【熱門】工作總結(jié)與計劃匯編五篇
總結(jié)就是把一個時段的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統(tǒng)的總結(jié),它可以提升我們發(fā)現(xiàn)問題的能力,讓我們好好寫一份總結(jié)吧。總結(jié)怎么寫才不會流于形式呢?下面是小編整理的工作總結(jié)與計劃5篇,希望能夠幫助到大家。
工作總結(jié)與計劃 篇1
在即將過去的20xx年,我承蒙公司領(lǐng)導的重用,感謝公司的培養(yǎng),在公司全體職工的支持與理解下,在食堂眾位同仁的大力配合下完成了20xx度公司交辦的各項工作。
20xx年食堂的主要工作;
第一;20xx年食堂擔負著公司一日三餐的就餐工作其中早餐130人左右,中餐700人左右,晚餐200人左右,其中五月至九月間還有夜餐10人左右的就餐工作與食堂的衛(wèi)生和餐廳的環(huán)境衛(wèi)生等各項工作。我們的任務(wù)就是讓所有的工作人員吃飽,吃好,吃的安全吃的健康,在這一年里我們認真總結(jié)幾年的工作經(jīng)驗并認真聽取領(lǐng)導及員工的合理化建議及時改進不足,充分利用我所掌握的膳食營養(yǎng)知識并結(jié)合公司成本要求盡力在飲食的葷素搭配合理,粗細兼顧在保證供應(yīng)的情況下盡力安排花樣。在炎炎的夏日每天都為員工及車間準備了綠豆湯及酸梅湯給職工降溫,在寒冷的冬季我們?yōu)閱T工準備了熱粥及熱湯豆?jié){等為職工御寒。在秋冬季我們?yōu)閱T工制作烤白薯來增加花樣。
第二;衛(wèi)生方面,衛(wèi)生工作對食堂來說是重中之重,我深知其重要性,民以食為天,病從口入所以食堂衛(wèi)生是非常重要的,我一直嚴格按照飲食衛(wèi)生操作規(guī)程,把就餐者的飲食安全放在首位,強化責任心堅決杜絕一切可能有安全隱患的食物一律不得采購。一直堅持每周一次的全面的衛(wèi)生清理工作,一直堅持手下清發(fā)現(xiàn)衛(wèi)生隱患及時消滅。
第三;成本控制,由于今年物價一直處于高位特別是肉,蛋,米,面,油及蔬菜一直都在漲,這使成本大大提高給食堂的成本控制造成很大的困難我們一直堅持例行節(jié)約減少浪費認真對待每一筆開支
第四問題與不足;由于食堂員工每個人的認識和個人的素質(zhì)差異,有的員工在服務(wù)上還不盡人意,有的師傅的專業(yè)技能也有待提高,有的時候人與人之間有著矛盾,組與組間配合不夠協(xié)調(diào),我及組長的管理還都有不到位的地方,有的師傅在衛(wèi)生保持上還不到位,手下工作不整潔操作還不到位,有時菜品搭配還不夠合理特別是11月30日的菜品搭配與操作都有問題是我銘記在心在今后的工作中一定要引以為戒隨時警惕堅決杜絕類似的事件再次發(fā)生,我在此也懇請所有的'就餐員工多提寶貴的意見,發(fā)現(xiàn)不足我們也好及時改進不足與缺點。來更好的為所有的職工服好務(wù)。
20xx年的工作計劃,執(zhí)行方案與費用控制;
第一;爭取在每個季度舉行一次食堂員工技術(shù)及操作安全交流工作總結(jié)會,及時解決發(fā)現(xiàn)的問題及安全教育使每位操作人員知道所有的機械設(shè)備的操作規(guī)程,在每季度的中后期一定完成并做記錄。在一年中舉行兩次消防演練其中半年一次使廚師都會用消防器材來保障食堂的安全。
第二;一定要堅持每周一次的衛(wèi)生清理工作,兩個月一次的全面大掃除對食堂的所有的設(shè)備保養(yǎng)及維護工作并做記錄,
第三;在六月份一定要完成廚師的體檢工作使廚師都持健康證上崗來消滅傳染病的傳播。
第四;對原料的采購,驗收入庫出庫及保管一定嚴格把關(guān)對不合格的原料堅決拒收對收入的原料做好登記做到賬務(wù)相符。
第五;參照20xx年度的月均成本為( )元在現(xiàn)有的的基礎(chǔ)上城本不能超出5%的費用支出
20xx年需要公司解決的問題
由于辦公樓食堂在地下室原有的地溝及吊頂?shù)孛娴牡卮u都嚴重的老化及損壞也請領(lǐng)導安排合理的時間對地下室食堂進行一次全面的修理及整改。
20xx即將過去20xx馬上到來我們一定要更近一步認識做好服務(wù)工作的重要性和必要性,加強服務(wù)堅持以人為本,我們的思想要在深化在提高發(fā)揮每個人的才智千方百計創(chuàng)造條件更近一步辦好食堂讓全體職工吃上更安全更可口的飯菜做出我的貢獻,要加強人與人的協(xié)作,組與組的配合為以后的工作打下堅實的基礎(chǔ)一定要把工作提高到新的階段,一定要有新的高度要以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)來爭取民心,要以滿意的服務(wù)來贏得民心,不斷促進各項工作上臺階,上水平力爭領(lǐng)導和員工都滿意,積極負責,認真搞好飲食的安全與衛(wèi)生工作加強學習努力提高每位廚師的廚技爭取做出更適合大眾認可的色香味行意養(yǎng)的每一餐。以開拓進取精益求精良好的職業(yè)道德認真做好本職。來做好后勤保障。
展望即將來到的20xx年,新的一年,意味著新起點、新機遇、新挑戰(zhàn),目標決定未來,追求永無止境,在學習中工作,在工作中學習,預祝娃哈哈在新的一年里更上一層樓!
工作總結(jié)與計劃 篇2
我6月25號到資產(chǎn)管理公司正式報到,迄今為止共經(jīng)歷了9個工作日。
(一)前期工作總結(jié)
作為剛剛?cè)肼毜男聠T工,領(lǐng)導沒有給我安排特別復雜的工作任務(wù)。
6月25號和26,主要是芬姐(謝麗芬)向我介紹了我們資產(chǎn)管理公司的內(nèi)部架構(gòu)以及分工,安排我跟隨老員工去巡場。在巡場過程中,老員工向我介紹了很多商家的信息。在剛剛開始工作的幾天,我對環(huán)境很不熟悉,主要是把接受到的信息吸收內(nèi)化。
在6月29號到7月5號這一周里面,我對工作有了進一步的了解。主要從事了以下工作:
1、 繼續(xù)跟隨老員工巡場,而且漸漸的可以比較順利的根據(jù)領(lǐng)導指示找到編號商鋪的位置。也漸漸的可以試著獨自巡場。
2、 根據(jù)芬姐的吩咐,面向各位商家發(fā)放經(jīng)營情況調(diào)查表,講解宣傳此次的“商家直郵優(yōu)惠促銷活動”。這是一件聽起來比較簡單的事情。但是實施過程中,我其實是遇到了比較多的問題。
、僮畛跏怯捎谖也皇煜ふ麄創(chuàng)意生活城的商鋪位置,獨自尋找已經(jīng)營業(yè)的商家,就像是在走迷宮,花費了我很多很多的時間。但也正是在這樣一而再再而三的摸索過程中,我對創(chuàng)意生活城的了解加深了很多。您現(xiàn)在閱覽的是謝謝您的支持和鼓勵。。
、谠诎l(fā)放問卷,向商家宣傳了我們這次的活動之后,大部分商家都很熱情,表示要積極的`響應(yīng)此次活動。但也有一些商家的反應(yīng),讓我有點不知所措。比如:達芙妮和小苑服飾店,他們那的服務(wù)員的態(tài)度比較不友好,直接讓我不要跟她們講,要跟總公司直接匯報。
③在發(fā)放問卷的時候,我明確告訴他們第二天下午會回收,商家都很爽快的表示沒問題,一定會跟老板溝通,填好調(diào)查表。但是當我在約定時間去回收時,只有一半商家填好了調(diào)查表。其他商家要么表示忘了填,要么說沒辦法聯(lián)系到老板。
這些之前沒有預料到的局面,讓我在后來吸取了教訓:跟商家溝通的時候,一定要注意強調(diào)問題的嚴重性,必須引起商家的足夠重視。
從發(fā)問卷,講解此次的活動,到回收問卷,再到問卷結(jié)果統(tǒng)計,我前后差不多花了三個工作日的時間。一件聽起來比較簡單的事情,我做起來事實上是付出了如此的精力,這讓我明白了一個道理:做跟說是不一樣的,說永遠比做來的簡單,而做永遠比說來的實際。
以后我會努力多做事。
3、 電話接待以及現(xiàn)場接待。老員工(雷青果,袁淑靜,龔瓊燕,盧日東,陳小妹,唐玉容,莫秋梅)非常熱心的給予我指導和幫助,讓我很快的學會了有禮貌的接待,盡快了解了招商的最新動態(tài),能自如的跟來客介紹。
4、 協(xié)助東哥(盧衛(wèi)東)清點消費券。在最近的一周的工作日里面,很多商家送來了大量的消費券,清點和核對的工作也就相對重一些。我就從旁協(xié)助東哥。
5、 給在會客區(qū)咨詢或者暫時休息的客人端茶遞水。及時清理、更新報架上的報紙。我剛剛開始工作的時候并沒有意識到這一塊也是工作內(nèi)容的一部分。但芬姐是一個細心、體貼的領(lǐng)導,她事無巨細的給我指導、提點。在芬姐身上我學到了很多東西,我現(xiàn)在明白端茶遞水這些雖然是小事情,但其實能給來的這的潛在商戶或者普通客戶帶來溫暖和貼心的感覺;雖然是舉手之勞,但對客戶而言卻是一種“隨風潛入夜,潤物細無聲”的關(guān)懷備至。您現(xiàn)在閱覽的是謝謝您的支持和鼓勵!。
6、 跟隨芬姐去旅行社開會。認識了一些旅行社的同事。開會的時候大家都講粵語,我?guī)缀鯖]有聽懂。不過,我相信這只是暫時的,以后會聽懂的。
7、 跟隨芬姐去協(xié)助展貿(mào)中心的清點交接工作。
8、 制作了新的食堂就餐表。在制作這個表格的過程中,芬姐做事要求盡善盡美的嚴謹作風,給了我很深的觸動。以后我會跟著芬姐好好學習,做事一定不能抱著“還可以”的想法去做,一定要“要做就做到最好”!
9、 領(lǐng)導安排的隨機安排的一些小事情,比如復印、打印、傳真、給部分商家發(fā)放小通知等等。其實學校里面學習的很多東西跟社會脫節(jié)比較嚴重。在工作短短的幾天里,在同事們的幫助下,我學會了怎么使用復印機、打印機、傳真機、轉(zhuǎn)接電話到分機號、制作復雜一點的excel表格等等。這些小事情,讓我感覺到了自己在一點點的進步。
總的來說,作為職場新人,我遇到了一幫愿意熱心幫助我的同事們,遇到了對工作認真、嚴謹并且愿意給予我細心體貼的指導的領(lǐng)導——芬姐,應(yīng)該說我是很幸運的。在接下來得工作時間里,我一定會珍惜這些優(yōu)良的資源,努力認真的做好每一天的工作,虛心的向領(lǐng)導同事請教學習。
(二)下周工作計劃
1、繼續(xù)巡場。
2、繼續(xù)做好電話接待以及現(xiàn)場接待的工作。
3、繼續(xù)做好端茶遞水以及清理報架等工作。
4、努力做好領(lǐng)導隨機安排的工作。
5、努力協(xié)助其它同事做好工作。
6、仔細認真的觀察環(huán)境,做到:我去主動尋找工作來做,而不是非要等到工作找我才做。
7、按照譚總的指示,在夏總有空的時候,適時的主動匯報工作。
工作總結(jié)與計劃 篇3
按照區(qū)政府辦統(tǒng)一部署,對照20xx年教育局工作目標任務(wù),現(xiàn)將區(qū)教育局20xx年工作開展情況總結(jié)如下:
工作完成情況
一、強化管理,教育常規(guī)得到有效落實
1、深入開展“三項重點工作”。將“少年蚌埠”五大板塊內(nèi)活動內(nèi)容納入學校日常工作中,開展了大合唱及舞蹈等節(jié)目展演,推薦了5個節(jié)目參加全市中小學文藝節(jié)目展評。其中,吳安小學舞蹈獲全市《快樂校園——種葫蘆》榮獲“少年蚌埠”20xx年XX市中小學生文藝節(jié)目展演一等獎。
2、深入實施素質(zhì)教育。一是嚴格執(zhí)行國家課程計劃,開齊課程、開足課時。二是積極開展 “建設(shè)美麗淮上 爭當環(huán)保先鋒”、“最美鄉(xiāng)村夢 低碳我先行”等系列主題活動。三是扎實開展陽光體育運動,開展全區(qū)中小學體育大課間展示評比。三是積極開展青少年科技創(chuàng)新,共有8件作品均獲獎,其中獲省級二等獎4項、市級獎4個。
3、強化服務(wù)意識,確保服務(wù)區(qū)適齡兒童全部免試、就近入學。簡化外來務(wù)工子女轉(zhuǎn)學手續(xù),保證隨遷子女入學實現(xiàn)零障礙。全區(qū)適齡兒童入學率達100%,初中入學率達96%,初中階段輟學率控制在3%以內(nèi),全區(qū)參加升入省級示范高中601人,錄取率較去年提高4%。
二、強化培訓,教師素質(zhì)得到顯著提高
一是深化課堂教育教學。先后在全區(qū)九所中學舉行課堂教學專題培訓,全區(qū)近400名中學教師參加了培訓活動。二是邀請南師大和市教科所專家到區(qū)內(nèi)進行專題培訓和同課異構(gòu)活動,全區(qū)1000余名教師了參加活動。三是組織班主任和英、音、體、美等學科教師參加各類教學培訓活動,累計人數(shù)達1000余人次。四是開展業(yè)務(wù)競賽,搭建教師專業(yè)成長平臺。先后開展中學思想品德優(yōu)秀課評選、全區(qū)中學數(shù)學優(yōu)秀課評選、中學化學生物教師實驗技能競賽等學科教學案例和教學論文評選活動,有效調(diào)動了教師鉆研業(yè)務(wù)的積極性。
20xx年,教研工作成績突出,2人獲全省教師基本功比賽一等獎,5人獲市級“教壇新星”,7人優(yōu)質(zhì)課比賽市級一等獎,80余篇論文獲省、市獎。
淮上實驗小學被評為全國“先進集體”、吳安小學潘銀被評為省級優(yōu)秀教師、張輝教師被評為省優(yōu)秀班主任、陳郢小學王金華教師被評為省“師德標兵”。小學24名班主任和中學10名班主任榮獲市優(yōu)秀班主任稱號,1名教師獲市級“優(yōu)秀教育工作者”稱號 ,7名教師獲全市“優(yōu)秀教師”稱號,40名教師受到區(qū)級表彰。
三、統(tǒng)籌兼顧,均衡教育發(fā)展全面提升
20xx年,共投入教育經(jīng)費****萬元,確保了公共財政預算教育經(jīng)費增幅高于同期財政經(jīng)常性收入增幅和預算內(nèi)教育經(jīng)費占財政支出比例逐步增長,有力保障了全區(qū)義務(wù)教育均衡發(fā)展。
一是重點項目順利實施?偼顿Y1億元的新八中改擴建項目快速推進,預計年底前完成主體建設(shè)任務(wù)。投資450萬元區(qū)中心幼兒園已竣工并投入使用。投資350萬元的沫河口中學塑膠運動場竣工驗收。投資120余萬元,完成周集、陳郢、李甘、楊樓等10余項校園校運動場、圍墻、食堂改造維修等小型工程。完成洪集小學舊教學樓加固等民生工程項目。編制后場小學、20中、18中、桃園小學、信灣小學遷建、曹二小擴建、淮上實小擴建等7個項目,計劃明年實施。
二是多渠道調(diào)整補充教師。一是完成招聘61名合同制教師。二是利用兩年后教師隊伍自然減員的空余編制,招聘12名全省“三支一扶”人員。三是為梅橋、曹老集等偏遠學校招聘7名在編師范類專業(yè)教師。四是調(diào)整沫河口鎮(zhèn)富余教師到曹老集、梅橋支教,開展區(qū)域內(nèi)音、體、美教師走教活動。五是與蚌埠學院簽訂建設(shè)師范生實習基地,緩解專業(yè)教師不足問題。
三是深入實施學校標準化建設(shè)。全年政府投資**萬元,配置電腦200余臺,為4個小學5個教學點補充價值450萬元的實驗設(shè)備,為3所學校新建和修繕食堂,為中小學配備課桌凳5600套,學生公寓床300套。完成沫河口中小學標準化建設(shè)項目前期規(guī)劃及1336萬元預算資金上報。
四是強化學前教育管理。多渠道擴大學前教育資源,依托閑置教育用地舉辦鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒園。聯(lián)合交通部門完成對全區(qū)30所幼兒看護點年檢和重新分類認定。組織開展。根據(jù)市《20xx年XX市學前教育宣傳月活動方案》文件精神,在全區(qū)以“《指南》——讓科學育兒知識進入千家萬戶”為主題的學前教育宣傳月活動。幼兒教師和園長先后參加XX市新創(chuàng)建“市級一類幼兒園”、幼兒園音樂活動優(yōu)質(zhì)課評選等活動。
20xx年7月,我區(qū)順利通過義務(wù)教育均衡發(fā)展省級驗收,目前義務(wù)教育均衡發(fā)展國家認定工作正在積極推進之中。
四、強化監(jiān)管,校園安全得到有力保障
做好綜治安全工作,層層簽訂目標責任書,積極開展安全宣傳活動,嚴格落實各項校園內(nèi)部安全保衛(wèi)制度,進一步推進“三防”建設(shè),積極開展校園周邊環(huán)境集中整治,協(xié)同區(qū)綜治辦等部門開展校園周邊環(huán)境集中整治,收繳“三無”和過期食品價值人民幣近8000元。扎實開展中小學生防溺水“十個一”活動和防災(zāi)減災(zāi)宣傳活動,增強了中小學師生的應(yīng)急防護能力。
五、嚴肅紀律,育人環(huán)境得到明顯凈化
一是強力規(guī)范辦學行為。制定下發(fā)了《關(guān)于規(guī)范中小學辦學行為嚴格遵守中小學生作息時間規(guī)定的通知》等文件,新聘任了12名兼職督學,5個責任區(qū)開展了4次專題督導。組織全區(qū)中小學主要負責人和報賬員觀看了《XX區(qū)廉政案例警示教育宣傳片》,開展了教育系統(tǒng)財務(wù)管理講座和廉政警示教育培訓,學習了《關(guān)于XX市、XX縣部分單位干部春節(jié)后上班存在突出作風的問題的通報》的文件,切實形成了風清氣正的干事氛圍。
二是強化財務(wù)管理。嚴格執(zhí)行《XX區(qū)中小學財務(wù)管理補充規(guī)定》,完善財務(wù)審批手續(xù)、規(guī)范財務(wù)報銷程序,規(guī)范中小學食堂財務(wù)收支、加強預算約束、執(zhí)行政府采購、嚴格控制公用經(jīng)費支出范圍。
三是強化信訪案件辦理。全年共接群眾來電來信8件、群眾來訪7人次、省市區(qū)領(lǐng)導批轉(zhuǎn)件6件,全部進行了及時辦理和核實反饋,對涉案人員嚴格按照相關(guān)規(guī)定進行約談,對反映情況屬實的,按照相關(guān)組織程序進行處理。
六、維護穩(wěn)定,及時落實沫河口教職工和老民師待遇。
一是完成新劃入沫河口中小學教職工對接工作。按時完成全鎮(zhèn)678份教職工檔案交接,及時調(diào)整教職工工資的調(diào)差補差,并將其納入農(nóng)村偏遠學校教師津貼發(fā)放范圍,調(diào)動了沫河口鎮(zhèn)教師工作熱情,維護了教師隊伍穩(wěn)定。開展民師身份和教齡認定工作。
二是按照《安徽省農(nóng)村原民辦教師身份和教齡認定工作實施細則的通知》等文件要求,制定了《XX區(qū)教齡補助工作實施方案》,為民師教齡補助工作順利進行提供了堅強保障。目前,全區(qū)共完成受理審核6批次935 人,其中34 人有物證人員補助資金發(fā)放到位。
工作計劃
1、積極發(fā)展學前教育。組織幼兒教師學前教育培訓;對民辦幼兒園進行動態(tài)管理,爭取上級獎勵和扶持資金,扶持普惠性民辦幼兒園。
2、加快推進八中改擴建等重點項目建設(shè)進度,推進曹老集第二小學的擴建,完成后場小學與二十中、桃園小學與十八中的擴建規(guī)劃等。
3、深入研究教育集團化發(fā)展模式,創(chuàng)新工作思路,強化集團內(nèi)部監(jiān)督管理,推進三個教育集團合作進一步深化,增強集團的輻射帶動作用。
4、建立教師教育科研考評激勵機制,調(diào)動教師主動參與課題研究和校本教研,鼓勵教師參與努力打造在全市有影響力的名師10人。
5、進一步推進中小學人事制度改革,建立健全科學規(guī)范的編制人事管理工作機制。
6、建立教學質(zhì)量檢測考評機制,推動全區(qū)教學質(zhì)量提高,為人民群眾提高滿意的`教育服務(wù)。
7、繼續(xù)開展以科技創(chuàng)新為主導的特色教育,鞏固淮上實驗小學的剪紙、篆刻、后場小學的體育、明德小學的武術(shù)等系列的特色教育成果,督促各中小學努力組建校園廣播臺、文學社、合唱團、運動隊等學生課余社團組織,積極開展豐富多彩的校園文化活動,努力提升素質(zhì)教育水平。
8、強化中小學標準化建設(shè)設(shè)備的使用和管理,加強對實驗管理人員的培訓,提高儀器設(shè)備使用率,切實發(fā)揮各功能室和計算機房的作用。
9、加強財務(wù)監(jiān)管,嚴格財務(wù)審批程序,強化財務(wù)管理,發(fā)揮資金最大效益。
10、認真貫徹落實黨風廉政建設(shè)目標責任制,開展廉政文化進校園活動,舉辦職業(yè)道德教育、黨紀法規(guī)教育、廉潔自律教育和警示教育活動。
工作總結(jié)與計劃 篇4
20xx年的腳步即將邁向身后,回想走過的腳印,深深淺淺一年時間,有歡笑,有淚水,有小小的成功,也有淡淡的失落。20xx年這一年是有意義的、有價值的、有收獲的。在工作上勤勤懇懇、任勞任怨,在作風上廉潔奉公、務(wù)真求實。為了能夠更好地指導自己今后的工作,是應(yīng)該好好靜下心來面對自己過去一年中的得失,展望一下未來。我將過去一年中工作的心得體會作如下總結(jié)。
一、在過去的一年中,充分發(fā)揮主觀能動性,全心全意,克盡職責完成本職崗位工作,并積極配合業(yè)務(wù)部工作需要開展工作,及時完成公司和部門領(lǐng)導布置的各項工作。終于不辱使命,沒有因為懷孕而影響到工作。
二、與各供應(yīng)商及客戶建立并保持良好關(guān)系,確保藥品供應(yīng)順暢。面對今年來勢洶洶的甲流的挑戰(zhàn)(部份藥品一周用量已經(jīng)超過平時六周的用量),也沒有出現(xiàn)大的斷貨現(xiàn)象,深表欣慰。
三、按照gsp質(zhì)量標準,及時聽取與反饋質(zhì)管部的意見,與各供應(yīng)商溝通協(xié)調(diào),盡最大努力保證藥品質(zhì)量。
四、貫徹領(lǐng)導的思想,做好市場部的招投標工作。
五、做好新品種的物價備案工作,及時做好調(diào)價工作。
六、做好銷售內(nèi)勤工作,為銷售員做好后勤保障工作,解決銷售員的`后顧之憂。
不足:
一、對于流行性疾病預測力不足,導致對此次的甲流事件手忙腳亂一陣。
二、因為消息上的不靈通,對于藥品招標及后續(xù)工作跟進不夠及時。
20xx年度工作計劃
采購部是公司業(yè)務(wù)的龍頭老大,是關(guān)系到公司整個銷售利益的最重要環(huán)節(jié),所以我很感謝公司和領(lǐng)導對我一如既往的信任,將我調(diào)到如此重要的崗位上,我亦將不懈努力以不辜負領(lǐng)導的厚愛。懷著感恩的心,將明年的工作做了以下部署:
一、在以質(zhì)量為前提的情況下,貨比三家,直接降低藥品價格。堅持“同等質(zhì)量比價格,同等價格比質(zhì)量,最大限度為公司節(jié)約成本”的工作原則。
二、對于非現(xiàn)款供貨單位發(fā)貨遵循少量多次的原則,充分利用供方信貸期。
三、發(fā)貨方式盡量以送貨上門為主,盡量減少物流費用。
四、降低現(xiàn)款供貨,尋找新的供貨來源。
五、穩(wěn)定現(xiàn)有供應(yīng)商,開發(fā)培養(yǎng)有潛力的供應(yīng)商,為公司做大做強做好積極準備。
六、以遵循gsp為標準,力爭更好的做好質(zhì)管部和供應(yīng)商之間的橋梁。
七、做好物價工作,多方采集消息,提高市場嗅覺能力。
八、貫徹公司宗旨,做好招投標工作,為占領(lǐng)更多的市場份額而積極努力。
九、對于周期性及流行性的疾病做好更加充份的準備。
十、繼續(xù)做好銷售內(nèi)勤工作,仍然堅信一個出色的內(nèi)勤是十個乃至更多優(yōu)秀銷售員的堅強后盾。
新的一年意味著新的起點,新的機遇,新的挑戰(zhàn),未來從來都是因為它的不確定性而讓我們充滿激情。我似乎已經(jīng)看到了我們部門變得強大的光茫,我將留取精華,摒棄糟粕,不純?yōu)榱送瓿扇蝿?wù)而工作,要以創(chuàng)造更多利潤來提升自身價值。我將以更飽滿的熱情投入到各項工作中去,與公司全體員工共同學習、共建和諧、共創(chuàng)輝煌!
工作總結(jié)與計劃 篇5
20xx年在醫(yī)院各位領(lǐng)導及各臨床科室,特別是手術(shù)科室支持下,美滿完成了各項工作任務(wù),未出現(xiàn)一例過失事故,完成外檢石蠟病例 2982 例,脫落細胞學檢查6109例。
20xx年在院領(lǐng)導支持下展開了術(shù)中冰凍這項新技術(shù)項目,在20xx年術(shù)中冰凍得得手術(shù)科室特別是腫瘤外科的大力支持。全年共做術(shù)中冰凍135例,其中外4科80例,陽性病例45例;五官科11例,陽性病例2例;外1科17例,陽性病例6例;婦科27例,陽性病例4例。為臨床手術(shù)提供了有益參考,減少了病人二次手術(shù)的痛苦。李紅民老師來我院主持冰凍,工作之余把她終生所學的知識絕不保存的傳授給我們,科內(nèi)的疑問病例題目也由于李老師的到來迎刃而解,李老師像一本教科書,給我們具體講授病例的進手的地方,使大家收獲頗豐,有力進步了我科病理診斷技術(shù)水平。
宮頸液基細胞學檢查在過往的一年里繼續(xù)得到了婦科大夫的`大力支持,液基細胞界面清楚,對宮頸異常細胞檢查具有高度的敏感性,輕易發(fā)現(xiàn)各種異常細胞,初期發(fā)現(xiàn)有題目的細胞,使病人能得到初期醫(yī)治,病人遭到的創(chuàng)傷最小。全年共查出陽性病例 101 例,病人得到初期發(fā)現(xiàn)初期醫(yī)治,有效減少宮頸癌的發(fā)生。
胸水液基細胞學在今年展開。胸水查找癌細胞是輔助臨床診斷晚期腫瘤的重要手段,之前胸水制作是手工制作,涂片質(zhì)量得不到有效保證,用液基細胞制片術(shù)后,細胞均勻、背景清楚,進步了診斷正確性,而且收進也相應(yīng)增加,經(jīng)濟效益雙豐收。
病理科目前有六名員工,在戚主任帶領(lǐng)下都認真工作,嚴格要求自己,遵守醫(yī)院各項規(guī)章制度,加強政治學習,工作同時也在不斷學習,每天都力求有進步。醫(yī)院領(lǐng)導由于工作需要為病理科調(diào)劑了工作職員,病理科增加了兩名新生氣力,為今后病理科發(fā)展創(chuàng)造了可能。在今后工作中科內(nèi)會盡可能代教新人,教他們從最基本的做起,扎實走穩(wěn)每步,并把工作經(jīng)驗、心得體會傳給他們,讓他們快速成長,成為病理科有力的后繼氣力。
科內(nèi)全體員工對科內(nèi)現(xiàn)有圖文分析系統(tǒng)、切片機、顯微鏡等裝備認真養(yǎng)護,開源節(jié)流,對我科的平常工作必不可少的耗材,從各種試劑到酒精,乃至每張紙都做到物盡其用。
20xx年是我院搬遷到新醫(yī)院關(guān)鍵性的一年,鑒于病理科裝備簡陋,到醫(yī)院新址后,?瘁t(yī)院能給病理科購置脫水機、包埋機等裝備并且,能改善保護員工措施,大家都知道甲醛、二甲苯都是對人體危害很大的化學制劑,我科員工從外檢取材一直到切片封片都脫離不了這些試劑,希看新醫(yī)院建成之際能給裝上透風柜等設(shè)施,以保護員工身體健康。
20xx年病理科全體員工將繼續(xù)努力工作,爭取把工作做到最好,繼續(xù)進步診斷水平,保證切片質(zhì)量,為臨床提供支持。假如條件答應(yīng)可與天津金域合作展開免疫組化,進步診斷正確率同時減輕病人負擔。我本人年紀輕、資格淺,今后在戚主任帶領(lǐng)下要加倍努力工作,學習知識,有事多向領(lǐng)導及資深員工請教,盡可能把題目解決美滿。還?丛侯I(lǐng)導能重視病理科,體會病理科工作的特殊性,從多方面為病理科斟酌、打算。希看臨床科室給予關(guān)懷和支持,提出寶貴意見,我將以最大的熱忱投進工作當中。
【工作總結(jié)與計劃】相關(guān)文章:
工作總結(jié)計劃07-20
工作總結(jié)及計劃07-12
工作總結(jié)與計劃08-26
工作總結(jié)與計劃05-21
工作總結(jié)和計劃05-16
計劃部工作總結(jié)04-25
2022工作總結(jié)與計劃07-16
計劃員工作總結(jié)06-21
倉庫工作總結(jié)及計劃12-23
工作總結(jié)與計劃范文06-29