙虛好學的心、博大的心!正是因為他有這顆心,才使他能夠不斷地從周圍的環(huán)境中吸取營養(yǎng)、幫助自己成長,同時也為別人解決各種——學習中的、工作中的問題,從而達到真正意義上的“雙贏”。
反思自己的班主任工作,最大的一個弱點,就是不善于與人“商量”。要么聽你的、要么聽我的,常常忘記自己與學生之間是一種平等的關(guān)系。當自己沒有什么辦法的時候,不愿意暴露自己的缺點不足,怕?lián)p害自己的威信,當自己的有了一些辦法,就總以為自己的辦法是最好的,或者是唯一的,不能過發(fā)揮學生的長處和能力。當看到了別人的方法比自己更好時,才后悔自己為什么不事先聽聽班干部和學生們的意見呢。每當接到一個新的任務,總是忙于自己想辦法,幾乎從來沒有過要與別人商量的想法,這也許與自己的個性特點有關(guān),但讀了魏書生的這部分文字之后,我常常感慨良多!俗話說得好:“三個臭皮匠,賽過諸葛亮”。一個人的本事再大,也是有限的,如果能夠俯下身來,虛心向別人討教、向更多的人學習,難道就沒有更好的主意嗎?!如果一個人能夠戰(zhàn)勝自卑、狹隘的心理弱點,用博大的胸懷去迎接整個世界,包容且被包容,豈不是一件能使人感到高興、感到幸福的事情嘛?
四、“就課堂教學的形形式而言,衷心希望大家要千方百計地發(fā)展自己的長處,千萬不要都來模仿魏書生的‘六步教學法’”。
俗話說:“教無定法”,不但每個人各方面的能力不同、長處不同,課堂教學的組織形式會有所不同。就連同一個人在教同一科目的不同章節(jié)和內(nèi)容時,課堂教學的組織形式也都會有所不同,甚至大相徑庭。原因一個方面自然是由于人的個性特點不同,另一方面是形式總是為內(nèi)容和目的服務的。不同的教學內(nèi)容和教學目標,往往需要不同的課堂教學形式。
曾經(jīng)在一個講座中聽到一位研究教育的心理學家說過,一種好的教育教學方法被長期、反復應用之后,由于形式的單調(diào)重復,學生習以為常,學習積極性會降低,教育教學效果也會降低。因此,長期固守某一種課堂組織教學形式,不發(fā)展、不學習、不創(chuàng)新,再好的課堂也會逐漸失去其生命力的。
幾十年來的教育改革,在學校層面推廣過很多種形式各異的教育教學方法,我也曾經(jīng)生吞活剝學習過、簡單地模仿過,但效果并不能盡如人意,我也困惑過,如今魏書生在他的著作中明確的提出反對別人簡單地模仿他的教學方法,是何等清醒、何等地負責任態(tài)度。也讓我看到一種真正的“大家風范”。從大量的資料和講座中,我們都很難看到魏書生有過專門介紹和推崇他的教學方法的內(nèi)容,倒是看到他明確提出反對別人簡單地模仿他的教學方法的文章,并且提出每個老師要善于發(fā)揮自己的長處,只要效果好,不必追求形式。同時,我認為,這樣的觀念也讓我們教師在教學工作上有了更大的開拓創(chuàng)新的空間。
學習魏書生的教育思想和教育理念,所得的收獲還有很多很多,但由于本人的歸納總結(jié)能力和寫作能力有限,加上時間和篇幅的限制,在此只能談談感受最深的幾點。
最后,感謝學校布置的這個“寒假作業(yè)”,讓我有壓力、有任務地去重讀魏書生的著作,幫助我進一步的理解和領(lǐng)會魏書生教育思想和教育理念,再一次接受思想的洗禮。
我閱讀的主要書目有《魏書生班主任工作藝術(shù)》、《班主任工作漫談》和自己收集的一些魏書生演講的光碟。強烈建議學校將現(xiàn)有的魏書生演講的光碟復制一些發(fā)給或借給有需要的老師學習、觀摩。謝謝!
魏書生學習心得體會6
這里不妨學學魏書生的自信勁兒,侃幾點學習的收獲和體會。
1、了解學生的實際
“種莊稼,首先要知道各種作物的生長發(fā)育的特點,才能適時適地施肥澆水;治病要了解每個病人的具體病情,才能對癥下藥;教師,必須了解每個學生的特點,方能選擇確定教育的方法、措施!薄敖處熤蔚氖切牟 6魏眯牟,第一步當然是認識心,知道心時政
琢磨人”、“偉人們忙著干實事,可憐蟲忙著罵別人”等等,也將影響著一批又一批學生沿著他指引的人生之路前進。
2、用“道德長跑”明理
魏書生管寫日記叫做“道德長跑”。因為春夏秋冬,年復一年地堅持長路的人,都變得身體健康,強壯有力。而寫日記,倘長年堅持不懈,就能使人心靈健康、強壯、開闊。絕大部分心理正常的人,寫日記時都說心里話,說真話,這便起到了教人求真的作用;絕大部分人寫日記時一般都勸自己上進向善,勸自己助人改過,絕大部分人都在日記里針砭丑惡,贊揚美善,歌頌心靈美的人,歌頌美好的事物,這“便起到了教人向善愛美的作用。有了日記指導,才使學生人生的航船不只在個人的小河上打轉(zhuǎn),而把它導向了廣闊的人生,導向了社會,導向了世界,才使它真正起到道德長跑的作用。我想,寫日記,進行道德長跑,實在是值得推而廣之的。
3、用《班級日報》促進
學生手抄的《班級日報》每天有“班級新聞”、“班級怪杰”、“我們的'未來”、“前任班長評價”、“文章病院”、“警鐘專欄”、“征求意見”等欄目,它不同于許多嚴肅的國家大報,她生動、活潑、富于變化、色彩斑斕,讀起來賞心閱目,因這搜集報道的內(nèi)容來自學生身邊,平添了不少班集體生活的樂趣。那每月裝訂成冊的合訂本,是集體智慧的結(jié)晶,它將全班同學的心維系在一處,為班級管理起良好的促進作用。對于他的《班級日報》,魏書生毫不謙虛地到處宣傳,到處勸人家辦。誰辦誰受益的事件是無須宣傳的,我們大家都應該積極行動起來。
4、用“班規(guī)班法”制約
魏書生教書十幾年來,一直堅持“以法治班”,全班同學根據(jù)本班實際制訂了一系列的班規(guī)班法,然后在監(jiān)督檢查系統(tǒng)的保證下,說了算,訂了干,一不做,二不休,堅定不移地貫徹執(zhí)行。魏書生的班規(guī)班法,主要分為兩大類:一類是以空間為序的,有常務班長職責,值周班長職責,值日班長職責,科代表職責,備品承包責任制等。制定的原則是:班級的事,事事有人做;班級的人,人人有事做。另一類是以時間為序的,有一日常規(guī),一周常規(guī),每月常規(guī),學期常規(guī),學年常規(guī)。制定的原則是:時時有事做,事事有時做。魏書生的監(jiān)督檢查系統(tǒng)很是嚴密,自檢之外,有互檢、班干檢查、班集體檢查、教師抽查、同時還有相應的處理措施,十分有序,十分規(guī)范。在如此制約手段的作用下,學生怎能不養(yǎng)成嚴謹?shù)膶W習態(tài)度呢?
5、不要強調(diào)環(huán)境的影響
我認為一個人首先要適應環(huán)境,享受美好人生。生活不能沒有理想,但人類不能以理想主義的目光苛求生活。當代人應該為生活在這千載難逢的太平盛世而滿足。少埋怨環(huán)境,多改變自我。人應學會自我更新,今天的我應該比昨天的我有新的認識、新的發(fā)現(xiàn)、新的能力。只有自己不斷更新了,世界在我眼里就總是新的。
我體會到,比較有效、比較實際的做法,還是先從改變自己做起。用七分力量去埋怨、指責環(huán)境,可能一絲一毫也不見效果,有時甚至會適得其反,助長別人的愚昧和自己的野蠻。但只要省下七分力氣中的一分,用來改變自己,就能使自己發(fā)生變化。
埋怨環(huán)境不好,常常是我們自己不好;埋怨別人太狹隘,常常是我們自己不豁達;埋怨天氣太惡劣,常常是我們抵抗力太弱;埋怨學生難教育,常常是我們自己方法少。
人不能要求環(huán)境適應自己,只能讓自己適應環(huán)境。只有先適應環(huán)境,才能改變環(huán)境。
魏書生學習心得體會7
學校的學生教育以德育為首,良好的品德是培養(yǎng)合格接班人所必須的。魏書生把對學生進行思想品德教育,培養(yǎng)學生自我教育能力,稱之為科學管理班集體。魏書生當兩個班的班主任,又有一半多的時間外出講學,參加會議,而他的班級卻井然有序,各方面都非常出色。這就說明學生的自主約束,良好的品德起到了積極的作用。他的做法給了我育人的啟迪,幫我打開了因循守舊的大腦,幫我找到解決問題的鑰匙,從而找到了班級管理的方式方法,達到了有的放矢。
。1) 以"德"治班、以"法" 治班是魏書生管理班級的.精髓
在他教的班級中,制定的法規(guī)就有30多項,把每一件事都精心地按時空順序做了周到的安排,在班級里做到了"事事有人管,人人有事做,時時有事做。"其精心,周到,嚴密的程度令人驚嘆。從常務班長的職責,到課代表的職責,從備品的承包責任制到所有物品的具體負責人,無一不顯出他管理方法的與眾不同。他的一日常規(guī),一周常規(guī),學期常規(guī),學年常規(guī),看了讓人瞠目結(jié)舌。正因為工作如此細致,又能在監(jiān)督檢查系統(tǒng)的保證下,說了算,訂了干,一不做,二不休,堅定不移的貫徹執(zhí)行,也就形成了一個良好的班集體。也讓我想到,班主任工作,一定要細,一定要實,要有科學的管理方法。
。2)客觀實際的評價和時時的鼓勵是魏書生管理班級的方法
教師經(jīng)常要對學生的工作進行評價,而這種評價則必須要公正,只有公正地評價每一個學生,才能使學生信服,從而激發(fā)起他們奮發(fā)向上的愿望。因此,通過學習使我教育,公正的評價每一位學生,對成績好的學生不護短,對學習差的學生不歧視,注意發(fā)現(xiàn)優(yōu)生的不足,防微杜漸;善于發(fā)現(xiàn)差生的閃光點,并使之發(fā)揚光大,對于取得成績的同學適時地表揚,使他們心理上享受到成功的愉悅,以便更加努力地工作和學習,是使學生得到良好培養(yǎng)和前進的動力。
(3)充分調(diào)動學生參與班級管理是魏書生管理班級的心得
教育是一門科學,育人成才是一種精雕細刻的藝術(shù),在工作中只有講科學、講創(chuàng)新、講藝術(shù),才能培養(yǎng)出適應社會需要的高素質(zhì)的人才來。學生只有通過自己鍛煉,自我管理才能發(fā)現(xiàn)學生中存在的問題,才能自己去尋求解決問題的途徑和方法,才能在管理班級的同時得到教育和培養(yǎng)。他的方法雖然簡單但很實用,所以在今后的工作中,我將不斷多學習先進經(jīng)驗,不斷改進,不斷提高,積極探索,善于總結(jié),使自己的工作水平不斷提高。為學校、為班級、為學生做出自己的努力。
魏書生學習心得體會8
20xx年5月19日,古城中學胡進、陳偉、陳昭、唐來賓等四位班主任老師在吳松強書記的帶領(lǐng)下,在省會長沙聆聽了當代著名教育改革家魏書生先生的報告。這令我有幸受到一次教育的洗禮,倍感精神的震撼。
近距離聆聽魏老師的報告,真切領(lǐng)略了教育大家的風采。平凡的穿著、平和的語言、平靜的神態(tài),娓娓道來的故事,讓人感覺如沫春風、如飲甘露,幾小時的講述競?cè)恢挥X彈指瞬間。聽完魏書生老師的報告后,感觸很深,下面我從感受最深的幾個方面來談談體會。
一、愛崗敬業(yè),守好心田。
教書十七年來,我漸漸感到骨子里的激情越來越少,有時氣來就只把教書當養(yǎng)家糊口的職業(yè),但魏書生老師讓我對教書這門職業(yè)又有了新的認識。他指導的“松、靜、勻、樂”四字經(jīng)驗帶領(lǐng)我們脫離職業(yè)束縛,盡情享受工作的快樂。在以后的工作中,我一定要以魏老師為榜樣,讓“四字經(jīng)驗”常駐心間,在工作中身體保持放松,心理保持安靜,身理保持干靜,抵御外界的干擾;心情保持舒暢、快樂,享受教育的快樂,享受與學生相處的快樂,安于職守,守好自己的心田。
二、用民主科學的管理方法來治班
學習魏老師最重要的`是學習他民主、科學的管理方法。從魏老師的報告中不難讓人真切的感受到,民主是管理之魂。他的民主管理主要體現(xiàn)在四個方面:首先是樹立服務的觀念;第二是和學生建立互助的關(guān)系;第三是發(fā)展每個人的人性和個性;第四是決策過程
多于商量。在他的班里人人有事做,事事有人做。每個學生都有事情可做,每人管一件事,大家都是實干家,每個學生既是管理者又是被管理者。教師教會學生做,不必事必躬親,學生能做的不用班干部,班干部能做的不用班長,班長能做的不用班主任!皶芾淼牟槐厥率聻橹边@種理念真令人震撼,又令人信服。
魏書生老師用他自己的智慧,豁達和獨特的人格魅力,為我們上了寶貴的一課。在以后的教學工作中,我要克服自己急躁的毛病時刻做到“松、靜、勻、樂”,脫離的職業(yè)的束縛,讓自己享受工作的快樂,讓學生享受學習的樂趣。牢記“守住、守住、再守住”,從基礎(chǔ)出發(fā),以求得在“守住”中發(fā)展,在“守住”中快樂,在“守住”中智慧,降低生存成本,快樂教學生涯!
魏書生學習心得體會9
20xx年12月8-9兩天,學校組織全體班主任教師到臨夏參加魏書生班主任研討會,那兩天天氣雖冷、場館內(nèi)體溫雖低,但我感覺收獲很大,受益匪淺,特別是特級教師魏書生的報告給人留下深刻印象。特級教師魏書生教書令人驚訝:他擔任實驗中學校長與書記兼任兩個班的班主任,承擔兩個班的語文教學,一年平均外出開會達4個月之久,卻從不請人代上一節(jié)語文課,一學期教材他用30多課時就講完了;他不批作業(yè),不改作文,但他的學生在升學成績卻能比重點中學平均高7.8分面對這一切,我不禁要問:魏書生究意依靠什么獲得教學的成功?
在我認真聆聽、學習了魏書生一系列教學經(jīng)驗后,不難發(fā)現(xiàn)這樣一個事實,那就是:高效率的班級管理,是魏書生教學成功的一個重要因素。我們甚至可以這樣說,魏書生的教學離不開管理,沒有他成功的班級管理就沒有他的教學奇跡,那么魏書生是怎樣進行管理并以此服務于教學的呢?我們又能從中得到一些什么有益的啟示呢?經(jīng)過培訓學習,對我的啟發(fā)、體會如下:
一、“以人為本”的管理思想和“以法治班”的管理思想
關(guān)于管理,魏書生說他一靠民主,二靠科學。的確,魏書生在管理中采用的“民主”管理的策略和以“法”管理的方法是他班級管理中最鮮明的特征之一,也是他管理思想中最具價值的認識之一,其實質(zhì)是現(xiàn)代管理思想中的“人本”觀念和“法制”思想。
魏書生借鑒吸收了企業(yè)管理中先進的管理思想,并把它結(jié)合運用到了班級管理實踐中去,從而為班級管理開辟出一條嶄新的思路,并且獲得了管理的成功!懊裰鳌惫芾硖岣吡藢W生對管理活動的認識,最大限度地調(diào)動了學生參與管理的積極性、解決了學生服從管理,投入管理的問題,以“以法治班使班級管理形成制度化,走向了自動化;二者結(jié)合,不僅沒有損傷被管理者的積極性,還在一定程度上極大地解放了學生的個性與創(chuàng)造性,使班級管理沿教師設(shè)計的預定軌道上運轉(zhuǎn),達到了理想的管理效果。
魏書生的做法使我進一步堅定了以下認識:l、雖然班級管理的對象是學生,然而我們不能把學生當作沒有思想,沒有情感的被動的受管理者,而應該把他們當作有思想、有意志、有情感的主動發(fā)展的.個體。成功管理的前提是尊重他們的意愿,尊重他們的人格,把他們當作實實在在的“人”,而不是馴服物。
2、班級是學校教育教學工作的基層組織,從一定程度上說班主任作為班級工作的組織者、領(lǐng)導者,是班級管理工作的靈魂、但班主任不能只做學生活動的監(jiān)護人與嚴厲的執(zhí)法者。作為教師,應首先要了解學生,尊重學生,相信學生;
3、從表面上看,教師與學生,一方是管理者,一方是被管理者,雙方地位是對立的.然而另一方面,共同的教育目標(即學生的學習目標)決定了師生在管理過程中合作的可能性大大超過了他們之間的排斥與對立,學生完全可以成為管理活動的主人,前提是要給予他們充分的信任并采取高明的教學策略;
4、傳統(tǒng)班級管理的弊端在于管理的無規(guī)章或制度不明,所以班級管理或隨機應付,或有始無終,學生常常無所適從,我們說,沒有制度談不到管理,但制度既體現(xiàn)了學校教育的意志,表現(xiàn)為對學生行為的一種約束,它執(zhí)行中必須考慮到學生對制度的接受程度,應該看到,只有學生愿意接受且愿意服從的制度才會發(fā)揮良好的管理效益,而那些教師規(guī)定必須服從的“法則”,則往往會受到不同程度的抵觸甚至反抗。
二、自我管理思想
讓學生進行自我管理,是“人本”思想的發(fā)展,它并非魏書生的創(chuàng)造,然而魏書生管理本身最鮮明地體現(xiàn)了這一思想,其教學策略之高明,教學手段之巧妙今人稱道。首先,他非常注意提高學生對管理活動的認識。曾經(jīng)有學生問他:“您還能做我們的班主任嗎?”魏書生說:
“為什么不能?”學生說:“我們看您太累了!”“那我就請副班主任來管嘛!”學生問:“副班主任在哪?”魏書生說:“就在每位同學的腦子里!”談話中,魏書生除巧妙地向?qū)W生傳達了對學生的信任外,還向?qū)W生傳遞了這樣一個信息,這就是:管理對整個教學活動來說是必要的,但管理不是老師來約束學生,而是學生在學習活動中的自我約束。通過引導學生對管理的認識,使學生自覺意識到管理的必要性,特別是自我管理的必要性,在客觀效果上,減少了學生對管理的抵觸以至對抗的情緒,大大減少了由人際關(guān)系不諧產(chǎn)生的內(nèi)耗,這無疑極大地提高了教育管理的實效。其次,魏書生創(chuàng)造性地創(chuàng)設(shè)了多種自我教育形式,如:寫“說明文”,寫“心理病歷”等,大力倡導學生自我約束和自我管理,幫助他們在心里筑起第一道防線,以盡量把問題消滅在萌芽狀態(tài);再次,他大大強化了規(guī)劃、決策過程中的民主參與,通過引導學生制訂班規(guī)班法,既使學生的意志與愿望通過合理渠道得到了滿足,又密切了師生關(guān)系,同時由于學生有為自己的目標負責的傾向,所以它容易使學生對自己的行為產(chǎn)生自我約束,真可謂“一舉數(shù)得”;第四,大膽轉(zhuǎn)化了管理機制,為班級重新建立起以學生自我管理為主的新機制其新穎之處表現(xiàn)在四個方面:
1、全員參與,相互制衡。在魏書生的班中,人人都是管理者,人人又都是被管理者,管理因時而動,權(quán)力彼此制約,而教師則處在一個駕馭、服務的位置上。如此管理,教師如何不輕松?
2、照章辦事,責任明確。“人人有事做,事事有人做”,且凡事皆有章可循。
3、管理教學,相互結(jié)合,管理的目的是服務于教學中,魏書生的班級管理中就包含有大量的教學因素,比如讓學生寫“說明”,目的是讓學生進行自我教育,但他同時訓練了學生的書面表達能力。辦《班級日報》溝通了同學間的聯(lián)系,但不也是一個讓學生全面受教育的過程嗎?另外,除課堂教學,魏書生還把大量的課外教學活動(包括德、智、體等科納入了班級管理的軌道,如定期定人檢查作業(yè)批改作文,課前一支歌等,加強了教學與管理間的聯(lián)系,推動了教學管理與班級管理的整體自動化。
4、善始善終,持之以恒。凡事不做則已,一做必做到底,既顯示了制度執(zhí)行的一貫性,又鍛煉了學生的意志力。
他山之石,可以攻玉。從魏書生的班級管理中,我既學到了班級管理的先進理念,先進思想,又學到了許多具體的方法,在今后的班主任工作中,我們應該結(jié)合我校的實際,借鑒他人的先進經(jīng)驗,探索出一套適合我校校情的管理模式,開創(chuàng)班主任工作的新局面。
魏書生學習心得體會10
魏書生,中國著名教育家,被譽為“教育事業(yè)的民族英雄”。他的教育思想和方法深受人們的贊譽,為廣大教育工作者和家長所推崇。我有幸在學習和工作中接觸到了魏書生的教育思想,深為他的教育觀點所感動,從中汲取到了許多寶貴的經(jīng)驗和教訓,讓我更加深入地認識到了“教育”的本質(zhì)和重要性。
第二段:學習魏書生教育的啟示
魏書生教育思想主要強調(diào)注重學生的身心發(fā)展和個性差異,強調(diào)培養(yǎng)學生的創(chuàng)新和實踐能力,重視教師的專業(yè)素養(yǎng)和道德修養(yǎng)。在學習魏書生教育思想的過程中,我體會到了 “以學生為本”的教師和教育方法的重要性,只有真正了解和照顧學生的特點和需求,才能更好地發(fā)揮他們的潛能。同時,在尊重學生個體差異和多元文化的背景下,注重提高“創(chuàng)造性教育”的實踐過程,尤其是加強課外活動、實踐和社交體驗等方面的培養(yǎng),推動學生的多元化發(fā)展。
第三段:魏書生教育對教師的啟示
在魏書生教育思想中,重視教師的素質(zhì)和職業(yè)道德,同時強調(diào)教師的定制化培養(yǎng)和教師的創(chuàng)新意識。這為現(xiàn)代教育工作者提供了深刻的啟示。我們必須從教育目標、教育方法、教師培訓等多個方面出發(fā),不斷推進教育現(xiàn)代化建設(shè),完善教育體系的各個環(huán)節(jié),讓教育事業(yè)得到更廣泛的發(fā)展。更重要的是,教師應以崇高的職業(yè)責任感和精神力量投身于教育事業(yè)中,全身心地為學生發(fā)掘潛能,培養(yǎng)他們的實踐能力、創(chuàng)新意識和人文素養(yǎng)。
第四段:魏書生教育對家長的啟示
魏書生強調(diào)家庭教育對孩子健康成長的影響,在他看來,父母是孩子第一位的老師,需要為孩子提供良好的家庭環(huán)境和溫馨的家庭氛圍。合理的'家庭教育和家長的陪伴對孩子成長的重要性不言而喻。因此,家長要時刻注意培養(yǎng)孩子的好習慣、正確的價值觀,讓孩子在健康成長的過程中能夠獲得心靈上的成長和豐富的人生經(jīng)驗。
第五段:綜合總結(jié)
總的來說,學習魏書生教育思想給我留下了深刻的印象。魏書生教育思想和教育理念是一種富有特色的中國式教育,它開創(chuàng)了新時期的教育方向,鼓勵人們不斷探索教育與發(fā)展之間的關(guān)系,推動教育事業(yè)實現(xiàn)更高質(zhì)量的發(fā)展?傊,對于教育工作者和家長而言,學習魏書生教育思想正是一個不斷完善自己,增強教育能力與道德素養(yǎng)的有益途徑。
魏書生學習心得體會11
學習魏書生的教育思想,使我感觸很深,啟發(fā)很大,現(xiàn)將自己的點滴體會總結(jié)如下:
一、學習魏書生的精神
魏書生不是一般的教育家,他立志獻身教育事業(yè),有一種忘我精神,他想著全體學生,要把所有的學生教好才甘心。有一個學生沒有教好心里也不安。他把學生看得比自己重要,自己可以忍受生活上的種種不便,種種困難,目的是把這些學生一個一個地教育成才。這是一個真正的共產(chǎn)主義者的精神,也可以說是宗教家的精神:就是犧牲自己,拯救別人。這種精神值得我們學習。
二、了解魏書生的思想
魏書生的思想是真真切切地從引導學生怎樣做人開始。他主張人們之間的基本關(guān)系應該是互助的關(guān)系,而不是互斗的關(guān)系,因而處理人際關(guān)系的基本原則應該是與人為善的,互相諒解的。在遇到矛盾、解決具體問題時,則應堅持“正面引導,搞心理穿透”,而不搞“互相碰撞”。每個人對自己應本著“寧讓別人負我,不可我負別人”的精神,堅持進行“自我心理調(diào)節(jié)”。這樣,人就可以以活得輕松一些,人際關(guān)系也就會更協(xié)調(diào)。
他本著教學是教師為學生服務,切實從實際出發(fā),堅持民主的、商量的辦法,針對學生實際,通過訓練過程,達到三個方面的開發(fā),即知識、能力和智力的開發(fā)。
他在教學實踐中把學生看成是自己的助手,在他的班級里有多少名學生,就有多少名副班主任,每個學生都是助手而不是對手。久而久之,他就只有助手而沒有對手,從而有力地調(diào)動了學生的主動性和積極性。
他還主張發(fā)展學生個性,讓學生“為發(fā)展長處而學”。在教學實踐中,他主張“強化過程,淡化結(jié)果”,不是簡單的搞分數(shù)控制。
魏書生的這些教育思想都體現(xiàn)他的那些既具有規(guī)律性又是很規(guī)范化的具體措施中。在他所教的班級中,制定的法規(guī)就有30多項,語文教學中的34件事,都精心地按時間順序做了周到的安排,在班級里做到了“事事有人管,人人有事做,時時有事干”。
三、研討魏書生的教學風格
魏書生站在時代的高度,探索科學規(guī)律,形成了自己獨特的教學風格。
魏書生把塑造自我、改造自我、完善自我、作為教學的基點,潛心鉆研,著力摸索,從全面了解學生真正的思想入手,力求把人生觀教育融匯在自己的教學中,滲透在聽說讀寫訓練中。
魏書生充分發(fā)揮了語文學科“文以載道”的功能,抓了思想教育,同時又充分發(fā)揮了“文以載智”的功能,開發(fā)了學生智力,培養(yǎng)了學生觀察力、分析力、理解力,帶領(lǐng)學生在科學的海洋里遨游。他的教學過程真正體現(xiàn)了“文道”統(tǒng)一。
在教學過程中,魏書生抓了四個過程,即提高認識——激發(fā)興趣——教給方法——培養(yǎng)習慣,在教學過程中他強調(diào)以法治語文教學,減少隨意性。
他建立了計劃系統(tǒng),按計劃行事,使學生有法可依,有章可循,將事、時、人三者落到實處。他歸納出與語文教學有直接或間接關(guān)系的、不能放棄的事,制成具體規(guī)范化的措施,規(guī)定了做事的人,做事的時間,做事的方法。
為了強化教學過程,魏書生又建立了五種檢查、監(jiān)督方式,并制定了具體檢查時間、檢查方法和獎懲措施。
他很重視實踐結(jié)果,又建立了反饋系統(tǒng)。他的教學過程體現(xiàn)了民主科學管理水平,他的教學實踐體現(xiàn)了教育家的思想,改革家的魄力,思想家的氣質(zhì)。
魏書生成功的經(jīng)驗是從實際出發(fā),潛移默化,培養(yǎng)學生的自學能力。他能用語文這一思想性很強的工具學科陶冶學生情操,能利用各種方式激發(fā)學生興趣,教給學生學習方法,能
掌握規(guī)律實行首次慢動——逐漸加速——系統(tǒng)計劃——控制時空的四步調(diào)控法,培養(yǎng)學生自學習慣。
他給學生開辟了一個屬于自己的.新天地。在這里,他們的個性得到了解放,天賦得到了發(fā)揮,特長得到了培養(yǎng)。他們在自由舒暢的民主自學環(huán)境中,恢復了“人”的本來面貌。學生成了學習的主人,自學給語文帶來了一派蓬勃的氣象。
四、學習他偉大的人格
崇高而無私的愛心,是魏書生身上熠熠閃光的燈塔。照亮了學生內(nèi)心深處頹廢、陰暗的角落。他有著海洋般寬廣的胸懷,能容納和理解學生所有的錯誤。因而,他從不挫傷學生的自尊心、自信心。公平、公正地善待每一個學生,從不偏私。對待學生的錯誤,從不體罰,而是讓學生唱歌或做件好事來改正錯誤。在充滿愛的教育中,真正體現(xiàn)出他在學生心目中偉大的地位。學生怎能不受到感動,不受到愛的熏陶呢?學生從內(nèi)心深處信服、崇敬和愛戴他,所以,能夠主動認識自己的缺點和不足,在魏老師偉大人格魅力熏陶下,學生才能胸懷坦蕩、光明磊落。才會敢于承認自己的所作所為,這足以說明,老師的典范作用及偉大人格的寫照。
他愛自己的事業(yè),更愛自己的學生,他用滿腔的愛,來譜寫著人生光輝燦爛的篇章。難怪有人會說:魏老師具有著“神”的思想品格!他當之無愧!
五、學習他務實的品德,強壯的生命支柱
教師的良好品德情操對學生的思想品德的發(fā)展有很強的感召力。它不僅影響一個人的學生時代,還可能影響他們的一生。教師要務實,把師德規(guī)范內(nèi)化為自身內(nèi)心信念,化作行為品質(zhì)并時時處處以此支配自己的行動。只有給予學生愛,讓學生感受到愛,體會到被愛之樂,他們才會學著去愛別人。
人要全面的看待自己,既要看到自己的長處,又要看到自己的不足。要使自己頂天立地,有所發(fā)展,有所作為,必須建立自己強壯的生命支柱。學習、熱愛、研究、享受都是生命的支柱。為師者只有達到厚積薄發(fā),游刃有余的境界,才能應變不驚,勝任教師職業(yè)。面對高科技迅猛發(fā)展的二十一世紀的挑戰(zhàn),面對多層次素質(zhì)人才的呼喚,要求教師不斷更新觀念,更新知識,提高教育科研能力。而惟一的途徑就是學習、學習再學習。教師只有嚴謹治學,勤練基本功,方能精于教書而不失職!
六、學習特指導學生創(chuàng)新
每一個學生都有敏銳眼睛,他們好奇好探索,正因為有強烈的好奇和探索的欲望,就像成人一樣有了欲望創(chuàng)新也就從這開始了。但我們不能忽視學生正確認識,有不能忽視學生的個體發(fā)展。
對于我們體育教師來說,我們的目的并不在于結(jié)果,在于過程就如一場足球比賽,并不覺得贏者就是代表勝利,而是過程。在這過程中,每一個學生是否對這場球賽重視,在踢時,每一個動作是否正確。這關(guān)鍵在于我教師的正確引導。使學生能在過程中暢流到自由與美麗和對運動的熱愛。
讓學生通過自己的努力,探索問題,解決疑難,發(fā)展自身內(nèi)在的能力,也就是他思想教育與體育教學相結(jié)合。使教學過程充滿“活力”和“刺激”使學生能主動,活潑、愉快地進行教學活動,從而達到即傳受知識,有開發(fā)智力。
七、學習他養(yǎng)成少說多干的好習慣
學高為師,身正為范。以德治教,身教重與言教是教師必須牢記在心,實踐在身的,要少說多干、養(yǎng)成習慣。教師作為人類靈魂的工程師,不僅要教好書,還要育好人,各個方面都要為人師表。教師無小節(jié),節(jié)節(jié)皆楷模。學生往往把教師的一言一行、一舉一動作為自己學習的內(nèi)容,教師要從言行到舉止,處處帶頭做到最好,以利于潛移默化地感染、教育學生。
魏書生從教僅23年,但其成就巨大,其名聲家喻戶曉,在教育界引起不小的反響。魏書生有何等神功?為什么條件極差,成績十分一般的班級到其手中發(fā)生如此巨大的變化?在帶有疑問的反復閱讀、思索中我深深體會到:魏書生沒有神功,有神力。他這種力就是教書育人的動力,讓學生愛學習的向心力、凝聚力。
正如魏書生所說的:“改變了自己,你覺得世界更可愛,水比昨天清,花比昨日艷,天空看起來都比昨日更藍!本蜁I造了一個“海闊憑魚躍,天高任鳥飛”的廣闊空間。
作為一名教育工作者,教書育人是本職工作。從魏書生的育人篇中我體會到:魏書生注重的是教育教學的方法、步驟,強化的是能力識的運用。古人所說的:授之魚,不如授之漁。使我更清楚的認識到自己的教育責任。
學習魏書生教育思想,我的最大的體會是人要會“享受”。人生在世,要會享受生活,享受學習,享受工作,不能白來一遭。魏書生說,現(xiàn)在社會穩(wěn)定,生活水平在逐漸提高,只有懷著感恩的心,用“享受”的心態(tài)適應社會環(huán)境,才能避免無謂的心態(tài),有一顆快樂的心,才能不把眼前的暫時的困難當回事。
八、學習他樹立正確的人生觀、價值觀、世界觀,包容社會現(xiàn)實,把責任和奉獻作為“享受”。
社會贊譽“教師是太陽底下最光輝的職業(yè)”。然而,教師卻是清貧的。面對金錢與名利的誘惑,面對行業(yè)不正之風的侵蝕和社會偏見的壓力,只有那些立下崇高志向的教師,才能不受市場經(jīng)濟的負面影響,甘守清貧、敬業(yè)愛崗,全心全意地為社會造就人才、貢獻力量。老師要學會對待工作和生活的關(guān)系,“燃燒自己,照亮別人”是不適當?shù)恼f法。社會贊譽“教師是太陽底下最光輝的職業(yè)”,你要有清醒的認識。面對教育改革的考驗,教師任重而道遠,如果矢志不堅,又怎能無怨無悔、迎難而上呢?
九、學習他正確認識自己,解放自我,把職業(yè)當事業(yè)。
教師的良好品德情操對學生的思想品德的發(fā)展有很強的感召力。它不僅影響一個人的學生時代,還可能影響他們的一生。教師要務實,把師德規(guī)范內(nèi)化為自身內(nèi)心信念,化作行為品質(zhì)并時時處處以此支配自己的行動。只有給予學生愛,讓學生感受到愛,體會到被愛之樂,他們才會學著去愛別人。
教師一個重要的勞動成果是收獲真摯的感情。人是有感情的,特別是學生時代培養(yǎng)的感情尤為真摯。師生的心與心之間的呼應就象人們在群山之中得到的回聲一樣,教師對著學生心靈的高山呼喚:“我尊重你,理解你,關(guān)懷你……”學生也會在心靈深處回應:“我尊重你,理解你,關(guān)懷你……”
十、教師要有強壯的生命支柱,善于學習,精于教書。
人要全面的看待自己,既要看到自己的長處,又要看到自己的不足。要使自己頂天立地,有所發(fā)展,有所作為,必須建立自己強壯的生命支柱。學習、熱愛、研究、享受都是生命的支柱。為師者只有達到厚積薄發(fā),游刃有余的境界,才能應變不驚,勝任教師職業(yè)。面對高科技迅猛發(fā)展的二十一世紀的挑戰(zhàn),面對多層次素質(zhì)人才的呼喚,要求教師不斷更新觀念,更新知識,提高教育科研能力。而惟一的途徑就是學習、學習再學習。教師只有嚴謹治學,勤練基本功,方能精于教書而不失職!
教師的師表形象是一種巨大的無聲的道德力量。正所謂“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從”。誰要是自己還沒有發(fā)展、培養(yǎng)、教育好,就不能發(fā)展、培養(yǎng)、教育好別人。以德治教,說了算,定了干,一不做,二不休。行為久了,也就養(yǎng)成習慣。日久天長,人們的內(nèi)心深處開始發(fā)生變化,苦樂觀、人生觀有了進一步端正,就會從內(nèi)心里感覺到:“學習、工作、盡責、助人”,這些都是人生中最美的享受。
魏書生學習心得體會12
魏教師講座是以“民主教學”為主題展開的,我在聽后頗受感動并深受啟發(fā)。感想很多,現(xiàn)整理如下:
一、魏教師民主教育的第一點是樹立為學生服務的觀點。
是指我們作為教育的實施者,不能只強調(diào)管理者的地位和權(quán)力,而要樹立為學生服務的觀點,和學生家長一道為學生帶給良好成長的環(huán)境,而不是逼著孩子成長,作為教師要甘為人梯,降低自我的位置,平等對待所有學生。
我在教學中,這一點做得不夠,有時我認為自我是四十年熬成婆,該是我要求學生怎樣做學生,而不能從當初我做學生時的心態(tài)去思考教師該怎樣約束自我的行為,這樣是否有害學生學習的用心性,有損教師在學生心目中的榜樣形象和帶動作用。
二、魏教師民主教育的第二點是幫忙學生找準自我的起點,分析學生的優(yōu)點。
讓每一位在班群眾中的學生都有所作為。幫忙學生找出自我的長處,需要教師很大耐性。而身為人師,古人就有“一日為師,終生為父”的感觸,這是師道尊嚴。
如果起碼的耐心都沒有,就會喪失應有的師道尊嚴,更會喪失學生對教師應有的尊重。這一點我很有感觸,剛走上工作崗位時,我是沒有什么耐心的,之后開始會因為一道題目為學生講解五遍甚至十遍,贏得了學生的信任和對我這門學科的興趣,最終學生用四所中學平行班平均分第一名來回報我的耐心。
此刻,我認為光有必須的耐心是不夠的;除了有足夠的`耐心,還要有必須的策略,幫忙學生發(fā)展自主能動性,讓學生從自身的發(fā)展水平來給自我制定可行性目標。魏教師“幫忙孩子成長,別逼著孩子成長”很有道理,之所以教師和家長都認為孩子有逆反心理,無外乎沒有找準自身的位置,不能為學生找到自身的優(yōu)點,從而不能激勵學生,也就不能很好的發(fā)展學生。
三、魏教師民主教育的第三點是必須要發(fā)展學生的人性和個性。
每個人都有向往真善美的愿望和要求。
當我們用心發(fā)現(xiàn)學生這些愿望和要求,并我們幫忙學生發(fā)展這些愿望和提升這些要求,也就自然而然的提升學生的品質(zhì)。那里所說的人性,是要回歸到人的最真最純的層面上來。魏書生舉例:愛國愛人民和愛社會首先要從在家中幫忙父母做家務開始,明白愛自我的父母,才能談得上愛國愛人民愛社會,否則是本末倒置。如果只是掛在嘴邊或是一味喊口號,做做形式根本就不是教育的初衷。
所以人性的真善美是要求發(fā)現(xiàn)和發(fā)展的。發(fā)展學生的個性是因為個性的發(fā)展能夠造成差異,而僅有差異性教育或者說因材施教才能更大可能的成就更全面的人才,更好地使學生發(fā)現(xiàn)自我,同時更好的構(gòu)成差異性人才。發(fā)展個性也是幫忙學生實現(xiàn)自身價值的有效途徑,所以說發(fā)展學生的人性和個性是民主教育的和好體現(xiàn)。
四、魏教師民主教育的第四點是要多和學生商量。
我所理解的是要和學生交流,交流和溝通能很好的發(fā)現(xiàn)學生的優(yōu)缺點,幫忙學生找準自我的起點,從而使學生利用自我的優(yōu)點、發(fā)揚自我的優(yōu)點為班群眾和他人多做事做好事。
所謂“職責感是在做事的過程中積累起來的”。這種做事的職責感也會幫忙他人培養(yǎng)良好習慣的行為習慣。交流也得有個準則:不難為任何學生,也不放縱任何學生。溝通要求師者放下架子,能和學生平視對待,能和學生坦誠不公的交流,這樣的交流能夠消除很多不良的學習因素,從而不浪費任何時間去做無好處的事。當教師的僅有勤于和學生交流才能提高自我的業(yè)務水平,才能發(fā)展自身的綜合素質(zhì),才能針對不一樣的學生因材施教,才能真正做到師道尊嚴。
魏教師最終強調(diào)民主教育教學的經(jīng)驗總結(jié)應為三個部分:
1、做好計劃
2、監(jiān)督檢查
3、總結(jié)反饋
所以我要在教學中不斷的學習總結(jié),用學到的知識和積累的經(jīng)驗不斷在教育教學中檢驗,已盡快的提升自我,使自我成為一名優(yōu)秀的教師。
魏書生學習心得體會13
最近,我通過學校組織的校級網(wǎng)絡(luò)培訓學習了魏書生教育思想的有關(guān)講座,我的心靈經(jīng)受了又一次震撼,思想又一次凈化,認識又一次提高,觀念又一次轉(zhuǎn)變。學習了魏書生教育思想,更進一步堅強了我愛崗敬業(yè)、立足本職、無私奉獻和振興地方教育事業(yè)的決心。
一、教師要能包容社會現(xiàn)實,把責任和奉獻作為享受
社會贊譽"教師是太陽底下最光輝的職業(yè)",教師卻是清貧的。面對金錢與名利的誘惑,面對行業(yè)不正之風的侵蝕和社會偏見的壓力,只有那些立下崇高志向的教師,才能不受市場經(jīng)濟的負面影響,甘守清貧、敬業(yè)愛崗,全心全意地為社會造就人才、貢獻力量。老師要學會對待工作和生活的關(guān)系,"燃燒自己,照亮別人"是不適當?shù)恼f法。社會贊譽"教師是太陽底下最光輝的職業(yè)",你要有清醒的認識。面對教育改革的考驗,教師任重而道遠,如果矢志不堅,又怎能無怨無悔、迎難而上呢?
二、教師要有務實的品德,把職業(yè)當事業(yè)
教師的良好品德情操對學生的思想品德的發(fā)展有很強的感召力。它不僅影響一個人的學生時代,還可能影響他們的一生。教師要務實,把師德規(guī)范內(nèi)化為自身內(nèi)心信念,化作行為品質(zhì)并時時處處以此支配自己的行動。只有給予學生愛,讓學生感受到愛,體會到被愛之樂,他們才會學著去愛別人。
教師一個重要的勞動成果是收獲真摯的感情。人是有感情的,特別是學生時代培養(yǎng)的感情尤為真摯。師生的心與心之間的呼應就象人們在群山之中得到的回聲一樣,教師對著學生心靈的高山呼喚:"我尊重你,理解你,關(guān)懷你。"學生也會在心靈深處回應:"我尊重你,理解你,關(guān)懷你。"
三、教師要有無私的愛心,把學生當作自己的朋友
崇高而無私的愛心,是魏書生身上熠熠閃光的燈塔,照亮了學生內(nèi)心深處頹廢、陰暗的角落。他有著海洋般寬廣的胸懷,能容納和理解學生所有的錯誤。因而,他從不挫傷學生的自尊心、自信心。公平、公正地善待每一個學生,從不偏私。對待學生的錯誤,從不體罰,而是讓學生唱歌或做件好事來改正錯誤。在充滿愛的教育中,真正體現(xiàn)出他在學生心目中偉大的地位。學生怎能不受到感動,不受到愛的熏陶呢?學生從內(nèi)心深處信服、崇敬和愛戴他,所以,能夠主動認識自己的缺點和不足。在魏老師偉大人格魅力熏陶下,學生才能胸懷坦蕩、光明磊落。才會敢于承認自己的所作所為。這足以說明,老師的典范作用及偉大人格的寫照。他愛自己的事業(yè),更愛自己的學生,他用滿腔的愛,來譜寫著人生光輝燦爛的篇章。難怪有人會說:魏老師具有著"神"的思想品格!他當之無愧!
我在自己教學實踐中始終要把自己當作學生的老朋友,充分發(fā)揮學生的主體作用,有事和學生商量、探討后做出安排處理。"世上沒有改變不了的學生,只有不善教的老師"。尊重學生的生理和心理,以學生需要作為教育工作的第一選擇,在互相溝通中達到教育目的。古人言:"親其師,信其道"。在平時的教育教學中,教師要做學生的良師益友。做良師大多數(shù)沒問題,而做益友就很不容易!這就需要教師觀念的改變。
我曾經(jīng)看到一篇報道,一位學生在作文中寫到:老師教的好得50分;把我們當作朋友,再加50分。"由此可見,學生是多么渴望與老師進行平等溝通和交流。一位好老師比如魏老師懂得用自己的人格力量去感染學生,學生才愿意與老師接近,尊重老師勞動,才有學習的向心力、凝聚力。這可能就是魏老師的神力之一吧!當然,這需要教師要有嫻熟的、心中能始終裝著教材和學生、加之要犧牲自己大量的業(yè)余時間和學生溝通談心。只有這樣在自己的教學中才會得心應手,起到事半功倍的效果。因此,我從中體會到學生主體的發(fā)揮,其主要在于教師的思想、觀念的改變,方法正確、合理的引導。也就是說只有給學生表現(xiàn)和發(fā)揮主題的空間,及時鼓勵、解決,學生才敢說、才愿意說。
四、教師要有強壯的生命支柱,善于學習,精于教書
人要全面的看待自己,既要看到自己的長處,又要看到自己的不足。要使自己頂天立地,有所發(fā)展,有所作為,必須建立自己強壯的生命支柱。學習、熱愛、研究、享受都是生命的支柱。為師者只有達到厚積薄發(fā),游刃有余的境界,才能應變不驚,勝任教師職業(yè)。面對高科技迅猛發(fā)展的二十一世紀的挑戰(zhàn),面對多層次素質(zhì)人才的呼喚,要求教師不斷更新觀念,更新知識,提高教育科研能力。而惟一的途徑就是學習、學習再學習。教師只有嚴謹治學,勤練基本功,方能精于教書而不失職!
五、教師要少說多干,養(yǎng)成習慣,做好示范
學高為師,身正為范。以德治教、身教重與言教是教師必須牢記在心、實踐在身的。要少說多干、養(yǎng)成習慣。教師作為人類靈魂的工程師,不僅要教好書,還要育好人,各個方面都要為人師表。教師無小節(jié),節(jié)節(jié)皆楷模。學生往往把教師的一言一行、一舉一動作為自己學習的內(nèi)容,教師要從言行到舉止,處處帶頭做到最好,以利于潛移默化地感染、教育學生。
教師的師表形象是一種巨大的無聲的道德力量。正所謂"其身正,不令而行;其身不正,雖令不從"。誰要是自己還沒有發(fā)展、培養(yǎng)、教育好,就不能發(fā)展、培養(yǎng)、教育好別人。以德治教,說了算,定了干,一不做,二不休。行為久了,也就養(yǎng)成習慣。日久天長,人們的內(nèi)心深處開始發(fā)生變化,苦樂觀、人生觀有了進一步端正,就會從內(nèi)心里感覺到:"學習、工作、盡責、助人",這些都是人生中最美的享受。
以上是我學習魏老師教學思想的點滴體會,以后在不斷的學習中會進一步地向魏老師提倡的做法去靠攏,爭取也能從中得到一點點成功和喜悅。
現(xiàn)在很多教師都在報怨從事班主任工作的.辛苦,而魏書生老師卻對班主任工作是如此的癡迷!拔覍儆谠敢猱敯嘀魅蔚哪穷惤處。我總覺得,做教師而不當班主任,那真是失去了增長能力的機會,吃了大虧!蔽簳缡钦f。的確,魏書生教了解18年的書,當了17年的班主任。就在他任盤錦市實驗中學校長兼書記期間,還兼任一至兩個班的班主任,足見其對班主任這一工作的青睞。這一切源于他對教育者責任感和使命感的深刻自覺感悟,對學生源自內(nèi)心深沉博大的真愛。由此可見,“愛這一行”是當好班主任的前提。在這里不妨學學魏書生老師的自信勁兒,談幾點自己學習的收獲和體會。
一、了解與研究學生
教師,必須了解每個學生的特點,才能選擇確定教育的方法、措施!敖處熤蔚氖切牟。而要治好心病,第一步當然是認識心,知道心,即育人先知人。”了解學生,才能分析學生,教好學生,才能根據(jù)學生各自的特點加以疏導,進行不同層次、不同方位、有的放矢的教育。了解和研究學生的方法有:觀察、談話、書面材料、調(diào)查訪問。魏書生常用的方法是談話,這種談話決不是在辦公室進行,而是在放學路上和特定的學生一起的時候進行。因為,離開了課堂、學校的環(huán)境,師生面對著一個廣闊的社會,能夠擺脫固有角色的束縛,談話更自由些,離社會實際總是更近些,也更能貼近學生的心。誰能說,“談話”不是了解學生最科學有效的方法呢?
二、組織和培養(yǎng)班集體
前蘇聯(lián)教育家馬卡連柯運用馬克思主義方法論,總結(jié)他自己的教育經(jīng)驗,提出了“在集體中通過集體進行教育”平行影響的教育學說。魏書生是深得這一學說精髓的。
1、用“格言警句”引路
“陽光、火光、電光,能照亮江河山川,能照亮道路,能照亮物質(zhì)世界;思想之光,能照亮人的精神世界!蔽簳冀K堅持每天點燃一盞思想的明燈——抄一句格言!白鹑苏,人尊之”、“隱其惡,揚其善”、“寧可人負我,不可我負人”、“一萬次口號抵不上一次行動”、“聰明的人改變自己,糊涂的人埋怨別人”……春風化雨,點滴入土,日久天長,潛移默化。學生的精神世界,有了這些格言明燈的照耀,一定要比昨天更明亮。魏書生是一位極具鼓動力的人,他自己聯(lián)系實際,提出的口號:“少說空話,多干實事,多琢磨事,少琢磨人”、“偉人們忙著干實事,可憐蟲忙著罵別人”等等,也將影響著一批又一批學生沿著他指引的人生之路前進。
2、用“道德長跑”明理
魏書生把寫日記叫做“道德長跑”。因為春夏秋冬,年復一年地堅持長跑的人,都變得身體健康,強壯有力。而寫日記,倘長年堅持不懈,就能使人心靈健康、強壯、開闊。絕大部分心理正常的人,寫日記時都說心里話,說真話,這便起到了教人求真的作用;絕大部分人寫日記時一般都勸自己上進向善,勸自己助人改過,絕大部分人都在日記里針砭丑惡,贊揚美善,歌頌心靈美的人,歌頌美好的事物,這便起到了教人向善愛美的作用。有了日記指導,才使學生人生的航船不只在個人的小河上打轉(zhuǎn),而把它導向了廣闊的人生,導向了社會,導向了世界,才使它真正起到道德長跑的作用。我想,寫日記,進行道德長跑,實在是值得推而廣之的。
3、用“班規(guī)班法”制約
魏書生教書十幾年來,一直堅持“以法治班”,全班同學根據(jù)本班實際制訂了一系列的班規(guī)班法,然后在監(jiān)督檢查系統(tǒng)的保證下,說了算,訂了干,一不做,二不休,堅定不移地貫徹執(zhí)行。魏書生的班規(guī)班法,主要分為兩大類:一類是以空間為序的,有常務班長職責,值周班長職責,值日班長職責,科代表職責等。制定的原則是:班級的事,事事有人做;班級的人,人人有事做。另一類是以時間為序的,有一日常規(guī),一周常規(guī),每月常規(guī),學期常規(guī),學年常規(guī)。制定的原則是:時時有事做,事事有時做。魏書生的監(jiān)督檢查系統(tǒng)很是嚴密,自檢之外,有互檢、班干檢查、班集體檢查、教師抽查、同時還有相應的處理措施,十分有序,十分規(guī)范。在如此制約手段的作用下,學生怎能不養(yǎng)成嚴謹?shù)膶W習、生活習慣?
三、做好個別教育工作
班主任對學生進行思想教育,既要面向集體又不能忽視個別教育工作,魏書生做個別教育工作的點子是極多的,大有隨手拈來之意。學生犯了錯誤,處理的方法就有寫說明書、寫心理病歷、唱歌、做好事等多種。每周進行的選舉,產(chǎn)生“閑話能手”、“逃避勞動能手”、“心胸狹窄能手”、“最關(guān)心班級的人”、“做好事最多的人”、“本周進步最大的人”等等,這樣既選先進也選后進,發(fā)現(xiàn)問題,及時解決,效果明顯。而個別教育工作中,魏書生最重視后進生的轉(zhuǎn)化工作。呂叔湘老先生說:“魏書生想的是全體學生,要把所有的學生教好才甘心,有一個學生沒有教好心里也不安!睘榱宿D(zhuǎn)化后進生,魏書生一直要求全校專職任課教師和兼課的校長主任們,都要和一位學習困難的后進學生交朋友,建立“互助組”。他跟老師們講:“咱們不要埋怨學生難教,教師埋怨學生難教,就像醫(yī)生埋怨患者難治一樣。醫(yī)生埋怨患者得的病太重,就不給治了,那他的醫(yī)療水平不會高。醫(yī)生的醫(yī)療水平是在治療疑難雜癥的過程中提高的。教師的教育水平也是在把難教的學生教好的過程中提高的。從這個意義上講,后進學生幫助了咱們,幫咱提高了教育水平。當然,咱們也幫助后進學生提高了自我教育的能力,所以咱們這個組織叫‘互助組’”。多么樸實的言詞,多么深刻的內(nèi)涵!這不是我們做好個別教育工作的最好指南么!魏書生正是以他那博大精深而又樸實無華的教育教學思想,震憾了當代的教育界。我想,教師就是駕控一葉扁舟行進在急浪中的人,只有不斷搏擊,謹慎行船,才有避免被風浪吞沒的危險。教師要理解學生,順應學生,最后要有能力改變學生。“世界也許很小很小,心的領(lǐng)域卻很大很大。班主任是在廣闊的心靈世界中播種、耕耘的職業(yè),愿我們以神圣的態(tài)度,在這神圣的崗位上,把屬于我們的那片園地管理得天清日朗,以便我們無愧于自己的學生,以使我們的學生無愧于生命長河中的這段歷史。曾幾何時我們?yōu)樽约旱膼鄱袆樱瑢W生卻無動于衷,我們憤懣,我們委屈,卻不知道我們的愛錯失了方向。智慧源于真愛,真愛觸動心靈,愛的力量很偉大;讓我們懂得了班主任的妙處、用處,堅定了我們走一條既輕松又快樂的道路的決心。
魏書生學習心得體會14
寒假里,有幸觀看魏書生《如何當好班主任》的報告,魏老師用通俗易懂的語言,現(xiàn)實中的事例,風趣地介紹了他的經(jīng)驗之談,我聽了之后,感受頗深,受益匪淺。
在他精彩的介紹中,給我留下了尤為深刻的印象,也是我為之佩服和學習的地方。
不管是偉人還是天才,都離不開勤奮二字,魏書生也一樣,他有今天的成就同樣是他勤奮努力的結(jié)果,大家都知道他的工作有很多,要寫作,教學,讀書,管理,演講等還有很多的社會工作,他既要當好教育局長,又要帶好一個班級,還要任教等等,這么多的事情,常人都難以理解他是如何完成的,魏老師在報告中說他的書、著作等等都是在他八個小時的工作時間中寫出來的,而他的辦公桌就設(shè)在學生教室。我想他能在工作時間就處理這么多事情,主要還是他比別人更善于靈活地安排時間,可以在同樣的時間里展開更多的工作,他的這種方式還需要我不斷地學習和揣摩。
這次報告我更有感于魏老師的班級管理。關(guān)于管理,魏書生說他一靠民主,二靠科學。他說:“普通學生能做的班委不做;班委能做的班長不做;班長能做的班主任不做!薄鞍嗉壍氖,事事有人干;班級的人,人人有事干!薄皶r時有事做,事事有時做!边@樣分工到位,責任到人,各司其職,使身兼兩個班班主任的魏書生竟發(fā)出輕松無事可做的感慨!多令人羨慕啊。這是一個人人向往的理想中的班主任角色。 這想能真正做到這一點并不是一下子就放手不做,還需要魏老師的精心統(tǒng)籌與安排。這種令人羨慕的境界也是要一天天的培植出來的。
魏書生的 “民主”管理提高了學生對管理活動的認識,最大限度地調(diào)動了學生參與管理的積極性、解決了學生服從管理,投入管理的問題;“以法治班”使班級管理形成制度化,走向了>自動化。二者結(jié)合,不僅沒有損傷被管理者的積極性,還在一定程度上極大地解放了學生的個性與創(chuàng)造性,使班級管理沿教師設(shè)計的預定軌道上運轉(zhuǎn),達到了理想的管理效果。
“以法制班”的科學班級管理方法,在魏書生的班級中,設(shè)立了法院,公安局,醫(yī)院等等,構(gòu)建成了一個完整的社會體系,每個人都有自己的職責,分工明確,遇到問題自然有相應的處理機構(gòu),這種種制度聽來讓人耳目一新,原來班級管理還可以這樣做啊,如果真的'這樣,我們的班主任該減少多少工作量,該有多輕松啊。從這樣幾件事情就可以看出魏書生的確是個了不起的人,他就是脫離了傳統(tǒng)的班級管理模式,并且取得了突出的效果。
聽完魏老師的報告,有很多頓悟,也有很多困惑,期待著再一次傾聽魏老師的報告。我將以以神圣的態(tài)度,在這神圣的崗位上把屬于我的那片園地管理的天晴日朗,以使我無愧于學生,以使我的學生無愧于生命長河中的這一段歷史。
魏書生學習心得體會15
最近,我通過學校組織的校級網(wǎng)絡(luò)培訓學習了魏書生教育思想的有關(guān)講座,我的心靈經(jīng)受了又一次震撼,思想又一次凈化,認識又一次提高,觀念又一次轉(zhuǎn)變。學習了魏書生教育思想,更進一步堅強了我愛崗敬業(yè)、立足本職、無私奉獻和振興地方教育事業(yè)的決心。
一、教師要能包容社會現(xiàn)實,把責任和奉獻作為享受
社會贊譽"教師是太陽底下最光輝的職業(yè)",教師卻是清貧的。面對金錢與名利的誘惑,面對行業(yè)不正之風的侵蝕和社會偏見的壓力,只有那些立下崇高志向的教師,才能不受市場經(jīng)濟的負面影響,甘守清貧、敬業(yè)愛崗,全心全意地為社會造就人才、貢獻力量。老師要學會對待工作和生活的關(guān)系,"燃燒自己,照亮別人"是不適當?shù)恼f法。社會贊譽"教師是太陽底下最光輝的職業(yè)",你要有清醒的認識。面對教育改革的考驗,教師任重而道遠,如果矢志不堅,又怎能無怨無悔、迎難而上呢?
二、教師要有務實的品德,把職業(yè)當事業(yè)
教師的良好品德情操對學生的思想品德的發(fā)展有很強的感召力。它不僅影響一個人的學生時代,還可能影響他們的一生。教師要務實,把師德規(guī)范內(nèi)化為自身內(nèi)心信念,化作行為品質(zhì)并時時處處以此支配自己的行動。只有給予學生愛,讓學生感受到愛,體會到被愛之樂,他們才會學著去愛別人。
教師一個重要的勞動成果是收獲真摯的感情。人是有感情的,特別是學生時代培養(yǎng)的感情尤為真摯。師生的心與心之間的呼應就象人們在群山之中得到的回聲一樣,教師對著學生心靈的高山呼喚:"我尊重你,理解你,關(guān)懷你。"學生也會在心靈深處回應:"我尊重你,理解你,關(guān)懷你。"
三、教師要有無私的愛心,把學生當作自己的朋友
崇高而無私的愛心,是魏書生身上熠熠閃光的燈塔,照亮了學生內(nèi)心深處頹廢、陰暗的角落。他有著海洋般寬廣的胸懷,能容納和理解學生所有的錯誤。因而,他從不挫傷學生的自尊心、自信心。公平、公正地善待每一個學生,從不偏私。對待學生的錯誤,從不體罰,而是讓學生唱歌或做件好事來改正錯誤。在充滿愛的教育中,真正體現(xiàn)出他在學生心目中偉大的地位。學生怎能不受到感動,不受到愛的熏陶呢?學生從內(nèi)心深處信服、崇敬和愛戴他,所以,能夠主動認識自己的缺點和不足。在魏老師偉大人格魅力熏陶下,學生才能胸懷坦蕩、光明磊落。才會敢于承認自己的所作所為。這足以說明,老師的典范作用及偉大人格的寫照。 他愛自己的事業(yè),更愛自己的學生,他用滿腔的愛,來譜寫著人生光輝燦爛的篇章。難怪有人會說:魏老師具有著"神"的思想品格!他當之無愧!
我在自己教學實踐中始終要把自己當作學生的老朋友,充分發(fā)揮學生的主體作用,有事和學生商量、探討后做出安排處理。"世上沒有改變不了的學生,只有不善教的老師"。尊重學生的生理和心理,以學生需要作為教育工作的第一選擇,在互相溝通中達到教育目的。古人言:"親其師,信其道"。在平時的教育教學中,教師要做學生的良師益友。做良師大多數(shù)沒問題,而做益友就很不容易!這就需要教師觀念的改變。
我曾經(jīng)看到一篇報道,一位學生在作文中寫到:老師教的好得50分;把我們當作朋友,再加50分。"由此可見,學生是多么渴望與老師進行平等溝通和交流。一位好老師比如魏老師懂得用自己的人格力量去感染學生,學生才愿意與老師接近,尊重老師勞動,才有學習的向心力、凝聚力。這可能就是魏老師的神力之一吧!當然,這需要教師要有嫻熟的、心中能始終裝著教材和學生、加之要犧牲自己大量的業(yè)余時間和學生溝通談心。只有這樣在自己的教學中才會得心應手,起到事半功倍的效果。因此,我從中體會到學生主體的發(fā)揮,其主要在于教師的思想、觀念的改變,方法正確、合理的引導。也就是說只有給學生表現(xiàn)和發(fā)揮主題的空間,及時鼓勵、解決,學生才敢說、才愿意說。
四、教師要有強壯的生命支柱,善于學習,精于教書
人要全面的看待自己,既要看到自己的長處,又要看到自己的不足。要使自己頂天立地,有所發(fā)展,有所作為,必須建立自己強壯的生命支柱。學習、熱愛、研究、享受都是生命的支柱。為師者只有達到厚積薄發(fā),游刃有余的境界,才能應變不驚,勝任教師職業(yè)。面對高科技迅猛發(fā)展的二十一世紀的挑戰(zhàn),面對多層次素質(zhì)人才的呼喚,要求教師不斷更新觀念,更新知識,提高教育科研能力。而惟一的途徑就是學習、學習再學習。教師只有嚴謹治學,勤練基本功,方能精于教書而不失職!
五、教師要少說多干,養(yǎng)成習慣,做好示范
學高為師,身正為范。以德治教、身教重與言教是教師必須牢記在心、實踐在身的。要少說多干、養(yǎng)成習慣。教師作為人類靈魂的工程師,不僅要教好書,還要育好人,各個方面都要為人師表。教師無小節(jié),節(jié)節(jié)皆楷模。學生往往把教師的一言一行、一舉一動作為自己學習的內(nèi)容,教師要從言行到舉止,處處帶頭做到最好,以利于潛移默化地感染、教育學生。
教師的師表形象是一種巨大的無聲的道德力量。正所謂"其身正,不令而行;其身不正,雖令不從"。誰要是自己還沒有發(fā)展、培養(yǎng)、教育好,就不能發(fā)展、培養(yǎng)、教育好別人。以德治教,說了算,定了干,一不做,二不休。行為久了,也就養(yǎng)成習慣。日久天長,人們的內(nèi)心深處開始發(fā)生變化,苦樂觀、人生觀有了進一步端正,就會從內(nèi)心里感覺到:"學習、工作、盡責、助人",這些都是人生中最美的享受。
以上是我學習魏老師教學思想的點滴體會,以后在不斷的.學習中會進一步地向魏老師提倡的做法去靠攏,爭取也能從中得到一點點成功和喜悅。
教師學習魏書生教育心得體會8
“用平平常常的心態(tài)、高高興興的情緒,去做平平凡凡的工作。”這次報告讓我感受較深的是魏書生老師的那顆平常心。生活是瑣碎的、平凡的,工作也如此。如果我們?nèi)绻皇怯靡活w平常心去看待生活,去對待工作,那么生活和工作給我們的便是無盡的煩惱。
聽君一席話,勝讀十年書之感。沒有豪言壯語,沒有空洞說教,從容中蘊含巨大的凝聚力與感染力,拉近了人與人之間的距離,把普通人的人生觀、價值觀與時代的脈搏緊密聯(lián)系起來,是心與心的交流,也是一首愛國敬業(yè)的頌歌。魏書生老師是個實實在在的人。魏書生老師提出了“課堂教學的六個步驟”,即定向、自學、討論、答疑、自測、自結(jié)。
、哦ㄏ颍捍_定這節(jié)課的學習重點。每節(jié)課的重點既從本節(jié)課的角度看,更重要的是從單元、從整冊書,以致從學科總體指示的角度看,從期末復習的角度看。
、谱詫W:目標明確,學生可以駕駛著自己思維的汽車向目標行駛。
⑶討論:經(jīng)過自學,大部分難點可解決,不能解決的,4個人一組,研究自學過程中各自遇到的疑難問題。
⑷答疑:分組討論,仍沒解決的問題,則提交全部同學。學生會,學生解答,學生不會,由老師解答。
、勺詼y:自我檢測,測驗方式不同,學生可以根據(jù)學習重點自己出題,自己答自己出的題,可以請一名同學出題,大家答,也可以每組出一道題,其他組搶答。
、首越Y(jié):學生自己回憶總結(jié)這節(jié)課學習重點,學習過程有幾個主要環(huán)節(jié),知識掌握情況如何。
魏書生老師的“六步教學法”的出發(fā)點就是學生,學生是學習的主體,所以從制定教學目標要分層,到學生自己總結(jié)每節(jié)課的學習重點和收獲,無不體現(xiàn)課堂活動教學的服務對象是學生。在教學目標的制定上,包括作業(yè),都要考慮到全體學生,分出高、中、低三個層次,這樣的教學設(shè)計既可以讓優(yōu)等生“吃得飽”,也可以讓后進生“吃得好”,使每個學生都有一定程度的提高。在這方面我反思我自己的教學設(shè)計,有時候為了省事,在教學目標的層次制定上沒有做到每課分層,也就不能達成照顧到全體學生的宗旨。
從學生根據(jù)學習重點自學,到互相討論、答疑,再到自測、自結(jié),處處都體現(xiàn)了學生的自主性,完全摒棄了教師霸占課堂、搞一言堂的傳統(tǒng)舊習,充分把課堂交給學生,相信自己的組織、策劃能力,也相信學生的自控、自主學習能力。
從我個人來講,學習魏老師的“六步教學法”后,使我茅塞頓開,受益匪淺,對改進自己的課堂教學活動有很強的指導意義。
總之。魏書生魏老師的報告深入淺出、平實幽默,聽后真是受益匪淺。
【魏書生學習心得體會】相關(guān)文章:
學習魏書生心得體會12-31
學習魏書生心得體會08-03
魏書生 魏書生學習心得08-30
魏書生學習心得體會11-09
學習魏書生講座心得體會03-21
學習魏書生心得體會優(yōu)秀03-25
學習《魏書生教育》心得體會06-28
學習魏書生心得體會范文05-23
學習魏書生二02-24