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工廠保安管理制度5篇(實用)
隨著社會一步步向前發(fā)展,大家逐漸認識到制度的重要性,制度對社會經(jīng)濟、科學技術(shù)、文化教育事業(yè)的發(fā)展,對社會公共秩序的維護,有著十分重要的作用。想學習擬定制度卻不知道該請教誰?以下是小編整理的工廠保安管理制度,希望對大家有所幫助。
工廠保安管理制度 篇1
1.目的:
公司員工管理、考勤監(jiān)督,安全、衛(wèi)生及物資、車輛出入管理。
2.作業(yè)內(nèi)容:
2.1保安必須認真學習并熟悉公司的《保安管理規(guī)章制度》、《考勤管理制度》、《車輛管理規(guī)定》等公司相關(guān)管理制度及通知,自覺遵守并負監(jiān)督執(zhí)行的責任。
2.2保安的日常工作主要包括人員及考勤管理、出入管理和廠區(qū)安全、衛(wèi)生等監(jiān)督管理。
2.3人員及考勤管理:
2.3.1輔導員工遵守公司各項規(guī)章制度,并制止不法行為的發(fā)生,維持工廠秩序。
2.3.2公司規(guī)定員工上下班出入廠區(qū)必須及時打卡,保安負責管理員工上下班的`考勤卡。
2.3.3保安負責監(jiān)督員工打卡,禁止代替別人打卡,發(fā)現(xiàn)代打卡應及時記錄報告人事部。
2.3.4因機械故障或其他原因不能打卡的,保安應及時報告人事部,并配合人事部進行相應處理。
2.3.5上班時間內(nèi)除公事接洽外,一律謝絕會客。
2.4出入管理:
2.4.1員工出入廠區(qū),應佩戴廠牌,對于無廠牌人員,保安可以拒絕進廠。如確實該員工忘帶廠牌,保安應記下其姓名并上報行政辦可以讓其入廠。員工上班時間外出時,需按規(guī)定填妥員工上班外出證明單,保安監(jiān)督出廠時間,并在員工回廠時簽入回廠時間。
2.4.2有外來人員來訪時,保安人員應先詢問其是否有聯(lián)絡人。如有,電話確認后,按聯(lián)絡人員要求予以接待;否則一律請示行政部決定。
2.4.3外來人員來訪、外來車輛進出一律進行登記。
2.4.4節(jié)假日加(值)班人員或因事需進辦公室及車間、倉庫者,需進行登記后進入。
2.4.5物資出廠時,必須出示物資出門證明,出門證明應有該部門主管出具,并由相關(guān)人員簽名,憑出門證明單查驗無誤后放行。
2.4.6公司員工攜帶行李、包裹、提箱、大件物品者,應憑行政部開立放行單放行。攜帶一般隨身用品,由保安人員查驗后放行。
2.4.7物資出廠,保安如果有疑問不能決擇時,應及時報告上級。
2.4.8應管制入廠人、物、車輛、對非本公司人員及客戶或未辦理入廠手續(xù)者,一概不準入廠,并絕對禁止攜帶的違禁品入廠。
2.4.9對進入公司的車輛要求停放在指定的位置。做到整齊、美觀。
2.4.10負責對公司各種報刊、信件及郵件的簽收,并及時交給收件人。
2.5廠區(qū)安全衛(wèi)生管理:
2.5.1除車間及辦公區(qū)外,保安人員有義務進行安全衛(wèi)生監(jiān)督管理。負責對公司監(jiān)控的查看,并對監(jiān)控系統(tǒng)進行定期檢查和維護保養(yǎng)。
2.5.2保安應安排巡邏路線,定時或不定時進行廠區(qū)巡邏,深夜當班的人員還必須不定時對廠區(qū)各要點及宿舍進行巡查。處理及排除一切安全隱患并做好相關(guān)記錄。如有下列情況,保安應及時處理,并報告上級部門。
2.5.3.1打架斗毆者;
2.5.3.2生產(chǎn)車間內(nèi)吸煙者;
2.5.3.3食堂或宿舍區(qū)違規(guī)用火或用電者;
2.5.3.4擅自處理、搬移、損壞公司財物者;
2.5.3.5嚴重影響公司形象、違返公司管理制度的.其他行為;
2.6緊急事件的處理
2.6.1發(fā)現(xiàn)盜竊時,在以收回失竊物為首要的同時需注意防護個人的人身安全,立即報警并呈請上級處理。
2.6.2緊急事件發(fā)生時應鎮(zhèn)靜,以最有效方法將災害減少至最低限度,不可以慌張誤事,視情況按下列程序處理:
2.6.2.1判斷情況若尚可消除時,應迅速采取行動,報告領(lǐng)導。
2.6.2.2如事態(tài)有迅速擴大之勢,應迅速通報有關(guān)單位,請求協(xié)助解決。
3.保安工作守則
3.1著裝、佩戴齊全,按規(guī)定上崗交接班。
3.2認真履行值班登記制度,值班中發(fā)生和處理的各種情況在登記薄上進行詳細登記,交接班時移交清楚,責任明確。
3.3應服從上級命令,切實執(zhí)行任務,不得偏袒徇私,損害公司利益。
3.4平時應謹言慎行,執(zhí)行職務時態(tài)度和藹嚴正。
3.5對來訪客人熱情、有禮、耐心詢問,維護公司良好形象。
3.6值勤中不得出現(xiàn)擅離職守或酗酒、閑聊、睡覺等失職情況。
3.7應熟記廠內(nèi)各處之水、電、燃料、開關(guān)、門鎖及消防器材的地點,以免臨急慌亂,對重要的電燈、門窗等有缺損時,應及時上報主管部門處理。
3.8保安應該負責門衛(wèi)室日常清潔衛(wèi)生工作,以保持室內(nèi)清潔整齊美觀。
3.9維持廠區(qū)內(nèi)、外周圍的環(huán)境衛(wèi)生。
3.10對待同事或來訪者,態(tài)度惡劣,言行不端者,記大過。
3.11由于保安工作疏忽導致公司財產(chǎn)損失,公司將按照相關(guān)規(guī)定給予經(jīng)濟處罰。
3.12保安帶頭違反公司規(guī)章制度。造成嚴重不良影響者,即予解雇。
3.13有未盡事宜者,參照其它規(guī)定辦理。
工廠保安管理制度 篇2
一、總則
目的與意義:為了樹立良好的企業(yè)形象,維護企業(yè)財物和員工的安全,特制定本制度。
適用范圍:本制度適用于工廠內(nèi)所有保安人員及相關(guān)管理人員。
二、權(quán)責劃分
管理部:負責本制度的制定、修改及執(zhí)行的監(jiān)督。
總經(jīng)理:核準執(zhí)行本制度。
保安隊長:負責日常保安工作的安排、監(jiān)督與考核。
三、值班規(guī)定
1. 著裝與儀容:各崗位保安應著制服,保持儀容整潔、精神狀態(tài)佳、態(tài)度和藹、認真負責。
2. 接待來訪:熱情接待來訪人員,對總經(jīng)理、理事以及貴賓來訪時應敬禮問好。
3. 督導打卡:督導員工打卡,按規(guī)定穿工衣,記載員工出勤情況。
4. 堅守崗位:堅守崗位,不擅離職守,因事離開崗位時必須有人代班,無關(guān)人員不得進入保安室。
5. 行為規(guī)范:值班保安嚴禁睡覺、看小雜志、酗酒、聽收音機等做與工作無關(guān)的事。
6. 巡察安全:不定時巡察廠內(nèi)各區(qū)域,包括水、電、倉庫物資等,保證重要區(qū)域的安全,防止意外事件的發(fā)生。
7. 清潔維護:保持保安室、公告欄、打卡機及廠門的清潔衛(wèi)生。
四、門禁制度
1. 員工出入:
節(jié)假日及上班以外時間,如果公司生產(chǎn)部沒加班,保安應阻止員工進入生產(chǎn)部及倉庫,特殊情況須經(jīng)相關(guān)部門審核登記方可進入。
員工上班時間出廠應持管理部開出的《員工外出準行條》,有攜帶物品時,須有負責人檢查,無放行條時,保安有權(quán)制止其外出。
2. 外來人員:
外來人員因公入廠,保安應先幫其聯(lián)絡,征得受訪人同意,并先登記后放訪客進入。
上班時間,嚴禁私訪,若有特殊情況需部門主管同意后方可帶入,同時做好登記。
3. 車輛管理:
本公司車輛進出,須登記進出時間和駕駛員姓名。
外來車輛入廠應在保安室登記,出廠時須持有有效人員簽名的《車輛出入登記表》。
五、物品管理
1. 員工及外來人員攜帶物品:進出廠門時,須自覺接受保安的檢查與登記。
2. 貨物放行:攜帶物料、加工零件、樣板或模具出廠,須有負責人以上審核,在《貨物放行條》上注明,經(jīng)核實無誤后方可出廠。
六、嚴禁進廠人員與物品
1. 外來人員:
攜帶易燃易爆及危險品的人員及車輛。
不明身份、衣冠不整的.人員。
推銷產(chǎn)品及收購廢品的人員及車輛。
非洽談公務人員與車輛,或是洽談公務但拒絕登記檢查者。
來訪人員報不清受訪部門及受訪人員者。
來訪人員不能出示有效證件者。
2. 公司員工:
攜帶違禁物品者。
上班穿拖鞋、短褲、背心者。
衣帽不整、形象外表太差者。
未經(jīng)主管核準擅自帶客參觀者。
已經(jīng)離職者。
七、突發(fā)事件處理
1. 自然災害:遇火災、水災等自然災害時應勇于救護,情節(jié)嚴重應迅速向有關(guān)部門和主管匯報。
2. 安全事件:遇打劫、偷盜等危害廠區(qū)安全的行為,值班保安應迅速與保安隊長及其它保安聯(lián)系,并立即報警。
3. 員工糾紛:員工之間發(fā)生糾紛或有不軌行為時,保安人員應及時勸阻,并制止事態(tài)的進一步發(fā)展。
八、工作交接與查勤
1. 工作交接:詳細了解上一班次值勤情況,檢查需交接的公文、信件和證件,以及警具、警械的使用狀態(tài)。
2. 查勤巡邏:隊長對保安崗哨及人員要堅持不定時查崗查夜,及時糾正保安人員的不規(guī)范行為。
九、附則
本制度由管理部門制定、修改、解釋,由總經(jīng)理批準頒布執(zhí)行。保安人員在公司中代表公司形象,其形象直接影響到來訪人員對公司印象的好壞,因此必須嚴格遵守本制度。
工廠保安管理制度 篇3
保安人員在公司中代表公司形象的一面旗幟,門衛(wèi)保安的形象直接影響到來訪人員對公司印象的好壞;再者確保公司安全和防盜,維護公司利益,特制定本制度:
1、值班時要穿保安服并整潔,嚴禁穿短褲、拖鞋上班。
2、不遲到、不早退、不擅自離崗,上班時間不能吃零食、看書報、打瞌睡;并按月對考勤打卡機的時間進行調(diào)對。
3、嚴格按訪客登記表來執(zhí)行來客登記和進出廠車輛的記錄。
4、必須對出廠車輛進行檢查防止不必要(偷盜)現(xiàn)象的發(fā)生。
5、人員攜帶物品出廠,經(jīng)憑各部門出具的證明才予放行。
6、公司車輛、人員在上班時間外出,經(jīng)過問事由并記錄出入時間。
7、負責管理公司場地的車輛停放秩序,自行車進出公司大門均應下車推行,疏導大門內(nèi)外無關(guān)人員。
8、在上下班時間嚴格監(jiān)督和控制員工攜帶公司內(nèi)部物品出廠(嚴防員工偷盜公司物品)。
9、工人下班后要注意檢查各車間是否已關(guān)水、關(guān)電、關(guān)氣、關(guān)窗,如未關(guān)好,要及時關(guān)好,并做好登記報告上級,若發(fā)現(xiàn)本廠防范不足或本廠員工違規(guī)行為,應及時報告上級。
10、定期配合生產(chǎn)主管進行檢查消防設施,消除安全隱患。
11、值班室內(nèi)不得打牌、賭博,嚴禁無關(guān)人員在內(nèi)閑聊。
12、負責做好:“防火、防盜、防爆、防破壞”的'“四防”工作。
13、負責每天員工打卡的監(jiān)督工作,在每天上下班時保安應提前調(diào)好考勤打卡機,防止員工代人打卡、亂調(diào)機打卡、錯位打卡等現(xiàn)象的發(fā)生。
14、負責司機對內(nèi)部放行單的簽署工作,如果司機沒有簽署內(nèi)部車輛放行單就不給放行。
15、晚上值班保安必須按每小時一次在廠區(qū)內(nèi)巡視。
16、每天應搞好廠區(qū)內(nèi)衛(wèi)生。
工廠保安管理制度 篇4
為了確保工廠的安全和秩序,保障員工和財產(chǎn)的安全,特制定本工廠保安管理制度。
一、保安人員的職責:
1、保護工廠和員工的財產(chǎn)安全與人身安全,維護工廠內(nèi)的正常秩序。
2、保護工廠內(nèi)發(fā)生的刑事、治安案件或者災害事故現(xiàn)場,并維護現(xiàn)場秩序。
3、把違法犯罪嫌疑人員扭送公安機關(guān)或治安辦。
4、做好工廠內(nèi)的防火、防盜、防破壞、防治安、防災害事故等安全防范工作。
二、保安人員的權(quán)限:
1、對刑事案件等現(xiàn)行違法犯罪人員,有權(quán)抓獲并扭送公安機關(guān)。
2、對發(fā)生在工廠內(nèi)的刑事、治安案件,有權(quán)保衛(wèi)現(xiàn)場,保護證據(jù),維護現(xiàn)場秩序以及提供與案件有關(guān)的情況,但無現(xiàn)場勘查的能力。
3、依照工廠的規(guī)章制度規(guī)定,勸阻或制止未經(jīng)許可的'進入工廠內(nèi)的人員、車輛。
4、對出入工廠內(nèi)的人員、車輛及其所攜帶、裝載的物品,按要求進行驗證檢查,但無人身檢查權(quán)。
三、保安人員禁止從事的行為:
1、阻礙國家機關(guān)工作人員依法執(zhí)行任務的行為。
2、非法剝奪、限制他人人身自由的行為。
3、罰款或沒收財物的行為。
4、扣押他人證件或者財物的行為。
5、辱罵、毆打他人或者教唆毆打他人行為。
四、具體管理制度:
1、值班時要穿保安服并整潔,嚴禁穿短褲、拖鞋上班。
2、嚴格按訪客登記表來執(zhí)行來客登記和進出廠車輛的記錄。
3、定期對考勤打卡機的時間進行調(diào)對,并監(jiān)督員工打卡,防止代打、亂打等現(xiàn)象。
4、負責管理公司場地的車輛停放秩序。
5、在上下班時間嚴格監(jiān)督和控制員工攜帶公司內(nèi)部物品出廠。
6、定期檢查消防設施,消除安全隱患。
7、晚上值班保安必須按每小時一次在廠區(qū)內(nèi)巡視。
8、遇有緊急情況或其他治安需要,保安部可迅速調(diào)集巡邏安全保安員到現(xiàn)場進行支援。
工廠保安管理制度 篇5
為了加強工廠的安全保衛(wèi)工作,維護工廠正常的生產(chǎn)、工作和生活秩序,保障工廠人員和財產(chǎn)的安全,特制定本保安管理制度。
一、保安職責
1、負責工廠的安全保衛(wèi)工作,確保工廠內(nèi)部和周邊環(huán)境的安全穩(wěn)定。
2、對進出工廠的人員、車輛和物品進行嚴格的檢查和登記,確保工廠內(nèi)部的'安全。
3、維護工廠內(nèi)部的治安秩序,對擾亂工廠秩序的行為進行制止和處理。
4、配合工廠相關(guān)部門,做好防火、防盜、防災害事故等安全防范工作。
二、保安權(quán)限
1、對進入工廠的人員進行身份核實和登記,有權(quán)拒絕未經(jīng)許可的人員進入。
2、對進出工廠的車輛進行安全檢查,有權(quán)拒絕不符合規(guī)定的車輛進入。
3、在工廠內(nèi)部進行巡邏檢查,發(fā)現(xiàn)可疑情況及時報告并處理。
4、在緊急情況下,有權(quán)采取必要的措施保護工廠人員和財產(chǎn)的安全。
三、保安行為準則
1、遵守國家法律法規(guī)和工廠的規(guī)章制度,不得從事違法違紀行為。
2、堅守崗位,認真履行職責,不得擅離職守或玩忽職守。
3、文明執(zhí)勤,禮貌待人,不得對來訪人員或員工使用粗暴、侮辱性的言語或行為。
4、保守秘密,不得泄露工廠內(nèi)部信息或涉及安全的機密事項。
四、獎懲制度
1、對于在工作中表現(xiàn)優(yōu)秀、積極履行職責的保安人員,給予表彰和獎勵。
2、對于違反本制度或工作失職的保安人員,視情節(jié)輕重給予批評、警告、罰款或辭退等處理。
五、附則
1、本制度由工廠安全管理部門負責解釋和監(jiān)督執(zhí)行。
2、本制度自發(fā)布之日起執(zhí)行,如有修改或補充,以最新發(fā)布的制度為準。
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